Auf einen Blick
- Aufgaben: Gérer des comptes clés et développer des solutions adaptées pour nos clients en région DACH.
- Unternehmen: Entreprise à taille humaine avec une culture collaborative et internationale.
- Vorteile: Rôle central, télétravail possible, et contact avec des équipes techniques spécialisées.
- Weitere Informationen: Opportunités de déplacements en Allemagne, Autriche et Suisse.
- Warum dieser Job: Faites partie d'une équipe dynamique et contribuez à la croissance sur le marché DACH.
- Qualifikationen: Formation technique ou commerciale et expérience en gestion de comptes clés B2B.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 72000 - 88000 CHF pro Jahr.
Mandatés par un de nos clients, nous recherchons un/e
- Key Account Manager – Région DACH (Allemagne/Autriche/Suisse)
- CDI – Taux 100% – 1 jour télétravail possible
Responsabilités principales
- Gérer et fidéliser un portefeuille de clients stratégiques dans la région DACH.
- Comprendre les besoins techniques et commerciaux des clients afin de proposer des solutions adaptées.
- Élaborer des plans de développement par compte et identifier les opportunités de croissance.
- Coordonner la préparation des offres avec le service de vente et les équipes techniques, conduire les négociations et assurer le suivi commercial.
- Transmettre les besoins des clients aux ingénieurs et contribuer au lancement et à la planification des projets.
- Participer à l’élaboration des budgets et des prévisions de ventes.
- Tenir à jour le CRM et assurer un reporting régulier à la direction.
- Contribuer aux actions marketing et représenter la société lors de salons professionnels et de rencontres clients, principalement dans la région DACH.
- Participer aux processus ISO et à l’amélioration continue des pratiques et de la documentation de votre domaine.
Profil souhaité
- Formation technique ou commerciale, avec une bonne compréhension de l’électronique ou des semi-conducteurs.
- Expérience confirmée dans la gestion de comptes clés ou la vente de solutions techniques B2B.
- Bonne connaissance du marché DACH et de ses pratiques commerciales ; un réseau professionnel dans cette région constitue un atout.
Excellente maîtrise de l’allemand et bonne maîtrise de l’anglais ; le français constitue un atout.
- Capacité à construire des relations durables et à coordonner plusieurs interlocuteurs sur des projets complexes.
- Sens de la négociation, orientation résultats et attention à la rentabilité.
- Autonomie, rigueur et esprit d’équipe.
- Disponibilité pour des déplacements ponctuels, principalement en Allemagne, en Autriche et en Suisse (env. 10j. / an).
Les avantages
- Un rôle central dans le développement de la société sur le marché DACH
- Evoluer dans une entreprise à taille humaine, au contact d’équipes techniques spécialisées et de clients internationaux
- Rue des Moulins 51
Nous garantissons la confidentialité dans le traitement de votre candidature.
#J-18808-Ljbffr
Key Account Manager – Région DACH (Allemagne/Autriche/Suisse) H/F in Neuenburg Arbeitgeber: OK Job SA
Als Planificateur Ordonnanceur in unserem dynamischen Unternehmen profitieren Sie von einem abwechslungsreichen und multidisziplinären Arbeitsumfeld, das Ihnen die Möglichkeit bietet, Ihre Fähigkeiten in der Produktionsplanung und Logistik weiterzuentwickeln. Wir legen großen Wert auf eine positive Arbeitskultur, in der Teamarbeit und Eigeninitiative gefördert werden, und bieten attraktive Sozialleistungen sowie Entwicklungsmöglichkeiten, um Ihre Karriere voranzutreiben.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Key Account Manager – Région DACH (Allemagne/Autriche/Suisse) H/F in Neuenburg erhalten könntest
✨Kundenkontakt nutzen
Im Vertrieb ist der direkte Kontakt mit potenziellen Kunden super wichtig. Schau mal, ob du bei lokalen Events oder Messen im Vertrieb etwas erleben kannst. Dort kannst du vielleicht direkt mit Vertretern von Firmen wie OK Job SA ins Gespräch kommen.
✨Branchenspezifische Netzwerke
Tritt branchenspezifischen Netzwerken bei, wie zum Beispiel auf Plattformen wie XING oder spezialisierten Foren. Dadurch kannst du wichtige Kontakte knüpfen und siehst, was für Stellen im Vertrieb gerade frei sind, vielleicht sogar bei OK Job SA.
✨Social Selling
Setz dich aktiv auf Social Media ein. Zeig, dass du ein Vertriebler bist, der den Markt kennt! Teile eigene Inhalte oder Kommentare zu Branchenthemen, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen und das Interesse von Firmen wie OK Job SA zu wecken.
✨Interne Bewerbung bei OK Job SA
Falls du nach einer attraktiven Vollzeitstelle im Vertrieb suchst, vergiss nicht, direkt über unsere Website bei OK Job SA zu schauen. Oftmals haben wir interne Stellenangebote oder Programme für neue Talente, die dir einen schnellen Einstieg bieten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Key Account Manager – Région DACH (Allemagne/Autriche/Suisse) H/F in Neuenburg mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Heb deine Verkaufsskills hervor!:Im Vertrieb isches wichtig, dass du zeigst, wie du unsere Produkte oder Dienstleistungen präsentierst. Erwähne konkrete Beispiel, wo du mit deinen Verkaufsfähigkeiten Erfolge erzielt hesch und wie das zu den Zielen von OK Job SA passt.
Verstehe die Branche!:Mach dich mit dem Markt und den Trends, die OK Job SA beeinflussen, vertraut. In deiner Bewerbung kehres das Thema an – erklär, wie du die Herausforderungen im Vertrieb siehst und wie du dazu beitragen kannst, sie zu meistern.
Motivation & Teamgeist!:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, will OK Job SA sehen, dass du bereit bist, dich langfristig zu engagieren. Beschreibe in deinem Anschreiben, was dich an dieser Rolle fasziniert und wie du deine Energie ins Team einbringen möchtesch.
Deine Erfolge im Fokus!:Erstelle einen CV, der konkrete Verkaufszahlen und Erfolge zeigt. Hesch du ein bestimmtes Umsatzziel übertroffen? Zeig das! Das macht deinen Lebenslauf für OK Job SA gleich viel attraktiver.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei OK Job SA vorbereitet
✨Verstehe die Kundenbedürfnisse
Im Vertrieb ist es extrem wichtig, dass mer die Bedürfnisse vo de Kunden verstehsch. Mach di mit den gängigsten Fragen vertraut, die dir während em Interview gestellt werde. So chasch zeige, dass du bereit bist, aktiv zuzuhören und Lösungen anzubieten.
✨Bereite di uf Verkaufs-Roleplays vor
In den meisten Vertriebsinterviews wird es e Verkaufs-Roleplay gebä. Üb mit Kollegen Skenarios, wo's darum geht, wie du e Produkt präsentierst oder e Kunde überzügsch. Das zeigt dein Verkaufs-Talent und wie du unter Druck reagiersch.
✨Erzähl von deinen Erfolgen
Wenn du in ein Vollzeitstelle im Vertrieb einsteigst, isch es wichtig, deine Erfolge und Errungenschaften präsentierä z'könne. Mach e Liste vo deinen besten Verkaufszahlen oder Kundenbindungsstrategien und bring die im Interview ein. Das zeigt, dass du en echten Mehrwert für OK Job SA bringe chasch.
✨Frägg nach Zielen und KPIs
Zeig Interesse an de Zielen, die OK Job SA im Vertrieb verfolgt. Frag nach den wichtigsten KPIs, die sie verwenden und wie dein Beitrag dazu aussehen würd. Das zeigt, dass du über das Verkaufsziel hinausdenkst und aktiv mitplanung willsch.
