Auf einen Blick
- Aufgaben: Hilf jungen Menschen bei ihrer beruflichen Wiedereingliederung und evaluiere ihre Bedürfnisse.
- Unternehmen: Kantonales Amt für Sozialversicherungen in Genf mit einem engagierten Team.
- Vorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen und die Möglichkeit, einen echten Unterschied zu machen.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten in einem sozialen Bereich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft junger Menschen und unterstütze sie auf ihrem Weg zur Selbstständigkeit.
- Qualifikationen: Abschluss in Psychologie und Erfahrung in der Beratung von Jugendlichen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 81000 - 99000 CHF pro Jahr.
L’Office cantonal des assurances sociales recherche un psychologue conseiller/conséllère réadaptation pour favoriser la réinsertion professionnelle des jeunes assurés de moins de 25 ans.
Vous évaluerez l’invalidité et les droits aux prestations, et coordonnerez des mesures adaptées au sein d’une équipe d’une quinzaine de personnes.
Vous serez rattaché·e au groupe « jeunes » de la division réadaptation, et répondrez au responsable d’équipe, en veillant au cadre légal et au respect des délais.
#J-18808-Ljbffr
Psychologue Réadaptation et Orientation Jeunes – Genève in Genf Arbeitgeber: OFFICE CANTONAL DES ASSURANCES SOCIALES
L'Office cantonal des assurances sociales est un employeur de choix, offrant un environnement de travail agréable et dynamique au cœur de Genève. Avec des conditions de travail attractives et une organisation flexible, l'institution met l'accent sur le développement professionnel et le bien-être de ses employés, tout en favorisant une culture de collaboration et d'intégrité. Les opportunités de croissance et de formation continue permettent aux employés de s'épanouir dans leur carrière tout en contribuant à des missions significatives dans le domaine des assurances sociales.
Kontaktdaten:
OFFICE CANTONAL DES ASSURANCES SOCIALES Recruiting-Team
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Psychologue Réadaptation et Orientation Jeunes – Genève in Genf erhalten könntest
✨Mach dich sichtbar in der Psychologie-Community
Komm aktiv in Verbindung mit anderen Fachleuten in der Psychologie. Besuche lokale Events, Konferenzen oder Workshops, um dein Netzwerk zu erweitern und dich zu präsentieren. Oft gibt's bei solchen Veranstaltungen auch Gelegenheiten, direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen.
✨Nutze Fachplattformen für Psychologen
Schau dich auf Plattformen wie psy.ch oder Psychologie.de um, wo oft Stellenanzeigen für psychologische Tätigkeiten gepostet werden. Diese Plattformen sind perfekt, um mit spezialisierten Arbeitgebern in Kontakt zu treten und die neuesten Jobangebote im Blick zu haben.
✨Informative Gespräche führen
Eröffne Gespräche mit Personen, die in Psychologie-Positionen arbeiten, vielleicht durch ein informelles Kaffeetreffen oder ein Online-Chat. Frag sie nach ihrer Karriere und erbitte Tipps zu offenen Stellen bei Firmen wie OFFICE CANTONAL DES ASSURANCES SOCIALES. So zeigst du echtes Interesse und kannst Insider-Informationen sammeln.
✨Bewirb dich direkt bei OFFICE CANTONAL DES ASSURANCES SOCIALES
Hau nicht nur deine Unterlagen in den Wind, sondern besuche direkt unsere Webseite. Oft gibt's da auch versteckte Stellenangebote, die nicht überall ausgeschrieben sind. Zeig uns, was du drauf hast und bewirb dich direkt für deine Traumstelle!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Psychologue Réadaptation et Orientation Jeunes – Genève in Genf mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig din Fachwissens:In dä Psychologie isch's wichtig, dass du din Fachwissens und dini Theorie verstehst. Erwähn spezifisch, wos zur Ausbildung oder zu Uni-Projekten gehöred, wo für die Stelle relevant sind. Vergiss nöd, allfälligi Praktika oder Unterstützungsprojekte zu erwähnen, wo du Erfahrung gesammelt hesch.
Persönlichkeitsäusserig:Für e Vollzeitstelle im Bereich Psychologie isch das Motivationsschreiben sehr entscheidend. Benütze es, um über dini Leidenschaft für diä Fachrichtung zu rede, und wie du das Wissen in praktischen Szenarien umsetze chasch. Zeig, wie du dich mit der Unternehmenskultur von OFFICE CANTONAL DES ASSURANCES SOCIALES identifiziersch.
Referenzen & Netzwerke:Falls du Referenzen hesch, sei es von Professoren oder Praktikumsleitern, dänn füeg die ohni Zögern i! Wär super, wenn das druckbare Schreiben zeigt, wie gut du in Teams oder als Individuum schaffsch. Es zeigt au, dass du in der Community vernetzt bisch.
Berufliche Entwicklung:Erwähn alle Zusatzausbildige, Zertifikate oder Workshops, wo du absolviert hesch. In der Psychologie isch ständige Weiterbildung zentral, drum zeig, dass du motiviert bisch, immer besser zu werde. Mach klar, dass du bereit bisch, für OFFICE CANTONAL DES ASSURANCES SOCIALES und für dich selbst z’wachse.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei OFFICE CANTONAL DES ASSURANCES SOCIALES vorbereitet
✨Verstehe psychologische Theorien
Mach dich mit den wichtigsten psychologischen Theorien und Konzepten vertraut, die für die Rolle relevant sein könnten. Bereite dich drauf vor, wie du diese in der Praxis angewendet hast oder welche Beispiele aus deinem Studium du einbringen kannst.
✨Praktische Fallstudien kennenlernen
In der Psychologie sind oft Fallstudien ein Thema im Interview. Sei bereit, spezifische Fälle zu diskutieren, die deine Kenntnisse und Erfahrungen zeigen. Denk dran, darauf hinzuweisen, wie du die Methoden eingesetzt hast, um Lösungen zu finden.
✨Dein Motiv und Lernbereitschaft zeigen
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du zeigst, was dich wirklich an der Psychologie begeistert. Betone deine Bereitschaft, stetig dazuzulernen und wie du dich in neue Themen einarbeiten kannst. Das kann deinem potenziellen Arbeitgeber zeigen, dass du nicht nur qualifiziert bist, sondern auch langfristig mit ihm wachsen möchtest.
✨Interaktive Elemente im Interview
Manchmal gibt's in psychologischen Interviews auch Rollenspiele oder interaktive Elemente. Mach dich darauf gefasst, in solchen Szenarien zu zeigen, wie du mit Klienten umgehst. Das gibt dem Arbeitgeber einen Einblick in deine Kommunikationsfähigkeiten und deinen Umgang mit verschiedenen Gesprächstypen.
