eine:n wissenschaftliche:n Mitarbeiter:in 40% in Luzern

eine:n wissenschaftliche:n Mitarbeiter:in 40% in Luzern

Luzern Teilzeit 4050 - 4950 CHF / Monat (geschätzt) Vor Ort
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Ordne und erschliesse historische Nachlässe für spannende Forschungsprojekte.
  • Unternehmen: Die Universität Luzern ist eine dynamische humanwissenschaftliche Institution im Herzen der Schweiz.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, attraktive Anstellungsbedingungen und die Chance zur wissenschaftlichen Weiterentwicklung.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Entwicklung.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Forschungsteams und arbeite an bedeutenden historischen Themen.
  • Qualifikationen: Abgeschlossener Master in Geschichte oder Theologie und Teamfähigkeit.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4050 - 4950 CHF pro Monat.

Die Universität Luzern ist eine moderne, persönliche und dynamische humanwissenschaftliche Universität im Herzen der Schweiz und Europas. Getreu dem Leitsatz «Moving Human Sciences» konzentrieren wir uns mit sechs Fakultäten und zwei Akademien auf Menschen und ihre Institutionen. Unsere Ambition ist es, die Universität Luzern zu einem zukunftsweisenden und international sichtbaren Zentrum von Forschung und Lehre zu Humanwissenschaften zu entwickeln.

Die Theologische Fakultät ist in der Schweiz führend in der Ausbildung von Theologinnen und Theologen sowie von Religionspädagoginnen und -pädagogen. Auf dem Fundament der jüdisch-christlichen Tradition wird hier Forschung und Lehre im interdisziplinären und fakultätsübergreifenden Diskurs betrieben. Die Fakultät ist mit der Orts- und Weltkirche solidarisch verbunden und sieht im ökumenischen und interreligiösen Dialog eine zentrale gesellschaftliche Aufgabe.

An der Professur für Kirchengeschichte der Theologischen Fakultät der Universität Luzern suchen wir ab 1. Januar 2027 (oder nach Vereinbarung) bis 30. Juni 2027 für das SNF-Projekt «Die Abtei Einsiedeln und das Benediktinerinnenpriorat Fahr». Gesucht ist ein:e Nachwuchswissenschaftler:in mit einem abgeschlossenen Master in Geschichte oder Theologie. Bereits vorhandene Kenntnisse in neuerer katholischer Kirchengeschichte des 20. Jahrhunderts sind von Vorteil. Sie bearbeiten im Rahmen des SNF-Projekts zu den Klöstern Einsiedeln und Fahr einen unveröffentlichten Nachlass. Ihre Stelle wird eingebunden in das Team unter der Leitung von Prof. Dr. David Neuhold an der Professur für Kirchengeschichte der Theologischen Fakultät, Universität Luzern. Dieses ermöglicht inhaltlichen und methodischen Austausch unter den Forschenden.

Aufgabenbereich

  • Ordnen und Erschliessen des Nachlasses
  • Wissenschaftliche Aufbereitung der Ergebnisse für die laufende SNF-Forschung

Anforderungen

  • Hohe Begabung für historisch-kritisches Arbeiten
  • Sehr gute sprachliche Ausdrucksfähigkeit
  • Kommunikative Kompetenz & Teamfähigkeit
  • Agilität und Selbstständigkeit

Wir bieten

  • Die Chance zur wissenschaftlichen Weiterentwicklung in einem dynamischen Forschungsteam
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Eine interessante Aufgabe an einer kleinen, innovativen und dynamischen Universität
  • Attraktive Anstellungsbedingungen nach den kantonalen Vorgaben

eine:n wissenschaftliche:n Mitarbeiter:in 40% in Luzern Arbeitgeber: NZZone

Die Gebäudeversicherung Bern (GVB) ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine integrative und unterstützende Arbeitskultur fördert. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einer klaren Vision für die strategische Weiterentwicklung bietet GVB nicht nur spannende Herausforderungen im Finanz- und Risikomanagement, sondern auch die Möglichkeit, in einem dynamischen Team zu wachsen und einen bedeutenden Einfluss auf die regionale Gemeinschaft auszuüben.

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Kontaktdaten:

NZZone Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um eine:n wissenschaftliche:n Mitarbeiter:in 40% in Luzern mit Bravour zu bestehen

Historisch-kritisches Arbeiten
Wissenschaftliche Aufbereitung
Sprachliche Ausdrucksfähigkeit
Kommunikative Kompetenz
Teamfähigkeit
Agilität
Selbstständigkeit