Frontoffice & Betreuung im Asylwesen – Schichtdienst

Frontoffice & Betreuung im Asylwesen – Schichtdienst

Vollzeit 81000 - 99000 CHF / Jahr (geschätzt) Vor Ort
N

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Sei die erste Ansprechperson für Asylsuchende und sorge für eine sichere Umgebung.
  • Unternehmen: NZZone, ein engagiertes Unternehmen im Asylwesen im Kanton Zug.
  • Vorteile: Flexible Schichtzeiten und die Möglichkeit, einen positiven Einfluss zu haben.
  • Weitere Informationen: Arbeiten in einem dynamischen Umfeld mit der Chance auf persönliche Weiterentwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Asylsuchenden aktiv mit und entwickle deine Kommunikationsfähigkeiten.
  • Qualifikationen: Lehre oder gleichwertige Ausbildung sowie gute IT-Kenntnisse erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 81000 - 99000 CHF pro Jahr.

NZZone sucht Sie per sofort oder nach Vereinbarung für eine verantwortungsvolle Empfangs- und Sicherheitsfunktion im Kanton Zug. Sie sind Ansprechperson für Asylsuchende, sorgen für Kommunikation, Orientierung und die Umsetzung der Hausordnung.

Zu Ihren Aufgaben gehören auch:

  • 24/7-Schichtdienst
  • Deeskalation bei Konflikten
  • Reinigungsarbeiten in sensiblen Bereichen

Sie verfügen über eine Lehre oder gleichwertige Ausbildung, Fachfortbildung, gute IT-Kenntnisse (Word, Excel) und mindestens 3 Jahre Berufserfahrung.

Frontoffice & Betreuung im Asylwesen – Schichtdienst Arbeitgeber: NZZone

Die Gebäudeversicherung Bern (GVB) ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine integrative und unterstützende Arbeitskultur fördert. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einer klaren Vision für die strategische Weiterentwicklung bietet GVB nicht nur spannende Herausforderungen im Finanz- und Risikomanagement, sondern auch die Möglichkeit, in einem dynamischen Team zu wachsen und einen bedeutenden Einfluss auf die regionale Gemeinschaft auszuüben.

N

Kontaktdaten:

NZZone Recruiting-Team

Jobgipfel Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Frontoffice & Betreuung im Asylwesen – Schichtdienst erhalten könntest

✨Profil aktuel Halte

In der Sozialarbeit isch's wichtig, dass du dein Profil auf Plattformen wie LinkedIn oder XING regelmässig aktualisierst. Teil deine Erfahrungen und Engagements, damit du sichtbar bisch für Arbeitgeber wie NZZone.

✨Verbindig mit Kollege

Nimm teil an lokalen sozialen Projekten oder Veranstaltungen, wo Leute vor Ort sind. Das hilft dir, dein Netzwerk auszubauen und du kannst dich gleichzeitig bei Organisationen profilieren, die eventuell Stellen ausschreiben.

✨Praktika und Weiterbildige

Überlege dir, ob es Weiterbildungsprogramme oder Praktika gibts, wo du deine Fähigkeiten vertiefen und gleichzeitig deine CV aufpeppen kannst. Das zeigt dein Engagement und Interesse an deinem Beruf.

✨Direkt zu NZZone

Und vergiss nicht, dass du dich direkt über unsere Webseite bij NZZone bewerben kannst. Zeig dein Interesse und tu deine Bewerbung dort rein. Sieh es als Chance, direkt mit potenziellen Chefs ins Gespräch zu kommen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Frontoffice & Betreuung im Asylwesen – Schichtdienst mit Bravour zu bestehen

Empfangs- und Sicherheitsfunktion
Kommunikationsfähigkeiten
Orientierungskompetenz
Umsetzung der Hausordnung
Deeskalation bei Konflikten
Reinigungsarbeiten in sensiblen Bereichen
IT-Kenntnisse (Word, Excel)

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Dein Herz für die Sozialarbeit zeigen:Im Bewerbungsschreiben für die Vollzeitstelle als Frontoffice & Betreuung im Asylwesen – Schichtdienst solltest du unbedingt deine Motivation für den Bereich Sozialarbeit hervorheben. Erkläre, wieso du in diesem Bereich arbeiten möchtest und welche persönlichen Erfahrungen dich dazu bewegt haben. Deine Leidenschaft wird die Personalverantwortlichen beeindrucken!

Erfahrungen und Kompetenzen betonen:In deinem CV ist es wichtig, dass du spezifische Erfahrungen und Kompetenzen aus der Sozialarbeit hervorhebst. Erwähne Praktika, freiwillige Einsätze oder relevante Weiterbildungen. Zeige auf, wie diese Erfahrungen dir geholfen haben, wichtige Fähigkeiten wie Empathie, Kommunikation und Teamarbeit zu entwickeln.

Referenzen nicht vergessen!:Für eine Stelle in der Sozialarbeit ist es vorteilhaft, wenn du Referenzen von früheren Arbeitgebern oder Praktikumsplatz-Betreibern beilegen kannst. Diese sollten deine humanitäre Arbeit und Professionalität bestätigen. Das gibt deiner Bewerbung einen zusätzlichen Boost!

Die richtige Struktur für deine Bewerbung:Achte darauf, dass dein Bewerbungsschreiben klar strukturiert und gut lesbar ist. Verwende Absätze und Überschriften, um den Text aufzulockern. Das hilft uns, schnell einen Überblick über deine wichtigsten Argumente zu bekommen. Wenn du alles schön aufbereitet hast, bewirb dich unbedingt direkt über unsere Webseite bei NZZone!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei NZZone vorbereitet

✨Präzise auf dein Fachwissen eingehen

In der Sozialarbeit ist es wichtig, dass du dein Wissen über verschiedene Interventionen und Methoden effektiv kommunizieren kannst. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner Ausbildung oder vorherigen Erfahrungen zu liefern, um deine Ansätze zur Problemlösung zu zeigen.

✨Vertraut mit spezifischen rechtlichen Aspekten

Die Sozialarbeit hat oft spezifische rechtliche Rahmenbedingungen. Sei bereit, Fragen zu Themen wie Kinder- und Erwachsenenschutzrecht oder Sozialgesetzgebung zu beantworten. Das zeigt, dass du die Normen und Gesetze, die in diesem Bereich relevant sind, verstehst.

✨Dein Engagement und deine Motivation zeigen

Da dies eine Vollzeitstelle ist, wollen die Arbeitgeber sehen, dass du wirklich für diese Arbeit brennst. Teile deine persönlichen Beweggründe und Geschichten, wie du zur Sozialarbeit gekommen bist und was dich motiviert, dich für andere einzusetzen.

✨Teamarbeit betonen

Sozialarbeit ist oft Teamarbeit, also sei bereit, über deine Erfahrungen im Umgang mit anderen Fachleuten zu sprechen. Zeig, wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest und Konflikte löst, um am besten für die Klienten da zu sein.