Auf einen Blick
- Aufgaben: Identifiziere und akquiriere Immobilien für innovative Projekte – von A bis Z.
- Unternehmen: NOVAC-SOLUTIONS – führend in der Zwischennutzung von Immobilien in der Schweiz.
- Vorteile: Bruttolohn von CHF 90'000 – 120'000, selbständige Projektführung und flache Hierarchien.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit direktem Einfluss auf die Wachstumsstrategie.
- Warum dieser Job: Gestalte spannende Projekte und sieh schnell die Ergebnisse deiner Arbeit.
- Qualifikationen: Erfahrung in Akquisition, Vertrieb oder Geschäftsentwicklung und exzellente Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 90000 - 120000 CHF pro Jahr.
Du hast den Track Record. Du hast verhandelt, abgeschlossen, geliefert. Jetzt willst du dahin, wo jeder Deal zählt – und wo du innerhalb von Wochen siehst, was du aufgebaut hast.
Wir sind NOVAC-SOLUTIONS – die führende Kraft in der professionellen Zwischennutzung von Immobilien in der Schweiz.
Leerstehende Gebäude?
Wir verwandeln sie in Wohnraum, Büros, Hotels oder Parking – schnell, innovativ und mit wirtschaftlichem sowie sozialem Mehrwert.
Als KMU mit Sitz in Zürich kombinieren wir strategisches Denken mit Hands-on-Mentalität.
Unsere Projekte bewegen sich im sechsstelligen bis siebenstelligen Bereich – und unser Anspruch ist, in jedem davon den Massstab zu setzen.
Bei NOVAC-SOLUTIONS führst du Projekte selbständig von A bis Z.
Kein Mikromanagement, keine endlosen Genehmigungsschleifen.
Du pitchst, verhandelst, rechnest – und bringst Projekte zum Abschluss.
Mehrmals pro Jahr.
- Aufgaben
- Du identifizierst, bewertest und akquirierst Liegenschaften für Zwischennutzungsprojekte – selbständig
- Du führst Projekte von der ersten Kontaktaufnahme bis zum erfolgreichen Abschluss (Volumen: CHF 250'000 – 2 Mio.)
- Du erstellst Kalkulationen, Businesspläne und Pitches – und präsentierst sie überzeugend vor Eigentümern und Entscheidern
- Du verhandelst Konditionen und Verträge auf Augenhöhe mit Eigentümern, Verwaltungen und Behörden
- Du baust strategische Beziehungen auf und erweiterst kontinuierlich dein Netzwerk
- Du entwickelst innovative Nutzungskonzepte für unterschiedlichste Liegenschaften
- Du bist regelmässig im Feld – bei Besichtigungen, Pitches und Verhandlungen
Auch auf Senior-Level gilt: Persönlichkeit schlägt Papier. Aber du bringst zusätzlich Substanz mit:
- Mehrjährige Erfahrung in Akquisition, Immobilien, Vertrieb oder Geschäftsentwicklung
- Nachweisbare Verhandlungserfolge – du hast Deals abgeschlossen, nicht nur begleitet
- Unternehmerisches Denken – du siehst Chancen, wo andere Leerstand sehen
- Exzellente Kommunikation – du überzeugst auf jedem Level, vom Hauswart bis zum Investor
- Analytische Stärke – du rechnest Projekte sauber durch und triffst datenbasierte Entscheidungen
- Selbständige, strukturierte Arbeitsweise – du brauchst keinen, der dir sagt, was zu tun ist
- Exzellente Deutschkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil
- Führerschein Kategorie B
Benefits
- Bruttolohn von CHF 90'000 – 120'000 pro Jahr – marktkonform für Zürich
- Selbständige Projektführung mit echtem Gestaltungsspielraum
- Projekte im Bereich CHF 250'000 – 2 Mio. – hier bewegt sich was
- Mehrere Erfolgserlebnisse pro Jahr – du siehst, was du aufgebaut hast
- Ein leistungsorientiertes, innovatives Team, das digital und strategisch arbeitet
- Direkter Einfluss auf die Wachstumsstrategie des Unternehmens
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege in einem KMU mit bis zu 20 Mitarbeitenden
- Stolz auf Projekte, die genauso erfolgreich rauskommen wie geplant
- #J-18808-Ljbffr
Senior Acquisition Manager (m/w/d) in Zürich Arbeitgeber: NOVAC-SOLUTIONS AG
Als Projektleiter:in in unserem dynamischen Unternehmen auf Wachstumskurs hast du die Möglichkeit, in einem motivierten Team zu arbeiten, das sich leidenschaftlich für die Umgestaltung leerstehender Immobilien einsetzt. Wir bieten dir ein kreatives und flexibles Arbeitsumfeld im Herzen von Zürich, wo deine Ideen geschätzt werden und du aktiv zur Optimierung unserer Prozesse beitragen kannst. Mit monatlichen Teamevents, modernen Arbeitsmitteln und der Freiheit, Dinge selbst in die Hand zu nehmen, fördern wir nicht nur deine berufliche Entwicklung, sondern auch eine positive und kollegiale Unternehmenskultur.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Acquisition Manager (m/w/d) in Zürich erhalten könntest
✨Treffe Dich an den richtigen Orten
Schnapp dir die Gelegenheit und besuche lokale Immobilien-Messen oder Networking-Events. In der Immobilienbranche gibts oft Events, wo du direkt mit potenziellen Arbeitgebern quatschen kannst – zeig dich aktiv und knüpfe Kontakte!
✨Nutze dein Netzwerk
Red mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kommilitonen – vielleicht kennen sie jemanden in der Immobilienbranche, der grad sucht. Die Empfehlungen und Verbindungen über persönliche Kontakte sind oft der Schlüssel zum Erfolg!
✨Hebe dich ab mit einem Projekt
Zeige dein Wissen, indem du ein kleines Projekt oder eine Marktanalyse über ein bestimmtes Gebiet machst. Teile das auf Social Media oder in Immobilien-Communities – das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern könnte auch von Recruitern gesehen werden!
✨Bewerben über unsere Website
Wenn du eine Stelle bei NOVAC-SOLUTIONS AG im Immobilienbereich willst, schau unbedingt auf unsere Website vorbei. Dort findest du nicht nur aktuelle Stellenangebote, sondern kannst dich direkt bewerben und deine Motivation zeigen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Acquisition Manager (m/w/d) in Zürich mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach's persönlich:Wenn du dich für die Stelle als Senior Acquisition Manager (m/w/d) bei NOVAC-SOLUTIONS AG bewirbst, vergiss nicht, deine Motivation und Leidenschaft für die Immobilienbranche in deinem Anschreiben klar rüberzubringen. Erklär, wieso dich genau dieser Bereich interessiert und was du dem Team bieten kannst!
Zeig deine Qualifikationen:Im Immobiliensektor ist es wichtig, dass du deine relevanten Qualifikationen und Erfahrungen klar aufzeigst. Füge alles Wichtige in deinen Lebenslauf ein, wie zum Beispiel spezifische Projekte, Zertifikate oder auch deine Ausbildung im Bereich Immobilien. Das hilft den Personalverantwortlichen, einen guten Überblick über deine fachlichen Fähigkeiten zu bekommen.
Bezüge zu Schlüsselprojekten:Falls du schon Erfahrungen in der Immobilienbranche hast, zeig diese konkret auf! Nenn Beispiele von Projekten, an denen du mitgearbeitet hast, und beschreib deine Rolle darin. Das gibt einen besseren Eindruck von deinem praktischen Wissen und zeigt, dass du mit der Materie vertraut bist.
Informiere dich über NOVAC-SOLUTIONS AG:Bevor du deine Bewerbung abschickst, schau dir NOVAC-SOLUTIONS AG genau an! Informiere dich über ihre Projekte, Werte und Kultur. Ein paar persönliche Bezüge in deine Bewerbung einzubauen, zeigt, dass du dich wirklich für die Stelle interessierst und nicht einfach eine Standardbewerbung verschickst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei NOVAC-SOLUTIONS AG vorbereitet
✨Kenntnis über den Immobilienmarkt zeigen
Es ist wichtig, dass du ein gutes Verständnis vom aktuellen Immobilienmarkt hast. Bereite dich darauf vor, Fragen zu Trends und Entwicklungen zu beantworten. Wir sollten auch die gängigen Zutaten in der Branche kennen, wie Mietpreise und Immobilienbewertung, um uns gut zu positionieren.
✨Portfolio und Erfahrungen hervorheben
Bring ein paar Beispiele von Projekten mit, an denen du gearbeitet hast, sei es im Studium oder in Praktika. Dein Portfolio sollte ordentlich und übersichtlich sein, damit wir die Fähigkeiten und das Wissen zu Themen wie Vertrieb und Vertragsverhandlungen klar präsentieren können.
✨Praktische Zahlenverständnis
Bereite dich auf spezifische Fragen vor, die dein Zahlenverständnis testen. Als Immobilienprofi wird man oft nach Analysen von Renditen oder Finanzierungsmodellen gefragt. Wir sollten sicherstellen, dass wir solche Berechnungen üben, damit wir selbstbewusst antworten können.
✨Selbstbewusste Kommunikation
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, unsere Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Sei bereit, Verkaufsgespräche zu simulieren oder auf Kundenanfragen zu reagieren, denn hier zählt nicht nur das Fachwissen, sondern auch die Fähigkeit, überzeugend zu kommunizieren.
