Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die rechtlichen Abläufe und Compliance für Nestlés Schweizer Tochtergesellschaften.
- Unternehmen: Nestlé, ein führendes Unternehmen mit Fokus auf Nachhaltigkeit und Innovation.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, bezahlte Urlaubstage und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit starken Wachstums- und Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines Teams, das echten Einfluss auf das Leben und den Planeten hat.
- Qualifikationen: Rechtsausbildung oder Erfahrung in der Schweiz, gute Projektmanagementfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 58500 - 71500 CHF pro Jahr.
Deadline for applications
- September 15, 2026
- Be a force for good and accelerate change that improves lives and the planet
As a Corporate Paralegal in the Corporate & Finance Counsel Team at Nestlé, your mission is to support corporate legal housekeeping, governance and compliance for the Group’s Swiss-based legal entities.
You’ll make a difference by collaborating closely with other Legal & Compliance teams, Group Finance & Control, Human Resources, markets worldwide, external advisors and service providers.
This is your opportunity to take ownership, grow your expertise, and make a difference at scale.
- How you’ll make an impact as a Corporate Paralegal
- Preparing and executing corporate documents for board and shareholder meetings, including agendas, proxies and minutes and supporting applications to the Commercial Register.
- Contributing to the preparation of Nestlé’s Annual General Meeting.
- Coordinating legalization, notarization, apostille, and ownership certification processes with accuracy.
- Maintaining reliable share registers, legal entity data and digital records for reporting, due diligence and compliance.
- Supporting corporate transactions, including incorporations, liquidations and restructurings by preparing documents, monitoring projects and coordinating follow-ups.
- Contributing to Nestlé’s compliance with ongoing listing obligations stemming from the stock exchange regulation.
- Driving continuous improvement, digitalization and standardization of legal processes, templates and knowledge management practices.
- What will make you successful
- Bringing legal training or proven experience gained in Switzerland, with strong knowledge of the Swiss legal and corporate environment.
- Collaborating openly and transparently with colleagues within the team, internal business partners and external stakeholders.
- Applying strong project management skills to manage deadlines, coordinate stakeholders and follow through on complex matters.
- Using attention to detail and a strong sense of ownership to ensure data quality, accurate records and confidential handling of information.
- Challenging existing processes with a pragmatic mindset and using digital tools to improve ways of working.
- Communicating fluently in French and English; German is a strong asset.
- Demonstrating courage, speed and continuous learning.
- At Nestlé, we place people at the heart of everything we do
Our benefits are designed to support your growth and wellbeing, so you can thrive at work and in life:
- Flexible working options, including hybrid work possibilities (for office based roles)
- Paid holidays beyond legal requirements
- Learning and development opportunities to grow your career
- Performance based bonus
- Healthcare contribution and access to the Employee Assistance Program
- Strong employer contribution to your pension plan
- Generous parental leave and comprehensive family support solutions
- Attractive employee discounts across various products and services
- What to expect from our hiring process
We are committed to an inclusive and respectful hiring experience and are happy to provide reasonable accommodations if needed.
Our workplaces are fully accessible and supported by a strong safety culture, with modern installations and procedures to ensure a safe environment for everyone.
The hiring process typically includes an interview with Talent Acquisition, an interview with the hiring team, and final discussions and offer.
We review applications as they are received and close the role once a strong list of relevant candidates is identified, so we encourage you to apply early.
All information is treated confidentially.
Deadline for applications
- September 15, 2026
- Be a force for good and accelerate change that improves lives and the planet
As a Corporate Paralegal in the Corporate & Finance Counsel Team at Nestlé, your mission is to support corporate legal housekeeping, governance and compliance for the Group’s Swiss-based legal entities.
You’ll make a difference by collaborating closely with other Legal & Compliance teams, Group Finance & Control, Human Resources, markets worldwide, external advisors and service providers.
This is your opportunity to take ownership, grow your expertise, and make a difference at scale.
- How you’ll make an impact as a Corporate Paralegal
- Preparing and executing corporate documents for board and shareholder meetings, including agendas, proxies and minutes and supporting applications to the Commercial Register.
- Contributing to the preparation of Nestlé’s Annual General Meeting.
- Coordinating legalization, notarization, apostille, and ownership certification processes with accuracy.
- Maintaining reliable share registers, legal entity data and digital records for reporting, due diligence and compliance.
- Supporting corporate transactions, including incorporations, liquidations and restructurings by preparing documents, monitoring projects and coordinating follow-ups.
- Contributing to Nestlé’s compliance with ongoing listing obligations stemming from the stock exchange regulation.
- Driving continuous improvement, digitalization and standardization of legal processes, templates and knowledge management practices.
- What will make you successful
- Bringing legal training or proven experience gained in Switzerland, with strong knowledge of the Swiss legal and corporate environment.
- Collaborating openly and transparently with colleagues within the team, internal business partners and external stakeholders.
- Applying strong project management skills to manage deadlines, coordinate stakeholders and follow through on complex matters.
- Using attention to detail and a strong sense of ownership to ensure data quality, accurate records and confidential handling of information.
- Challenging existing processes with a pragmatic mindset and using digital tools to improve ways of working.
- Communicating fluently in French and English; German is a strong asset.
- Demonstrating courage, speed and continuous learning.
- At Nestlé, we place people at the heart of everything we do
Our benefits are designed to support your growth and wellbeing, so you can thrive at work and in life:
- Flexible working options, including hybrid work possibilities (for office based roles)
- Paid holidays beyond legal requirements
- Learning and development opportunities to grow your career
- Performance based bonus
- Healthcare contribution and access to the Employee Assistance Program
- Strong employer contribution to your pension plan
- Generous parental leave and comprehensive family support solutions
- Attractive employee discounts across various products and services
- What to expect from our hiring process
We are committed to an inclusive and respectful hiring experience and are happy to provide reasonable accommodations if needed.
Our workplaces are fully accessible and supported by a strong safety culture, with modern installations and procedures to ensure a safe environment for everyone.
The hiring process typically includes an interview with Talent Acquisition, an interview with the hiring team, and final discussions and offer.
We review applications as they are received and close the role once a strong list of relevant candidates is identified, so we encourage you to apply early.
All information is treated confidentially.
#J-18808-Ljbffr
Corporate Paralegal in Vevey Arbeitgeber: Nestlé S.A.
Nestlé in Vevey ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich für das Wohl seiner Mitarbeitenden und die Verbesserung der Lebensqualität von Patienten einsetzt. Mit einem flexiblen Arbeitsmodell, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf Innovation bietet Nestlé eine dynamische Arbeitsumgebung, in der Mitarbeitende ihre Karriere vorantreiben können. Zudem profitieren Angestellte von attraktiven Sozialleistungen und einem unterstützenden Team, das Vielfalt und Inklusion fördert.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Corporate Paralegal in Vevey erhalten könntest
✨Nutze dein Netzwerk in der Rechtsbranche
In der Rechtswelt sind Verbindungen unglaublich wichtig. Besuche lokale Rechtsanwaltskammern oder Veranstaltungen wie Juristen-Treffen und knüpfe Kontakte zu erfahrenen Anwälten. Das kann dir helfen, Einblicke zu bekommen und vielleicht sogar Empfehlungen für Stellen bei Nestlé S.A..
✨Engagiere dich in Rechtsgemeinschaften
Such dir Organisationen oder Communities, die sich mit deinem Interessensgebiet im Recht beschäftigen. Vielleicht gibt es Online-Webinare oder Diskussionsrunden, wo du dein Wissen erweitern und gleichzeitig potentiellen Arbeitgebern zeigen kannst, dass du aktiv in der Branche bist. Das könnte besonders bei Nestlé S.A. gut ankommen.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor
Stell dir vor, du bist beim Interview für deinen Traumjob bei Nestlé S.A.. Recherchiere die neuesten rechtlichen Trends und aktuelle Gerichtsurteile, die für die Firma relevant sein könnten. So zeigst du Interesse und dass du gut informiert bist – das beeindruckt!
✨Direkt bewerben und nicht warten
Bei Vollzeitstellen in der Rechtsbranche geht’s oft um Schnelligkeit. Schau direkt auf unserer Website, ob es offene Positionen bei Nestlé S.A. gibt und bewirb dich, statt auf Jobportale zu warten. Oft sind direkte Bewerbungen erfolgreicher und werden schneller wahrgenommen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Corporate Paralegal in Vevey mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Vertragliche Kenntnisse zeigen:Im Bereich Recht isch es mega wichtig, dass du d'Kenntnisse über Vertragsrecht oder spezifischi Rechtsgebiete, wo Nestlé S.A. tätig isch, im Fokus hesch. Heb die relevante Erfahrung oder spezielle Module, die du im Studium gemacht hesch, klar hervor i dinere Bewerbung.
Fachliche Zertifikate einfüege:Falls du zusätzliche Zertifikate oder Weiterbildungen im rechtlichen Bereich hesch, vergiss nöd, die z'ennenne! Das zeigt, dass du dich aktiv weiterbildisch und bereit bisch, im bereich Rechtsdienstleistungen uf e höcherer Stufe z’agieren. Das cha d’Bewerbung für die Vollzeitstelle rechtzeitig verstärche.
Persönlich und spezifisch schriibe:In diere Bewerbung isches wichtig, e persönliche Note z’bringe. Schreibe, wieso du bei Nestlé S.A. im Bereich Recht arbeite möchtsch. Was motiviert dich? Was reizt di an der Firma? So zeigst du, dass du dir über die Stelle Gedanke machsch und wirklich interessiert bisch.
Strukturierte CV mit Highlights:Stell sicher, dass din CV strukturiert und übersichtlich isch. Hebr wichtigi Punkte wie Praktika, juristici Arbeiten oder Projekterfahrungen klar hervor. Das hilft uns, schnäll z’erkennen, was für Stärche du mitbringisch, und wie sie zur Vollzeitstelle passt.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Nestlé S.A. vorbereitet
✨Verdeutlich dein juristisches Wissen
Mach dich bereit, dein juristisches Wissen im Interview zu zeigen. Überleg dir, aktuelle Rechtsprechungen oder wichtige Gesetze, die in deiner bevorstehenden Position relevant sind, zu erwähnen. Das zeigt deinem Gegenüber, dass du up-to-date bist und wirklich interessiert bist.
✨Bring deine Fallstudien mit
Um zu zeigen, dass du praktische Erfahrung hast, sollten wir idealerweise Fallstudien oder Beispiele deiner bisherigen Arbeiten bereit haben. Egal ob Praktikas oder Projekte während deines Studiums, das bringt dich in den Augen des Interviewers viel weiter!
✨Kommunikative Fähigkeiten betonen
Im Rechtsbereich sind Kommunikationsfähigkeiten essentiell. Sei bereit, Beispiele zu geben, wie du komplexe Informationen verständlich gemacht hast – sowohl schriftlich als auch mündlich. Dies zeigt, dass du nicht nur juristisch denkst, sondern auch die Fähigkeit hast, deine Argumente klar zu artikulieren.
✨Fragen zu deinem beruflichen Interesse
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, freuen sich die Interviewer sicher über deine Ziele und Motivation. Überlege dir, warum du gerade in diesem Bereich arbeiten möchtest und was dich an der Stelle bei Nestlé S.A. reizt. Das zeigt, dass du langfristig denkst und nicht nur einen Job suchst.
