Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Pflege von Patientinnen und Patienten nach anerkannten Pflegestandards.
- Unternehmen: Etabliertes Unternehmen im Gesundheits- und Pflegebereich in Frauenfeld.
- Vorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen und ein unterstützendes Team.
- Weitere Informationen: Hohe Verantwortung und Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen aktiv mit und arbeite in einem interdisziplinären Team.
- Qualifikationen: Diplom als Pflegefachperson HF oder Bachelor of Science in Pflege FH erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 58500 - 71500 CHF pro Jahr.
Für unseren Mandanten, ein etabliertes Unternehmen im Bereich Gesundheit und Pflege in der Region Frauenfeld, suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine dipl.
Pflegefachperson HF/FH.
Aufgaben
In dieser verantwortungsvollen Stelle übernehmen Sie die fachgerechte Betreuung und Pflege von Patientinnen und Patienten nach anerkannten Pflegestandards.
Sie planen, führen aus und dokumentieren pflegerische Massnahmen selbstständig und im Team.
Zudem tragen Sie zur Qualitätssicherung bei und arbeiten eng mit Ärztinnen, Ärzten sowie weiteren Fachpersonen zusammen.
Die Begleitung und Beratung von Patientinnen, Patienten und deren Angehörigen gehört ebenso zu Ihrem Aufgabenbereich wie die Sicherstellung einer kontinuierlichen, patientenorientierten Versorgung.
Anforderungen
Sie verfügen über ein anerkanntes Diplom als Pflegefachperson HF oder einen Bachelor of Science in Pflege FH.
Idealerweise bringen Sie erste oder mehrjährige Berufserfahrung in einem pflegerischen Umfeld mit.
Sie arbeiten strukturiert, zeigen Einfühlungsvermögen im Umgang mit pflegebedürftigen Menschen und schätzen die Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team.
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift werden vorausgesetzt.
Ein hohes Mass an Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit rundet Ihr Profil ab.
#J-18808-Ljbffr
Dipl. Pflegefachperson HF/FH (m/w/d) in Frauenfeld Arbeitgeber: mrm People AG
Die mrm People AG bietet Ihnen als Werkstattleiter in der Region St. Gallen eine dynamische Arbeitsumgebung, in der Teamführung und Prozessoptimierung im Mittelpunkt stehen. Unsere Unternehmenskultur fördert Zusammenarbeit und Innovation, während wir Ihnen zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung bieten. Profitieren Sie von einem engagierten Team und einer attraktiven Work-Life-Balance, die Ihre Karriere und Ihr Wohlbefinden unterstützt.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Dipl. Pflegefachperson HF/FH (m/w/d) in Frauenfeld erhalten könntest
✨E-Mail-Newsletter abbonniere
Schau, dass du dich für Newsletter von Pflegeinstitutionen in deiner Nähe einschreibst. So bleibst du up to date über offene Stellen und spezielle Stellenangebote, die oft über diese Kanäle kommuniziert werden.
✨Besuchen von Pflege-Events
Nimm aktiv an Jobmessen und Karriere-Events im Gesundheitswesen teil. Dort hast du die Möglichkeit, direkt mit Vertretern von Institutionen wie mrm People AG ins Gespräch zu kommen und eine persönliche Verbindung aufzubauen.
✨Praktikumsmöglichkeiten nutzen
Falls du frisch in der Branche bist, schau auch nach Praktikumsmöglichkeiten oder Trainee-Programmen bei mrm People AG. Das kann dir helfen, die Vollzeitstelle zu ergattern, plus du sammelst wichtige Erfahrungen.
✨Direkt bei mrm People AG bewerben
Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Website bei mrm People AG zu bewerben. Da sind oft die neuesten Stellen ausgeschrieben, und du kannst dich gleich einen persönlichen Eindruck verschaffen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Dipl. Pflegefachperson HF/FH (m/w/d) in Frauenfeld mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Beton das persönliche Engagement:Im Bereich der Pflegeberufe spielt dein persönliches Engagement eine grosse Rolle. Erzähl uns von deinen Erfahrungen, die dein Interesse an der Pflege zeigen, sei es durch Praktika, ehrenamtliche Arbeit oder eigene Geschichten, die dich motivieren.
Hebe deine Qualifikationen hervor:Zeig uns deine Ausbildung und relevante Zertifikate klar in deinem Lebenslauf! Pflegeberufe verlangen oft spezifische Qualifikationen, also stell sicher, dass wir deine Abschlüsse und jegliche Weiterbildungen sofort erkennen können.
Pass deine Bewerbung an:Jede Pflegeeinrichtung ist anders. Informier dich über mrm People AG und welche Werte und Ansätze sie vertreten. Hebe in deinem Anschreiben hervor, warum du glaubst, dass du perfekt ins Team passt und was dich an dieser speziellen Stelle reizt.
Bereite dich auf mögliche Fragen vor:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, sei bereit, Fragen zu deinem Umgang mit Stress, Teamarbeit und deinen kommunikative Fähigkeiten zu beantworten. Denke an Beispiele aus deiner Praxis, die deine Kompetenzen zeigen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei mrm People AG vorbereitet
✨Verstehe die Bedürfnisse der Patient:innen
In der Pflege dreht sich alles um die Fürsorge und das Wohlbefinden von Patient:innen. Mach dir Gedanken darüber, wie du auf die individuellen Bedürfnisse von Patient:innen eingehen würdest und bring Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie verstehst, sondern auch weißt, wie du das im Alltag umsetzen kannst.
✨Praktische Beispiele einbringen
Bereite einige Beispiele aus deiner Praxis oder Ausbildung vor, die deine Fähigkeiten und deinen Umgang mit Herausforderungen zeigen. Zeig, was du in stressigen Situationen gelernt hast, wie du im Team kommunizierst oder auch mit schwierigen Entscheidungen umgehst. Diese konkreten Geschichten können dir helfen, dich von anderen Bewerber:innen abzuheben.
✨Soft Skills sind wichtig!
In der Pflege sind nicht nur Fachkenntnisse entscheidend, sondern vor allem auch Soft Skills. Sei bereit, Fragen zu deinem Empathievermögen, deiner Teamfähigkeit und deinem Umgang mit Konflikten zu beantworten. Zeig auf, wie du eine positive Atmosphäre schaffen kannst, sowohl für das Team als auch für die Patient:innen.
✨Fragen zum Team und zur Unternehmenskultur
Im Vollzeitbereich ist die Teamdynamik besonders wichtig. Überlege dir, was du über den Umgang im Team bei mrm People AG wissen möchtest. Fragen zu den Weiterbildungsmöglichkeiten, dem täglichen Ablauf oder der Unternehmenskultur zeigen, dass du langfristig mit dabei sein möchtest und dass dir das Umfeld wichtig ist.
