Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die technische Evolution unserer Robotik- und KI-Plattform.
- Unternehmen: Innovatives Deep-Tech-Startup in Zürich mit flachen Hierarchien.
- Vorteile: Direkte Zusammenarbeit mit Gründern und Top-Talenten in der Robotik.
- Weitere Informationen: Vielfältige und inklusive Arbeitsumgebung, die persönliche Erfahrungen schätzt.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Robotik und KI mit deinem Wissen und frischen Perspektiven.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Entwicklung und Skalierung von produktionsreifen Softwaresystemen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 117000 - 143000 CHF pro Jahr.
mimic ist ein Deep-Tech-Robotics- und KI-Start-up mit Sitz in Zürich, unterstützt von führenden VCs. Wir geben Industriearbeitern eine helfende Hand bei mühsamen manuellen Aufgaben und mildern Arbeitskräftemangel mit einer vielseitigen Automatisierungsplattform. Unsere Automatisierungslösungen, angetrieben von geschickten Roboterhänden und modernster KI, die auf menschlichen Beobachtungen trainiert wurde, bringen ein neues Niveau der KI-Verkörperung in die reale Welt.
Die Rolle
Wir suchen einen Head of Systems, um die technische Evolution unseres hochmodernen Robotics- und KI-Stacks in eine skalierbare, zuverlässige und produktionsreife Plattform voranzutreiben. Dies ist eine praktische Führungsrolle. Sie werden architektonische Standards festlegen und durchsetzen, die Ingenieurdiziplin erhöhen und sicherstellen, dass unsere bereitgestellte Software zuverlässig mit wenig menschlichem Eingreifen läuft. Sie werden auch für die Zertifizierung des gesamten Software- und Robotik-Stacks verantwortlich sein.
Was Sie tun werden:
- Leiten von skalierbaren Architekturentscheidungen über Robotik, KI und Infrastruktur
- Führen von Produktisierungsbemühungen vom Prototyp zu einem robusten Produktionssystem
- Festlegen und Durchsetzen von Codequalität, Tests und DevOps-Standards
- Persönlich zu den kritischen Teilen des Software-Stacks beitragen
- Vorantreiben der Zertifizierung von Software- und Robotersystemen
- Leiten, Entwickeln und Mentoren von Teammitgliedern
Was wir suchen - Muss haben:
- Nachweisliche Erfolge beim Entwerfen, Skalieren und Betreiben von produktionsreifen Softwaresystemen
- Starkes systemisches Denken, Optimierung für Skalierbarkeit und Zuverlässigkeit
- Erfahrung im Versand komplexer Produktionssoftware für Edge-ML-Geräte (Robotik, autonomes Fahren, Drohnen, IoT)
- Praktisch veranlagt und in der Lage, tief in den Code einzutauchen
- Stark darin, Ingenieurnormen über Teams hinweg zu leiten und zu erhöhen
- Fähigkeit, das Unternehmen und seine technische Exzellenz in Robotersystemen mit klaren Kommunikationsfähigkeiten gegenüber technischen und nicht-technischen Zielgruppen zu vertreten
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Teams unterschiedlicher Fähigkeiten und Ausrichtung der technischen Richtung
Schön zu haben:
- Erfahrung mit Robotik-Middleware oder Echtzeitsystemen
- Hintergrund in sicherheitskritischen oder zertifizierten Umgebungen
- Erfahrung im Aufbau von Telemetrie- oder Fernbetriebssystemen
- Erfahrung in der Skalierung von Deep-Tech-Produkten in die Produktion
- Erfahrung mit agilem Projektmanagement und Führung technischer Teams
Sie haben die Möglichkeit, ein Robotik- und KI-Unternehmen von Grund auf zu gestalten. In flachen Hierarchien arbeiten Sie direkt mit den Gründern und einigen der besten Talente im Robotikbereich zusammen. Bei mimic werden Sie akzeptiert, wie Sie sind. Im Rahmen unserer fortlaufenden Reise zur Schaffung eines vielfältigen und integrativen Umfelds ermutigen wir alle zur Bewerbung und freuen uns darauf, dass Sie Ihr Wissen, Ihre persönlichen Erfahrungen und frischen Perspektiven einbringen. Gemeinsam können wir einige der größten Herausforderungen in der Robotik lösen.
Head of Systems in Zürich Arbeitgeber: mimic
Mimic ist ein innovatives Deep-Tech-Startup im Bereich Robotik und KI mit Sitz in Zürich, das von führenden VCs unterstützt wird. Wir bieten eine dynamische Arbeitsumgebung, in der flache Hierarchien und direkte Zusammenarbeit mit den Gründern und talentierten Fachleuten im Robotikbereich gefördert werden. Bei uns haben Sie die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten weiterzuentwickeln und aktiv an der Gestaltung einer inklusiven Unternehmenskultur teilzunehmen, während wir gemeinsam bedeutende Herausforderungen in der Robotik angehen.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Head of Systems in Zürich erhalten könntest
✨Verknüpf dich mit Fachleuten!
Besuch Veranstaltungen und Messen, die sich mit Robotik befassen. So kannst du direkt mit Leuten aus der Industrie quatschen, die bei Firmen wie mimic arbeiten. Netzwerke sind in dieser Branche super wichtig, und oft erfährst du so von offenen Stellen, bevor sie überhaupt ausgeschrieben sind.
✨Zeig deine Projekte!
Mach deine eigenen Robo-Projekte sichtbar! Erstelle ein Portfolio, wo du deine Arbeiten präsentierst – sei es auf GitHub oder auf einer persönlichen Webseite. Wenn du dann bei mimic vorstellig wirst, kannst du direkt zeigen, was du drauf hast!
✨Nutz Online-Communities!
Engagiere dich in Online-Communities und Foren, die sich mit Robotik auskennen. Plattformen wie Reddit oder spezialisierte Facebook-Gruppen können dir helfen, Kontakte zu knüpfen und Tipps für Stellensuche zu bekommen. Diese Gruppen sind auch oft ein super Ort, um Insiderinformationen über die Branche zu erhalten!
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wisst ihr was? Bewirb euch direkt über die Webseite von mimic. Wir sind auf der Suche nach talentierten Leuten! Eine direkte Bewerbung kann oft den Unterschied machen, also zögere nicht und bring deine Leidenschaft für Robotik in die Bewerbung ein.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Systems in Zürich mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dini Programmierkünste!:Für e Vollzeit-Job in der Robotik isch es wichtig, dass du dini Programmierkünste im CV präsentierst. Gib konkret an, mit welcher Software oder Programmiersprachen du arbeitet hesch, wie z.B. C++, Python oder ROS. Das zeigt, dass du ready bisch für die technische Herausforderung, wo bim Job auf di zukommt.
Beweis dein Verständnis vo Robotersysteme:D'Fähigkeit, Robotersysteme zu verstehen und anzuwenden, isch zentral. In dim Anschreiben könntisch du Beispiele nenne, wo du mit Robotik-Projekten gearbeitet hesch, sei es im Studium oder privat. Erwähne eventuell auch Zertifikate oder Kurse, wo du gmacht hesch und die relevant für din angestrebte Job sind.
Persönliche Motivation:In dim Anschreiben isch es a wichtig, dass du dini Motivation zielgerichtet erläuterisch. Was reizt di an der Robotik? Was wiltsch in der Branche erreichen? Schaff es, dass d'Personalabteilung spüürt, wie Passioniert du bisch und dass du för di am richtige Plätz bisch.
Bewirb di direkt über unsere Website:Mir empfehle dir, dich direkt über unsere Website bei mimic für die Head of Systems-Stelle zu bewerben. Das sorgt dafür, dass dini Bewerbung direkt beim richtige Team landet und du dir so die besten Chancen für e Einladung zum Vorstellungsgespräch sicherst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei mimic vorbereitet
✨Verstande die technologischen Grundlagen
Mach dir klar, mit welchen Technologien und Programmiersprachen du in der Robotik arbeitest. Es kann hilfreich sein, konkrete Beispiele von Projekten oder Praktika zu teilen, wo du z.B. mit Künstlicher Intelligenz oder Sensorik gearbeitet hast. So zeigst du dein Wissen und deine Erfahrung direkt im Gespräch.
✨Bereite dich auf praktische Tests vor
In der Robotik sind praktische Fähigkeiten oft zentral. Sei vorbereitet, an einem Coding-Test oder einer technischen Herausforderung teilzunehmen, wo du z.B. ein einfaches Robotermodell entwerfen oder programmieren musst. Übe solche Szenarien vorher, um deine Umsetzungskompetenz zu beweisen.
✨Zeig deine Leidenschaft für Robotik
Erzähle von deiner Begeisterung für Robotik und welche Entwicklungen dich persönlich inspirieren. Bei einem Vollzeitjob wollen Unternehmer sehen, dass du wirklich für das Fach brennst – vielleicht hast du auch eigene Projekte oder Hobbys in diesem Bereich?
✨Stell relevante Fragen
Nutze das Gespräch, um Fragen zu stellen, die zeigen, dass du die Branche verstehst. Frag nach zukünftigen Projekten bei mimic oder wie sie mit neuen Technologien umgehen. Das zeigt, dass du den Job nicht nur als Job, sondern als Chance zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung siehst.
