Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Fitnessstudio und sorge für ein tolles Kundenerlebnis.
- Unternehmen: Dynamisches Fitnessunternehmen mit einem respektvollen Miteinander.
- Vorteile: Zentraler Arbeitsort, Mitarbeiterangebote und diverse Vergünstigungen.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und hervorragende Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Setze Akzente in der Fitnessbranche und führe ein motiviertes Team.
- Qualifikationen: Führungserfahrung und abgeschlossene Ausbildung als Fitness Instructor.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 59400 - 72600 CHF pro Jahr.
Kennst du die Fitnessbranche seit vielen Jahren und möchtest als Manager*in selber Akzente setzen? Liegt dir ein exzellentes Kundenerlebnis am Herzen? Bist du eine verantwortungsbewusste und motivierende Führungspersönlichkeit? Dann bist du bei uns richtig!
Kernaufgaben:
- Du betreust und begleitest unsere Kundschaft im gesamten Trainingsablauf, erstellst Trainingspläne und motivierst unsere Kundinnen und Kunden als exzellente*r Dienstleister*in.
- Du bist verantwortlich für die Sicherstellung der personellen und betrieblichen Abläufe sowie das Führen und Entwickeln deiner Mitarbeitenden und Lernenden.
- Du stellst die Sauberkeit und Hygiene innerhalb des Studios sicher.
- Du akquirierst aktiv zukünftige Kundinnen und Kunden, erstellst Verträge, organisierst die Personaleinsatzplanung und bist verantwortlich für diverse weitere administrative Arbeiten.
- Du setzt die Unternehmensstrategie um und repräsentierst das Unternehmen gegen innen und aussen.
- Du hast die Verantwortung über das Budget, die Zielsetzungen und die Qualitätssicherung und arbeitest eng mit Vorgesetzten zusammen.
Was wir dir bieten:
- Zentraler Arbeitsort: Unsere Studios befinden sich an gut erschlossener zentraler Lage.
- Spesenfreies Privat- und Anlagekonto mit Vorzugszinsen.
- Diverse Vergünstigungen im Bereich Ferien und Versicherungen (Hertz bis zu 10%, Generali 25%, Axa Versicherungen bis zu 15%, etc.).
- Wir stehen für ein respektvolles Miteinander auf Augenhöhe.
Rekrutierungsprozess:
- Vorselektion der Bewerbungen: Eingegangene Bewerbungen prüfen wir laufend, erstellen eine Vorselektion und geben diese der Führungsperson zur Ansicht frei. Der Entscheid über das Weiterkommen oder Ausscheiden aus dem Rekrutierungsprozess wird per Telefon oder E-Mail kommuniziert. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen.
- Fachgespräch: In einem Fachgespräch werden spezifische für die Ausführung des Jobs relevante Kenntnisse durch die Führungsperson und/oder einer anderen Fachperson und allenfalls dem Team abgefragt. Wenn möglich gibt es danach Zeit den Arbeitsplatz und Team im freien Gespräch besser kennen zu lernen. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen.
- Angebot & Vertragsausstellung: Nach unserem mündlichen Stellenangebot werden die wichtigsten Vertragspunkte nochmals verifiziert. Nach Übereinkunft wird die Vertragserstellung in Auftrag gegeben und per Post versendet. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen.
Manager Fitness Club (m/w/d) ‧ 80 – 100% in Sankt Gallen Arbeitgeber: Migros
Migros Genève ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein spannendes Arbeitsumfeld in einer innovativen zentralen Küche bietet, sondern auch zahlreiche Vorteile wie attraktive Rabatte und eine umfassende Altersvorsorge. Die Unternehmenskultur fördert Zusammenarbeit und persönliche Entwicklung, während die Möglichkeit zur Mitgestaltung von Prozessen und Projekten den Mitarbeitenden eine sinnvolle und erfüllende Tätigkeit ermöglicht. Zudem profitieren die Mitarbeitenden von einem dynamischen Umfeld, das auf digitale Transformation und Effizienz ausgerichtet ist.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Manager Fitness Club (m/w/d) ‧ 80 – 100% in Sankt Gallen erhalten könntest
✨Sich aktiv in der Fitness-Community einbringen
Schau dir lokale Fitness-Events oder Wettbewerbe an und nimm daran teil. Networking mit anderen Trainern und Fitness-Enthusiasten kann dir helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen und auf mögliche Stellen aufmerksam zu werden.
✨Zertifikate und Weiterbildung
Sammle relevante Fitness-Zertifikate, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren. Ein guter Weg ist, sich bei Fachorganisationen wie der Swiss Academy of Fitness & Sports zu engagieren - das erhöht deine Sichtbarkeit und Chancen auf eine Anstellung.
✨Besuche lokale Fitness-Studios
Mache Walk-Ins in Fitness-Studios und sprich direkt mit dem Management über mögliche Stellen. Wenn du deine Leidenschaft zeigst, kann das einen bleibenden Eindruck hinterlassen und dir helfen, eine Vollzeitstelle zu ergattern.
✨Bewerbe dich direkt über unsere Webseite
Vergiss nicht, dich direkt über die Webseite von Migros zu bewerben! Das zeigt, dass du gezielt an dieser Stelle interessiert bist und macht deine Bewerbung unmittelbarer.
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Heb dini Leidenschaft hervor:Wenn du für die Rolle als Fitnesstrainer bei Migros bewirbst, leg unbedingt Wert auf din Leidenschaft für Fitnesstraining. Schreib in dinem Motivationsschreiben, wieso dir der Bereich wichtig ist und wie du das vom Training zu den Kunden bringst. Das zeigt, dass du nicht nur Wissen hast, sondern auch voll dabei bist!
Ideal für díe Zielgruppen:Denks daran, dein Lebenslauf sollte aufführen, mit welchen Zielgruppen du bereits gearbeitet hast! Wenn du zum Beispiel Erfahrung mit speziellen Trainingsprogrammen oder -techniken hast, erwähne das unbedingt. Auch die entsprechenden Zertifikate in Fitnesstraining sind ein Plus – las die Personalabteilung wissen, dass du die Qualifikationen hast, um die besten Resultate zu liefern.
Gestalte dein CV dynamisch:Weil Fitnesstraining sehr praktisch ist, solltest du deinen CV dynamisch aufbauen. Zeig deine Praxiserfahrungen, wie z.B. Workshops oder Gruppenkurse, die du geleitet hast. Das überzeugtMigros davon, dass du nicht nur die Theorie drauf hast, sondern auch in der Realität glänzen kannst!
Zeig deine Lernbereitschaft:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hebe deine Lernbereitschaft hervor. Verweis auf zukünftige Weiterbildungen oder Workshops, die du besuchen möchtest, um deine Fähigkeiten zu erweitern. Das zeigt, dass du langfristig denkst und immer bestrebt bist, besser zu werden – das schätzt Migros sehr!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Migros vorbereitet
✨Zeig deine Leidenschaft für Fitness
Erzähl nicht nur von deinem Hintergrund im Fitnesstraining, sondern bring auch deine persönliche Geschichte ein! Warum ist Fitness für dich wichtig? Zeig, dass du nicht nur ein Jobinteresse hast, sondern wirklich für die Sache brennst und bereit bist, deinen Kunden zu helfen.
✨Bereite dich auf praktische Demonstrationen vor
In der Fitnessbranche können Interviews auch praktische Elemente enthalten. Sei bereit, deine Trainingsmethoden zu demonstrieren oder sogar eine kurze Trainingseinheit zu leiten. Das zeigt dein Können direkt vor Ort und gibt dem Arbeitgeber einen Eindruck von deinem Stil und deiner Methodik.
✨Kundenerfahrungen teilen
In einem Vollzeitjob im Fitnesstraining wirst du oft direkt mit Kunden arbeiten. Überlege dir einige spezifische Beispiele, wie du in der Vergangenheit mit Kunden umgegangen bist. Hast du bestimmte Herausforderungen gemeistert oder besondere Erfolge erzielt? Solche Geschichten sind Gold wert im Interview!
✨Netzwerken und Trends im Fitnessbereich
Bleib auf dem Laufenden über die neuesten Trends in der Fitnesswelt. Sei bereit, über aktuelle Programme oder Ernährungstrends zu sprechen, die du für Migros vorschlagen könntest. Das zeigt, dass du nicht nur im Moment lebst, sondern auch an der Zukunft der Branche interessiert bist!
