Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Firmware für innovative Hardware und arbeite an spannenden Projekten im Bereich AGI.
- Unternehmen: MicroAGI, ein führendes Unternehmen in der KI-Entwicklung mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, an bahnbrechenden Technologien zu arbeiten.
- Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Umgebung mit großartigen Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines Teams, das die Zukunft der KI gestaltet und echte Probleme löst.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Firmware-Entwicklung und Leidenschaft für Maschinenlernen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 CHF pro Jahr.
Accelerating embodied AGI.
The next ten years of AI will not be won in software.
They will be won in the physical world: in factories, hospitals, kitchens, fields, and homes.
The companies that own that data will own the century.
Micro AGI is building it.
We are a data research and deployment lab.
Atlas captures the manual work inside Europe's industrial champions, trains foundation models on it, and deploys the right robot onto the floor, with no teleoperation and no interruption to the line.
Shift records how physical work actually happens and turns it into training-ready data.
We were founded by former Formula 1 engineers from Red Bull Racing and Mercedes, together with a researcher from the Alan Turing Institute.
Our $55M seed round, the largest in German history, was led by Hummingbird with Northzone, Local Globe, Village Global, and redalpine.
We are based in Munich, with our research centre in Zürich and teams in London, New York, and Istanbul.
We are now building the engineering and research teams that will take Atlas into new industries.
Our models learn from data captured in the physical world, by hardware we design and build ourselves.
As Embedded Engineer, you will own the firmware that runs on that hardware, from the first register write to the moment data leaves the device, so that what reaches our ML team is clean, synchronized, and trustworthy.
What You Will Do
- Write and own the firmware for our data-capture hardware: sensors, motion-capture rigs, custom Io T setups, and prototype robots.
- Build real-time data acquisition: drivers, DMA, buffering, and streaming from many sensors at once without dropping a sample.
- Solve multi-sensor synchronization, calibration, and time-stamping so every data point lines up across devices and modalities.
- Bring up new boards with our Electrical Engineer and turn fresh hardware into working devices fast.
- Build the path from device to dataset: communication protocols, on-device logging, and handoff into our data pipeline.
- Work shoulder to shoulder with ML engineers. Your firmware decides what their training data looks like, and a timing bug can quietly ruin months of data.
- Make firmware reliable in the field: testing, OTA updates, error handling, and diagnostics that tell us what went wrong.
Requirements
- Up to 5 years writing production firmware for embedded or Io T systems.
- Strong C/C++, experience with an RTOS (Free RTOS, Zephyr, or similar), and deep familiarity with microcontrollers (STM32, ESP32, NXP, or similar).
- Hands-on experience with peripheral interfaces and protocols: SPI, I2C, UART, USB, BLE, CAN, or similar.
- Experience integrating sensors in firmware: IMUs, cameras, depth sensors, force sensors, or similar.
- A strong understanding of how firmware decisions affect data quality, especially for EMG/EEG sensing: ADC configuration, sample rate, jitter, filtering, and buffering.
You know that a great model on a noisy signal still loses to a decent model on a clean one, and you write code accordingly.
- Comfortable debugging at the hardware boundary with a logic analyzer, oscilloscope, and debugger.
- Genuinely curious about ML: you read papers, you have trained at least one model end to end, and you understand that dataset quality beats model architecture choice.
- High agency: you don't wait to be told what to do. You are comfortable in 0-to-1 ambiguity, where the spec is "figure out what the spec should be".
- Discreet: you handle confidential hardware roadmaps and customer data with care.
- Fluent in English. German is a plus.
- Nice to Have
- A background in robotics, motion capture, or wearable devices.
- Experience with real-time or hard-deadline systems: audio, video sync, or robotic control loops.
- Experience with embedded Linux, time-sync protocols (PTP or similar), or low-power design.
- Familiarity with ML training pipelines. Even if you don't run them, you can read a training script.
- Open-source firmware contributions.
- Experience taking firmware from prototype to small-batch production: test fixtures, provisioning, and certification support.
- Who Will Thrive at Micro AGI
Everyone we hire is assessed on the same four traits
- Mission and vision: you care about what we are building and why it matters, and your past choices show it.
- Intensity: you work at a pace that matches the size of the opportunity, and you sustain it.
- Entrepreneurial: you start things nobody asked for, and you finish them.
- Raw IQ: you learn fast, reason from first principles, and get sharper when the problem changes.
This is for you if
- You would rather own a problem end to end than wait for a spec.
- You use AI every day, and you can tell a correct answer from a plausible one.
- You want to work in person, in the office, with people who are very good at what they do.
This is not for you if
- You are looking for a predictable 9-to-5.
- You would forward output you cannot explain.
- "That's not my job" feels like a reasonable ans
- #J-18808-Ljbffr
Embedded Engineer in Zürich Arbeitgeber: MicroAGI, Inc.
MicroAGI, Inc. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der innovative Technologien im Bereich der Robotik und KI vorantreibt. Mit einem dynamischen Team und einer offenen Unternehmenskultur fördern wir kreatives Denken und bieten zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Unsere Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitszeiten und einem inspirierenden Umfeld in einer zukunftsorientierten Branche, die es ermöglicht, an bedeutenden Projekten zu arbeiten.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Embedded Engineer in Zürich erhalten könntest
✨Verknüpf dich mit Fachleuten!
Besuch Veranstaltungen und Messen, die sich mit Robotik befassen. So kannst du direkt mit Leuten aus der Industrie quatschen, die bei Firmen wie MicroAGI, Inc. arbeiten. Netzwerke sind in dieser Branche super wichtig, und oft erfährst du so von offenen Stellen, bevor sie überhaupt ausgeschrieben sind.
✨Zeig deine Projekte!
Mach deine eigenen Robo-Projekte sichtbar! Erstelle ein Portfolio, wo du deine Arbeiten präsentierst – sei es auf GitHub oder auf einer persönlichen Webseite. Wenn du dann bei MicroAGI, Inc. vorstellig wirst, kannst du direkt zeigen, was du drauf hast!
✨Nutz Online-Communities!
Engagiere dich in Online-Communities und Foren, die sich mit Robotik auskennen. Plattformen wie Reddit oder spezialisierte Facebook-Gruppen können dir helfen, Kontakte zu knüpfen und Tipps für Stellensuche zu bekommen. Diese Gruppen sind auch oft ein super Ort, um Insiderinformationen über die Branche zu erhalten!
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wisst ihr was? Bewirb euch direkt über die Webseite von MicroAGI, Inc.. Wir sind auf der Suche nach talentierten Leuten! Eine direkte Bewerbung kann oft den Unterschied machen, also zögere nicht und bring deine Leidenschaft für Robotik in die Bewerbung ein.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Embedded Engineer in Zürich mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dini Programmierkünste!:Für e Vollzeit-Job in der Robotik isch es wichtig, dass du dini Programmierkünste im CV präsentierst. Gib konkret an, mit welcher Software oder Programmiersprachen du arbeitet hesch, wie z.B. C++, Python oder ROS. Das zeigt, dass du ready bisch für die technische Herausforderung, wo bim Job auf di zukommt.
Beweis dein Verständnis vo Robotersysteme:D'Fähigkeit, Robotersysteme zu verstehen und anzuwenden, isch zentral. In dim Anschreiben könntisch du Beispiele nenne, wo du mit Robotik-Projekten gearbeitet hesch, sei es im Studium oder privat. Erwähne eventuell auch Zertifikate oder Kurse, wo du gmacht hesch und die relevant für din angestrebte Job sind.
Persönliche Motivation:In dim Anschreiben isch es a wichtig, dass du dini Motivation zielgerichtet erläuterisch. Was reizt di an der Robotik? Was wiltsch in der Branche erreichen? Schaff es, dass d'Personalabteilung spüürt, wie Passioniert du bisch und dass du för di am richtige Plätz bisch.
Bewirb di direkt über unsere Website:Mir empfehle dir, dich direkt über unsere Website bei MicroAGI, Inc. für die Embedded Engineer-Stelle zu bewerben. Das sorgt dafür, dass dini Bewerbung direkt beim richtige Team landet und du dir so die besten Chancen für e Einladung zum Vorstellungsgespräch sicherst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei MicroAGI, Inc. vorbereitet
✨Verstande die technologischen Grundlagen
Mach dir klar, mit welchen Technologien und Programmiersprachen du in der Robotik arbeitest. Es kann hilfreich sein, konkrete Beispiele von Projekten oder Praktika zu teilen, wo du z.B. mit Künstlicher Intelligenz oder Sensorik gearbeitet hast. So zeigst du dein Wissen und deine Erfahrung direkt im Gespräch.
✨Bereite dich auf praktische Tests vor
In der Robotik sind praktische Fähigkeiten oft zentral. Sei vorbereitet, an einem Coding-Test oder einer technischen Herausforderung teilzunehmen, wo du z.B. ein einfaches Robotermodell entwerfen oder programmieren musst. Übe solche Szenarien vorher, um deine Umsetzungskompetenz zu beweisen.
✨Zeig deine Leidenschaft für Robotik
Erzähle von deiner Begeisterung für Robotik und welche Entwicklungen dich persönlich inspirieren. Bei einem Vollzeitjob wollen Unternehmer sehen, dass du wirklich für das Fach brennst – vielleicht hast du auch eigene Projekte oder Hobbys in diesem Bereich?
✨Stell relevante Fragen
Nutze das Gespräch, um Fragen zu stellen, die zeigen, dass du die Branche verstehst. Frag nach zukünftigen Projekten bei MicroAGI, Inc. oder wie sie mit neuen Technologien umgehen. Das zeigt, dass du den Job nicht nur als Job, sondern als Chance zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung siehst.