Auf einen Blick
- Aufgaben: Neukunden gewinnen und Märkte erobern mit viel Gestaltungsspielraum.
- Unternehmen: Weltweit tätiges Unternehmen und Marktführer in industrieller Logistik.
- Vorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Reisebereitschaft in der ganzen Schweiz erforderlich.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Schweizer Markt und baue langfristige Kundenbeziehungen auf.
- Qualifikationen: Erfahrung im technischen Sales und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 90000 - 110000 CHF pro Jahr.
- Mehrjährige erfolgreiche Erfahrung im Sales nötig
- Verantwortungsvolle Aussendienstfunktion mit grossem Gestaltungsspielraum
- About Our Client
Für unseren Kunden, ein weltweit tätiges Unternehmen und einen der Marktführer im Bereich industrieller Logistik-, Versorgungs- und C-Teile-Lösungen, suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung einen Business Development Manager (a) 100% für die Region Zürich.
Gesucht wird eine erfahrene Vertriebspersönlichkeit mit ausgeprägter Hunter-Mentalität und nachweislichem Erfolg in der Neukundenakquise.
Das Unternehmen bietet attraktive Anstellungsbedingungen, viel Gestaltungsspielraum und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten.
Job Description
- Neukunden gewinnen & Märkte erobern: Sie identifizieren Geschäftspotenziale, öffnen Türen bei Entscheidern und bauen gezielt neue Kundenbeziehungen auf.
Mit Ihrem ausgeprägten Jagdinstinkt erschließen Sie neue Märkte, erkennen Chancen frühzeitig und verwandeln vielversprechende Leads in langfristige Partner.
- Den gesamten Sales Cycle verantworten: Vom ersten Kontakt über die Bedarfsanalyse bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss steuern Sie den gesamten Verkaufsprozess eigenständig.
Sie überzeugen auf allen Ebenen, gewinnen nachhaltig neue Kunden und leisten einen direkten Beitrag zum Wachstum des Schweizer Marktes.
- Chancen erkennen, bevor andere sie sehen: Sie behalten Markt- und Branchentrends im Blick, analysieren Wettbewerber und identifizieren neue Geschäftsmöglichkeiten.
Dank Ihres Gespürs für Potenziale sind Sie oft einen Schritt voraus.
- Auf Augenhöhe mit Entscheidern agieren: Ob vor Ort, telefonisch oder digital - Sie begeistern Ansprechpartner für innovative Lösungen und bauen ein starkes Netzwerk auf.
Durch Ihre gewinnende Art entwickeln Sie vertrauensvolle und langfristige Kundenbeziehungen.
- Pipeline mit Fokus auf Abschlüsse steuern: Sie arbeiten strukturiert, datenbasiert und zielorientiert.
Ihre Sales-Pipeline haben Sie jederzeit im Griff, setzen klare Prioritäten und sorgen dafür, dass aus Chancen erfolgreich abgeschlossene Geschäfte werden.
- The Successful Applicant
- Hunter-Mentalität: Sie lieben Akquise und Neukunden-Ansprache; Gesteckte Ziele spornen Sie an - Erfolge werden gebührend gefeiert.
- Technischer
- Sales
Background: Sie haben mehrere Jahre erfolgreich technische Produkte oder Lösungen im B2B-Umfeld verkauft.
Dank Ihrer Kontakte zu Industrieunternehmen und Entscheidern öffnen sich Türen schneller, und Sie verstehen die Herausforderungen Ihrer Kunden auf Anhieb.
- Erfahrung im Vertrieb Aussendienst: Durch mehrjährige im Vertrieb-Aussendienst - idealerweise im B2B-Umfeld - sind Sie die Person für diese Funktion.
- Kommunikationsstärke: Gesprächsführung, Einwandbehandlung und Abschlusstechniken beherrschen Sie im Schlaf. So schnell haut Sie kein Einwand oder Argument um.
- Eigeninitiative & Drive: Sie arbeiten selbstständig, schnell und mit klarem Fokus auf Ergebnisse.
- Professionalität: Unsere Kunden erwarten ein verhandlungssichere Auftreten, Know-How und Souveränität.
- Reisebereitschaft: In der ganzen Schweiz werden Sie für diese Aufgabe aktiv sein. Ab ins Auto und los geht's!
- Quote job ref: JN-
- #J-18808-Ljbffr
Business Development Manager (a) 100% in Zürich Arbeitgeber: Michael Page
Unser Kunde ist ein international tätiges Beratungsunternehmen mit einem exzellenten Ruf, das seinen Mitarbeitenden ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet. In Zürich profitieren Sie von einer starken Servicekultur, einem engagierten Team und zahlreichen Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Die zentrale Lage ermöglicht zudem eine hervorragende Erreichbarkeit und fördert den Austausch mit internationalen Partnern.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Business Development Manager (a) 100% in Zürich erhalten könntest
✨Kundenbeziehungen aufbauen
Im Aussendienst dreht sich alles um den Kontakt zu Kunden. Nutze Gelegenheiten, um direkt in der Branche aktiv zu sein, sei es an Messen oder durch persönliche Netzwerke. Wenn du Kontakte knüpfst, sei authentisch und zeig dein Interesse an den Bedürfnissen der Kunden.
✨Vertraue auf lokale Netzwerke
Such dir lokale Networking-Events oder Branchentreffen in deiner Gegend. Dort triffst du nicht nur potenzielle Arbeitgeber, sondern auch andere Verkäufer, die dir wertvolle Einblicke geben können. Vergiss nicht, Visitenkarten oder dein LinkedIn-Profil auszutauschen!
✨Praxisnahe Fähigkeiten zeigen
In einem Vollzeit-Aussendienstjob sind Fähigkeiten wie Verhandeln, Präsentation und Kundenakquise entscheidend. Überleg dir, wie du deine bisherigen Erfahrungen in diese Bereiche umsetzen kannst und bringe konkrete Beispiele für Erfolge mit. Das zeigt, dass du bereit bist, den Job sofort anzupacken!
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wir bei Michael Page sind immer auf der Suche nach talentierten Menschen für den Aussendienst. Schau auf unsere Webseite für aktuelle Stellenausschreibungen und bewirb dich direkt. Lass uns sehen, wie du die Kunden begeistern kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Business Development Manager (a) 100% in Zürich mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verkaufsgeschick zeigen:Im Bereich Ausendienst ist es wichtig, Verkaufs- und Kommunikationstalente zu unterstreichen. In deinem CV solltest du konkrete Beispiele anführen, wo du deine Fähigkeiten im direkten Kundenkontakt oder beim Abschluss von Geschäften einsetzen konntest. Denk daran, wie wichtig Zahlen sind – wenn du deine Verkaufszahlen erwähnen kannst, wird das definitiv Eindruck machen!
Blick hinter die Kulissen:Beim Ausendienst geht's oft um den direkten Kontakt mit Kundschaft und das Beziehungsmanagement. Zeig in deinem Bewerbungsschreiben, dass du Verständnis für die Bedürfnisse der Kunden hast. Vielleicht hast du in einer früheren Rolle sogar spezielle Herausforderungen gemeistert oder hast Ideen, wie man Kunden besser betreuen könnte. Sei kreativ und zeig deine Lösungsansätze auf.
Netzwerk nutzen:Als Kandidat für eine Vollzeitstelle im Ausendienst solltest du auch dein Netzwerk und deine vorherigen Kontakte aktiv erwähnen. Wenn du bereits in der Branche gearbeitet hast und Verbindungen zu potenziellen Kunden oder Partnern hast, erwähne das! Das zeigt, dass du bereits fest im Markt verwurzelt bist.
Motivation für die Vollzeitrolle:In deinem Motivationsschreiben solltest du besonders darauf eingehen, warum du eine Vollzeitstelle im Ausendienst suchst. Erkläre, was dich an der Branche begeistert und wie du persönlich wachsen möchtest. Das gibt uns als Arbeitgeber schon mal einen guten Eindruck von deiner Leidenschaft und deinem Engagement für die Rolle bei Michael Page!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Michael Page vorbereitet
✨Kundengespräche üben
Im Aussendienst ist es mega wichtig, mit den Kunden richtig umgehen zu können. Mach ein paar Rollenspiele mit Freunden oder Familie, wo du verschiedene Szenarien durchspielst. Das hilft dir, spontan und überzeugend zu re-agieren.
✨Verkaufstechniken verstehen
Dein Interview könnte Fragen zu spezifischen Verkaufstechniken beinhalten, wie z.B. das AIDA-Modell oder Cross-Selling-Strategien. Bereite dich darauf vor, dein Wissen darüber zu zeigen und vielleicht sogar Beispiele zu nennen, wo du diese Techniken erfolgreich angewendet hast.
✨Check deine Unterlagen
Da du im Vollzeit-Aussendienst arbeiten möchtest, schau dir deine Bewerbungsunterlagen genau an. Das heisst, dein Lebenslauf und dein Motivationsschreiben sollten deinen Verkaufshintergrund und deine Erfolge klar hervorheben, damit du im Gespräch überzeugend auftreten kannst.
✨Zeige deine Reisebereitschaft
Da du im Aussendienst arbeitest, wird es darauf ankommen, wie flexibel und reisefreudig du bist. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Verfügbarkeit und deinen Bereitschaften, Kunden an verschiedenen Orten zu besuchen, zu beantworten. Bring klare Beispiele, wie du das in der Vergangenheit gehandhabt hast.
