Auf einen Blick
- Aufgaben: Kontaktiere täglich potenzielle Kunden und plane relevante Termine für das Vertriebsteam.
- Unternehmen: Wachsendes Schweizer Unternehmen im Bereich Dienstleistungen für Privatpersonen.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexibles Arbeitsumfeld und echte Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Sei der Motor des Wachstums und gestalte die Zukunft mit uns.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Telefonakquise und starke Verkaufsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 59400 - 72600 CHF pro Jahr.
Ref
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Véritable moteur du développement commercial, vous êtes le premier point de contact des prospects et jouez un rôle clé dans la génération d'opportunités pour l'équipe commerciale terrain.
Votre objectif n'est pas de conclure la vente finale, mais de susciter l'intérêt, qualifier les besoins et obtenir des rendez-vous de qualité.
Inside Growth Specialist (F/H/N)
Notre client est une entreprise suisse en forte croissance, active dans les services d'accompagnement et de prévoyance destinés aux particuliers.
Grâce à une approche humaine, transparente et moderne, elle accompagne chaque année des milliers de clients dans l'anticipation de projets de vie importants.
- Missions
- Vous contactez quotidiennement des prospects issus de campagnes digitales, de demandes entrantes et d'une importante base de contacts existante.
- Vous identifiez les opportunités et créez l'envie d'aller plus loin dans la démarche proposée.
- Vous qualifiez les prospects et planifiez des rendez-vous pertinents pour les conseillers terrain.
- Vous effectuez une centaine d'appels de prospection par jours.
- Vous gérez activement les relances afin de maximiser la conversion des opportunités.
- Vous traitez les objections avec professionnalisme et faites preuve d'une excellente capacité de persuasion.
- Vous renseignez avec rigueur les informations dans le CRM et assurez un suivi précis de chaque interaction.
- Vous collaborez étroitement avec les équipes commerciales et les fonctions support afin d'assurer une expérience client fluide.
- Profil du candidat
- Vous bénéficiez d'une expérience réussie en télévente, vente sédentaire, centre d'appels ou développement commercial B2C.
- Vous avez évolué idéalement dans des secteurs tels que les télécommunications, l'assurance, les services financiers, les services à la personne ou tout autre environnement orienté vente consultative.
- Vous aimez prospecter et maintenir un rythme d'appels soutenu.
- Vous possédez de solides compétences en techniques de vente, qualification de besoins et gestion des objections.
- Vous savez créer rapidement une relation de confiance au téléphone.
- Vous avez la compétence de transformer une demande de prix ou une demande dormante en rendez-vous de conseil.
- Vous faites preuve de combativité, de résilience et d'une forte orientation résultats.
- Vous disposez d'une excellente intelligence émotionnelle et adaptez naturellement votre communication à votre interlocuteur.
- Vous êtes rigoureux, organisé et à l'aise avec les outils numériques et CRM.
- Vous maîtrisez parfaitement le français à l'oral comme à l'écrit. La connaissance de l'allemand constitue un atout.
- Conditions et Avantages
Ce que notre client vous offre
- Un environnement de travail entrepreneurial, agile et en pleine croissance.
- Un secteur disposant d'un fort potentiel de développement en Suisse.
- Un poste à fort impact avec de réelles perspectives d'évolution.
- Une rémunération attractive composée d'un salaire fixe et d'un système de bonus performant.
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Inside Growth Specialist in Fribourg Arbeitgeber: Michael Page Switzerland
Als Arbeitgeber bietet unsere internationale Organisation eine dynamische und multikulturelle Arbeitsumgebung, in der Sie an bedeutenden Projekten mitwirken können. Mit flexiblen hybriden Arbeitsmodellen in Genf und der Möglichkeit zur Zusammenarbeit mit erfahrenen Juristen, fördern wir nicht nur Ihre berufliche Entwicklung, sondern auch ein starkes Engagement für öffentliche Interessen. Hier haben Sie die Chance, Ihre Fähigkeiten in einem unterstützenden Team weiterzuentwickeln und an komplexen grenzüberschreitenden Vertragsangelegenheiten zu arbeiten.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Inside Growth Specialist in Fribourg erhalten könntest
✨Networking mit Einfluss
Im Vertrieb ists mega wichtig, dass mer die richtigen Kontakte hat. Geh an Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber oder Kollegen treffen kannst. Nutze Plattformen wie XING, wo du einfacher mit Leuten aus deiner Branche in Kontakt treten kannst.
✨Power mit Social Selling
Poste regelmässig Inhalte zu Vertriebsthemen auf deinen Social-Media-Kanälen. Zeig, dass du ein Experte in deinem Gebiet bist. Das hilft dir, sichtbar zu werden und anzuziehen, was im Vertrieb wichtig isch – nämlich die Aufmerksamkeit von Firmen wie Michael Page Switzerland.
✨Direkt bewerben, wo es lebt!
Wenn du eine Stelle im Vertrieb willst, solltest du direkt auf die Karriereseiten von Firmen wie Michael Page Switzerland gehen und dich dort bewerben. Viele Unternehmen suchen aktiv nach neuen Talenten, besonders im Vertrieb, und da isch deine Chance groß, direkt aufs Radar zu kommen.
✨Präsentier dich in der Community
Such dir lokale Gruppen oder Communities im Vertrieb, wo du dein Wissen und deine Fähigkeiten zeigen kannst. Mach mit bei Workshops oder Diskussionsrunden. Das erhöht nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern zeigt auch dein Engagement für die Branche.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Inside Growth Specialist in Fribourg mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Persönliche Touch im Lebenslauf:Im Vertriebsbereich isch es wichtig, dass du zeigst, wie du deine bisherigen Erfolge messbar gemacht hast. Tipps wie Verkaufszahlen oder erreichte Ziele sollten unbedingt im Lebenslauf erwähnt werde. Mach klar, wie du im Team zum Unternehmenserfolg beigetragen hast.
Motivation im Bewerbungsschreiben:Für eine Vollzeitstelle im Vertrieb isch es entscheidend, dass du deine Motivation und Leidenschaft für den Verkaufsprozess klar rüberbringst. Erzähl uns, warum du dich für Michael Page Switzerland interessierst und wie du in der Rolle als Inside Growth Specialist einen Unterschied mache würdest.
Vertriebs-Wissen zeigen:Wenn möglich, bringe relevante Zertifikate oder Schulungen mit, die speziell mit Vertrieb zu tun haben. Das zeigt, dass du bereit bist, dich ständig weiterzubilden und in deinem Bereich up-to-date zu bleiben. Kenntnisse über CRM-Systeme oder Verkaufstechniken können auch von Vorteil sein.
Kompetenzen verdeutlichen:Stell sicher, dass du deine kommunikativen Fähigkeiten und Verhandlungsgeschick in den Vordergrund stellst. Diese werden für eine Stelle im Vertrieb extrem geschätzt. Mach deutlich, wie du diese Fähigkeiten in Previous Roles oder Projekten angewendet hast.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Michael Page Switzerland vorbereitet
✨Kenntnis über Verkaufsstrategien
Mach dir Gedanken über aktuelle Verkaufsstrategien, die in der Branche angesagt sind. In einem Vorstellungsgespräch für Inside Growth Specialist bei Michael Page Switzerland wird oft nach deiner Meinung zu spezifischen Techniken oder Tools gefragt, die du anwenden würdest, um Kunden zu gewinnen oder zu halten.
✨Dein eigenes Verkaufsportfolio
Bereite ein Portfolio vor, das deine Erfolge im Vertrieb dokumentiert. Zeige auf, wie du vorherige Verkaufsziele erreicht hast und präzisiere konkrete Zahlen oder Auszeichnungen. So kannst du zeigen, dass du nicht nur weisst, wie man verkauft, sondern es auch in der Praxis umsetzen kannst.
✨Fragen zur Kundenkommunikation
Sei bereit, in Rollenspielformate zu zeigen, wie du mit Kunden kommunizierst. Oft erwarten Interviewer, dass du in einer simulierten Situation deine Verkaufsfähigkeiten demonstrierst. Übe, verschiedene Kundenpersönlichkeiten anzusprechen und deine Argumentation auf deren Bedürfnisse anzupassen.
✨Kenntnis über Markttrends
Halte dich über aktuelle Trends im Vertrieb informiert, vor allem in der Branche von Michael Page Switzerland. Diskutiere diese Trends im Interview und zeige, wie du denkst, dass sie die Verkaufsstrategie des Unternehmens beeinflussen könnten. Damit belegst du, dass du nicht nur für den Job bereit bist, sondern auch ein aktives Interesse an der Branche hast.
