Auf einen Blick
- Aufgaben: Definiere die Sicherheitsstrategie einer führenden Schweizer Institution und berate die Geschäftsleitung.
- Unternehmen: Renommierte Schweizer Institution mit tausenden von Mitarbeitenden in einem komplexen Umfeld.
- Vorteile: Einzigartige Möglichkeit, strategische Entscheidungen zu beeinflussen und an Governance-Themen zu arbeiten.
- Weitere Informationen: Einflussreiche Rolle mit der Chance, in einem dynamischen Umfeld zu wachsen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Resilienz einer wichtigen Organisation und führe ein multidisziplinäres Team.
- Qualifikationen: Master-Abschluss und Erfahrung in leitenden Positionen im Bereich Sicherheit und Risikomanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 117000 - 143000 CHF pro Jahr.
Définissez la stratégie sécurité d'une institution suisse de premier plan.Évoluez au cœur des enjeux de gouvernance, de risques et de gestion de crise.À propos de notre client Institution Suisse de référence comptant plusieurs milliers de collaborateurs et évoluant dans un environnement complexe, exigeant et fortement exposé aux enjeux de gouvernance.
Description du poste Définir et porter la vision sécurité et résilience de l'institution.
Conseiller la Direction sur les questions de risques, de sûreté, de sécurité et de gestion de crise.
Piloter la gouvernance globale de la sécurité et coordonner les différents domaines concernés.
Anticiper les évolutions réglementaires et les risques émergents.
Représenter l'organisation auprès des autorités et partenaires externes.
Conduire les dispositifs de gestion de crise et assurer la préparation de l'institution face aux situations exceptionnelles.
Piloter une équipe pluridisciplinaire composée de cadres et d'experts.
Accompagner les transformations organisationnelles et le développement d'une culture de prévention et de sécurité.
Profil recherchéFormation universitaire de niveau Master ou équivalent.
Expérience confirmée dans une fonction de direction ou de management senior.
Expérience dans les domaines de la sécurité, de la sûreté, de la gestion des risques, de la continuité d'activité ou de la gestion de crise.
Excellente capacité à évoluer au sein d'organisations complexes et à interagir avec des instances dirigeantes.
Leadership reconnu, sens politique et aptitude à fédérer.
Excellentes capacités de communication, de représentation et d'influence.
Une expérience acquise dans le secteur public, parapublic ou des organisations à forte gouvernance constitue un atout.
Informations complémentaires Au-delà d'une fonction de sécurité, ce poste représente une opportunité unique de contribuer aux orientations stratégiques d'une institution d'importance, de participer aux réflexions de gouvernance et d'exercer un impact concrète sur la résilience d'une organisation complexe. #J-18808-Ljbffr
Directeur·rice Gouvernance, Sécurité & Résilience in Bussigny Arbeitgeber: Michael Page Switzerland
Als Arbeitgeber bietet unsere internationale Organisation eine dynamische und multikulturelle Arbeitsumgebung, in der Sie an bedeutenden Projekten mitwirken können. Mit flexiblen hybriden Arbeitsmodellen in Genf und der Möglichkeit zur Zusammenarbeit mit erfahrenen Juristen, fördern wir nicht nur Ihre berufliche Entwicklung, sondern auch ein starkes Engagement für öffentliche Interessen. Hier haben Sie die Chance, Ihre Fähigkeiten in einem unterstützenden Team weiterzuentwickeln und an komplexen grenzüberschreitenden Vertragsangelegenheiten zu arbeiten.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Directeur·rice Gouvernance, Sécurité & Résilience in Bussigny erhalten könntest
✨Networking in der Business-Welt
Um in der Unternehmensführung richtig durchzustarten, lohnt es sich, an Branchen-Events und Konferenzen teilzunehmen. Nimm dir Zeit, um mit Fachleuten zu plaudern und dir ein Netzwerk aufzubauen. Wir alle wissen, wie wichtig Kontakte sind, und oft bekommst du nur durch persönliche Gespräche interessante Infos über Stellen, die ausserhalb der üblichen Kanäle sind.
✨Kleinere Unternehmen im Blick
Viele tolle Chancen verstecken sich in KMUs (kleine und mittlere Unternehmen). Halte Ausschau nach lokalen Unternehmen, die wachsen und neue Talente suchen. Oft haben diese Firmen weniger formelle Rekrutierungsprozesse, was dir einen Vorteil verschaffen kann. Kontaktiere sie direkt über ihre Website oder soziale Medien und zeige dein Interesse!
✨Branchenspezifische Weiterbildungen
Informiere dich über Weiterbildungen oder Zertifikate in der Unternehmensführung, die dir helfen können, dich von anderen Bewerbern abzuheben. Programme von anerkannten Institutionen können deine Glaubwürdigkeit erhöhen und dir auch neue Netzwerke bieten. Mach einen Kurs oder besuche Workshops, um dein Wissen zu vertiefen und gleichzeitig neue Kontakte zu knüpfen.
✨Direkte Bewerbung bei Michael Page Switzerland
Gib dein Bestes und bewirb dich direkt über die Webseite von Michael Page Switzerland! Oft haben Unternehmen eigene Karriereplatformen, wo du nicht nur deinen Lebenslauf hochladen kannst, sondern auch gleich deine Motivation und Ideen präsentieren kannst. Das zeigt, dass du direktes Interesse hast und dich aktiv mit deren Werten identifizierst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Directeur·rice Gouvernance, Sécurité & Résilience in Bussigny mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Spezifiziere dini Führungsstil:In deiner Bewerbung für Directeur·rice Gouvernance, Sécurité & Résilience bei Michael Page Switzerland isch es wichtig, dass du dini persönleche Führungsqualität und Stil erläuterisch. Das zeigt, dass du verantwortungsvoll und zielstrebig bist und gut in die Unternehmenskultur passt.
Demonstriere deine strategische Denkfähigkeit:Gib Beispiele, wie du in vorherige Positionen strategische Entscheidungen getroffen hast. Du könntsch eventuell spezifische Projekte oder Massnahmen erwähne, wo du eine positive Auswirkung erreicht hesch. So zeigen wir, dass du auch in Zukunft einen Mehrwert schaffä kannst.
Verwende ein klars Bild für deine Erfahrungen:Für die im Unternehmensführung braucht mer oft spezifisches Fachwissen. Achte darauf, dass deine CV und Begleitdokumente dies klar und präzise kommuniziere. Zahlen und Erfolge, wo du erreicht hesch, sind immer nützlich, um deinen Werdegang zu unterstützen.
Erzeugen Vorfreude auf neui Herausforderungen:In deinem Bewerbungsschreiben für Directeur·rice Gouvernance, Sécurité & Résilience isch es wichtig, dass du zeigst, wieso du für Michael Page Switzerland arbeiten möchtest und was du hier Lernen und Erreichen möchtest. Wir suche Menschen, wo bereit sind, sich weiterzuentwickeln und sich für die Unternehmung einzusetzen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Michael Page Switzerland vorbereitet
✨Verstehe die strategischen Ziele
Wenn's um die Unternehmensführung geht, ist es suuuper wichtig, dass mer die strategischen Ziele vom Michael Page Switzerland genau verstehst. Zeig im Vorstellungsgespräch, dass du nicht nur weisst, wo das Unternehmen hin will, sondern auch wie du mit deinem Wissen und deinen Erfahrungen dazu beitragen kannst, diese Ziele zu erreichen.
✨Bereite dich auf Leadership-Fragen vor
Im Interview werden sicher viele Fragen zu deiner Führungserfahrung kommen. Denk an konkrete Situationen, wo du Herausforderungen gemeistert hast oder ein Team geleitet hast. Mach dir ein paar prägnante Geschichten bereit, um zu zeigen, wie du Mitarbeitende motivieren und die Unternehmenskultur aktiv gestalten kannst.
✨Kenntnis über Markttrends
Als Führungskraft solltest du über aktuelle Markttrends und deren Auswirkungen auf Michael Page Switzerland Bescheid wissen. Mach dich bereit, Beispiele zu nennen, und wie du diese Trends in deiner Position strategisch nutzen würdest. Das zeigt, dass du proaktiv denkst und dir der Branche gut bewusst bist.
✨Sei bereit für Case Studies
In einem Full-Time-Interview für Unternehmensführung kann's auch sein, dass du Fallstudien lösen musst. Sei darauf vorbereitet, analytisch zu denken und deine Entscheidungsprozesse klar zu erklären. Üb das mit Freunden oder mit Online-Ressourcen, um dein Selbstvertrauen zu stärken.
