Auf einen Blick
- Aufgaben: Engagiere dich in der psychiatrischen und psychologischen Versorgung unserer Patienten.
- Unternehmen: Medvadis AG – führend in der medizinischen Grundversorgung im Limmattal.
- Vorteile: Flexible Arbeitsmodelle, moderne Infrastruktur und ein kollegiales Umfeld.
- Weitere Informationen: Interdisziplinäre Zusammenarbeit und Zugang zu modernster Technologie.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der psychischen Gesundheit in einem innovativen Team.
- Qualifikationen: Anerkannte Ausbildung oder Facharzttitel sowie hohe Sozialkompetenz.
Medvadis AG – führend in der medizinischen Grundversorgung im Limmattal. Die Medvadis AG betreibt fünf moderne Ärztezentren in Urdorf, Dietikon, Schlieren, Birmensdorf und Engstringen. Zur Erweiterung unseres interdisziplinären Angebots suchen wir engagierte Fachpersonen im Bereich Psychiatrie und Psychologie.
Anstellung:
- Ob als angestellte Fachperson oder im Rahmen einer selbstständigen Praxistätigkeit mit Einmietung - wir bieten flexible Modelle in einem kollegialen und modernen Umfeld.
Voraussetzungen:
- Anerkannte Ausbildung bzw. Facharzttitel oder entsprechende Weiterbildung
- Berufsausübungsbewilligung bzw. entsprechende Voraussetzungen
- Empathische, strukturierte und patientenorientierte Arbeitsweise
- Hohe Sozialkompetenz und Teamfähigkeit
- Sehr gute Deutschkenntnisse; weitere Sprachen von Vorteil
Wir bieten:
- Moderne Praxisinfrastruktur an fünf zentral gelegenen Standorten
- Bestehende Patientenbasis und eingespielte Praxisorganisation
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit und professionelles Netzwerk
- Modernste Infrastruktur, einschliesslich KI-gestützter Spracherkennung für die Erstellung von Berichten oder Medikamentenrobotern
- Flexible Arbeits- und Kooperationsmodelle (Anstellung oder Einmietung)
Fachperson Psychiatrie / Psychologie 40-80% Medvadis AG - Limmattal Mitarbeitende nach Vereinbarung Arbeitgeber: Medvadis
Medvadis AG bietet eine dynamische Arbeitsumgebung in der medizinischen Grundversorgung und fördert die persönliche und berufliche Entwicklung ihrer Mitarbeiter. Die Möglichkeit, in Führungsrollen zu wachsen und an mehreren Standorten zu arbeiten, macht das Unternehmen besonders attraktiv. Zudem wird Wert auf Teamarbeit und effiziente Abläufe gelegt.
Jobgipfel Expertenrat🤫
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✨Mach dich sichtbar in der Psychologie-Community
Komm aktiv in Verbindung mit anderen Fachleuten in der Psychologie. Besuche lokale Events, Konferenzen oder Workshops, um dein Netzwerk zu erweitern und dich zu präsentieren. Oft gibt's bei solchen Veranstaltungen auch Gelegenheiten, direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen.
✨Nutze Fachplattformen für Psychologen
Schau dich auf Plattformen wie psy.ch oder Psychologie.de um, wo oft Stellenanzeigen für psychologische Tätigkeiten gepostet werden. Diese Plattformen sind perfekt, um mit spezialisierten Arbeitgebern in Kontakt zu treten und die neuesten Jobangebote im Blick zu haben.
✨Informative Gespräche führen
Eröffne Gespräche mit Personen, die in Psychologie-Positionen arbeiten, vielleicht durch ein informelles Kaffeetreffen oder ein Online-Chat. Frag sie nach ihrer Karriere und erbitte Tipps zu offenen Stellen bei Firmen wie Medvadis. So zeigst du echtes Interesse und kannst Insider-Informationen sammeln.
✨Bewirb dich direkt bei Medvadis
Hau nicht nur deine Unterlagen in den Wind, sondern besuche direkt unsere Webseite. Oft gibt's da auch versteckte Stellenangebote, die nicht überall ausgeschrieben sind. Zeig uns, was du drauf hast und bewirb dich direkt für deine Traumstelle!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig din Fachwissens:In dä Psychologie isch's wichtig, dass du din Fachwissens und dini Theorie verstehst. Erwähn spezifisch, wos zur Ausbildung oder zu Uni-Projekten gehöred, wo für die Stelle relevant sind. Vergiss nöd, allfälligi Praktika oder Unterstützungsprojekte zu erwähnen, wo du Erfahrung gesammelt hesch.
Persönlichkeitsäusserig:Für e Vollzeitstelle im Bereich Psychologie isch das Motivationsschreiben sehr entscheidend. Benütze es, um über dini Leidenschaft für diä Fachrichtung zu rede, und wie du das Wissen in praktischen Szenarien umsetze chasch. Zeig, wie du dich mit der Unternehmenskultur von Medvadis identifiziersch.
Referenzen & Netzwerke:Falls du Referenzen hesch, sei es von Professoren oder Praktikumsleitern, dänn füeg die ohni Zögern i! Wär super, wenn das druckbare Schreiben zeigt, wie gut du in Teams oder als Individuum schaffsch. Es zeigt au, dass du in der Community vernetzt bisch.
Berufliche Entwicklung:Erwähn alle Zusatzausbildige, Zertifikate oder Workshops, wo du absolviert hesch. In der Psychologie isch ständige Weiterbildung zentral, drum zeig, dass du motiviert bisch, immer besser zu werde. Mach klar, dass du bereit bisch, für Medvadis und für dich selbst z’wachse.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Medvadis vorbereitet
✨Verstehe psychologische Theorien
Mach dich mit den wichtigsten psychologischen Theorien und Konzepten vertraut, die für die Rolle relevant sein könnten. Bereite dich drauf vor, wie du diese in der Praxis angewendet hast oder welche Beispiele aus deinem Studium du einbringen kannst.
✨Praktische Fallstudien kennenlernen
In der Psychologie sind oft Fallstudien ein Thema im Interview. Sei bereit, spezifische Fälle zu diskutieren, die deine Kenntnisse und Erfahrungen zeigen. Denk dran, darauf hinzuweisen, wie du die Methoden eingesetzt hast, um Lösungen zu finden.
✨Dein Motiv und Lernbereitschaft zeigen
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du zeigst, was dich wirklich an der Psychologie begeistert. Betone deine Bereitschaft, stetig dazuzulernen und wie du dich in neue Themen einarbeiten kannst. Das kann deinem potenziellen Arbeitgeber zeigen, dass du nicht nur qualifiziert bist, sondern auch langfristig mit ihm wachsen möchtest.
✨Interaktive Elemente im Interview
Manchmal gibt's in psychologischen Interviews auch Rollenspiele oder interaktive Elemente. Mach dich darauf gefasst, in solchen Szenarien zu zeigen, wie du mit Klienten umgehst. Das gibt dem Arbeitgeber einen Einblick in deine Kommunikationsfähigkeiten und deinen Umgang mit verschiedenen Gesprächstypen.
