Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Teil eines dynamischen Testteams und teste innovative Versicherungsapplikationen.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen im Gesundheitsbereich mit einem starken Fokus auf Qualität.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Teamorientierte Atmosphäre mit vielen Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Versicherungssoftware und sorge für höchste Qualität.
- Qualifikationen: Informatikausbildung oder Erfahrung in der Versicherungsbranche von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75600 - 92400 CHF pro Jahr.
Arbeitsort Solothurn
Aufgaben
- Mitarbeit am Auf- und Ausbau eines Fach Testteams für die Swiss Health Platform (SHP)
- Planung und Durchführung von Tests für komplexe Versicherungsapplikationen (z. B. Leistungsabrechnungen, Policenverwaltung, etc.) zur Sicherstellung der End-to-End-Qualität bei Release Updates
- Erstellung und Unterstützung bei der Automatisierung von Testfällen, welche die Korrektheit der Versicherungsprozesse/-logik sicherstellen
- Dokumentieren und priorisieren von Fehlern in Abstimmung mit Business Analysten und Entwicklern sowie den Lieferanten
Anforderungen
Was du fachlich mitbringst
- Abgeschlossene Informatikausbildung oder kaufmännische Grundausbildung in der Versicherungsbranche
- Kenntnisse und/oder Erfahrung im Bereich Kranken- und Unfallversicherung von Vorteil
- Freude am Testen von Applikationen und an der detaillierten Analyse von Prozessen
- Freude an der Mitgestaltung des Testprozesses sowie an der End-to-End-Qualitätssicherung
- Mehrjährige Erfahrung im Testing sowie eine ISTQB-Zertifizierung wünschenswert
Was dich persönlich ausmacht
- Ausgeprägte Teamfähigkeit
- Gute Kommunikationsfähigkeiten und sicheres Auftreten im Umgang mit unterschiedlichen Ansprechpartnern
- Flexible und lösungsorientierte Persönlichkeit
- Offenheit für Neues und Freude daran, Veränderungen mitzugestalten
- Analytische Denkweise
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
Test Engineer Arbeitgeber: Marco Fuhrer Management Consultants
Als Arbeitgeber in Bonaduz bieten wir eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, die auf Teamarbeit und Innovation setzt. Unsere Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten im Bereich Life Science und CSV, sowie von einer offenen Unternehmenskultur, die den Austausch und die persönliche Entwicklung fördert. Bei uns hast du die Chance, an bedeutenden Projekten zu arbeiten und deine Fähigkeiten in einem zukunftsorientierten Umfeld weiterzuentwickeln.
Kontaktdaten:
Marco Fuhrer Management Consultants Recruiting-Team
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Test Engineer erhalten könntest
✨Netzwerken mit Versicherungsprofis
Schau dir lokale events oder Konferenzen rund um die Versicherungsbranche an. Dort kannst du direkt mit Profis ins Gespräch kommen und vielleicht sogar Kontakte knüpfen, die dir zu einer Stelle bei Marco Fuhrer Management Consultants verhelfen. Die persönliche Verbindung ist oft der Schlüssel zum Erfolg!
✨Mit Fachkursen glänzen
Überlege dir, ob es spezielle Fachkurse oder Zertifikate gibt, die für die Versicherungsbranche zusätzlich wertvoll sind. Wenn du Kenntnisse in aktuellen Trends oder gesetzlichen Neuerungen vorweisen kannst, hebt das dein Profil bei Marco Fuhrer Management Consultants deutlich hervor!
✨Praxisbezogene Erfahrungen sammeln
Tauch ein in die Praxis! Praktika oder Werkstudentenstellen in der Versicherungsbranche können dir wertvolle Einblicke geben und deine Chancen erhöhen, eine Vollzeitstelle zu ergattern. Oft ergeben sich daraus auch direkte Jobangebote, wenn du zeigst, was du draufhast.
✨Direktbewerbung über unsere Website
Vergiss nicht, die Website von Marco Fuhrer Management Consultants zu durchforsten! Oft haben wir Stellen ausgeschrieben, die nicht überall anders zu finden sind. Wenn du Interesse hast, bewirb dich direkt über unsere Plattform – so zeigst du dein Engagement und steigst gleich in den Bewerbungsprozess ein!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Test Engineer mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeigt euer Wissen über die Branche:Wenn's um Versicherung geht, ist es super wichtig, dass ihr euch mit den unterschiedlichen Versicherungsarten und den aktuellen Trends in der Branche auskennt. Macht in eurem CV oder dem Anschreiben deutlich, dass ihr euch mit Themen wie Risikomanagement oder Schadenabwicklung auseinandergesetzt habt. Das zeigt, dass ihr nicht nur einen Job sucht, sondern wirklich bereit seid, in diesem Bereich zu wachsen.
Betont eure analytischen Fähigkeiten:Im Versicherungssektor sind analytische Skills das A und O! Macht in eurer Bewerbung klar, wie ihr Probleme analysieren und Lösungen finden könnt. Das kann durch spezielle Projekte oder Praxisbeispiele aus früheren Jobs erfolgen. Vergesst nicht, relevante Aus- oder Weiterbildungen anzugeben, die eure Fähigkeiten unterstützen.
Gestaltet ein eindrückliches Bewerbungsanschreiben:Euer Anschreiben sollte als Verkaufsargument für euch selbst dienen. Erklärt, warum ihr euch für eine Karriere in der Versicherung interessiert und was euch an Marco Fuhrer Management Consultants besonders anspricht. Macht einen Bezug zu euren bislang gesammelten Erfahrungen und zeigt, wie ihr zum Team beitragen könnt.
Korrekturlesen – wie ein Profi!:Stellt sicher, dass eure Bewerbung fehlerfrei ist! In der Versicherungsbranche achtet man besonders auf Details. Nehmt euch die Zeit, eure Unterlagen mehrmals durchzulesen und vielleicht auch jemand anderen um Feedback zu bitten. Eine saubere und präzise Bewerbung macht den Unterschied!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Marco Fuhrer Management Consultants vorbereitet
✨Versteh die Branche
In der Versicherungsbranche ist es wichtig, dass wir die verschiedenen Produkte und Dienstleistungen gut verstehen. Lies dich in die aktuellen Trends ein und weisst, was Marco Fuhrer Management Consultants anbietet. Zeig, dass du ein Gefühl für das Geschäft hast und bring Beispiele, wie du diese Kenntnisse in die Praxis umsetzen kannst.
✨Bereit für fallbasierte Fragen
Bereite dich darauf vor, in deinem Interview auf fallebasierte Fragen eingehen zu können. Du könntest Herausforderungen oder Szenarien aus der Versicherungswelt präsentiert bekommen. Zeig deine Problemlösungskompetenz, indem du zeigst, wie du bei solchen Fällen strategisch denkst und entscheidest.
✨Netzwerken und Kontakte
Im Versicherungsbereich spielt Networking eine grosse Rolle. Sei bereit, über deine eigenen Erfahrungen und Kontakte in der Branche zu sprechen. Erzähl, wie du Beziehungen zu Kunden oder Partnern aufgebaut hast – das kann dir einen Vorteil im Gespräch verschaffen.
✨Kenntnisse zur Kundenbetreuung
Als Vollzeit-Mitarbeiter in der Versicherung solltest du auch zeigen, dass du gute Fähigkeiten in der Kundenbetreuung hast. Sei bereit, zu erklären, wie du mit schwierigen Kunden umgegangen bist oder wie du Verkaufsziele erreicht hast. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie beherrschst, sondern auch in der Praxis umsetzen kannst.
