Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Hausnotruf-Team und entwickle innovative Menüservices in Dortmund.
- Unternehmen: Malteser, eine katholische Hilfsorganisation mit Sinn für soziale Verantwortung.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, 30 Urlaubstage und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und tolle Entwicklungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte einen wichtigen Dienst und hilf Menschen in Notlagen.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in Personalführung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 37800 - 46200 CHF pro Jahr.
Hilfe auf Knopfdruck – Ein Sturz, ein plötzlicher Schwächeanfall oder Schlimmeres – mit dem Alter steigt die Sorge vor den kleinen oder großen Notfällen im Alltag. Der Malteser Hausnotruf ist per Knopfdruck rund um die Uhr erreichbar und hilft, wenn es darauf ankommt.
Für unser Team in Dortmund suchen wir eine Stellvertretende Leitung (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit und unbefristet. Darüber hinaus entwickeln wir unsere Dienststelle stetig weiter! Neben der stellvertretenden Leitung im Hausnotruf sind Sie Teil des Projektteams zur Einführung eines Menüservices in Dortmund. Gemeinsam mit dem Projektteam bauen Sie den Menüservice an einem ersten Standort auf und sorgen für einen erfolgreichen Start unseres Dienstes.
Ihre Aufgaben:
- Fachliche stellvertretende Leitung des Hausnotrufs für die Dienststelle Ruhrgebiet-Hellweg
- Personaleinsatzplanung und -management (Erstellung von Dienst- und Urlaubsplänen, Monatsabschlüssen)
- Beratung, Begleitung und Führen der Mitarbeitenden
- Betreuung von Neu- und Bestandskunden (m/w/d) und Akquise von Großkunden (m/w/d)
- Abrechnung mit Kunden (m/w/d) und Pflegekassen
- Weiterentwicklung des Dienstes und Mitgestaltung von Vertriebsstrategien
- Prozessuale Gestaltung und Sicherstellung der Abläufe gemäß den Vorgaben des internen Qualitätsmanagementsystems
- Sicherstellung eines reibungslosen Dienstbetriebes
- Unterstützung in der Aufbau- und Einführungsphase unseres Menüservices am Standort Dortmund
Das bieten wir Ihnen:
- Eine abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit in Voll- oder Teilzeit, unbefristet
- Eine leistungsgerechte, tarifliche Vergütung nach den Richtlinien der AVR-Caritas 2027
- 30 Urlaubstage (bei einer 5-Tage-Woche)
- Eine arbeitgebergeförderte, betriebliche Altersvorsorge bei der Rheinischen Zusatzversorgungskasse (RZVK) und vermögenswirksame Leistungen
- Eine Aufstockung des Krankengeldes im Falle der Arbeitsunfähigkeit für bis zu 6 Monate
- Eine strukturierte und qualifizierte Einarbeitung in Ihr neues Aufgabenfeld
Was wir uns vorstellen:
- Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ähnliche Qualifikationen
- Sie bringen Erfahrung in der Personalführung, idealerweise in einem Non-Profit-Unternehmen mit
- Sie haben eine gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit
- Eine hohe Sozialkompetenz sowie Teamfähigkeit und Organisationstalent zeichnen Sie aus
- Gute EDV-Kenntnisse und eine technische Affinität runden Ihr Profil ab
- Sie besitzen einen gültigen Führerschein der Klasse B
- Sie identifizieren sich mit unseren Zielen und Werten als katholische Hilfsorganisation
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung über das Online-Formular!
Stellvertretende Leitung (m/w/d) für den Hausnotruf in Dortmund Arbeitgeber: Malteser
Malteser bietet eine Vielzahl von Vorteilen für seine Mitarbeitenden, darunter mindestens 33 Tage Urlaub und eine tarifliche Vergütung nach AVR Caritas. Die individuelle Förderung durch gezielte Fort- und Weiterbildungsangebote sowie langfristige Perspektiven und gute Aufstiegschancen machen das Unternehmen zu einem attraktiven Arbeitgeber. Zudem profitieren Mitarbeitende von attraktiven Mitarbeiterrabatten und einer arbeitgeberfinanzierten Altersversorgung.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Stellvertretende Leitung (m/w/d) für den Hausnotruf in Dortmund erhalten könntest
✨E-Mail-Newsletter abbonniere
Schau, dass du dich für Newsletter von Pflegeinstitutionen in deiner Nähe einschreibst. So bleibst du up to date über offene Stellen und spezielle Stellenangebote, die oft über diese Kanäle kommuniziert werden.
✨Besuchen von Pflege-Events
Nimm aktiv an Jobmessen und Karriere-Events im Gesundheitswesen teil. Dort hast du die Möglichkeit, direkt mit Vertretern von Institutionen wie Malteser ins Gespräch zu kommen und eine persönliche Verbindung aufzubauen.
✨Praktikumsmöglichkeiten nutzen
Falls du frisch in der Branche bist, schau auch nach Praktikumsmöglichkeiten oder Trainee-Programmen bei Malteser. Das kann dir helfen, die Vollzeitstelle zu ergattern, plus du sammelst wichtige Erfahrungen.
✨Direkt bei Malteser bewerben
Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Website bei Malteser zu bewerben. Da sind oft die neuesten Stellen ausgeschrieben, und du kannst dich gleich einen persönlichen Eindruck verschaffen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Stellvertretende Leitung (m/w/d) für den Hausnotruf in Dortmund mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Beton das persönliche Engagement:Im Bereich der Pflegeberufe spielt dein persönliches Engagement eine grosse Rolle. Erzähl uns von deinen Erfahrungen, die dein Interesse an der Pflege zeigen, sei es durch Praktika, ehrenamtliche Arbeit oder eigene Geschichten, die dich motivieren.
Hebe deine Qualifikationen hervor:Zeig uns deine Ausbildung und relevante Zertifikate klar in deinem Lebenslauf! Pflegeberufe verlangen oft spezifische Qualifikationen, also stell sicher, dass wir deine Abschlüsse und jegliche Weiterbildungen sofort erkennen können.
Pass deine Bewerbung an:Jede Pflegeeinrichtung ist anders. Informier dich über Malteser und welche Werte und Ansätze sie vertreten. Hebe in deinem Anschreiben hervor, warum du glaubst, dass du perfekt ins Team passt und was dich an dieser speziellen Stelle reizt.
Bereite dich auf mögliche Fragen vor:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, sei bereit, Fragen zu deinem Umgang mit Stress, Teamarbeit und deinen kommunikative Fähigkeiten zu beantworten. Denke an Beispiele aus deiner Praxis, die deine Kompetenzen zeigen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Malteser vorbereitet
✨Verstehe die Bedürfnisse der Patient:innen
In der Pflege dreht sich alles um die Fürsorge und das Wohlbefinden von Patient:innen. Mach dir Gedanken darüber, wie du auf die individuellen Bedürfnisse von Patient:innen eingehen würdest und bring Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie verstehst, sondern auch weißt, wie du das im Alltag umsetzen kannst.
✨Praktische Beispiele einbringen
Bereite einige Beispiele aus deiner Praxis oder Ausbildung vor, die deine Fähigkeiten und deinen Umgang mit Herausforderungen zeigen. Zeig, was du in stressigen Situationen gelernt hast, wie du im Team kommunizierst oder auch mit schwierigen Entscheidungen umgehst. Diese konkreten Geschichten können dir helfen, dich von anderen Bewerber:innen abzuheben.
✨Soft Skills sind wichtig!
In der Pflege sind nicht nur Fachkenntnisse entscheidend, sondern vor allem auch Soft Skills. Sei bereit, Fragen zu deinem Empathievermögen, deiner Teamfähigkeit und deinem Umgang mit Konflikten zu beantworten. Zeig auf, wie du eine positive Atmosphäre schaffen kannst, sowohl für das Team als auch für die Patient:innen.
✨Fragen zum Team und zur Unternehmenskultur
Im Vollzeitbereich ist die Teamdynamik besonders wichtig. Überlege dir, was du über den Umgang im Team bei Malteser wissen möchtest. Fragen zu den Weiterbildungsmöglichkeiten, dem täglichen Ablauf oder der Unternehmenskultur zeigen, dass du langfristig mit dabei sein möchtest und dass dir das Umfeld wichtig ist.
