Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und entwickle ein dynamisches Verkaufsteam in der Romandie.
- Unternehmen: Lyreco, führend im B2B-Markt mit internationalem Netzwerk.
- Vorteile: 5-7 Wochen Urlaub, schnelle Entscheidungsprozesse und attraktive Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Multikulturelle Unternehmenskultur mit Fokus auf Menschlichkeit.
- Warum dieser Job: Gestalte den Erfolg eines Unternehmens und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung im B2B-Vertrieb und Teamführung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 90000 - 110000 CHF pro Jahr.
Lyreco est le leader du marché européen et le troisième plus grand distributeur mondial de produits et services destinés à l’environnement de travail B2B. Grâce à notre réseau international présent dans 42 pays sur quatre continents, nous proposons à nos clients une offre de produits de haute qualité et particulièrement diversifiée. Rien qu’en Suisse, plus de 550 collaborateurs et collaboratrices motivés contribuent chaque jour à simplifier le quotidien de nos clients.
Votre lieu de travail principal est Perly-Certoux. Toutefois, ce poste implique également des déplacements auprès de nos clients ainsi qu’à notre siège de Dietikon. Le télétravail est également possible.
Votre mission
- Diriger, coacher et développer une équipe de 6 collaborateurs commerciaux au sein du département Corporate Accounts.
- Garantir l’atteinte des objectifs de chiffre d’affaires, de marge et de croissance grâce à la planification, au pilotage et à la mise en œuvre d’activités commerciales ciblées.
- Accompagner l’équipe dans le développement stratégique des clients existants ainsi que dans l’acquisition de nouveaux clients.
- Réaliser des visites clients et accompagner les commerciaux sur le terrain afin de garantir une prise en charge professionnelle des clients.
- Développer et entretenir des relations avec les décideurs clés, tant chez les clients qu’au niveau du management, afin de favoriser des partenariats durables.
- Garantir un haut niveau de satisfaction client et mettre en œuvre des mesures visant à renforcer la fidélisation et à identifier précocement les risques clients.
- Soutenir l’équipe lors de discussions orientées valeur, en mettant l’accent sur les bénéfices métier et les solutions durables.
- Gérer et coordonner les appels d’offres publics et privés en collaboration avec les Key Account Managers concernés.
- Élaborer et mettre en œuvre des stratégies de développement du marché tout en encourageant l’innovation et les idées d’amélioration au sein de l’équipe.
- Conseiller et soutenir l’équipe lors de négociations complexes et intervenir comme instance d’escalade dans les situations clients critiques.
- Planifier, organiser et animer des formations, coachings, réunions et événements d’équipe afin de favoriser le développement continu des collaborateurs.
- Participer activement aux formations internes, événements d’entreprise et manifestations clients afin de développer le réseau et renforcer la présence sur le marché.
Vos atouts et réussites
- Formation commerciale achevée, complétée par une formation continue en gestion d’entreprise, vente, marketing ou dans un domaine comparable.
- Plusieurs années d’expérience dans la vente B2B ainsi que dans la gestion et le développement d’équipes commerciales.
- Succès démontrés dans l’atteinte d’objectifs de chiffre d’affaires, de marge et de croissance.
- Expérience dans le coaching et le développement de commerciaux ou de Key Account Managers expérimentés.
- Capacité à diriger, motiver et développer une équipe tout en accompagnant le changement.
- Aisance relationnelle avec des décideurs de niveau direction et comité exécutif.
- Excellentes compétences relationnelles, forte orientation client et excellentes capacités de communication.
- Solides compétences analytiques ainsi qu’une expérience du pilotage des KPI et du pipeline commercial.
- Esprit entrepreneurial, orientation solutions et approche commerciale fondée sur la création de valeur.
- Affinité avec les outils numériques et excellente maîtrise d’Excel.
- Français langue maternelle, bonnes connaissances de l’anglais, connaissances de l’allemand sont un atout.
- Permis de conduire catégorie B valable.
Ce qui vous attend
- Une équipe dynamique et ambitieuse, aussi motivée et ouverte que vous, avec laquelle vous pourrez atteindre vos objectifs et continuer à grandir.
- Une culture multiculturelle centrée sur l’humain et un environnement familial.
- Des processus décisionnels rapides et une mentalité orientée vers l’action.
- 5 semaines de vacances pour vous ressourcer. À partir de 50 ans ou pour les cadres, 7 semaines de vacances.
- De nombreux autres avantages attractifs à découvrir.
Intéressé(e)? Postulez directement via notre outil de candidature en ligne. Pour des raisons de protection des données, nous ne pouvons pas prendre en compte les candidatures envoyées par un autre canal. Une lettre de motivation n’est pas nécessaire.
Responsable Commercial Suisse Romandie (m/f) 100% in Genève Arbeitgeber: Lyreco
Lyreco ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in Bern eine offene und willkommene Unternehmenskultur bietet. Mit einem starken Fokus auf persönliche Weiterentwicklung und einer Vielzahl von Weiterbildungsmöglichkeiten, sowie attraktiven Benefits wie 5 Wochen Ferien und einer grosszügigen Pensionskasse, fördert Lyreco nicht nur die berufliche, sondern auch die persönliche Entfaltung seiner Mitarbeitenden. In einem dynamischen Umfeld mit viel Handlungsspielraum und einem engagierten Team hast du die Möglichkeit, deine Verkaufsfähigkeiten voll auszuschöpfen und aktiv zum Unternehmenserfolg beizutragen.
Jobgipfel Expertenrat🤫
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✨Kundenkontakt nutzen
Im Vertrieb ist der direkte Kontakt mit potenziellen Kunden super wichtig. Schau mal, ob du bei lokalen Events oder Messen im Vertrieb etwas erleben kannst. Dort kannst du vielleicht direkt mit Vertretern von Firmen wie Lyreco ins Gespräch kommen.
✨Branchenspezifische Netzwerke
Tritt branchenspezifischen Netzwerken bei, wie zum Beispiel auf Plattformen wie XING oder spezialisierten Foren. Dadurch kannst du wichtige Kontakte knüpfen und siehst, was für Stellen im Vertrieb gerade frei sind, vielleicht sogar bei Lyreco.
✨Social Selling
Setz dich aktiv auf Social Media ein. Zeig, dass du ein Vertriebler bist, der den Markt kennt! Teile eigene Inhalte oder Kommentare zu Branchenthemen, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen und das Interesse von Firmen wie Lyreco zu wecken.
✨Interne Bewerbung bei Lyreco
Falls du nach einer attraktiven Vollzeitstelle im Vertrieb suchst, vergiss nicht, direkt über unsere Website bei Lyreco zu schauen. Oftmals haben wir interne Stellenangebote oder Programme für neue Talente, die dir einen schnellen Einstieg bieten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Responsable Commercial Suisse Romandie (m/f) 100% in Genève mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Heb deine Verkaufsskills hervor!:Im Vertrieb isches wichtig, dass du zeigst, wie du unsere Produkte oder Dienstleistungen präsentierst. Erwähne konkrete Beispiel, wo du mit deinen Verkaufsfähigkeiten Erfolge erzielt hesch und wie das zu den Zielen von Lyreco passt.
Verstehe die Branche!:Mach dich mit dem Markt und den Trends, die Lyreco beeinflussen, vertraut. In deiner Bewerbung kehres das Thema an – erklär, wie du die Herausforderungen im Vertrieb siehst und wie du dazu beitragen kannst, sie zu meistern.
Motivation & Teamgeist!:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, will Lyreco sehen, dass du bereit bist, dich langfristig zu engagieren. Beschreibe in deinem Anschreiben, was dich an dieser Rolle fasziniert und wie du deine Energie ins Team einbringen möchtesch.
Deine Erfolge im Fokus!:Erstelle einen CV, der konkrete Verkaufszahlen und Erfolge zeigt. Hesch du ein bestimmtes Umsatzziel übertroffen? Zeig das! Das macht deinen Lebenslauf für Lyreco gleich viel attraktiver.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lyreco vorbereitet
✨Verstehe die Kundenbedürfnisse
Im Vertrieb ist es extrem wichtig, dass mer die Bedürfnisse vo de Kunden verstehsch. Mach di mit den gängigsten Fragen vertraut, die dir während em Interview gestellt werde. So chasch zeige, dass du bereit bist, aktiv zuzuhören und Lösungen anzubieten.
✨Bereite di uf Verkaufs-Roleplays vor
In den meisten Vertriebsinterviews wird es e Verkaufs-Roleplay gebä. Üb mit Kollegen Skenarios, wo's darum geht, wie du e Produkt präsentierst oder e Kunde überzügsch. Das zeigt dein Verkaufs-Talent und wie du unter Druck reagiersch.
✨Erzähl von deinen Erfolgen
Wenn du in ein Vollzeitstelle im Vertrieb einsteigst, isch es wichtig, deine Erfolge und Errungenschaften präsentierä z'könne. Mach e Liste vo deinen besten Verkaufszahlen oder Kundenbindungsstrategien und bring die im Interview ein. Das zeigt, dass du en echten Mehrwert für Lyreco bringe chasch.
✨Frägg nach Zielen und KPIs
Zeig Interesse an de Zielen, die Lyreco im Vertrieb verfolgt. Frag nach den wichtigsten KPIs, die sie verwenden und wie dein Beitrag dazu aussehen würd. Das zeigt, dass du über das Verkaufsziel hinausdenkst und aktiv mitplanung willsch.