Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und sorge für eine saubere, sichere Umgebung im Spital.
- Unternehmen: Luzerner Kantonsspital, Teil einer führenden Spitalgruppe in der Schweiz.
- Vorteile: Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Engagiertes Team und moderne Arbeitsbedingungen erwarten dich.
- Warum dieser Job: Gestalte Prozesse aktiv mit und trage zur Patientensicherheit bei.
- Qualifikationen: Berufsausbildung und Erfahrung im Reinigungsbereich, idealerweise im Gesundheitswesen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 81000 - 99000 CHF pro Jahr.
Das Luzerner Kantonsspital mit den Standorten Luzern, Sursee und Wolhusen ist ein Unternehmen der LUKS Gruppe und gehört damit einer der führenden Spitalgruppen der Schweiz an. Die über 8500 Mitarbeitenden sind mit Herzlichkeit, Kompetenz und Engagement rund um die für das Wohl der Patientinnen und Patienten da. Die Kliniken und Institute der LUKS Gruppe bieten medizinische Leistungen von höchster Qualität. Für unser Team suchen wir per 1. Februar 2027 oder nach Vereinbarung Verstärkung.
Ihr Wirkungsfeld
- Gemeinsam mit Ihrem Team sorgen Sie für eine saubere, sichere und angenehme Umgebung für Patientinnen und Patienten, Besucherinnen und Besucher sowie Mitarbeitende des Luzerner Kantonsspitals.
- In dieser verantwortungsvollen Führungsfunktion stellen Sie den reibungslosen Reinigungsbetrieb in Ihrem Bereich sicher und fördern eine wertschätzende, motivierende Teamkultur.
- Sie führen und entwickeln ein Team von Mitarbeitenden im Reinigungsdienst und schaffen die Voraussetzungen für eine effiziente, qualitativ hochwertige Leistungserbringung.
- Sie planen, organisieren und koordinieren die Unterhalts-, Grund-, Spezial- und Bettenreinigungen in Ihrem Verantwortungsbereich.
- Sie verantworten die Personaleinsatzplanung, führen Mitarbeiter-, Beurteilungs-, Entwicklungs- und Rekrutierungsgespräche und sind für die Einarbeitung neuer Mitarbeiter verantwortlich.
- Sie stellen die Einhaltung von Hygiene-, Qualitäts- und Sicherheitsstandards sicher, führen regelmässige Qualitätskontrollen durch und treiben Verbesserungen aktiv voran.
Ihre Erfahrung
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung sowie mehrjährige Berufserfahrung im professionellen Reinigungsumfeld, idealerweise im Gesundheitswesen, in der Hotellerie oder im Facility Management.
- Sie arbeiten strukturiert, lösungsorientiert und zeichnen sich durch ein hohes Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein aus.
- Sie überzeugen durch Ihre ausgeprägte Dienstleistungsorientierung, Kommunikationsstärke und Sozialkompetenz.
- Auch in hektischen Situationen behalten Sie den Überblick, handeln besonnen und unterstützen Ihr Team aktiv und sind bereit, Einsätze an Abenden sowie an Wochenenden zu übernehmen.
Ihre Perspektiven
- Sie übernehmen eine vielseitige Führungsaufgabe in einem für den Spitalbetrieb zentralen Dienstleistungsbereich.
- Sie gestalten Prozesse aktiv mit und leisten gemeinsam mit Ihrem Team einen sichtbaren Beitrag zur Patientensicherheit und Servicequalität.
- Sie profitieren von attraktiven Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten und werden in Ihrer fachlichen wie persönlichen Entwicklung unterstützt.
- Es erwartet Sie ein engagiertes Team, moderne Arbeitsbedingungen und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld an einem der führenden Zentrumsspitäler der Schweiz.
Wir freuen uns auf Ihre vollständige online Bewerbung. Bei Fragen wenden Sie sich bitte an Brilhante, Leiterin Reinigungsdienst - Tel. gerne zur Verfügung.
Teamleiterin / Teamleiter Reinigung 80-100% in Luzern Arbeitgeber: Luzerner Kantonsspital
Das Luzerner Kantonsspital ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein modernes und technisch fortschrittliches Arbeitsumfeld bietet, sondern auch eine Vielzahl an Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Entwicklung. Die offene und kollegiale Arbeitskultur fördert den interdisziplinären Austausch und ermöglicht es Ihnen, in einem engagierten Team einen bedeutenden Beitrag zur Patientenversorgung zu leisten. Zudem profitieren Sie von attraktiven Sozialleistungen und einem hohen Qualitätsbewusstsein, das die Grundlage für eine erfüllende berufliche Laufbahn bildet.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Teamleiterin / Teamleiter Reinigung 80-100% in Luzern erhalten könntest
✨Tip Nummer 1: Zeig dein Können vor Ort
In der Reinigungsbranche geht's oft darum, Vertrauen aufzubauen. Überleg dir, in Betrieben, die dich interessieren, einfach mal vorbeizuschauen oder ein kurzes Gespräch mit dem zuständigen Ansprechpartner zu suchen. So zeigst du dein Interesse aktiv und bleibst im Gedächtnis.
✨Tip Nummer 2: Tauch ein in lokale Netzwerke
Such dir lokale Gruppen oder Online-Communities, die sich mit Reinigung beschäftigen. Oft gibt es auf Facebook oder in speziellen Foren Stellenangebote oder wertvolle Tipps von anderen, die bereits in der Branche arbeiten. So kannst du direkten Kontakt knüpfen und vielleicht sogar Empfehlungen bekommen.
✨Tip Nummer 3: Synergie mit Bewerbungen
Nutze jede Gelegenheit, um deine Bewerbung zu verbessern. Frag uns bei StudySmarter, wie du deine Stärken am besten herausstellen kannst, und achte darauf, dass deine persönlichen Fähigkeiten – wie Zuverlässigkeit und ein Auge fürs Detail – zum Einsatz kommen. Unsere Plattform hilft dir, deinen Auftritt zu stärken!
✨Tip Nummer 4: Korrektes Arbeitsverhältnis ansprechen
Wenn du dich bei Luzerner Kantonsspital bewirbst, scheue dich nicht, bei Vorstellungsgesprächen auch über die Arbeitsbedingungen und mögliche Weiterbildungen zu sprechen. Zeig, dass du langfristig Teil des Teams werden möchtest und Interesse an deiner beruflichen Weiterentwicklung hast!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiterin / Teamleiter Reinigung 80-100% in Luzern mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Säuber trotzdem à la Reinigung:Wenn du dein CV schreibsch, vergiss nit, die spezifische Erfahrungen z'nenne, wo du in der Reinigung gschafft hesch. Das kann z.B. u.a. die Art vo de Reinigungsarbeiten, die dezentrale Organisation und die Zusammenarbeit im Team umfasse. So chönne wir direkt seh, was für Fähigkeite du aabietisch.
Diversität vo Zertifikate:D'weiterbildig isch in de Reinigung sehr wichtig. Wenn du spezielle Zertifikate oder Schulige im Bereich Hygiene oder Bio-Reinigung hesch, pack die unbedingt i dis CV, das zeigt, dass du dich für d'Branche interessiersch und z'weise mit de neuste Standards umgeh.
D'Motivation zählt!:Im motivationalen Begleitbrief für die Vollzeitstelle, mach klar, warum du genau für Luzerner Kantonsspital schaffe wottisch. Erzähl uns, wie wichtig dir Sauberkeit und Ordnung sind und wieso du dich in einem Team wohlfühlisch, das Wert uf saubere Arbeitsplätze legt.
Eindeutig, klar und übersichtlich:Halte din CV klar z'lese und übersichtlich. Verwende Einten, wo für die Reinigung typisch sind, wie die Anzahl vo deinen Einsätzen, d'Dauer und d'Art vo de Reinigungsobjekte, die du ghand habsch. Das hilft uns, din Werdegang schnell und einfach nachzuvollziehe.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Luzerner Kantonsspital vorbereitet
✨Mach e gueti Vorbereitung
Lueg, dass du di richtig auf d’Frage vorbereitest, wo spezifisch zur Reinigungsbranche gehören. Frag dich, wie du mit verschiedenen Reinigungsmitteln und -techniken umgehst und was du in schwierige Situationen unternehme würdest. Das zeigt, dass du das Handwerk wirklich verstehsch.
✨Zeig dini praktische Fähigkeite
In der Reinigungsbranche chönnt es sein, dass du für praktische Probetests eingeladen wirsch. Mach dich bereit, e paar konkreti Arbeitsschritte zu demonstriere, zum Beispiel d’Handhabig vo Reinigungsgeräten oder das effizienti Organisierä vo Arbeitsplatz. Üb das am beschte im Vorfeld!
✨Sprich über deine Erfahrung
Erzähl, wie dir in der Vergangeheit mit Herausforderungen in der Reinigung umgegangen bist. Fall du spezifische Erfahrungen mit verschiedenen Umgebungen oder Kunden hast, bring die unbedingt ins Gespräch. Das zeigt, dass du die nötige Erfahrung mitbringst für die Anstellung.
✨Betone deine Teamfähigkeit
Reinigung ist oft Teamarbeit. Mach klar, dass du gut im Team funktionieren kannst und bereit bist, mit Kolleginnen und Kollegen zusammenzuarbeite, um die bestmöglech Resultate zu erzielen. Bring Beispiele, wo du in der Vergangeheit in einem Team gearbeitet hast und was das für uns als Team bedeutet.
