Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere die Lohnverarbeitung und unterstütze das HR-Team bei spannenden Projekten.
- Unternehmen: Lucarna Macana AG und Zentralschlachthof Hinwil AG, vertrauenswürdige Unternehmen in der Fleischbranche.
- Vorteile: 5 Wochen Ferien, zeitgemässe Entlöhnung und Einkaufsvergünstigungen.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege für schnelle Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft im HR und arbeite in einem kollegialen Team.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Lohnverarbeitung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 81000 - 99000 CHF pro Jahr.
WIR SUCHEN VERSTÄRKUNG SO #STARK WIE EIN STIER!
Die Lucarna Macana AG und die Zentralschlachthof Hinwil AG sind zwei mittelgrosse Unternehmungen, tätig in der Fleischbranche. Durch unsere hohen Qualitätsstandards geniessen wir schweizweit grosses Vertrauen von unseren Kunden. Wir stehen für langjährige Erfahrung, hohe Fachkompetenz und nachhaltige Qualität.
Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine/n HR SPECIALIST / PAYROLLING 100% (M/W/D).
DEINE AUFGABEN
- Gemeinsam mit zwei weiteren Teammitgliedern stellst Du eine zuverlässige und professionelle Payroll sicher.
- Selbständige Durchführung der monatlichen Lohnverarbeitung inkl. Vor- und Nachbearbeitung.
- Verantwortung für sämtliche Mutationen sowie Eintritte und Austritte.
- Erstellung von Jahresendabrechnungen und Lohnausweisen.
- Abwicklung und Kontrolle von Sozialversicherungen, Quellensteuern, Familienzulagen sowie Krankheits- und Unfallmeldungen.
- Pflege und Kontrolle der Personal- und Lohndaten in unseren HR-Systemen.
- Verwaltung der Zeiterfassung und Unterstützung bei arbeitszeitbezogenen Fragestellungen.
- Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte bei Fragen rund um Payroll, Sozialversicherungen und HR.
- Mitarbeit in der Personaladministration sowie in HR-Projekten und Prozessen.
DEIN PROFIL
- Kaufmännische Grundausbildung sowie eine Weiterbildung im Bereich HR, Payroll oder Sozialversicherungen.
- Mehrjährige praktische Erfahrung in der Lohnverarbeitung / Payroll.
- Sehr gute Kenntnisse des Sozialversicherungs- und Arbeitsrechts.
- Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel.
- Selbständige, exakte und strukturierte Arbeitsweise sowie ausgeprägtes Zahlenflair.
- Diskretion, Teamfähigkeit und eine pragmatische Hands-on-Mentalität.
- Hohe Dienstleistungsorientierung und Freude am Kontakt mit Menschen.
- Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift.
UNSER ANGEBOT
- 5 Wochen Ferien.
- Zeitgemässe Entlöhnung.
- Arbeitgeberin übernimmt zwei Drittel der Pensionskassenbeiträge.
- Kollegiales, unkompliziertes und hilfsbereites Team.
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege.
- Gratis Parkplätze.
- Einkaufsvergünstigungen / Kantinenverpflegung.
Bereit, mit uns die Zukunft zu gestalten? Dann möchten wir Dich kennenlernen und freuen uns auf Deine vollständige Bewerbung inkl. Lohnvorstellungen. Schicke Deine Bewerbung an (at). Für diese Ausschreibung werden nur Direktbewerbungen akzeptiert.
HR SPECIALIST / PAYROLLING 100% Arbeitgeber: Lucarna Macana AG
Die Lucarna Macana AG und die Zentralschlachthof Hinwil AG bieten eine hervorragende Arbeitsumgebung für HR-Spezialisten, die in einem kollegialen und unterstützenden Team arbeiten möchten. Mit flachen Hierarchien, attraktiven Sozialleistungen und der Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung sind wir bestrebt, unseren Mitarbeitenden ein erfüllendes und nachhaltiges Arbeitsumfeld zu bieten. Zudem profitieren unsere Angestellten von flexiblen Arbeitszeiten und einer positiven Unternehmenskultur, die auf Vertrauen und Zusammenarbeit basiert.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so HR SPECIALIST / PAYROLLING 100% erhalten könntest
✨Werde Teil von HR-Communities
Im Personalmanagement gibt's viele spannende Communities und Netzwerke, in denen du aktiv sein kannst. Tauch in lokale HR-Meetups ein oder schau Dir Veranstaltungen wie den HR Swiss Day an. Dort kannst du einfach Kontakte knüpfen und vielleicht sogar next-level Tipps für deinen Job-Start erhalten!
✨Kenntnisse über aktuelle Trends
Halte dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Personalmanagement auf dem Laufenden. Lesen von Blogs wie 'HR Today' oder Podcasts zur Personalführung können mega hilfreich sein. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern gibt dir auch coole Gesprächsanfänge bei Interviews!
✨Nutze Praktikumsangebote für den Einstieg
Wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Personalmanagement interessierst, schau dir gezielt Praktikumsangebote bei Lucarna Macana AG an. Auch wenn du bereits eine Ausbildung hast, kann ein Praktikum dir wertvolle Einblicke und mögliche Vollzeitstellen eröffnen!
✨Zeig dein Engagement
Besuche lokale Jobmessen und präsentiere dich proaktiv. Viele Firmen suchen direktem Kontakt mit möglichen Bewerbern. Zeig deine Begeisterung für das Personalmanagement und informiere dich über die Unternehmenskultur bei Lucarna Macana AG – das macht einen guten Eindruck!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um HR SPECIALIST / PAYROLLING 100% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Kommunikationsfähigkeiten:In der Welt vom Personalmanagement sind starke Kommunikationsfähigkeiten das A und O! Hebe sie in deinem CV und Motivationsschreiben hervor. Wir wollen sehen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Mitarbeitern und Führungskräften kommuniziert hast.
Relevantige Erfahrungen:Egal ob Praktikum, Teilzeitjob oder nebst dem Studium – alles zählt! Füge relevante Erfahrungen in HR hinzu. Zeige auf, wie du an Rekrutierungsprozessen, Weiterbildungen oder Mitarbeitermotivation mitgewirkt hast. Das rundet dein Profil perfekt ab!
Einfache Dokumentation:Gib uns ein gut strukturierte und übersichtliche Bewerbung. Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar gegliedert ist und alle wichtigen Informationen schnell erfasst werden können. Das macht einen guten ersten Eindruck!
Motivation und Vision:In deinem Motivationsschreiben solltest du auch kurz ansprechen, warum du in die Personalmanagement-Branche möchtest und was du dir dabei für Ziele setzt. Wir wollen die Leidenschaft spüren! Und vergiss nicht, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lucarna Macana AG vorbereitet
✨Verstehe die Personalmanagement-Tools
Mach dich mit den gängigsten HR-Tools vertraut, wie z.B. Applicant Tracking Systems (ATS) oder Performance Management Software. Wenn du während des Interviews nach deiner Erfahrung mit solchen Tools gefragt wirst, zeig, dass du nicht nur weisst, was sie sind, sondern auch wie man sie effektiv nutzt.
✨Bereite dich auf Verhaltensfragen vor
Im Personalmanagement geht's oft um zwischenmenschliche Fähigkeiten. Sei bereit, Beispiele zu geben, wie du Konflikte gelöst hast oder wie du ein Team motiviert hast. Verwende die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Antworten strukturiert und überzeugend darzustellen.
✨Zeig dein Interesse an der Unternehmenskultur
Da du für eine Vollzeitstelle im Personalmanagement interviewt wirst, ist es wichtig, dass du dich mit der Unternehmenskultur von Lucarna Macana AG beschäftigst. Überleg dir, was dich an dieser spezifischen Kultur anspricht und wie du einen Beitrag dazu leisten kannst. Stell sicher, dass du das im Gespräch erwähnst.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeig, dass du an einer langfristigen Karriere im Personalmanagement interessiert bist. Frag nach den Weiterbildungsmöglichkeiten, die Lucarna Macana AG für ihre Mitarbeiter bietet. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern auch dein Potenzial, damit du nicht nur kurzfristig, sondern langfristig bei ihnen ein echter Gewinn sein kannst.
