Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Schichten und sorge für ein tolles Einkaufserlebnis für unsere Kunden.
- Unternehmen: Lidl Schweiz – ein dynamisches Team im Detailhandel.
- Vorteile: Attraktiver Lohn, unbefristete Anstellung und tolle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Spannende Aufgaben und Team-Events für den perfekten Teamspirit.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines Teams, das täglich gebraucht wird und wachse persönlich sowie beruflich.
- Qualifikationen: Erfahrung im Verkauf und Freude am Umgang mit Menschen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3893 - 4758 CHF pro Monat.
Der Verkauf ist deine Passion? Du möchtest täglich dein Bestes geben, um unserer Kundschaft das bestmögliche Einkaufserlebnis zu bieten? Du möchtest Teil eines Teams werden, das jeden Tag gebraucht wird? Dann bist du bei uns genau richtig. Es erwarten dich spannende und vielseitige Karrieremöglichkeiten im dynamischen Umfeld des Detailhandels.
Deine Aufgaben
- Führung von Schichten gem. Planung
- Umsetzung der Kundenorientierung und Vertriebsstandards in unseren Filialen
- Unterstützung in der Personalplanung, Personalführung und Filialorganisation
- Warendisposition und Warenpräsentation
- Kassiertätigkeit
Dein Profil
- Berufserfahrung im Verkauf oder vergleichbarer Branche
- Idealerweise abgeschlossene Berufsausbildung im Detailhandel
- Flexibilität betreffend der Einsatzzeiten (MO-SA zwischen 05:00-22:00 Uhr; Früh- und/oder Spätschicht von ca. jeweils 9 Stunden)
- Kommunikative Fähigkeiten und Freude am Umgang mit Menschen
- Hohe Motivation, Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten
- Raum für Ambitionen und Innovationen
- Intensive Einarbeitung
- Sicherheit einer Festanstellung
- Ein tolles Team
- Vorzüge des Lidl-GAVs
- Hervorragende berufliche Vorsorge
- Attraktive Benefits
Benefits
- BVG-Versicherung ohne Koordinationsabzug
- Faire und marktgerechte Entlöhnung
- Wöchentliche Arbeitszeit bei einem Vollzeitpensum von 41 Stunden
- Fünf Wochen Ferien, sechs Wochen für über 50-jährige und sieben Wochen für über 60-jährige
- Kostenloser Parkplatz (falls vorhanden)
- Eigenes Fitnesscenter am Hauptsitz
- Unbefristete Festanstellung
- Spannende und verantwortungsvolle Aufgaben
- Persönlicher Pate oder Patin während der Einarbeitungszeit
- Vereinbarkeit von Familie & Beruf
- Diverse Anlässe und Events
Verkäufer / Verkäuferin mit Schichtverantwortung (m/w/d) 60-80% in Spiez Arbeitgeber: Lidl Schweiz AG - Regionalgesellschaft Sévaz
Das Bundesamt für Strassen (ASTRA) ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und modernen Arbeitsumfeld zu arbeiten, während Sie einen bedeutenden Beitrag zur nachhaltigen Mobilität in der Schweiz leisten. Mit einem starken Fokus auf Chancengleichheit und der Förderung der physischen sowie psychischen Gesundheit unserer Mitarbeitenden schaffen wir eine unterstützende und vielfältige Arbeitskultur. Zudem bieten wir zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten, um Ihre Karriere im Bereich Projektcontrolling und Infrastrukturprojekte voranzutreiben.
Kontaktdaten:
Lidl Schweiz AG - Regionalgesellschaft Sévaz Recruiting-Team
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Verkäufer / Verkäuferin mit Schichtverantwortung (m/w/d) 60-80% in Spiez erhalten könntest
✨Direkt in die Läden gehen
Im Einzelhandel ist der persönliche Kontakt mega wichtig! Schnapp dir deine Bewerbungsunterlagen und gehe direkt in die Läden, die dich interessieren. Frag nach einem Vorstellungsgespräch oder gib deine Unterlagen direkt ab – viele Stellen werden nicht mal online ausgeschrieben!
✨Karrierenetzwerke nutzen
Mach dich in Karrierenetzwerken für den Einzelhandel stark! Plattformen wie XING bieten oft regionale Gruppen und Events für Einzelhandelsspezialisten an. Dort kannst du interessante Kontakte knüpfen und vielleicht sogar jemanden kennenlernen, der dir einen Einstieg in deine Wunschposition bei Lidl Schweiz AG - Regionalgesellschaft Sévaz verschaffen kann.
✨Saisonale Jobs im Blick behalten
Im Einzelhandel kommen oft saisonale Bewerbungsfenster – gerade zur Weihnachtszeit oder während Schlussverkäufen. Halte Ausschau nach solchen Möglichkeiten und nutze die Chance, bei Lidl Schweiz AG - Regionalgesellschaft Sévaz ins Gespräch zu kommen. So kannst du dich nicht nur als Bewerber, sondern auch als motivierter Mitarbeiter zeigen!
✨Besondere Events besuchen
Schau, ob es Branchenevents oder Messen gibt, die sich auf den Einzelhandel konzentrieren. Dort kannst du nicht nur die aktuellen Trends erfahren, sondern auch direkt mit Recruitern von Lidl Schweiz AG - Regionalgesellschaft Sévaz quatschen. Am besten du bereitest ein paar persönliche Fragen oder deine Ideen vor, damit du in Erinnerung bleibst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Verkäufer / Verkäuferin mit Schichtverantwortung (m/w/d) 60-80% in Spiez mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Beton dini Erfahrung im Verkauf:Im Einzelhandel chamer viel aus verschiedene Verkaufsweis und Kundendienstfähigkeiten zeige. Sorg für, dass dini CV konkrete Beispiel wie z. B. Verkaufszahlen oder gluete Kundenerfahrige enthaltet. Das macht dini Bewerbung starker und zeigt, dass du weisch, wie mer im Verkauf erfolgreich isch.
Persönlichkeitsmerkmale und Motivation:Im Einzelhandel spielt die Persöndlichkeit e riesige Rolle. Heb dini Motivation, mit Menschen z'autsue und en exzellente Kundendienst z'bie, im Bewerbungsschreiben hervor. Erklär, warüm du für die Rolle brennsch und wie du Kundebeziehungen pflegsch.
Referenze anfüege:Wenn du schon Erfahrung im Einzelhandel hesch oder in ähnlichen Bereich, vergiss nöd Referenze z'beiläge. Das könnt z. B. e ehemaliger Chef oder Kollege sii, wo über dini Fähigkeiten lobe cha. Das gibt de Personalverantwortliche e besseres Bild vo dir.
Verkufts-Portfolio oder Erfolge:Falls du spezifisch Verkaufsziele erreicht hesch oder besondere Erfolge im Verkaufsbereich gmacht hesch, erklär die im Detail. En Verkaufs-Portfolio, wo dine Erfolge und Fähigkeiten visualisiert, kann dir helfen, dich vo andere Bewerber abzugrenzen. Denk dra, dass wir nur die besten Talente bei Lidl Schweiz AG - Regionalgesellschaft Sévaz suchen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lidl Schweiz AG - Regionalgesellschaft Sévaz vorbereitet
✨Bereite dich auf praktische Kundengespräche vor
Im Einzelhandel ist der direkte Umgang mit Kunden zentral. Übe, wie du Kundenfragen beantwortest und wie du Produkte überzeugend präsentierst. Vielleicht kannst du sogar Rollenspiele mit Freunden machen, um dein Selbstbewusstsein zu stärken!
✨Kenntnisse über Produkte demonstrieren
Stelle sicher, dass du dich gut über die Produkte des Unternehmens informiert hast. Wenn es spezielle Marken oder Artikel gibt, die verkauft werden, bringe praktische Beispiele oder Argumente, wo du diese Produkte im Verkauf als besonders nützlich empfindest. Das zeigt, dass du wirklich Interesse hast und weisst, wovon du sprichst.
✨Flexibilität und Teamarbeit betonen
In einer Vollzeitstelle im Einzelhandel kann es schnell stressig werden, besonders in Stoßzeiten. Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamarbeit zu sprechen und darauf hinzuweisen, wie flexibel und anpassungsfähig du bist. Arbeitgeber suchen oft nach Menschen, die gut mit anderen zusammenarbeiten können.
✨Kundenorientierte Denkweise zeigen
Überlege dir konkrete Beispiele, wie du Kunden in der Vergangenheit geholfen hast. Dies könnte ein positives Erlebnis oder auch eine Lösung für ein Problem sein. Zeige, dass du den Fokus auf den Kunden legst und bereit bist, in stressigen Situationen einen kühlen Kopf zu bewahren.
