Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Produktionsplanung und sorge für effiziente Auftragsabwicklung.
- Unternehmen: Etabliertes Unternehmen im Bereich Produktion und Value-Added Services.
- Vorteile: Verantwortungsvolle Führungsposition mit Gestaltungsspielraum und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Kollegiales Arbeitsumfeld mit abwechslungsreichen Aufgaben.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv Prozesse und arbeite an spannenden Projekten in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in AVOR und Führungskompetenz erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 90000 - 110000 CHF pro Jahr.
Unternehmensbeschreibung
Für unseren Kunden, ein etabliertes Unternehmen im Bereich Produktion und Value-Added Services, suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine engagierte und erfahrene Persönlichkeit als Lead Planning & Operations (AVOR) (m/w/d).
Sie übernehmen eine zentrale Rolle in der Produktionsplanung und Auftragsvorbereitung und sorgen gemeinsam mit Ihrem Team für eine kundenorientierte, effiziente und termingerechte Abwicklung der Aufträge.
- Stellenbeschreibung
- Führung und Organisation des Bereichs AVOR mit einem effizienten Ressourceneinsatz
- Sicherstellung einer kundenorientierten, qualitativ einwandfreien, termingerechten und wirtschaftlichen Auftragsabwicklung inklusive Fakturierung
- Verantwortung für die Grob- und Feinplanung der Produktion
- Erstellung der Wochenplanung inklusive Fertigungsaufträgen und Warendisposition
- Aktive Mitarbeit im Tagesgeschäft und im gesamten Auftragsvorbereitungsprozess
- Betreuung von Kunden sowie professionelle Korrespondenz
- Pflege von Stammdaten und Bearbeitung von Mutationen
- Mitarbeit in Projekten sowie Erstellung und Pflege interner Prozessdokumentationen
- Weiterentwicklung des PPS-Systems sowie Optimierung der Produktionsplanungs- und Steuerungsprozesse
- Optimierung der Lagerbestände und Reduktion des gebundenen Kapitals
- Erkennen und Nutzen von Synergien über verschiedene Standorte hinweg
- Funktion als Key-User für WMS und PPS im Bereich AVOR, Planung und Produktion
- Anforderungsprofil
- Abgeschlossene kaufmännische oder logistische Grundausbildung (EFZ)
- Weiterbildung zum Prozessfachmann, Betriebstechniker, Supply Chain Manager oder eine gleichwertige Weiterbildung
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in AVOR, Produktionsplanung oder Produktion
- Mindestens 5 Jahre Führungserfahrung
- Sehr gute Deutschkenntnisse auf Niveau C2 oder Muttersprache
- Gute Englischkenntnisse auf mindestens B2-Niveau
- Gute Anwenderkenntnisse in MS Office
- Erfahrung mit PPS-Systemen, idealerweise Abacus, sowie WMS-Kenntnisse von Vorteil
- Ausgeprägte IT-Affinität
Ihre Persönlichkeit
Sie überzeugen durch unternehmerisches Denken und Handeln und verstehen es, Verantwortung zu übernehmen und Mitarbeitende zu motivieren.
Ihre ausgeprägte Dienstleistungs- und Serviceorientierung sowie Ihre guten kommunikativen Fähigkeiten zeichnen Sie aus.
Zudem arbeiten Sie selbständig, strukturiert und effizient, setzen auch in hektischen Situationen die richtigen Prioritäten und bewahren stets den Überblick.
Verhandlungsgeschick, vorausschauendes Handeln und eine lösungsorientierte Denkweise runden Ihr Profil ab.
- Wir bieten
- Verantwortungsvolle und vielseitige Führungsposition
- Gestaltungsspielraum bei der Weiterentwicklung von AVOR und PPS
- Abwechslungsreiche Aufgaben an der Schnittstelle zwischen Planung, Produktion und Kunden
- Möglichkeit, Prozesse aktiv mitzugestalten und zu optimieren
- Kollegiales und professionelles Arbeitsumfeld
- Langfristige Entwicklungsmöglichkeiten
- #J-18808-Ljbffr
Lead Planning & Operations 100% (m/w/d) in Aarau Arbeitgeber: leteam ressources humaines
Als führendes Telekommunikationsunternehmen in der Schweiz bietet unser Standort in Olten nicht nur ein dynamisches Arbeitsumfeld, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Wir fördern eine offene und teamorientierte Kultur, in der jeder Mitarbeiter die Chance hat, seine Ideen einzubringen und aktiv an der Gestaltung des Shops mitzuwirken. Zudem profitieren unsere Mitarbeitenden von einem strukturierten Einarbeitungsprozess und internen Schulungen, die den Einstieg erleichtern und das tägliche Lernen unterstützen.
Kontaktdaten:
leteam ressources humaines Recruiting-Team
