Senior Frontend Software Engineer

Senior Frontend Software Engineer

Chiasso Vollzeit 72000 - 88000 CHF / Jahr (geschätzt) Hybrid
Last Minute Group

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle leistungsstarke Webanwendungen und arbeite an innovativen Projekten im Reisetechnologie-Bereich.
  • Unternehmen: Führendes europäisches Unternehmen im Bereich dynamische Urlaubsangebote mit internationalem Team.
  • Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und soziale Veranstaltungen.
  • Weitere Informationen: Inklusives, freundliches Arbeitsumfeld mit internationalen Kollegen und hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Reiseerlebnisse von Millionen und arbeite mit modernster Technologie.
  • Qualifikationen: Erfahrung mit React.js, TypeScript und modernen Frontend-Frameworks.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 72000 - 88000 CHF pro Jahr.

Bei lastminute.com leben wir für die Ferien. Wir sind der europäische Marktführer im Bereich dynamische Urlaubspakete. Mit Technologie verwandeln wir spontane Gedanken in bedeutungsvolle Erlebnisse und helfen Menschen, die Welt zu bereisen. Wir suchen einen Senior Frontend Software Engineer, der unserem Team von rund 1.700 Personen weltweit beitritt, um die Reiseerfahrung für Millionen von Urlaubern zu verbessern.

Wenn Sie leidenschaftlich daran interessiert sind, leistungsfähige und skalierbare Webanwendungen zu erstellen, gerne mit modernen Frontend-Frameworks und komponentenbasierten Architekturen arbeiten und Erfahrung in der Bereitstellung zuverlässiger Benutzererfahrungen in hochwirksamen Bereichen wie Zahlungen und Fintech haben, lesen Sie weiter, denn Sie könnten die perfekte Ergänzung für dieses Jobangebot sein.

Jobbeschreibung

Die wichtigsten Punkte:

  • Arbeitsmodell – hybrid von Chiasso
  • Team – Sie werden dem Payments und Fintech Engineering Team beitreten
  • Vertrag – unbefristet – Vollzeit (36 h/Woche)

Ihr Einfluss:

  • Neue Funktionen codieren, Fehler beheben und Code optimieren
  • Mit dem Team User Stories in Aufgaben aufteilen, die bearbeitet werden können
  • Leistungskennzahlen und Protokolle mit Überwachungstools analysieren
  • Technische Dokumentation aktualisieren
  • Mit Designern, Testern, Produktverantwortlichen und anderen Entwicklern zusammenarbeiten
  • Code-Reviews durchführen und daran teilnehmen
  • Unsere Websites weiterentwickeln und pflegen
  • Leistungsoptimierungen
  • Technische Überprüfungen

Ihre Qualifikationen:

  • Tiefes Verständnis von React.js, einschließlich seiner Kernprinzipien wie Hooks und Zustandsverwaltung.
  • Erfahrung mit: TypeScript, Next.js, Node.js und dem NPM-Ökosystem, Testframeworks, insbesondere Jest.
  • Git, git-flow und bewährte Verfahren zur Versionskontrolle.
  • Kenntnisse über KI-Coding-Assistenten wie Claude Code.
  • Praktisches Wissen über Zugänglichkeitsstandards und bewährte Verfahren.
  • Kenntnisse über CSS-in-JS-Bibliotheken oder -Frameworks.
  • Verständnis von Next.js Server-Side Rendering (SSR), statischer Seitengenerierung (SSG) und API-Routen.
  • Vertrautheit mit Testwerkzeugen wie React Testing Library, Playwright oder Cypress.

Zusätzliche Informationen

Wie wir zusammenarbeiten:

  • Ein inklusives, freundliches und internationales Umfeld (Sie arbeiten mit Kollegen aus über 10 Ländern und mehr als 48 Nationalitäten).
  • Kürzere Arbeitswoche (36h als Vollzeit), mit einem halben Arbeitstag am Freitag.
  • Flexible Start- und Endzeiten des Arbeitstags.
  • Möglichkeit, für einen bestimmten Zeitraum pro Jahr von überall aus zu arbeiten, gemäß den lokalen Vorschriften.

Wie wir gemeinsam lernen:

  • Fri-Yays: ein halber Tag am Freitagmorgen ohne Meetings, der dem tiefen Arbeiten, persönlichem Wachstum, Lernen und Training gewidmet ist.
  • Entwicklung von beruflichen und managementbezogenen Fähigkeiten, Zugang zu E-Learning-Plattformen wie O’Reilly, Udemy, Coursera (je nach Abteilung) und zu unserer internen Plattform mit maßgeschneiderten Schulungsinhalten.

Weitere Vorteile:

  • 2 bezahlte Tage pro Jahr für ehrenamtliche Tätigkeiten.
  • Gelegentliche soziale Veranstaltungen zur Förderung von Verbindungen unter Kollegen.
  • Rabatte in der Reisebranche und exklusive Mitarbeiterpreise.
  • Wir unterstützen unsere Mitarbeiter in wichtigen Lebensmomenten mit Urlaubsoptionen (z.B. Elternverantwortung, Hochzeiten, Trauerfälle, Umzüge usw.) gemäß den lokalen Gesetzen.

Auswahlprozess Schritte:

  • (Remote) HR-Interview (30 Minuten)
  • (Vor Ort, Chiasso) Manager-Interview + Pair Programming-Sitzung mit dem Team (90 Minuten)

Unser Engagement für Vielfalt und Zugehörigkeit:

Im Mittelpunkt unserer Kultur steht das Engagement für Inklusion in Bezug auf Rasse, Geschlecht, Alter, sexuelle Orientierung, Religion, Geschlechtsidentität oder -ausdruck und Zugänglichkeit. Wir glauben fest an einen Raum mit gleichen Chancen, der einladend ist und die Einzigartigkeit aller, die hier arbeiten, feiert. Wir schätzen unterschiedliche Erfahrungen und respektieren verschiedene Standpunkte, da wir wissen, dass Einzigartigkeit Innovation antreibt. Wir möchten sicherstellen, dass unser Team die Gemeinschaften widerspiegelt, die wir weltweit unterstützen.

Berechtigungskriterien:

Durch die Einreichung Ihrer Informationen und Bewerbung bestätigen Sie, dass Sie rechtlich befugt sind, im Beschäftigungsland zu arbeiten und dass Sie kein Visum benötigen, um den Status eines Arbeitsvisums zu erhalten.

Senior Frontend Software Engineer Arbeitgeber: Last Minute Group

Bei lastminute.com leben wir für die Ferien und bieten eine inklusive, freundliche und internationale Arbeitsumgebung in Chiasso. Als Teil unseres dynamischen Teams von über 1.700 Mitarbeitern weltweit profitieren Sie von einer verkürzten Arbeitswoche, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, einschließlich Zugang zu E-Learning-Plattformen. Darüber hinaus unterstützen wir unsere Mitarbeiter in wichtigen Lebensmomenten und bieten attraktive Vergünstigungen wie Reise-Rabatte und bezahlte Freitage für ehrenamtliche Tätigkeiten.

Last Minute Group

Kontaktdaten:

Last Minute Group Recruiting-Team

Jobgipfel Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Senior Frontend Software Engineer erhalten könntest

✨Mach mit bei Tech-Meetups!

Als Software-Entwickler sollt's du unbedingt an lokalen Tech-Meetups teilnehmen. Das isch ne super Möglichkeit, um leute kennenzulernen, die im selben Bereich arbeiten. Frag nach, ob die eventuell offene Stellen haben oder wo die spannendsten Projekte am Start sind.

✨Freu dich auf Hackathons!

Hackathons sind nicht nur eine super Gelegenheit, um dein Können zu zeigen, sondern auch um direkt in Kontakt mit Firmen zu treten, die grad nach Talenten suchen. Mach mit, zeig, was du drauf hast und vielleicht kannst du das Interesse von Last Minute Group wecken!

✨Erstelle ein paar coole Projekte!

Wenn du dich um eine Vollzeitstelle als Software-Entwickler bewirbst, ist es wichtig, dass du ein Portfolio hast. Hol dir ein paar eigene Projekte oder mach bei Open-Source-Projekten mit. Das gibt den Firmen wie Last Minute Group einen Einblick in deine Fähigkeiten und Kreativität.

✨Networking auf Entwickler-Plattformen!

Nutze Plattformen wie GitHub oder Stack Overflow, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen. Beteilige dich an Diskussionen und schau, wo du anderen helfen kannst. So wirst du ein Teil der Community und lass die Leute wissen, dass du auf der Suche nach einem Vollzeitjob in der Software-Entwicklung bist!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Frontend Software Engineer mit Bravour zu bestehen

React.js
TypeScript
Next.js
Node.js
NPM Ecosystem
Jest
Git

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig us dini Coding-Skills!:Im Bereich Software-Entwicklung isch es mega wichtig, dass du dini technischen Fähigkeiten unter Beweis stellsch. Mach sicher, dass du e Übersicht vo dine Programmier-Sprachen, Frameworks und Tools, wo du beherschsch, in dine CV einfüegsch. Wenn du scho Projekte oder Programmierungen gemacht hesch, verlink doch uf GitHub oder dein Portfolio, damit mir dini Skills gleich chönne gseh!

Erzähl vo dinere Leidenschaft!:In dim Bewerbungsschreiben sollsch du usdrücklich ussüüse, warum Software-Entwicklung din Traumberuf isch. Was motiviert dich? Welche Technologien oder Projekte interessieren dich besonders? Das git uns e gueti Vorstellung, wie du dich ins Team integriere chönntisch und was du für neue Ideen bringisch.

Soft Skills sind wichtig!:Neben technischen Fähigkeiten, leged mir bei Last Minute Group auch Wert uf Soft Skills wie Teamarbeit, Kommunikation und Problemlösig. Mach sicher, dass du im Bewerbungsschreiben erläuterisch, wie du diese Fähigkeiten in vorherige Projekte oder Erlebnisse ebruecht hesch. Das zeigt, dass du nöd nur en Code-Champion bisch, sondern au e super Kollege.

Halte dir di Zeit für d'Bewerbung frei!:Bei Vollzeit-Positionen sind wir vor allem interessiert an langfristigen Engagements. Zeig uns im Bewerbungsschreiben, das du bereit bisch, dich für uns z'engagiere. Mach aber au klar, dass du flexibel und bereit bisch, neue Technologien oder Methoden zu lerne. Und vergiss nöd, dich direkt über unsere Website zu bewerben – das macht's für üns einfacher!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Last Minute Group vorbereitet

✨Vorbereitung uf die Coding-Challenges

In der Software-Entwicklung sind Coding-Challenges oft en Bestandteil vo de Interviews. Mir wäre es wichtig, dass mir unse Algorithmen und Datensstrukturen gut beherrschen. Nimm dir Zeit, um auf Plattformen wie LeetCode oder HackerRank üben und auf spezifische Themen, die verlangt werde chönd, usrichte.

✨Flyer für din Portfolio

Bei Vollzeitstellen isch es wichtig, dass mir e starks Portfolio präsentiere chönd. Zeig d'Projekte, die du gemacht hesch, und stelle sichere, dass du alle wichte Tools und Technologien erwähnt hesch, die relevant sind. Mach klar, wie du als Teamspieler arbedest, und gib Beispiele fürs Coden im Team.

✨Technisch konkret werde

Bereite dich uf technische Fragen zu den spezifischen Tools und Frameworks vor, die im Job gefragt sind. Frag dich, wie du spezifisch mit Technologien wie Git, Docker oder andere aktuell verwendete Technologien umgeisch und sei parat, genau das zu erläuterä. Das zeigt, dass du das nötige Wissen hesch und diktiert das Gespräch auf a höhere Ebene.

✨Teamfit isch wichtig

In der Software-Entwicklung isch die Teamdynamik extrem wichtig. Mach dir Gedanken, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten und Problem-Lösungsstrategien im Team beschriebe chönd. E paar Beispiele, wie du Herausforderungen im Team gemeistert hesch, werden dir helfen, einen bleibenden Eindruck z’hinterlä.