Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein motiviertes Team und sorge für den Erfolg unseres Volg Ladens in Ossingen.
- Unternehmen: LANDI Weinland Genossenschaft – eine starke Gemeinschaft für die Region.
- Vorteile: Mindestens 5 Wochen Ferien, Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Wachse mit uns in einem dynamischen Umfeld voller Möglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte den Alltag im Detailhandel und mache einen Unterschied für die lokale Gemeinschaft.
- Qualifikationen: Führungserfahrung, Detailhandelserfahrung und gute Deutschkenntnisse sind gefragt.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 58500 - 71500 CHF pro Jahr.
Die LANDI Genossenschaften unterstützen die Schweizer Bäuerinnen und Bauern bei der wirtschaftlichen Entwicklung ihrer Betriebe. Gemeinsam mit den Marken Volg, TopShop und AGROLA versorgen die LANDI Genossenschaften zudem die Bevölkerung im ländlichen Raum der Schweiz mit Lebensmitteln, Gütern des täglichen Bedarfs und Energie. Die LANDI Weinland Gen. ist erfolgreich in der Region Winterthur/Schaffhausen aktiv. Für den Volg Laden in Ossingen suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine / einen LadenleiterIn.
Diese Aufgaben begeistern Sie:
- Fachliche und personelle Führung der Mitarbeitenden
- Führung des operativen Tagesgeschäfts
- Verantwortung für den wirtschaftlichen Erfolg der Filiale
- Betreuung, Ausbilden und Entwickeln der Lernenden
- Planung und Bewirtschaftung sämtlicher Abteilungen mit besonderem Fokus auf die Frischprodukte
- „frischi und fründlichi“ Bedienung unserer Kundschaft
- Gestaltung eines ansprechenden Ladenbildes
- Betreuung der Postagentur und der Lotterie
- Diverse administrative Tätigkeiten
Auf dieses Profil freuen wir uns:
- Loyaler, aufgeschlossener Teamplayer mit Führungserfahrung und kooperativem Führungsstil
- Erfahrung im Detailhandel und abgeschlossene Berufsausbildung
- Kundenorientierte und selbstständige Arbeitsweise
- Zuverlässig, flexibel und verantwortungsbewusst
- Verbunden mit dem ländlichen Umfeld und einem achtsamen Umgang mit Lebensmitteln
- Sehr gute Deutschkenntnisse
LANDI Weinland Genossenschaft 80-100%
Position: Fach- / Führungsverantwortung
Anstellungsart: unbefristet
Berufsfeld: Verkauf / Kundenberatung
Entdecken Sie Ihre Vorteile:
- Aus- und Weiterbildung: Wir investieren in die Entwicklung unserer Mitarbeitenden. Ein breites internes Bildungsangebot steht allen offen, und wir unterstützen externe Weiterbildungen.
- Attraktive Ferienregelung: Unsere Ferienregelung garantiert allen Mitarbeitenden mindestens 5 Wochen Ferien. Für Lernende und Mitarbeitende unter 20 Jahren sind es 6 Wochen. Zudem ist der Bezug von unbezahltem Urlaub möglich.
- Familienzeit: Mütter erhalten während der 14 bis 16 Wochen Mutterschaftsurlaub 100 Prozent ihres versicherten Lohns. Der andere Elternteil geniesst 3 Wochen Familienzeit bei vollem Lohn.
- Versicherungsleistungen: Wir sichern unsere Mitarbeitenden mit überdurchschnittlichen Sozial- und Vorsorgeleistungen ab und bieten Sonderkonditionen auf Zusatzversicherungen bei diversen Krankenkassen für ihre gesamte Familie.
- Vergünstigungen und Rabatte: Unsere Mitarbeitenden profitieren unter anderem von Rabatten beim Kauf von Möbel und Neuwagen, von Sonderkonditionen auf Privatversicherungen sowie vergünstigten Mobile-Abos für sie und ihre Familien.
- Jubiläumsgeschenk: Alle fünf Jahre bedanken wir uns bei unseren Mitarbeitenden für ihre Treue und ihr grosses Engagement. Sei es mit einer finanziellen Prämie oder mit zusätzlichen Ferientagen.
Unser Bewerbungsprozess: Die Bewerbung läuft ganz einfach über das Online-Formular – eine Eingangsbestätigung folgt automatisch. Nach sorgfältiger Durchsicht aller Unterlagen gibt's eine Rückmeldung, sobald die Vorauswahl steht. Gratulation! Das Dossier hat überzeugt und wir lernen uns bei ein oder zwei Gesprächen persönlich kennen. Passt es für beide Seiten, folgt ein verbindliches Angebot. Danach heisst es: Willkommen im Team und auf eine gute gemeinsame Zeit!
Über uns: Die LANDI Weinland Genossenschaft mit Hauptsitz in Marthalen ist eine Agrargenossenschaft mit über 100-jähriger Geschichte. Mit gut 300 Mitarbeitenden an 23 Standorten sind wir eine wichtige Handels- und Dienstleistungspartnerin für die Region. Wir sind Teil der fenaco-LANDI Gruppe, zu der auch andere namhafte Marken wie UFA, RAMSEIER, Volg, und AGROLA gehören. LANDI Weinland – auch das ist fenaco.
LadenleiterIn Volg Ossingen w/m/d Arbeitgeber: LANDI Weinland Genossenschaft
Die LANDI Weinland Genossenschaft ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine attraktive Ferienregelung und überdurchschnittliche Sozialleistungen bietet, sondern auch in deren persönliche und berufliche Entwicklung investiert. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und einer positiven Arbeitsatmosphäre im ländlichen Raum der Schweiz, ermöglicht die Genossenschaft ihren Angestellten, sich aktiv an der Gestaltung eines ansprechenden Ladenbildes zu beteiligen und ihre Fähigkeiten in einem unterstützenden Umfeld weiterzuentwickeln.
Kontaktdaten:
LANDI Weinland Genossenschaft Recruiting-Team
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so LadenleiterIn Volg Ossingen w/m/d erhalten könntest
✨Direkt in die Läden gehen
Im Einzelhandel ist der persönliche Kontakt mega wichtig! Schnapp dir deine Bewerbungsunterlagen und gehe direkt in die Läden, die dich interessieren. Frag nach einem Vorstellungsgespräch oder gib deine Unterlagen direkt ab – viele Stellen werden nicht mal online ausgeschrieben!
✨Karrierenetzwerke nutzen
Mach dich in Karrierenetzwerken für den Einzelhandel stark! Plattformen wie XING bieten oft regionale Gruppen und Events für Einzelhandelsspezialisten an. Dort kannst du interessante Kontakte knüpfen und vielleicht sogar jemanden kennenlernen, der dir einen Einstieg in deine Wunschposition bei LANDI Weinland Genossenschaft verschaffen kann.
✨Saisonale Jobs im Blick behalten
Im Einzelhandel kommen oft saisonale Bewerbungsfenster – gerade zur Weihnachtszeit oder während Schlussverkäufen. Halte Ausschau nach solchen Möglichkeiten und nutze die Chance, bei LANDI Weinland Genossenschaft ins Gespräch zu kommen. So kannst du dich nicht nur als Bewerber, sondern auch als motivierter Mitarbeiter zeigen!
✨Besondere Events besuchen
Schau, ob es Branchenevents oder Messen gibt, die sich auf den Einzelhandel konzentrieren. Dort kannst du nicht nur die aktuellen Trends erfahren, sondern auch direkt mit Recruitern von LANDI Weinland Genossenschaft quatschen. Am besten du bereitest ein paar persönliche Fragen oder deine Ideen vor, damit du in Erinnerung bleibst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um LadenleiterIn Volg Ossingen w/m/d mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Beton dini Erfahrung im Verkauf:Im Einzelhandel chamer viel aus verschiedene Verkaufsweis und Kundendienstfähigkeiten zeige. Sorg für, dass dini CV konkrete Beispiel wie z. B. Verkaufszahlen oder gluete Kundenerfahrige enthaltet. Das macht dini Bewerbung starker und zeigt, dass du weisch, wie mer im Verkauf erfolgreich isch.
Persönlichkeitsmerkmale und Motivation:Im Einzelhandel spielt die Persöndlichkeit e riesige Rolle. Heb dini Motivation, mit Menschen z'autsue und en exzellente Kundendienst z'bie, im Bewerbungsschreiben hervor. Erklär, warüm du für die Rolle brennsch und wie du Kundebeziehungen pflegsch.
Referenze anfüege:Wenn du schon Erfahrung im Einzelhandel hesch oder in ähnlichen Bereich, vergiss nöd Referenze z'beiläge. Das könnt z. B. e ehemaliger Chef oder Kollege sii, wo über dini Fähigkeiten lobe cha. Das gibt de Personalverantwortliche e besseres Bild vo dir.
Verkufts-Portfolio oder Erfolge:Falls du spezifisch Verkaufsziele erreicht hesch oder besondere Erfolge im Verkaufsbereich gmacht hesch, erklär die im Detail. En Verkaufs-Portfolio, wo dine Erfolge und Fähigkeiten visualisiert, kann dir helfen, dich vo andere Bewerber abzugrenzen. Denk dra, dass wir nur die besten Talente bei LANDI Weinland Genossenschaft suchen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei LANDI Weinland Genossenschaft vorbereitet
✨Bereite dich auf praktische Kundengespräche vor
Im Einzelhandel ist der direkte Umgang mit Kunden zentral. Übe, wie du Kundenfragen beantwortest und wie du Produkte überzeugend präsentierst. Vielleicht kannst du sogar Rollenspiele mit Freunden machen, um dein Selbstbewusstsein zu stärken!
✨Kenntnisse über Produkte demonstrieren
Stelle sicher, dass du dich gut über die Produkte des Unternehmens informiert hast. Wenn es spezielle Marken oder Artikel gibt, die verkauft werden, bringe praktische Beispiele oder Argumente, wo du diese Produkte im Verkauf als besonders nützlich empfindest. Das zeigt, dass du wirklich Interesse hast und weisst, wovon du sprichst.
✨Flexibilität und Teamarbeit betonen
In einer Vollzeitstelle im Einzelhandel kann es schnell stressig werden, besonders in Stoßzeiten. Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamarbeit zu sprechen und darauf hinzuweisen, wie flexibel und anpassungsfähig du bist. Arbeitgeber suchen oft nach Menschen, die gut mit anderen zusammenarbeiten können.
✨Kundenorientierte Denkweise zeigen
Überlege dir konkrete Beispiele, wie du Kunden in der Vergangenheit geholfen hast. Dies könnte ein positives Erlebnis oder auch eine Lösung für ein Problem sein. Zeige, dass du den Fokus auf den Kunden legst und bereit bist, in stressigen Situationen einen kühlen Kopf zu bewahren.
