Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterricht in der 6. Klasse mit Fächern wie Mathe, Deutsch und Sport.
- Unternehmen: Kleine, agile Schule in ländlicher Umgebung mit engagiertem Team.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, gute Infrastruktur und Unterstützung durch Schulsozialarbeit.
- Weitere Informationen: Möglichkeit zur Neuanstellung nach Reorganisation im neuen Schuljahr.
- Warum dieser Job: Gestalte den Unterricht aktiv und bringe deine Ideen ein!
- Qualifikationen: Lehrbefähigung Zyklus 2 oder in Ausbildung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 CHF pro Jahr.
Die Gemeinden Walperswil und Bühl sind sehr ländlich.
Wir sind eine kleine agile Schule mit viel Potential.
Rund 130 Lernende besuchen den Unterricht im Schulhaus Walperswil.
Das Team besteht aus 12 Lehrpersonen, die engagiert in zwei Kindergarten- und vier Primarklassen unterrichten.
Klassenlehrperson 6. Klasse ca. 19 Lektionen (Teambewerbung oder Bewerbung für Teilpensum möglich), befristet bis Sommer 2027
Aufgaben
Unterricht als Klassenlehrperson an der 6.
Klasse mit aktuell 16 Lernenden.
Insgesamt ca. 19 Lektionen in den Fächern Mathematik, Deutsch, Englisch, NMG und Sport. unterrichtsfreie
Halbtage: Montag + Freitag Nachmittag sowie Dienstag oder Donnerstag Vormittag.
Pensum sowie Fächeraufteilung auf Diskussionsbasis.
Teilnahme an Schullagern erwünscht.
Anforderungen
Lehrbefähigung Zyklus 2 oder in Ausbildung Einfühlsame und wertschätzende Beziehung zu den Kindern Engagierte Mitarbeit im Team
Eingespieltes, unterstützendes Team.
Potential zur Umsetzung eigener Ideen.
Gute Infrastruktur.
Wöchentliche Unterstützung durch Schulsozialarbeit.
Kostenloses Parkieren.
Entschädigung bei Verwendung von eigenem IT-Gerät.
In Folge Reorganisation im neuen Schuljahr weiterführende Neuanstellung als Klassenlehrperson Zyklus 1 oder 2 möglich
- Schule Walperswil-Bühl Herr Sascha Hinni, Schulleitung Schulweg 23272 Walperswil
- #J-18808-Ljbffr
Klassenlehrperson 6. Klasse ca. 19 Lektionen (Teambewerbung oder Bewerbung für Teilpensum möglich), befristet bis Sommer 2027 Arbeitgeber: KSML
Klipp & Klar in Ipsach ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine unterstützende und integrative Arbeitsumgebung bietet. Mit einem Fokus auf die individuelle Förderung von Kindern und Jugendlichen sowie der Möglichkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit, fördert das Unternehmen nicht nur die berufliche Entwicklung seiner Mitarbeitenden, sondern auch deren persönliche Entfaltung. Die enge Gemeinschaft und die wertschätzende Kultur machen Klipp & Klar zu einem einzigartigen Ort für Lehrpersonen mit sozialpädagogischem Hintergrund.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Klassenlehrperson 6. Klasse ca. 19 Lektionen (Teambewerbung oder Bewerbung für Teilpensum möglich), befristet bis Sommer 2027 erhalten könntest
✨Online Communities nutzen
Schau in Communities und Foren in der digitalen Bildungswelt umher, wie z.B. auf LinkedIn oder in speziellen Facebook-Gruppen. Da trifft sich nicht nur die Branche, sondern da werden auch oft Stellen ausgeschrieben oder Leute suchen nach Talenten wie dir.
✨E-Learning Events besuchen
Nimm an Webinaren, Konferenzen oder Workshops zum Thema digitale Bildung teil. Das ist eine super Gelegenheit, um Kontakte zu knüpfen und direkt mit Fachleuten in Kontakt zu treten. Frag einfach nach Praktika oder befristeten Anstellungen bei diesen Events!
✨Deck dein Portfolio auf
Wenn du im Bereich e-Learning oder digitale Bildung arbeiten willst, erstelle ein schickes Online-Portfolio, in dem du deine Projekte und Ideen für digitale Lerninhalte präsentierst. Das zeigt, was du kannst und begeistert potenzielle Arbeitgeber sofort!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Vergiss nicht, die Möglichkeiten direkt über unsere Website in Betracht zu ziehen. So kannst du dich gleichzeitig bei KSML für die befristete Stelle als Klassenlehrperson 6. Klasse ca. 19 Lektionen (Teambewerbung oder Bewerbung für Teilpensum möglich), befristet bis Sommer 2027 bewerben und uns deine Ideen und Ambitionen präsentieren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Klassenlehrperson 6. Klasse ca. 19 Lektionen (Teambewerbung oder Bewerbung für Teilpensum möglich), befristet bis Sommer 2027 mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe dini Leidenschaft für digitale Bildung hervor:In dinere Bewerbung sollst du zeige, warum dir digitale Bildung wichtig isch. Erzähl, wie du dich für E-Learning interessierst und wie das zu KSML passt. Viellecht hesch du selber Projekts oder Erfahrungen gemacht, wo du die Innovation in d'Bildung wahrnimmst.
Mach dini Erfahrung sichtbar:Da es sich um e befristete Stelle handelt, isch es wichtig, dass du konkrete Beispiele vo dinere Erfahrung im Bereich digitale Bildung oder E-Learning in dinem CV bringst. Hebe relevanti Skills hervor, wie z.B. Projektmanagement, digitale Medien oder didaktische Fähigkeiten, die du in vorherige Rollen oder Praktika glernt hesch.
Ein passendes Anschreiben für die Zeit beschreiben:In dim Anschreiben sollst du deutlich mache, wieso gerade jetzt e befristete Rolle für dich wichtig isch. Highlights Dini Lernbereitschaft und Flexibilität und wie du das Team bei KSML während dieser Zeit unterstützen chasch. Zeig, dass du schnell ind e neue Rolle findsch und offen für Herausforderungen bisch.
Digitale Vorlagen und Materialien verwenden:Im Bereich e-learning isch visuelle Wirkung entscheidend. Überleg dir, ob du d'Bewerbung mit digitalen Vorlagen oder zusätzlichen Materialien wie z.B. Online-Portfolios ergänze chasch. Das zeigt, dass du vertraut bist mit digitalen Tools und das Ganze ansprechend präsentierisch.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei KSML vorbereitet
✨E-Learning Portfolio bereit machen
Mach dir eine coole Übersicht von Projekten, wo du digitale Lerninhalte erstellt hast. Zeig, wie du verschiedene Tools wie Articulate oder Adobe Captivate benutzt hast, um das Lernen interaktiv zu gestalten. Das zeigt nicht nur deinen Stil, sondern auch dein technisches Know-how!
✨Präsentationsfähigkeiten üben
Im e-Learning-Bereich isch d'Fähigkeit, Inhalte klar und spannend zu präsentieren, mega wichtig. Üb ein paar Präsentationen über dein Projekt oder über ein Thema zur digitalen Bildung, so dass du sicher und überzeugt wirkst. Denk drann, du musst deine Ideen überzeugend verkaufen!
✨Befristete Anstellung im Blick behalten
Da's eine befristete Stelle ist, zeig während dem Interview, dass du motiviert bist, in der kurzen Zeit maximale Ergebnisse zu erzielen. Bereite dich darauf vor, was du in dieser Zeit konkret erreichen möchtest und wie du mit dem Team effektiv zusammenarbeiten kannst.
✨Aktuelle Trends im E-Learning kennen
Informier dich über aktuelle Trends in der digitalen Bildung, sei es gamified learning oder adaptive learning. Wenn du Beispiele oder Ansätze von den neuesten Entwicklungen bringst, zeigst du, dass du am Puls der Zeit bist und deine Ideenütz mit den Trends vereinbar sind!
