Auf einen Blick
- Aufgaben: Prüfe Konzernabschlüsse und arbeite an spannenden Projekten mit internationalen Kunden.
- Unternehmen: KPMG – ein innovatives Unternehmen mit einer offenen und unterstützenden Kultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und tolle Zusatzleistungen wie Lunch Allowance.
- Weitere Informationen: Wachse in einem dynamischen Umfeld mit vielfältigen Karrierechancen und einem starken Netzwerk.
- Warum dieser Job: Übernimm Verantwortung ab Tag 1 und gestalte die Zukunft der Wirtschaft mit.
- Qualifikationen: Studium in Wirtschaft oder verwandten Bereichen, Teamplayer mit analytischem Denken.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 5175 - 6325 CHF pro Monat.
So bringst du KPMG weiter:
- Prüfe Konzern- und Jahresabschlussrechnungen nach schweizerischen und internationalen Rechnungslegungsstandards (OR, IFRS, US GAAP) direkt bei unseren Kunden vor Ort, im Büro oder im Homeoffice.
- Führe integrierte Prüfungen von multinationalen Unternehmen oder Schweizer Niederlassungen ausländischer Konzerne durch, einschliesslich der Berichterstattung an den Konzernprüfer.
- Analysiere wesentliche Geschäftsabläufe wie den Debitoren-Umsatzprozess und nehme Prozesskontrollen vor.
- Beteilige dich bei der Prüfung von Nachhaltigkeitsberichten nach internationalen Standards wie dem GRI SRS.
- Unterstütze bei komplexeren Geschäftsvorgängen wie z.B. Unternehmensfusionen oder Kapitalmarkttransaktionen.
- Führe Schwerpunkt- bzw. Sonderprüfungen durch.
Deshalb bist du erfolgreich:
- Bachelor- oder Masterstudium in Wirtschaftswissenschaften oder Betriebswirtschaft bevorzugt mit einer Vertiefung in Accounting & Controlling, Auditing oder Finance.
- Erste Berufserfahrung im Treuhand, in der Buchhaltung, im Controlling oder im Audit von Vorteil.
- Engagierte, verlässliche und teamorientierte Persönlichkeit, die sich gut auf unterschiedliche Anspruchsgruppen einstellen kann.
- Rasche Auffassungsgabe, Durchsetzungsvermögen sowie vorausschauende und detailorientierte Arbeitsweise.
- Analytische Denkweise und ausgeprägtes Flair für Zahlen.
- Bereitschaft unsere internationale Kundschaft schweizweit vor Ort zu betreuen.
- Ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse.
Sprungbrett für deine Karriere:
Der tägliche Austausch mit Fachexpert:innen, In-house Trainings und Unterstützung bei der Prüfungsvorbereitung durch erfahrene Kolleg:innen – es sind die kleinen Dinge, die den Unterschied machen. KPMG ist dein Karrieresprungbrett – nutze die Chance und starte durch.
Entfalte dein Potenzial:
Wir bieten personalisierte Ausbildungsprogramme, eine breite Palette von Kursen und massgeschneiderte Karrierewege, die dir helfen, dein Potenzial voll auszuschöpfen. Unser Angebot umfasst spezialisierte Kurse, Mentoringprogramme, Weiterbildungen, die People Manager Academy und vieles mehr. Wir ermutigen dich, durch digitales Lernen, externe Programme und Unterstützung bei der beruflichen Qualifizierung zukunftsfähige Kompetenzen zu entwickeln.
Zusatzleistungen:
Erfolgreiche Mitarbeitende brauchen eine top IT-Infrastruktur und hervorragende Mobilität – nicht nur während der Arbeit, sondern auch privat. KPMG bezahlt deine Mobiltelefonrechnung, bietet finanzielle Unterstützung für dein Mobile Phone Device und ein SBB-Halbtax-Abonnement. Zusätzlich stehen dir zu fairen Preisen Parkplätze zur Verfügung. Für dein leibliches Wohl sorgt unsere Lunch Allowance. Darüber hinaus profitierst du von weiteren Discounts in unterschiedlichen Bereichen.
Flexibles Arbeiten:
Bei uns findest du die nötige Unterstützung und Flexibilität, um deine Karriere mit deinem Privatleben in Einklang zu bringen. Du kannst von hybriden Arbeitsformen, Gleitzeitoptionen, der Möglichkeit, vom Ausland aus zu arbeiten (bis zu 10 Arbeitstage pro Kalenderjahr), und grosszügiger Elternzeit profitieren. Zudem hast du die Möglichkeit, zusätzliche Ferientage zu erwerben.
Health & Wellbeing:
Das Wellbeing unserer Mitarbeitenden fördern wir mit einem bewussten Fokus auf mentale Gesundheit. Unser Angebot umfasst praxisnahe Webinare zur Selbstfürsorge bis hin zu Schulungen für Führungskräfte. Darüber hinaus bieten wir Vergünstigungen auf zahlreiche Fitnessangebote sowie Sportmöglichkeiten – ideal, um Bewegung in deinen Arbeitsalltag zu integrieren.
Verantwortung ab Tag 1:
Bei KPMG übernimmst du vom ersten Tag an Verantwortung. Dadurch befähigen wir die Führungskräfte von morgen. Du schätzt deine Eigenständigkeit – wir auch. Wir pflegen ein Arbeitsumfeld, in dem du dein gesamtes Potenzial entfalten kannst.
Zu Innovationen inspiriert:
Bei KPMG triffst du auf hochqualifizierte, ambitionierte Expert:innen. In unserem inspirierenden Umfeld zählen eine klare Denkweise und starke Perspektiven mehr als Hierarchien – denn gute Ideen haben bei uns immer Vorrang. Dabei unterstützen wir dich mit modernsten Tools und State-of-the-Art AI-Technologien, damit du in deiner täglichen Arbeit am technologischen Fortschritt teilhaben und ihn aktiv mitgestalten kannst.
Mentoring und Netzwerk:
Bei KPMG unterstützen wir dich bei deiner beruflichen und persönlichen Entwicklung durch personalisierte Mentoring-Programme und eine Kultur der Zusammenarbeit. Durch Programme wie WoMentoring für Nachwuchskräfte über Networking bis hin zu Social Events baust du bereichernde Beziehungen zu Kolleg:innen und Kund:innen auf.
Gelebte Vielfalt:
Unser Engagement für Diversity, Equity & Inclusion zeigt sich in unseren Richtlinien und Praktiken. Werde Teil einer Kultur, die Einzigartigkeit zelebriert. In unseren verschiedenen Communitys (KNOW, KNOW Young, Pride und Internationals at KPMG) kannst du dich mit gleichgesinnten Kolleg:innen austauschen.
Auf zu neuen Ufern:
Agilität und Veränderung machen den Erfolg von KPMG aus. Gestalte mit deiner Aufgeschlossenheit und deinem Unternehmergeist die nächste Wirtschaftsgeneration mit. Wir schaffen dir Raum, deine Ideen zu verwirklichen.
Entdecke KPMG – Werde Teil unseres Teams:
Mit 300 verschiedenen Möglichkeiten in den Bereichen Prüfung und Beratung können unsere Mitarbeitenden den Karriereweg wählen, der am besten zu ihnen passt. Mit unserer Erfahrung in den Bereichen der Geschäftstransformation und der ESG-Beratung unterstützen wir unsere Kunden bei den grössten Herausforderungen unserer Zeit. Wir sind ein zielorientiertes und wertebasiertes Unternehmen, in dem deine Einsichten Chancen für dich schaffen und dein Einsatz einen Beitrag zu einer besseren Zukunft leistet. Arbeit, die zählt – unterstützt von einer Gemeinschaft, die Unterschiede schätzt und sich um dich kümmert. Sammle wertvolle Erfahrungen, die ein Leben lang halten, und erhalte Anerkennung für deine Leistungen.
Graduate - Audit Corporates Arbeitgeber: KPMG
KPMG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu wachsen. Mit umfassenden Schulungsprogrammen, flexiblen Arbeitsmodellen und einer starken Teamkultur fördert KPMG deine berufliche Entwicklung und ermöglicht dir, Verantwortung ab dem ersten Tag zu übernehmen. Zudem profitierst du von attraktiven Zusatzleistungen und einem Fokus auf dein Wohlbefinden, was KPMG zu einem idealen Ort für deine Karriere im Bereich Audit Insurance macht.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Graduate - Audit Corporates erhalten könntest
✨Nutze regionale Events für Steuerberatung
Mach mit an lokalen Networking-Events oder Fachmessen für Steuerberatung. Das ist eine super Gelegenheit, um direkt mit Profis in Kontakt zu treten und mehr über die Branche zu lernen. Zudem kannst du deine Neugier zeigen und vielleicht sogar einen ersten Fuß in die Tür bei einem Unternehmen wie KPMG setzen.
✨Zertifikate und Webinare sind Gold wert
Such nach Webinaren oder Zertifikat-Kursen, die auf Steuerberatung fokussiert sind. Diese lässigen Zusatzqualifikationen können dir nicht nur Fachwissen bringen, sondern auch deine Motivation und dein Interesse an der Branche unter Beweis stellen. Bei KPMG könntest du damit gleich einen guten Eindruck hinterlassen.
✨Sprich mit deinen Lehrern und Kommilitonen
Deine Uni oder Fachhochschule hat oft direkte Connections zu Firmen in der Steuerberatung. Nimm Kontakt zu Professoren und Alumni auf, die vielleicht wissen, wo es Trainee-Stellen gibt oder sogar direkt bei KPMG empfehlen können. Nutzen wir das Netzwerk, das wir haben!
✨Social Media – aber gezielt!
Nutze Plattformen wie LinkedIn und Xing aktiv, um mit Leuten aus der Steuerberatung zu interagieren. Teile interessante Beiträge oder kommentiere auf Artikel, die mit der Branche zu tun haben. Das bringt nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern auch dein Interesse an Unternehmen wie KPMG zum Ausdruck. Und vergiss nicht, dich direkt über unsere Webseite zu bewerben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Graduate - Audit Corporates mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Lebenslauf mit Fokus auf Ausbildung:Für die Stelle als Trainee in der Steuerberatung ist es wichtig, dass du in deinem Lebenslauf deine akademische Ausbildung und relevante Fächer hervorhebst. Denk daran, auch Praktika oder Projekte zu erwähnen, die mit Steuern oder Rechnungswesen zu tun haben.
Motivationsschreiben, das neugierig macht:In deinem Motivationsschreiben sollst du klar aufzeigen, warum du dich für die Steuerberatung interessierst und was dich motiviert, in diesem Bereich zu lernen und zu wachsen. Lass deine Begeisterung durchscheinen, damit KPMG sieht, dass du wirklich lernen möchtest!
Referenzen und Zertifikate beilegen:Wenn du bereits erste Erfahrungen gesammelt hast, sei es durch Praktika oder relevante Kurse, lege diese Nachweise und eventuell deine Schulzeugnisse bei. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt deine Initiative und deinen Bezug zur Branche.
Bewerbung über unsere Webseite:Wir bei StudySmarter empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Webseite einzureichen. Das sorgt dafür, dass dein CV und dein Motivationsschreiben schnell und effizient bei KPMG ankommen. So hast du die besten Chancen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei KPMG vorbereitet
✨Verstehe die Basics der Steuerberatung
Da du dich für eine Traineeposition in der Steuerberatung bewirbst, ist es super wichtig, dass du die Grundkenntnisse im Steuerrecht beherrschst. Vorbereitung auf Fragen zu Steuergesetzen und -vorschriften ist ein Muss, damit du zeigst, dass du die Basics intus hast und bereit bist, dazuzulernen.
✨Dein Interesse an Steuerthemen zeigen
In einem Interview geht’s nicht nur um Wissen, sondern auch um Interesse. Bring konkrete Beispiele von Steuerthemen, die dich beschäftigen oder die du verfolgt hast. Das zeigt, dass du dich aktiv mit der Materie auseinandersetzt und bereit bist, tiefer in den Job einzutauchen.
✨Vorbereitung auf praktische Anwendungsfragen
Erwarte Fragen, die praktisches Wissen erfordern, wie z.B. das Ausfüllen von Steuererklärungen oder das Berechnen von Steuersätzen. Das sind typische Szenarien in der Steuerberatung. Mach dich mit den gängigen Formularen vertraut, damit du in der Diskussion sicher auftreten kannst!
✨Bereite deinen Lebenslauf zur Diskussion vor
Sei bereit, über deine bisherigen Erfahrungen zu sprechen, auch wenn sie nicht direkt in der Steuerberatung sind. Betone Soft Skills wie analytisches Denken und Zahlenverständnis. Je deutlicher du zeigst, wie diese Fähigkeiten mit dem Job in der Steuerberatung zusammenhängen, desto besser stehen deine Chancen!
