Auf einen Blick
- Aufgaben: Pflege von Früh- und Neugeborenen in einem interdisziplinären Team.
- Unternehmen: HOCH Kantonsspital St. Gallen, führendes Perinatalzentrum in der Ostschweiz.
- Vorteile: Verantwortung, Weiterbildungsmöglichkeiten und spannende Perspektiven mit Neubau 2026.
- Weitere Informationen: Engagiertes Team mit Fokus auf individuelle Betreuung und Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der neonatalen Pflege und unterstütze Familien in kritischen Zeiten.
- Qualifikationen: Diplom als Pflegefachperson HF/FH mit Schwerpunkt Pädiatrie/Neonatologie.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 58500 - 71500 CHF pro Jahr.
Pflegen von Früh- und Neugeborenen ab Geburt, sowie Säuglinge bis ca. drei Monate mit medizinischen, chirurgischen oder orthopädischen Erkrankungen auf unserer interdisziplinären neonatologischen IMC und Neonatologie nach Grundsätzen der familienorientierten Betreuung.
Durchführen von Interventionen in enger Zusammenarbeit mit dem Arztdienst, assistieren bei interventionellen Handlungen und überwachen von Patientinnen und Patienten.
Initiierung und Gestaltung von Patientenrapporten, Pflegefachgesprächen und interprofessionellen Fallbesprechungen.
Dokumentation und Umsetzung des gesamten Pflegeprozesses (ePPD) sowie Validierung der elektronischen Patientendokumentation.
Erfassung von Leistungen mittels LEP®.
Aktiver Beitrag zu einem reibungslosen Tagesablauf.
Wir bieten Ihnen:
- Verantwortung, weil wir auf die Kompetenz unserer Mitarbeitenden vertrauen.
- Perspektiven, weil wir uns zusammen mit Ihnen stetig weiterentwickeln.
- Wissen, weil wir die interne und externe Weiterbildung fördern.
- Teamwork, weil wir wissen, dass wir das Ziel nur gemeinsam erreichen.
- Spannung, weil mit Ausblick auf den Neubau (2026) eine bewegte Zeit auf uns zukommen wird.
Ihr Arbeitsbereich:
Auf der interdisziplinären neonatologischen IMC und der Neonatologie pflegen und betreuen wir Frühgeborene, Neugeborene sowie Säuglinge bis ca. drei Monate mit medizinischen, chirurgischen oder orthopädischen Erkrankungen. Die familien- und entwicklungsfördernde Pflege und Betreuung stehen bei uns im Zentrum. Mit dem Fokus auf die ganze Familie und deren Bedürfnisse sind die Kinder und ihre Familien aktiv in den Pflege- und Betreuungsprozess miteinbezogen und werden unterstützend begleitet. Wir pflegen und betreuen die Kinder und ihre Familien in jeder Situation individuell, mit Kompetenz und Engagement.
Zusammen mit unserer neonatologischen und pädiatrischen Intensivstation und der Geburtshilfe der Frauenklinik am HOCH Kantonsspital St. Gallen bilden wir das Ostschweizer Perinatalzentrum und betreuen jährlich etwa 400 kranke Früh- und Neugeborene, davon etwa 100 Frühgeborene mit einem Geburtsgewicht unter 1500g. Wir stellen in Zusammenarbeit mit dem kantonalen Rettungsdienst und der REGA einen 24-Stunden Transportdienst, der für die Abholung und Betreuung von kranken Neugeborenen in anderen Kliniken im Stiftungsgebiet des Ostschweizer Kinderspitals zuständig ist.
Per September 2026 beziehen wir unseren Neubau und die Neonatologie wird mit der neonatologischen IMC auf einer neuen Station zusammengeführt.
Dipl. Pflegefachperson HF/FH 80-100% für die neonatologische IMC und Neonatologie in Langenthal Arbeitgeber: Kispi SG
Kispi SG bietet eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kollegialen Team, das sich für die bestmögliche medizinische Versorgung von Kindern und Jugendlichen engagiert. Die Mitarbeitenden profitieren von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und der Chance, junge Talente auszubilden. Zudem wird ein wertschätzendes Arbeitsumfeld gefördert, in dem Teamarbeit und persönliche Entwicklung im Vordergrund stehen.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Dipl. Pflegefachperson HF/FH 80-100% für die neonatologische IMC und Neonatologie in Langenthal erhalten könntest
✨E-Mail-Newsletter abbonniere
Schau, dass du dich für Newsletter von Pflegeinstitutionen in deiner Nähe einschreibst. So bleibst du up to date über offene Stellen und spezielle Stellenangebote, die oft über diese Kanäle kommuniziert werden.
✨Besuchen von Pflege-Events
Nimm aktiv an Jobmessen und Karriere-Events im Gesundheitswesen teil. Dort hast du die Möglichkeit, direkt mit Vertretern von Institutionen wie Kispi SG ins Gespräch zu kommen und eine persönliche Verbindung aufzubauen.
✨Praktikumsmöglichkeiten nutzen
Falls du frisch in der Branche bist, schau auch nach Praktikumsmöglichkeiten oder Trainee-Programmen bei Kispi SG. Das kann dir helfen, die Vollzeitstelle zu ergattern, plus du sammelst wichtige Erfahrungen.
✨Direkt bei Kispi SG bewerben
Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Website bei Kispi SG zu bewerben. Da sind oft die neuesten Stellen ausgeschrieben, und du kannst dich gleich einen persönlichen Eindruck verschaffen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Dipl. Pflegefachperson HF/FH 80-100% für die neonatologische IMC und Neonatologie in Langenthal mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Beton das persönliche Engagement:Im Bereich der Pflegeberufe spielt dein persönliches Engagement eine grosse Rolle. Erzähl uns von deinen Erfahrungen, die dein Interesse an der Pflege zeigen, sei es durch Praktika, ehrenamtliche Arbeit oder eigene Geschichten, die dich motivieren.
Hebe deine Qualifikationen hervor:Zeig uns deine Ausbildung und relevante Zertifikate klar in deinem Lebenslauf! Pflegeberufe verlangen oft spezifische Qualifikationen, also stell sicher, dass wir deine Abschlüsse und jegliche Weiterbildungen sofort erkennen können.
Pass deine Bewerbung an:Jede Pflegeeinrichtung ist anders. Informier dich über Kispi SG und welche Werte und Ansätze sie vertreten. Hebe in deinem Anschreiben hervor, warum du glaubst, dass du perfekt ins Team passt und was dich an dieser speziellen Stelle reizt.
Bereite dich auf mögliche Fragen vor:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, sei bereit, Fragen zu deinem Umgang mit Stress, Teamarbeit und deinen kommunikative Fähigkeiten zu beantworten. Denke an Beispiele aus deiner Praxis, die deine Kompetenzen zeigen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kispi SG vorbereitet
✨Verstehe die Bedürfnisse der Patient:innen
In der Pflege dreht sich alles um die Fürsorge und das Wohlbefinden von Patient:innen. Mach dir Gedanken darüber, wie du auf die individuellen Bedürfnisse von Patient:innen eingehen würdest und bring Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie verstehst, sondern auch weißt, wie du das im Alltag umsetzen kannst.
✨Praktische Beispiele einbringen
Bereite einige Beispiele aus deiner Praxis oder Ausbildung vor, die deine Fähigkeiten und deinen Umgang mit Herausforderungen zeigen. Zeig, was du in stressigen Situationen gelernt hast, wie du im Team kommunizierst oder auch mit schwierigen Entscheidungen umgehst. Diese konkreten Geschichten können dir helfen, dich von anderen Bewerber:innen abzuheben.
✨Soft Skills sind wichtig!
In der Pflege sind nicht nur Fachkenntnisse entscheidend, sondern vor allem auch Soft Skills. Sei bereit, Fragen zu deinem Empathievermögen, deiner Teamfähigkeit und deinem Umgang mit Konflikten zu beantworten. Zeig auf, wie du eine positive Atmosphäre schaffen kannst, sowohl für das Team als auch für die Patient:innen.
✨Fragen zum Team und zur Unternehmenskultur
Im Vollzeitbereich ist die Teamdynamik besonders wichtig. Überlege dir, was du über den Umgang im Team bei Kispi SG wissen möchtest. Fragen zu den Weiterbildungsmöglichkeiten, dem täglichen Ablauf oder der Unternehmenskultur zeigen, dass du langfristig mit dabei sein möchtest und dass dir das Umfeld wichtig ist.
