Auf einen Blick
- Aufgaben: Selbständige Betreuung von Payroll-Mandaten und Beratung zu Lohnadministration.
- Unternehmen: Internationales Beratungs- und Treuhandunternehmen mit multikulturellem Team.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, überdurchschnittliche Sozialleistungen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Verantwortungsvolle Position mit Aussicht auf Teamführung und offener Feedbackkultur.
- Warum dieser Job: Gestalte Payroll-Prozesse und arbeite in einem dynamischen Umfeld mit Entwicklungschancen.
- Qualifikationen: Mindestens drei Jahre Erfahrung im Payroll und gute Kenntnisse der Sozialversicherungen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 90000 - 110000 CHF pro Jahr.
KENDRIS ist ein internationales Beratungs-, und Treuhandunternehmen für vermögende Privatpersonen, Family Offices, Unternehmen und institutionelle Kunden. In unserem multikulturellen Unternehmen beschäftigen wir rund 180 ausgewiesene Fachleute über 25 verschiedener Nationalitäten.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir nach Vereinbarung eine engagierte und erfahrene Persönlichkeit als Spezialist/in Payroll & Treuhand. Dein Schwerpunkt liegt in der selbständigen Betreuung von Payroll-Mandaten und der Beratung unserer Kunden rund um Lohnadministration und Sozialversicherungen.
Du verbindest deine Begeisterung für Payroll mit einem breiten Treuhandverständnis und begleitest unterschiedliche Kunden – vom Start-up über das inhabergeführte KMU bis hin zu internationalen Konzerngesellschaften. Klingt interessant? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Deine Verantwortung
- Selbständige Führung vielseitiger Payroll-Mandate von A bis Z für national und international tätige Kunden
- Weiterentwicklung und Digitalisierung von Payroll-Prozessen sowie Begleitung unserer Kunden bei Systemeinführungen und Prozessoptimierungen
- Persönliche Betreuung unserer Kunden bei anspruchsvollen Payroll- und Treuhandfragen in Zusammenarbeit mit unseren Fachexpert:innen
- Betreuung ergänzender Treuhandaufgaben und Erstellung von Zwischen- und Jahresabschlüssen sowie Konzernrechnungen für national und international tätige Gesellschaften und Stiftungen nach verschiedenen Rechnungslegungsstandards
- Führung der Lohnbuchhaltungen inklusive Personaladministration und Vorbereitung der Jahresendarbeiten
- Beratung unserer Kunden zu Sozialversicherungsfragen im Zusammenhang mit der Lohnverarbeitung
Das bringst du mit
- Mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Payroll (ohne Lehrzeit), mit fundierter Praxis in der selbständigen Lohnverarbeitung und Personaladministration
- Abgeschlossene oder laufende Weiterbildung im Bereich Payroll oder Sozialversicherungen, beispielsweise als Payroll-Spezialist/in oder Sozialversicherungs-Fachmann/-frau; ergänzende Treuhandkenntnisse sind von Vorteil
- Gute Kenntnisse der schweizerischen Sozialversicherungen und ihrer praktischen Anwendung in der Lohnverarbeitung sowie Erfahrung mit Sozialversicherungsabrechnungen und Jahresendarbeiten
- Du arbeitest präzise, selbständig und serviceorientiert, bringst unternehmerisches Flair mit und engagierst dich gerne im Team
- Du setzt Abacus oder Bexio sicher ein, insbesondere in der Lohnverarbeitung, und findest dich rasch in neuen digitalen Tools zurecht
- Stilsichere Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse
Das bieten wir dir
- Eine verantwortungsvolle Position mit Entwicklungsmöglichkeiten (Aussichten auf Teamführung)
- Ein eingespieltes Team mit offener Feedbackkultur
- Mitgestaltungsmöglichkeit bei Prozessverbesserungen und Systemeinführungen
- Flexible Arbeitszeitmodelle mit individueller Homeoffice-Lösung und mindestens 5 Wochen Ferien
- Attraktive Entlöhnung mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie z. B. bei der Pensionskasse sowie Übernahme der UVG- und KTG-Prämien durch den Arbeitgeber
- Jährlicher Gutschein für Fitness / Wellness o. ä. sowie ein Halbtax-Abo
- Arbeitsort im Herzen von Zürich
- Weiterbildungsmöglichkeiten und Unterstützung bei deiner fachlichen Entwicklung
Direktbewerbungen werden bevorzugt
Fragen? Kontaktiere bitte: Christine Joseph HR Business Partner +41 (0)
Spezialist:in Payroll & Treuhand 80% –100% (w, m, d) in Zürich Arbeitgeber: KENDRIS AG
Als Arbeitgeber in Zürich bieten wir dir eine spannende und verantwortungsvolle Tätigkeit im Treuhand-Team, wo ein freundliches Miteinander und kooperative Zusammenarbeit im Mittelpunkt stehen. Unsere flexiblen Arbeitszeitmodelle und überdurchschnittlichen Sozialleistungen, wie ein großzügiger Arbeitgeberanteil bei der Pensionskasse, machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber für alle, die eine Karriere in der Beratung anstreben. Zudem fördern wir deine persönliche und berufliche Entwicklung durch vielseitige Aufgaben und regelmäßige Teamevents.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Spezialist:in Payroll & Treuhand 80% –100% (w, m, d) in Zürich erhalten könntest
✨Nutze die Berater-Netzwerke!
In der Unternehmensberatung sind Netzwerke super wichtig. Melde dich bei Verbänden wie dem Verein Schweizer Unternehmensberater oder besuche Events und Workshops, um Kontakte zu knüpfen und sichtbar zu werden. So erfährst du auch von spannenden Möglichkeiten bei KENDRIS AG.
✨Lass deine Arbeit sprechen!
Erstelle eine kurze Case Study oder einen Bericht über ein Projekt, an dem du gearbeitet hast. Das zeigt deine analytischen Fähigkeiten und deinen kreativen Ansatz. Teile das auf Plattformen wie LinkedIn oder in relevanten Foren, um Aufmerksamkeit von Leuten bei KENDRIS AG oder anderen Beratungsfirmen zu erlangen.
✨Informiere dich über Trainee-Programme!
Viele Beratungsfirmen bieten spezielle Trainee- oder Einstiegsprogramme für Hochschulabsolventen an. Schau dir die Karriereseite von KENDRIS AG an oder kontaktiere deren HR-Team, um mehr über die Bewerbungsfristen und Auswahlprozesse zu erfahren – das zeigt auch dein Interesse!
✨Direktbewerbung und Initiativbewerbungen!
Sei mutig und bewirb dich direkt bei KENDRIS AG! Oftmals suchen Unternehmen nach frischem Talent und schätzen Initiativbewerbungen. Schick ihnen deinen Lebenslauf und erkläre, was du einbringen kannst. Das kann der entscheidende Unterschied sein!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Spezialist:in Payroll & Treuhand 80% –100% (w, m, d) in Zürich mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Versteh d'Branche:In der Unternehmensberatung isch es mega wichtig, dass du d'aktuellsten Trends und Herausforderungen im Markt verstehst. Zeig in dinem CV, wie du in der Vergangenheit analytisch denkisch und Probleme löschst, und vergiss nöd, konkrete Projekte oder Erfahrungen, wo du di Fähigkeiten gzeigt hesch, hervorzuheben.
Erfahrung mit Zahlen:Viele Beratungsfirmen schätze Zahlen und Datenanalyse. Wenn du Fähigkeiten in Excel, SQL oder anderen Tools hast, zeig das defintiv im CV. Mach z.B. ein Schwerpunt im Bereich Datenanalyse oder quantifizierbare Erfolge, die du in vorherigen Projekten erzielt hesch.
Aktiv schuften im Anschreiben:In deinem Anschreiben sollsch du nöd nur erläuter, warum du b'sonders für Spezialist:in Payroll & Treuhand 80% –100% (w, m, d) in Zürich bi KENDRIS AG b'stimmst, sondern au, was du für die Firma konkret mehsch. Erklär, was für Ideen und Perspektiven du im Unternehmensberatungsbereich bringe chasch und wie du wo e Mehrwert schaffä chasch.
Connections nütze:Ins Unternehmensberatungs-Umfeld, Verbindungen und Netzwerke sind echt wichtig. Wenn du Kontakte in der Branche hast, schau, ob sie dir mit Tipps oder Informationen zu KENDRIS AG helfen chönd. Das kann dir einen Vorteil verschaffe, v.a. wenn s' drum geht, Anschluss und Beziehungen zu pflegen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei KENDRIS AG vorbereitet
✨Analysiere Fallstudien
In der Unternehmensberatung sind Fallstudien ein zentraler Bestandteil des Auswahlprozesses. Setz dich im Vorfeld mit typischen Case-Interviews auseinander und übe, Lösungen strukturiert und analytisch zu präsentieren. Das hilft uns, deine Denkweise und Problemlösungsfähigkeiten besser einschätzen zu können.
✨Bereite deine Erfolgsgeschichten vor
Wir wollen wissen, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Werdegang, wo du analytisch gedacht und erfolgreich im Team gearbeitet hast. Diese Geschichten zeigen uns deine Erfahrung und Motivation für die Rolle.
✨Vertraue auf deine Kommunikationsskills
In der Unternehmensberatung ist die Fähigkeit, komplexe Ideen klar zu kommunizieren, entscheidend. Übe, deine Gedanken in einer klaren, präzisen Sprache darzustellen, damit du auch in stressigen Situationen persuasiv bleiben kannst. Das macht einen guten Eindruck und zeigt, dass du die nötige Praxis hast.
✨Stell Fragen zu Projekten
Bereite dich darauf vor, Fragen über spezifische Projekte und Herausforderungen in der Unternehmensberatung zu stellen. Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur bei KENDRIS AG zu erfahren. Außerdem hilft es, den Dialog offen zu halten.
