Senior Consultant or Mandate Head – IWS / Private Clients (m/f/d) in Zürich

Senior Consultant or Mandate Head – IWS / Private Clients (m/f/d) in Zürich

Zürich Full Time 72000 - 88000 CHF / Jahr (geschätzt) Hybrid
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verwalte anspruchsvolle Kundenmandate und koordiniere komplexe Strukturen.
  • Unternehmen: Internationale Beratungsfirma mit multikulturellem Team.
  • Vorteile: Vielfältige Aufgaben, Weiterbildungsmöglichkeiten und Unterstützung durch erfahrene Kollegen.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit exzellenten Entwicklungschancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte den Erfolg von wohlhabenden Klienten und entwickle deine Karriere weiter.
  • Qualifikationen: Erfahrung in der Verwaltung von Trusts und Unternehmensstrukturen erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 72000 - 88000 CHF pro Jahr.

KENDRIS ist eine internationale Beratungs- und Treuhandgesellschaft für wohlhabende Einzelpersonen, Familienbüros, Unternehmen und institutionelle Kunden. In unserem multikulturellen Unternehmen beschäftigen wir rund 180 Experten aus über 25 verschiedenen Nationalitäten.

Wir suchen einen hochqualifizierten, erfahrenen und kundenorientierten Senior Consultant oder Manager, um anspruchsvolle Kundenmandate in unserem Bereich International Wealth Solution / Private Clients zu koordinieren und zu verwalten. Sie bringen ein tiefes Verständnis für komplexe Treuhandstrukturen und hervorragende organisatorische Fähigkeiten mit. In dieser Rolle stellen Sie eine effiziente, strukturierte und qualitativ hochwertige Servicebereitstellung sicher, koordinieren interne und externe Stakeholder und überwachen den rechtzeitigen Abschluss der zugewiesenen Aufgaben, wobei Sie bei Bedarf auf Fachwissen zurückgreifen.

Ihre Aufgaben:

  • Eigenständige Verwaltung und Koordination zugewiesener Kundenmandate entsprechend ihrer Komplexität und Ihrem Erfahrungsgrad, einschließlich komplexer Treuhand- und Unternehmensstrukturen, Übernahme administrativer Aufgaben.
  • Planung und Zuweisung von Aufgaben und Verantwortlichkeiten über verschiedene Einheiten und Jurisdiktionen hinweg; proaktive Balance unterschiedlicher Erwartungen und Prioritäten.
  • Überwachung von Fristen und Arbeitsabläufen zur Gewährleistung einer effizienten, hochwertigen und kundenorientierten Servicebereitstellung.
  • Koordination der Verwaltung von Unternehmen, Treuhandgesellschaften und Stiftungen, einschließlich Verträgen, Dokumentation, Compliance, Zahlungen, Ablage und Pflege von Kunden- und Strukturdaten.
  • Koordination der Gründung und Liquidation von Unternehmen, Treuhandgesellschaften und Stiftungen.
  • Zusammenarbeit mit den zuständigen Buchhaltungsspezialisten bei der Erstellung von vierteljährlichen, halbjährlichen und jährlichen Finanzberichten, einschließlich Anmerkungen, wo zutreffend.
  • Unterstützung von Senior Managern, Direktoren und Partnern im Kundenbeziehungsmanagement und bei der Kundengewinnung sowie Vorbereitung und Teilnahme an Kundengesprächen.
  • Professionelle Anleitung von Teammitgliedern, Förderung des Wissensaustauschs und Beitrag zur kontinuierlichen Verbesserung interner Arbeitsabläufe und Prozesse.

Ihr Profil:

  • Relevante berufliche oder höhere Ausbildung, wie z.B. Bachelor-Abschluss in Betriebswirtschaft, Jurastudium, Diplom in International Trust Management (ITM), TEP oder eine gleichwertige Qualifikation.
  • Alternativ eine kaufmännische Ausbildung kombiniert mit relevanter Berufserfahrung.
  • Mehrere Jahre relevante Berufserfahrung in der Treuhand- und Unternehmensverwaltung, Treuhanddiensten, im Bankwesen oder in einem verwandten Bereich.
  • Umfangreiche praktische Erfahrung in der Verwaltung von Unternehmen, Treuhandgesellschaften und Stiftungen, insbesondere in den Bereichen Compliance, Zahlungen, Dokumentation, Kunden- und Strukturdaten sowie Finanzberichterstattung.
  • Ausgezeichnete organisatorische und Planungsfähigkeiten mit nachgewiesener Fähigkeit, konkurrierende Fristen und Prioritäten über mehrere Kundenmandate hinweg zu verwalten und interne sowie externe Spezialisten zu koordinieren, um einen rechtzeitigen Abschluss und Follow-through sicherzustellen.
  • Tiefes Verständnis für komplexe Treuhand- und Unternehmensstrukturen über Jurisdiktionen hinweg, einschließlich der Rollen und Verantwortlichkeiten der beteiligten Parteien.
  • Starke analytische Fähigkeiten, um alltägliche Geschäftsanliegen zu bewältigen, Risiken zu erkennen und angemessene Beiträge von rechtlichen, steuerlichen und compliance-spezialisierten Fachleuten zu koordinieren.
  • Ein hohes Maß an persönlicher Verantwortung und Resilienz, unterstützt durch einen strukturierten, akribischen Ansatz und starke Aufmerksamkeit für Details.
  • Eine starke Kundenservice-Mentalität und das Engagement, qualitativ hochwertige Arbeit zu liefern.
  • Ein professionelles Auftreten, klare Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, sich an unterschiedliche Kundensituationen und -bedürfnisse anzupassen.
  • Ein kooperativer Teamplayer, der Wissen teilt, Kollegen unterstützt und aktiv zu Verbesserungen beiträgt.
  • Gute Kenntnisse der Microsoft-Anwendungen und Erfahrung mit KI-Tools.
  • Erfahrung mit Dokumentenmanagementsystemen wie SharePoint und mit Finanzmanagementsystemen wie Abacus ist von Vorteil.
  • Gute schriftliche und mündliche Englischkenntnisse; Deutsch, Griechisch oder zusätzliche Sprachkenntnisse sind von Vorteil, abhängig von der Marktzuweisung.

Ihre Vorteile:

  • Eine verantwortungsvolle Rolle mit einem abwechslungsreichen Tätigkeitsfeld in der Verwaltung und Koordination anspruchsvoller Kundenmandate.
  • Ein vielfältiges Arbeitsumfeld an der Schnittstelle von Kundenservices, Verwaltung, Compliance und Finanzberichterstattung.
  • Ein unterstützendes, hochqualifiziertes Team, das hervorragende Lernmöglichkeiten durch Zusammenarbeit mit erfahrenen Senior Managern, Direktoren und Partnern sowie internen und externen Spezialisten bietet.
  • Die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen, professionelle Unterstützung für Teammitglieder zu leisten und zur Entwicklung von Arbeitsmethoden und Prozessen beizutragen.
  • Ein Umfeld, in dem Sie Ihr Fachwissen anwenden und Ihre Unabhängigkeit entsprechend Ihrer Erfahrung und den zugewiesenen Mandaten weiterentwickeln können.
  • Starke Unterstützung für Weiterbildung und berufliche Qualifikationen hilft Ihnen, Ihre Karriere voranzutreiben.

Haben Sie eine Leidenschaft für diesen Job? Haben Sie Fragen? Kontaktieren Sie Marion Lochbihler, HR Business Partner, +41 (0) ...

Senior Consultant or Mandate Head – IWS / Private Clients (m/f/d) in Zürich Arbeitgeber: KENDRIS AG

Als Arbeitgeber in Zürich bieten wir dir eine spannende und verantwortungsvolle Tätigkeit im Treuhand-Team, wo ein freundliches Miteinander und kooperative Zusammenarbeit im Mittelpunkt stehen. Unsere flexiblen Arbeitszeitmodelle und überdurchschnittlichen Sozialleistungen, wie ein großzügiger Arbeitgeberanteil bei der Pensionskasse, machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber für alle, die eine Karriere in der Beratung anstreben. Zudem fördern wir deine persönliche und berufliche Entwicklung durch vielseitige Aufgaben und regelmäßige Teamevents.

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Kontaktdaten:

KENDRIS AG Recruiting-Team

Jobgipfel Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Senior Consultant or Mandate Head – IWS / Private Clients (m/f/d) in Zürich erhalten könntest

✨Verbind dich mit Fachspezialisten

Im Banking-Bereich chönd mir echt viel von Fachspezialisten lernen. Nimm teil an Finanz-Events oder Konferenzen und tritt in Kontakt mit Bankenprofis. Die Händler und Berater sind oft bereit, ihr Wissen zu teilen und vielleicht sogar mögliche Jobchancen zu diskutieren. Das hilft dir, ein Netzwerk ufzubouwe.

✨Nutze Campus Recruiting

Falls du gerade vorbei bist an der Uni, schau dir die Campus Recruiting-Events an, die bereits in vielen Banken organisiert werden. Dies sind goldene Gelegenheit, direkt mit den Recruitern ins Gespräch zu komme und vielleicht e chli über d'Unternehmenskultur z'lerne — das kann den Unterschied mache, wenn du die Stelle im Banking bewerbscht.

✨Bleib über Branchentrends informiert

Im Banking sind Trends wie digitale Transformation und nachhaltige Investments enorm wichtig. Lies Blogs, Podcast und Berichte, um am Puls der Zeit z'blibe. Wenn du zu diesen Themen reden kannst, hinterlässt das einen bleibenden Eindruck bei Vorstellungsgesprächen, und zeigst, dass du die Branche verstehst.

✨Bewirbs dich direkt über unsere Webseite

Wenn du interessiert bist, im Banking-Bereich bei KENDRIS AG zu arbeiten, dann bewirb dich direkt über unsere Webseite! Das zeigt deine Initiative und gibt dir die beste Chance, in den Auswahlprozess aufzunehmen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Consultant or Mandate Head – IWS / Private Clients (m/f/d) in Zürich mit Bravour zu bestehen

Analytische Fähigkeiten
Aufmerksamkeit für Details
Organisationsfähigkeiten
Verständnis komplexer Trust- und Unternehmensstrukturen
Koordination interner und externer Stakeholder
Projektmanagement
Fähigkeit zur Priorisierung von Aufgaben

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Hebe dina Noten und Zertifikate hervor:Im Bankwesen zähle die Zahlen! Achte darauf, dîne besten Schulnoten und relevante Zertifikate wie CFA oder andere Finanzqualifikationen in dînem Lebenslauf deutlich sichtbar zu machen. Das hilft, dîne Qualifikation gleich am Anfang zu unterstreichen und zeigt, dass du in dem Bereich fit bist.

Erzähl vo dinere Motivation:In dînere Bewerbung, speziell im Bewerbungsschreiben, schreib über dîn Interesse für den Bankensektor und was dich motiviert, bei KENDRIS AG zu arbeiten. Zeig, dass du nicht nur nach einem Job suchst, sondern dass du ein echtes Interesse an Finanzthemen und dem Unternehmen hast, das macht dich gleich viel interessanter.

Verwend relevante Fachbegriffe:In der Bankenwelt gibt's viele Fachbegriffe und Konzepte, die wichtig sind. Verwende diese in dîner Bewerbung, um zu zeigen, dass du dich im Finanzbereich auskennst. Denk an Wörter wie 'Risk Management', 'Investmentstrategien' und 'Anlageberatung'. Das lässt dich kompetent und gut informiert wirken.

Wünsch dir ein gutes Netzwerk:Falls du bereits Praktika oder Nebenjobs in der Bankenbranche hattest, erwähne dies! Es ist wichtig, dein Netzwerk zu zeigen und wie du es nutzen kannst. Arbeitgeber schätzen Kandidaten, die Connections in der Branche haben und sich bereits um Beziehungen bemühen.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei KENDRIS AG vorbereitet

✨Verstehe die Finanzprodukte

Sich im Bereich Banking auszukennen, ist das A und O! Mach dich mit den gängigen Finanzprodukten wie Kredite, Hypotheken und Investitionsstrategien vertraut. Das hilft uns, im Interview intelligent über die Lösungen nachzudenken, die KENDRIS AG anbieten könnte.

✨Bereite dich auf numerische Fragen vor

In einem Banking-Interview sind numerische und analytische Fähigkeiten entscheidend. Sei bereit, praktische Aufgaben zu lösen oder Fallstudien zu analysieren, um deine Datenanalysefähigkeiten zu demonstrieren. Das zeigt uns, dass du die richtige Denkweise für den Job hast!

✨Kenntnis der aktuellen Marktentwicklungen

Die Finanzwelt ist ständig im Wandel. Halte dich über aktuelle Marktentwicklungen und wirtschaftliche Trends informiert. Wenn du in der Lage bist, diese Themen ins Gespräch einzubringen, zeigt das uns, dass du wirklich für Senior Consultant or Mandate Head – IWS / Private Clients (m/f/d) brennst und einen wertvollen Beitrag leisten kannst.

✨Persönliche Motivation und langfristige Ziele

Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, unsere langfristigen Ziele und Ambitionen zu kommunizieren. Überlege dir, was dich im Banking antreibt und wo du dich in den nächsten Jahren siehst. Das hilft KENDRIS AG zu verstehen, wie du ins Team passt und welche Entwicklungsmöglichkeiten du siehst.