Fachperson Organisationsentwicklung und Projektmanagement (40-60%) in Luzern

Fachperson Organisationsentwicklung und Projektmanagement (40-60%) in Luzern

Luzern Teilzeit 63000 - 77000 CHF / Jahr (geschätzt) Hybrid
Katholische Kirche im Kanton Luzern

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte die Zukunft der Kirche durch innovative Projekte und digitale Arbeitsweisen.
  • Unternehmen: Römisch-katholische Landeskirche des Kantons Luzern – eine dynamische Organisation im Wandel.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, modernes digitales Umfeld und die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen.
  • Weitere Informationen: Entwickle deine Fähigkeiten in einem unterstützenden und kreativen Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Sei Teil eines engagierten Teams und mache einen echten Unterschied in der Gemeinschaft.
  • Qualifikationen: Ausbildung oder Erfahrung in Organisationsentwicklung und Projektmanagement.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 CHF pro Jahr.

Römisch-katholische Landeskirche des Kantons Luzern Die Kirche ist in Bewegung. Seien Sie ein wichtiger Teil davon. Die Römisch-Katholische Kirche im Kanton Luzern entwickelt ihre Organisation und Zusammenarbeit sowie ihre digitalen Arbeitsweisen weiter. In dieser neuen, derzeit unbesetzten Funktion bringen Sie eigene Ideen ein, geben Vorhaben Struktur und machen Fortschritte im Alltag spürbar. Sie arbeiten nahe an den Entscheidungen und gestalten diese mit.

Das bewegen Sie:

  • Sie bauen eine verlässliche Übersicht über die Projekte der Landeskirche auf und machen Prioritäten, Ressourcen, Termine und Risiken sichtbar.
  • Sie begleiten Organisations- und Digitalisierungsprojekte, unterstützen interne Projektleitende und führen kleinere bis mittlere Vorhaben selbst.
  • Sie bereiten Entscheidungsgrundlagen und kurze Statusberichte für den Synodalverwalter und die zuständigen Gremien vor.
  • Sie verbessern gemeinsam mit den Beteiligten Prozesse und Zusammenarbeit und koordinieren externe Fachpersonen.
  • Sie bringen digitale Arbeitsweisen, Microsoft 365 und künstliche Intelligenz umsichtig und praxisnah ein.

Das bringen Sie mit:

  • Ausbildung in Organisationsentwicklung, Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik, öffentlicher Verwaltung oder einem verwandten Gebiet; gleichwertige Erfahrung ist willkommen.
  • Erfahrung in Projektmanagement und Veränderungsprozessen; Sie können komplexe Vorhaben verständlich strukturieren und Menschen für die Umsetzung gewinnen.
  • Selbständige, sorgfältige Arbeitsweise, gutes Urteilsvermögen und Freude an Moderation und Zusammenarbeit.
  • Sicherheit im Umgang mit digitalen Werkzeugen und Sensibilität für Datenschutz und Informationssicherheit.
  • Interesse am öffentlichen und kirchlichen Umfeld; einschlägige Kenntnisse sind ein Plus.

Ihr Gestaltungsspielraum:

  • Sie bauen die Funktion mit auf und prägen, wie die Landeskirche Projekte künftig angeht.
  • Innerhalb vereinbarter Ziele gestalten Sie Vorgehen und Zusammenarbeit selbständig; Ihre Ideen und Ihr fachliches Urteil sind gefragt.
  • Sie sind eng mit dem Synodalverwalter und einem engagierten Team verbunden.
  • Dazu kommen vielseitige Aufgaben, zeitgemässe Arbeitsbedingungen und eine moderne digitale Arbeitsumgebung.

Rahmen und Bewerbung:

  • Pensum: 40–60 %
  • Arbeitsort: Luzern
  • Stellenantritt: nach Vereinbarung

Auskunft zur Stelle gibt Charly Freitag, Synodalverwalter.

Arbeitsort: 6000 Luzern Römisch-katholische Landeskirche des Kantons Luzern Abendweg 1, Postfach 6000 Luzern 6

Fachperson Organisationsentwicklung und Projektmanagement (40-60%) in Luzern Arbeitgeber: Katholische Kirche im Kanton Luzern

Die Römisch-Katholische Kirche im Kanton Luzern bietet eine dynamische Arbeitsumgebung, in der Mitarbeitende aktiv an der Weiterentwicklung von Organisation und digitalen Arbeitsweisen mitwirken können. Die enge Zusammenarbeit mit einem engagierten Team und die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen, fördern die persönliche und berufliche Entwicklung. Zudem wird Wert auf sorgfältige und selbständige Arbeitsweise gelegt, was ein hohes Maß an Verantwortung und Gestaltungsspielraum bietet.

Katholische Kirche im Kanton Luzern

Kontaktdaten:

Katholische Kirche im Kanton Luzern Recruiting-Team

Jobgipfel Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Fachperson Organisationsentwicklung und Projektmanagement (40-60%) in Luzern erhalten könntest

✨Knüpfe Kontakt über Universitäten

Als Teilzeit-Job in der Unternehmensberatung ist es wichtig, die richtigen Kontakte zu knüpfen. Schau nach Campus-Events oder Infoveranstaltungen an den Unis, wo Beratungsfirmen vertreten sind. Da kannst du direkt mit Recruitern sprechen und dich ins Gespräch bringen.

✨Nutz Online-Plattformen für Praktika

Webseiten wie LinkedIn oder Glassdoor haben oft spezielle Sektionen für Teilzeit-Jobs in der Unternehmensberatung. Sei aktiv in diesen Netzwerken und such nach Teilzeitpraktika oder Werkstudentenstellen direkt in der Branche – und vergiss nicht, dich direkt über unsere Webseite zu bewerben!

✨Beratungscamps und Wettbewerbe

Nimm an Beratungscamps oder Fallstudienwettbewerben teil! Das ist eine coole Möglichkeit, praktische Erfahrungen zu sammeln und gleichzeitig zeigt's deine Fähigkeiten. Oft sind solche Events von Firmen organisiert, die dann auch aktiv nach talentierten Teilzeitkräften Ausschau halten.

✨Networking durch Alumni-Netzwerke

Nutze dein Alumni-Netzwerk! Oft haben alte Kommilitonen bereits in der Branche Fuß gefasst und können dir wertvolle Einblicke oder sogar Kontakte zu Katholische Kirche im Kanton Luzern geben. Frag einfach mal nach, ob jemand in der Unternehmensberatung arbeitet und dir Tipps geben kann.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachperson Organisationsentwicklung und Projektmanagement (40-60%) in Luzern mit Bravour zu bestehen

Organisationsentwicklung
Projektmanagement
Digitale Arbeitsweisen
Microsoft 365
Künstliche Intelligenz
Prozessverbesserung
Moderation

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach's persönlich:In deiner Bewerbung für die Teilzeitstelle in der Unternehmensberatung bei Katholische Kirche im Kanton Luzern solltest du zeigen, was dich wirklich interessiert. Sprich über deine Motivation für die Beratung, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest und wie du deine Fähigkeiten dazu einsetzen kannst. Ein persönlicher Ton hilft, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.

Zahlend und nicht nur reden:Im Bereich der Unternehmensberatung sind konkrete Beispiele für deine Fähigkeiten goldwert. Wenn du schon praktische Erfahrungen hast, z.B. durch Praktika oder Projekte, stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf quantifiziert darstellst. Zeige nicht nur, was du gemacht hast, sondern auch, was du dabei erreicht hast.

Flexibel und neugierig:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, dass du deine Flexibilität und deine Bereitschaft, Neues zu lernen, betonst. Unternehmen in der Beratung suchen oft nach lebhaften Persönlichkeiten, die auch bereit sind, verschiedene Themen anzugehen. Zeig in deinem Anschreiben, wie du dich an unterschiedliche Projekte oder Situationen anpassen kannst.

Doku und mehr Doku:Vergiss nicht, bei deiner Bewerbung relevante Zeugnisse oder Nachweise über Kurse und Zertifikate beizufügen, die deinen Werdegang unterstützen. Bei Katholische Kirche im Kanton Luzern könnte das entscheidend sein, um zu zeigen, dass du mit den nötigen Tools und Methoden vertraut bist. Halte deinen Lebenslauf strukturiert und übersichtlich – die Unternehmensberatung liebt klare und prägnante Informationen.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Katholische Kirche im Kanton Luzern vorbereitet

✨Kenne die gängigen Tools in der Unternehmensberatung

Mach dich mit den Tools vertraut, die in der Unternehmensberatung oft verwendet werden, wie PowerPoint oder Excel. Du könntest gebeten werden, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren, also bereite ein paar Beispiele vor, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast.

✨Bereite dich auf casestudy-basierte Fragen vor

In der Unternehmensberatung sind Case-Interviews verbreitet. Übe, Lösungsansätze für fiktive Kundenprobleme zu präsentieren. Es hilft dir, strukturiertes Denken zu zeigen und zu erkennen, wie du analytisch an Herausforderungen herangehst.

✨Betone deine Lernfähigkeit und Motivation

Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, zu zeigen, dass du bereit bist, schnell zu lernen und flexibel bist. Erkläre, wie du deine Zeit planen würdest, um sowohl die Arbeit als auch dein Studium unter einen Hut zu bringen.

✨Bereite deinen Lebenslauf und deine Erfahrungen vor

Als Teilzeitkraft sind oft Erfahrungen und Soft Skills wichtiger als lange Berufserfahrung. Sei bereit, Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang zu teilen, die zeigen, wie du bereits in ähnlichen Projekten gearbeitet hast und wie du ins Team passen würdest.