Gastgeberische Führungskraft mit Unternehmergeist – Berghotel

Gastgeberische Führungskraft mit Unternehmergeist – Berghotel

Vollzeit 58500 - 71500 CHF / Jahr (geschätzt) Vor Ort
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite das Team und sorge für einen reibungslosen Betrieb in der Gadmer Lodge.
  • Unternehmen: Gadmer Lodge – ein innovatives Berghotel mit familiärer Atmosphäre.
  • Vorteile: Unterstützte Unterkunft, attraktive Vergütung und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Vollzeitstelle ab 1. Dezember 2026 mit viel Raum für Kreativität.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft eines einzigartigen Berghotels und führe ein motiviertes Team.
  • Qualifikationen: Erfahrung in der Gastronomie und starke Führungsfähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 58500 - 71500 CHF pro Jahr.

Die Gadmer Lodge in Gadmen/Innertkirchen sucht eine operativ führende Gastgeberpersönlichkeit (m/w/d) mit Leidenschaft, unternehmerischem Denken und starker Teamführung.

Die Position ist zu 100% und beginnt am 1.

Dezember 2026.

Sie tragen Gesamtverantwortung für Betrieb, Personal, Budget und Qualitätsstandards und arbeiten eng mit Geschäftsführung und Team zusammen, um Gadmer Lodge weiterzuentwickeln.

Unterkunft wird in der Anfangsphase unterstützt.

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Gastgeberische Führungskraft mit Unternehmergeist – Berghotel Arbeitgeber: KATAG & Partners AG

Die VILLA HUNDERT bietet eine einzigartige Arbeitsumgebung, die von nordischer Gemütlichkeit und herzlicher Gastfreundschaft geprägt ist. Hier hast du die Möglichkeit, in einem dynamischen Team zu arbeiten, das Wert auf persönliche Entwicklung und kreative Ideen legt. Mit einem Fokus auf Teamgeist und einer positiven Atmosphäre schaffen wir unvergessliche Erlebnisse für unsere Gäste und fördern gleichzeitig das Wachstum unserer Mitarbeiter.

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Kontaktdaten:

KATAG & Partners AG Recruiting-Team

Jobgipfel Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Gastgeberische Führungskraft mit Unternehmergeist – Berghotel erhalten könntest

✨Verbindä mit de Locals

In de Gastronomie zählt's oft, was für e Netzwerk mir händ. Gömmer also in d’örtliche Restaurants, Cafés oder Bars und sprich mit de Mitarbeitende. Villlicht händ sie Infos zu offene Stellen oder kenne sogar die Chef, die grad Suche.

✨Gastronomie-Events und Messen

Schau, weli Gastronomie-Events oder Messen in dinere Umgebung stattfinde. Da chasch dir e gutes Bild über s’Feld mache, gleichzeitig neue Kontakte knüpfe und dir e Einstiegschance sichern. Jede Begegnig kann zur nächste Stelle füre.

✨Praktische Erfahrungen

Wenn du an e paar Wochenenden oder in de Ferien in de Gastronomie schaffsch, chasch dir e super Referenz aufbaue. Das zeigt potenzielle Arbeitgeber, dass du die Hektik und d'Situation im Restaurant bewältige chasch. Und wer weiss, vielleicht gibt's ja o direkt e Vollzeitstelle während dr Praktikums-Zyt!

✨Uns voll au di!

Guck doch mal uf unsere Website, die händ immer wieder spannende Stellen i de Gastronomie identifiziert, die perfekt für dich wäre. Wenn du e Passion für Gsichtssäle und Gästebewirtig hesch, da chönd mir dir sicher helfe, die richtige Stelle z'finge.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gastgeberische Führungskraft mit Unternehmergeist – Berghotel mit Bravour zu bestehen

Gastgeberpersönlichkeit
Unternehmerisches Denken
Teamführung
Betriebsführung
Personalmanagement
Budgetverwaltung
Qualitätsstandards

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Passion für die Gastronomie zeigen:In deinem Bewerbungsbrief sollt's richtig rüberkommen, wieso du für die Gastronomie brennst. Erzähl von deinen bisherigen Erfahrungen im Service oder in der Küche – das macht einen riesigen Unterschied und zeigt, dass du nicht nur einen Job suchst, sondern eine Leidenschaft auslebst.

Zertifikate und Qualifikationen hervorheben:Falls du irgendwelche Zertifikate hast, wie zum Beispiel ein Hygiene- oder Kochzertifikat, mach sie unbedingt sichtbar in deinem Lebenslauf. Das zeigt, dass du die nötigen Standards kennst und dich für deine Karriere in der Gastronomie weiterbildest.

Kundenservice im Fokus:Eine Vollzeitstelle in der Gastronomie bedeutet viel Kundenkontakt. Mach in deinem Lebenslauf klar, wie du mit Gästen umgehst und welche Erfahrungen du im Bereich Kundenservice hast. Beispiele von deinen besten Erlebnissen helfen, deine Fähigkeit im Umgang mit Menschen zu unterstreichen.

Ansprechende Bewerbung über unsere Website:Vergiss nicht, deine komplette Bewerbung direkt über unsere Website bei KATAG & Partners AG einzureichen! Achte darauf, dass alles gut strukturiert und ansprechend ist. So können wir direkt sehen, dass du der richtige Kandidat für Gastgeberische Führungskraft mit Unternehmergeist – Berghotel bist!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei KATAG & Partners AG vorbereitet

✨Verstehej die Menüplanig

Als gastronomische Vollzeitkraft isches wichtig, dass mer die Menüplanig versteit und chann wie e'nfalls Vorbereitig mache. Üb die typischen Gerichte und Zubereitungsarten, und sei parat, über deine Lieblingsgerichte und deren Zutaten z'rede. Das zeigt, dass du für d'Position brennsch und wüssisch, was du machsch!

✨Kundezufriedenheit im Fokus

In d'Gastronomie geht's viel um die Kundezufriedenheit. Boi im Interview kanner öbbis über deine Erfahrungen im Gästeservice redä. Zeig, wie du auf spezielle Wünsche und Beschwerden eingegange bisch und, wie du den Restauranterlebnis verbesseret hesch. Das gibt d'Interviewer eins guets Bild über din Umgang mit Kunden.

✨Choch- und Erlebnistests

Wärsch bereit für e praktische Prüfung, wo du deine Kocheffizient zeige muess? Eippfleg, weil du möglicherweise a'Chochtest teilnehme muessisch, wo d'Qualität und d'Tempo bei der Zubereitung überprüeft wird. Machet e paar Proberesh-Teller, damit du im Interview selbstsicher ligsch!

✨Erzähle über Teamarbeit

Als Vollzeit-Mitarbeiter in de Gastronomie bisch du oft im Team. Sei bereit, deine Erfahrungen bei der Zusammenarbeit mit Kollegen und dem Umgang mit Stress im Alltag zu teilen. Das zeigt, dass du eine wertvolle Ergänzung für das Team bei KATAG & Partners AG bisch und du die nötigen sozialen Skills mitbringst.