Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Schwangere und Wöchnerinnen mit Empathie und Fachwissen.
- Unternehmen: Modernes Kantonsspital mit familiärem Umfeld und interdisziplinärer Zusammenarbeit.
- Vorteile: Gratis Kaffee, flexible Arbeitszeiten und subventionierte Kinderbetreuung.
- Weitere Informationen: Umkleidezeit zählt als Arbeitszeit und Nachtschichten werden besser entlohnt.
- Warum dieser Job: Unterstütze Familien in einer besonderen Lebensphase und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Abschluss als Dipl. Pflegefachfrau HF/FH und Teamfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 5175 - 6325 CHF pro Monat.
Rund um Schwangerschaft und Wochenbett zählt deine Kompetenz - und deine Menschlichkeit. In unserem Fachbereich Pränatal und Wochenbett begleitest du werdende sowie frischgebackene Familien mit Fachwissen, Empathie und Engagement. Wir stehen für moderne Betreuung, individuelle Begleitung und eine enge interdisziplinäre Zusammenarbeit. Wenn du Verantwortung übernehmen und Familien in einer besonderen Lebensphase unterstützen möchtest, freuen wir uns auf deine Bewerbung.
Aufgaben
- Du betreust und berätst Schwangere, Wöchnerinnen und ihre Neugeborenen sowie deren Angehörige mit deiner Fachkompetenz.
- Qualität ist in der Pflege das A und O. Du stellst sicher, dass die individuelle Pflegeplanung umgesetzt wird.
- Unser Ziel ist es, den Familien einen erfolgreichen Start zu Hause zu ermöglichen.
- Wir arbeiten mit Lean Management. Das bedeutet auch, dass du die Verantwortung über eine Zone übernimmst.
- Wir wollen weiterkommen. Bring dich aktiv ein, damit der Schichtbetrieb und die interdisziplinäre Zusammenarbeit morgen noch besser funktionieren als heute.
Du hast einen Abschluss als Dipl. Pflegefachfrau HF/FH (Ausländische Diplome: SRK-Anerkennung). Wir gehen gerne auf deine Wünsche ein. Im Gegenzug erwarten wir, dass du flexibel bist und auch mal für eine Kollegin oder einen Kollegen einspringst. Wir sind schliesslich alle ein Team. Wir pflegen ein familiäres Umfeld und schauen aufeinander. Gerade gegenüber Studierenden und Lernenden bist du hilfsbereit.
Verpflegung
- Gratis Kaffee, ein neues Restaurant, Too Good To Go und beliebte Food-Aktionen.
- In der Therme FORTYSEVEN und bei über 300 Marken wie Mobility, Adidas und ON.
Umkleidezeit
Schon seit 2020 gilt am Kantonsspital Baden: Umkleidezeit ist Arbeitszeit.
Kinderbetreuung
In der subventionierten KSB Kita hast du deine Kinder stets in deiner Nähe.
Dein Dienstplan
Bestimme mit, wann du wie viel arbeitest. Nachtschichten werden 35 Prozent mehr Arbeitszeit angerechnet. Du lässt das Auto stehen? Das freut die Umwelt und du erhältst dafür CHF 800 pro Jahr.
Pflege Dipl. Pflegefachfrau_mann HF/FH oder Hebamme Wochenbett & Pränatal 80 -100% Departement Pflege Arbeitgeber: Kantonsspital Baden AG
Das Kantonsspital Baden bietet Ihnen als Teamleiter_in Controlling Finanzen eine herausfordernde und verantwortungsvolle Position in einem dynamischen Umfeld. Hier profitieren Sie von einer offenen und kollegialen Unternehmenskultur, die Raum für persönliche und berufliche Weiterentwicklung lässt. Zudem haben Sie die Möglichkeit, innovative Projekte im Bereich Digitalisierung und KI aktiv mitzugestalten und so einen direkten Einfluss auf die Zukunft des Gesundheitswesens zu nehmen.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Pflege Dipl. Pflegefachfrau_mann HF/FH oder Hebamme Wochenbett & Pränatal 80 -100% Departement Pflege erhalten könntest
✨E-Mail-Newsletter abbonniere
Schau, dass du dich für Newsletter von Pflegeinstitutionen in deiner Nähe einschreibst. So bleibst du up to date über offene Stellen und spezielle Stellenangebote, die oft über diese Kanäle kommuniziert werden.
✨Besuchen von Pflege-Events
Nimm aktiv an Jobmessen und Karriere-Events im Gesundheitswesen teil. Dort hast du die Möglichkeit, direkt mit Vertretern von Institutionen wie Kantonsspital Baden AG ins Gespräch zu kommen und eine persönliche Verbindung aufzubauen.
✨Praktikumsmöglichkeiten nutzen
Falls du frisch in der Branche bist, schau auch nach Praktikumsmöglichkeiten oder Trainee-Programmen bei Kantonsspital Baden AG. Das kann dir helfen, die Vollzeitstelle zu ergattern, plus du sammelst wichtige Erfahrungen.
✨Direkt bei Kantonsspital Baden AG bewerben
Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Website bei Kantonsspital Baden AG zu bewerben. Da sind oft die neuesten Stellen ausgeschrieben, und du kannst dich gleich einen persönlichen Eindruck verschaffen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflege Dipl. Pflegefachfrau_mann HF/FH oder Hebamme Wochenbett & Pränatal 80 -100% Departement Pflege mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Beton das persönliche Engagement:Im Bereich der Pflegeberufe spielt dein persönliches Engagement eine grosse Rolle. Erzähl uns von deinen Erfahrungen, die dein Interesse an der Pflege zeigen, sei es durch Praktika, ehrenamtliche Arbeit oder eigene Geschichten, die dich motivieren.
Hebe deine Qualifikationen hervor:Zeig uns deine Ausbildung und relevante Zertifikate klar in deinem Lebenslauf! Pflegeberufe verlangen oft spezifische Qualifikationen, also stell sicher, dass wir deine Abschlüsse und jegliche Weiterbildungen sofort erkennen können.
Pass deine Bewerbung an:Jede Pflegeeinrichtung ist anders. Informier dich über Kantonsspital Baden AG und welche Werte und Ansätze sie vertreten. Hebe in deinem Anschreiben hervor, warum du glaubst, dass du perfekt ins Team passt und was dich an dieser speziellen Stelle reizt.
Bereite dich auf mögliche Fragen vor:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, sei bereit, Fragen zu deinem Umgang mit Stress, Teamarbeit und deinen kommunikative Fähigkeiten zu beantworten. Denke an Beispiele aus deiner Praxis, die deine Kompetenzen zeigen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kantonsspital Baden AG vorbereitet
✨Verstehe die Bedürfnisse der Patient:innen
In der Pflege dreht sich alles um die Fürsorge und das Wohlbefinden von Patient:innen. Mach dir Gedanken darüber, wie du auf die individuellen Bedürfnisse von Patient:innen eingehen würdest und bring Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie verstehst, sondern auch weißt, wie du das im Alltag umsetzen kannst.
✨Praktische Beispiele einbringen
Bereite einige Beispiele aus deiner Praxis oder Ausbildung vor, die deine Fähigkeiten und deinen Umgang mit Herausforderungen zeigen. Zeig, was du in stressigen Situationen gelernt hast, wie du im Team kommunizierst oder auch mit schwierigen Entscheidungen umgehst. Diese konkreten Geschichten können dir helfen, dich von anderen Bewerber:innen abzuheben.
✨Soft Skills sind wichtig!
In der Pflege sind nicht nur Fachkenntnisse entscheidend, sondern vor allem auch Soft Skills. Sei bereit, Fragen zu deinem Empathievermögen, deiner Teamfähigkeit und deinem Umgang mit Konflikten zu beantworten. Zeig auf, wie du eine positive Atmosphäre schaffen kannst, sowohl für das Team als auch für die Patient:innen.
✨Fragen zum Team und zur Unternehmenskultur
Im Vollzeitbereich ist die Teamdynamik besonders wichtig. Überlege dir, was du über den Umgang im Team bei Kantonsspital Baden AG wissen möchtest. Fragen zu den Weiterbildungsmöglichkeiten, dem täglichen Ablauf oder der Unternehmenskultur zeigen, dass du langfristig mit dabei sein möchtest und dass dir das Umfeld wichtig ist.
