Denkmalpfleger/in

Denkmalpfleger/in

Schwyz Full Time 75600 - 92400 CHF / Jahr (geschätzt) Vor Ort
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Denkmalpflege und begleite spannende Restaurierungsprojekte.
  • Unternehmen: Kantonale Verwaltung im Herzen der Schweiz mit über 2300 Mitarbeitenden.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 25-30 Tage Ferien und tolle Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Erlebe eine dynamische Arbeitsumgebung mit vielen Entwicklungschancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Kulturlandschaft aktiv und leiste einen wertvollen Beitrag zur Gesellschaft.
  • Qualifikationen: Abschluss in Kunstgeschichte oder Architektur und Erfahrung in der Denkmalpflege.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75600 - 92400 CHF pro Jahr.

Suchen Sie eine sinnstiftende Tätigkeit im Herzen der Schweiz - inmitten von beeindruckender Natur und Erholungsgebieten? Wünschen Sie sich eine abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgabe mit kurzen Entscheidungswegen? Möchten Sie mit Ihrer Arbeit etwas bewegen und dabei einen echten Beitrag zum Wohl der Bevölkerung leisten? Dann sind Sie bei uns genau richtig.

Was wir Ihnen bieten

  • Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten mit Kompensationsmöglichkeiten und je nach Bereich Home-Office.
  • Ferien & Feiertage: Geniessen Sie je nach Alter 25-30 Tage Ferien plus mindestens 15.5 bezahlte Feiertage pro Jahr.
  • Weiterbildung: Vielfältiges internes Weiterbildungsangebot sowie Unterstützung bei externen Aus- und Weiterbildungen.
  • Mobilität: Erhalten Sie ein Halbtax-Abo der SBB ab einem Pensum von 50% und einer Anstellung von einem Jahr oder länger.
  • Vorsorge: Pensionskasse mit sehr guten Leistungen und optionalen Wahlplänen für Zusatzsparbeiträge.
  • Mobiltelefon: Monatliche Mobiltelefonentschädigung von bis zu CHF 40.- plus attraktive Rabatte auf Abos und Geräte.
  • Familie: Zusätzliche Familienzulage von bis zu CHF 200.- pro Monat neben den kantonalen Kinder- und Ausbildungszulagen.
  • Gesundheit: Ergonomische Arbeitsplätze sowie Sport- und Bewegungsangebot.

Das können Sie bewegen

  • Leitung der Abteilung Denkmalpflege
  • Beurteilung und Begleitung der Restaurierung von Schutzobjekten
  • Verfassen von Fachberichten im Baubewilligungs- und Planungsverfahren
  • Überprüfung der Schutzwürdigkeit eines Objektes im Einzelfall
  • Beurteilung von Bauvorhaben in ISOS-A-Gebieten
  • Beratung der vorgesetzten Stellen in denkmalpflegerischen Belangen
  • Beaufsichtigung der denkmalpflegerisch-administrativen Belange (z.B. Subventionswesen)

Was Sie dafür auszeichnet

  • Abschluss (Uni oder Fachhochschule) in Kunstgeschichte und/oder Architektur
  • Denkmalpflegerische Praxis und gründliche Kenntnisse im Bereich Restaurierung
  • Überzeugendes und konstruktives Auftreten
  • Bewusstsein für Denkmalpflege in der öffentlichen Wahrnehmung
  • Gute Kenntnisse der Innerschweizer Kulturlandschaft und insbesondere des Kantons Schwyz
  • Führerausweis Kat. B (Personenwagen)

Ihr neuer Arbeitgeber

Die rund 2300 Mitarbeitenden sorgen sich im Kanton Schwyz um die Anliegen der Bevölkerung und führen im Auftrag der Bürgerinnen und Bürger sowie der Behörden öffentliche Aufgaben aus. Die kantonale Verwaltung ist der grösste Arbeitgeber im Kanton Schwyz. Die Mitarbeitenden erfüllen ihren verantwortungsvollen Auftrag in ihrer täglichen Arbeit und verbessern die Qualität und die Effizienz ihrer Tätigkeit stetig.

Ihre Ansprechpersonen

Haben Sie Fragen zur Stelle? Valentin, Vorsteher Amt für Kultur, beantwortet Ihnen diese gerne telefonisch.

Haben Sie Fragen zum Bewerbungsprozess? Trutmann, Personalbereichsleiterin, beantwortet Ihnen diese gerne telefonisch.

Denkmalpfleger/in Arbeitgeber: Kantonale Verwaltung Schwyz

Als Arbeitgeber im Kanton Schwyz bieten wir Ihnen eine sinnstiftende Tätigkeit in einer inspirierenden Umgebung, die von beeindruckender Natur umgeben ist. Unsere flexible Arbeitskultur, umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und ein starkes Team fördern Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Zudem profitieren Sie von attraktiven Sozialleistungen und einem engagierten Umfeld, das sich für das Wohl der Bevölkerung einsetzt.

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Kontaktdaten:

Kantonale Verwaltung Schwyz Recruiting-Team

Jobgipfel Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Denkmalpfleger/in erhalten könntest

✨Netzwerke bei Architekten-Events

Schau, dass du an Architekten-Events, Messen oder Workshops teilnimmst. Dort triffst du nicht nur andere Architekten, sondern auch potenzielle Arbeitgeber. Frag nach ihren Projekten, zeig dein Interesse und spring vielleicht sogar direkt ins Gespräch über einen Job bei Kantonale Verwaltung Schwyz.

✨Gestalte ein kreatives Portfolio

Dein Portfolio ist das A und O! Zeig nicht nur deine besten Arbeiten, sondern auch deinen kreativen Prozess. Mach ein schickes Online-Portfolio, das du einfach teilen kannst, wenn du dich bei Kantonale Verwaltung Schwyz bewirbst. Denke daran, auch Personalisierungen für die Stellenbeschreibung einzubauen.

✨Praktikum als Einstieg

Falls du noch nicht viel Erfahrung hast, schau nach Praktikumsplätzen bei renommierten Architekturbüros. Das kann dir helfen, Fuß zu fassen und deinem Traumjob bei Kantonale Verwaltung Schwyz näher zu kommen. Halte auch Ausschau nach Praktika über deine Universität, da viele Firmen bevorzugt Studenten ansprechen.

✨Verbindung zu lokalen Architektenvereinigungen

Tritt lokalen Architektenvereinigungen bei oder besuche deren Veranstaltungen. Dort kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und lernst die Branche besser kennen. Oftmals erfährst du dort zuerst von Stellenangeboten, bevor sie öffentlich ausgeschrieben werden – eine echte Chance, um bei Kantonale Verwaltung Schwyz aufzufallen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Denkmalpfleger/in mit Bravour zu bestehen

Kunstgeschichte
Architektur
Denkmalpflegerische Praxis
Kenntnisse im Bereich Restaurierung
Fachberichte verfassen
Beurteilung von Schutzobjekten
Beratung in denkmalpflegerischen Belangen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Portfolio is Key!:In der Architektur ist es mega wichtig, dass du ein starkes Portfolio hast. Zeig uns deine besten Projekte, Skizzen und Designs, damit wir sehen, was du draufhast. Mach's visuell ansprechend und strukturiert, damit es leicht verständlich ist.

Kreative Schreibweise für dein Motivationsschreiben:Wenn's um eine Vollzeitstelle in der Architektur geht, wollen wir deinen kreativen Prozess kennenlernen. Erzähl uns in deinem Motivationsschreiben, was dich zur Architektur gezogen hat und wie deine Vision für zukünftige Projekte aussieht. Zeig uns deine Leidenschaft!

Berufserfahrung betonen:Selbst wenn du noch nicht viel Berufserfahrung hast, ist es wichtig, relevante Praktika oder Projekte in deinem Lebenslauf zu erwähnen. Betone, was du gelernt hast und wie du dich weiterentwickeln konntest. Wir suchen nach potenziellen Talenten!

Zeichensprache statt Floskeln:In der Architektur verstehen wir uns auf präzise Kommunikation. Vermeide Allgemeinplätze in deinem Lebenslauf und schreibe stattdessen klar und direkt. Nutze spezifische Begriffe, die in der Branche üblich sind, damit wir schnell erkennen, dass du die Sprache unseres Handwerks sprichst.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kantonale Verwaltung Schwyz vorbereitet

✨Zeig din Portfolio!

Wänn du für e Stelle in dr Architektur bewirbsch, isch es extrem wichtig, dass du din Portfolio parat häsch. Sörg dafür, dass du din besten Projekte präsentierisch und erläuterisch, wie du die Herausforderungen bewältigt hesch. D'Architekten in dr Beurteilung suche nach konkreten Beispielen, wieso du de richtige für die Position bisch.

✨Mach dich mit CAD-Tools vertraut!

Im Architektur-Bereich wird oft mit CAD-Software gearbeite. Sörg dafür, dass du di vor em Interview mit den Tools, wie z.B. AutoCAD oder Revit, vertraut machsch. Zeig, dass du die nie nur kennsch, sondern sie effektiv nutze chasch und viellicht sogar paar Tricks parat hesch, wo di von andere Bewerber abhebe.

✨Verstehe die Projektpipeline

Wichtig für Architektur-Stellen isch, dass du e gutes Verständnis von dr Projektpipeline hesch. Beschreibe im Interview, wie du normalerweise Projekte von dr Entwurf bis zur Realisierung begleitisch. Zeig, dass du es Gespür für die verschiedenen Phasen und die Teamarbeit dazwischen hesch.

✨Fragi zur Unternehmenskultur

Fräg im Interview ruhig nach der Unternehmenskultur bi Kantonale Verwaltung Schwyz. Im Architektur-Bereich isch es wichtig, in e Team zu arbeite, wo zue-einander passt. Frag nach, wie Teamprojekte abläufe und wie Innovation gefördert wird. Das zeigt, dass du dich für d'Firma und ihr Arbeitsumfeld interessiersch.