Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Schüler:innen mit psychologischen Fragestellungen und fördere positive Schullaufbahnen.
- Unternehmen: Kantonaler Dienst im Herzen der Schweiz mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 25-30 Tage Ferien und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Attraktive Büroräumlichkeiten und ein unterstützendes Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv das Wohl von Kindern und Jugendlichen in einer sinnstiftenden Rolle.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Psychologiestudium und praktische Erfahrung in der Schulpsychologie.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4050 - 4950 CHF pro Monat.
50-80% | Schwyz | ab 1. Januar 2027 oder nach Vereinbarung befristet bis 30. September 2027
Suchen Sie eine sinnstiftende Tätigkeit im Herzen der Schweiz – inmitten von beeindruckender Natur und Erholungsgebieten?
Wünschen Sie sich eine abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgabe mit kurzen Entscheidungswegen?
Möchten Sie mit Ihrer Arbeit etwas bewegen und dabei einen echten Beitrag zum Wohl der Bevölkerung leisten?
Dann sind Sie bei uns genau richtig.
- Das können Sie bewegen
- Kantonaler Dienst mit 20 Schulpsychologinnen und Schulpsychologen, aufgeteilt auf zwei Regionalteams
- Unsere Arbeitsweise legt den Fokus auf vorhandene Ressourcen, ist stark systemisch geprägt und schulhausnah ausgerichtet
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit, auch durch kantonal verankerte Fachteams
- Auf Teamentwicklung, Intervision, teaminternes Coaching und Supervision wird Wert gelegt
- Ein dynamisches Team unterstützt über die Einarbeitungszeit hinaus
- Grosser Gestaltungsspielraum bei Abklärungsprozessen und bei der Arbeit im Allgemeinen
- Überschaubarer, administrativer Aufwand mit papierlosem Arbeiten
- Eigene, attraktive und grosszügige Büroräumlichkeiten, individuell gestaltbar
- Was Sie dafür auszeichnet
- Abgeschlossenes Hochschulstudium in Psychologie (Lizentiat oder Master)
- Praktische Erfahrung in der Schulpsychologie
- Belastbarkeit, Konflikt- und Konsensfähigkeit
- Hohe soziale Kompetenz, sicheres Auftreten, gute kommunikative Fähigkeiten
- Flexibilität in der Arbeitsgestaltung und –planung, Fahrausweis von Vorteil
- Was wir Ihnen bieten
- Flexibilität Flexible Arbeitszeiten mit Kompensationsmöglichkeiten und je nach Bereich Home-Office.
- Ferien & Feiertage Geniessen Sie je nach Alter 25-30 Tage Ferien plus mindestens 15.5 bezahlte Feiertage pro Jahr.
- Weiterbildung Vielfältiges internes Weiterbildungsangebot sowie Unterstützung bei externen Aus- und Weiterbildungen.
- Vorsorge Pensionskasse mit sehr guten Leistungen und optionalen Wahlplänen für Zusatzsparbeiträge.
- Mobiltelefon Monatliche Mobiltelefonentschädigung von bis zu CHF 40.– plus attraktive Rabatte auf Abos und Geräte.
- Familie Zusätzliche Familienzulage von bis zu CHF 200.– pro Monat neben den kantonalen Kinder- und Ausbildungszulagen.
- Gesundheit Ergonomische Arbeitsplätze sowie Sport- und Bewegungsangebot.
- Ihr Wirkungsfeld
Die Abteilung Schulpsychologie (ASP) im Amt für Volksschulen und Sport des Kantons Schwyz bearbeitet schulpsychologische und sonderpädagogische Fragestellungen im Dienste positiver Schullaufbahnen von Kindern und Jugendlichen.
Ihre Ansprechpersonen
Haben Sie Fragen zur Stelle oder zum Bewerbungsprozess? Lukas Bucher, Leiter Abteilung Schulpsychologie, beantwortet Ihnen diese gerne telefonisch unter
Haben Sie Fragen zu Personalthemen? Mirjam Trutmann, Personalbereichsleiterin, beantwortet Ihnen diese gerne telefonisch unter
#J-18808-Ljbffr
Schulpsychologin / Schulpsychologe (Stellvertretung) in Schwyz Arbeitgeber: Kanton-Schwyz
Der Kanton Schwyz bietet eine sinnstiftende und erfüllende Tätigkeit im Bereich Kindes- und Erwachsenschutz, wo Sie aktiv zur Verbesserung des Lebens von Klienten beitragen können. Unsere offene und unterstützende Arbeitskultur fördert die Zusammenarbeit im Team und ermöglicht Ihnen, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Zudem profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und einer stabilen Anstellung im öffentlichen Dienst, was Ihnen eine ausgewogene Work-Life-Balance ermöglicht.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Schulpsychologin / Schulpsychologe (Stellvertretung) in Schwyz erhalten könntest
✨Mind the Connections
In der Psychologie sind Netzwerke super wichtig! Melde dich für lokale Workshops oder Konferenzen an, wo du dich mit anderen Fachleuten austauschen kannst. Das eröffnet dir nicht nur neue Perspektiven, sondern hilft dir auch, potenzielle Arbeitgeber wie Kanton-Schwyz kennenzulernen.
✨Online Communities nutzen
Schau dir spezielle Online-Communities und Foren in der Psychologie an. Plattformen wie ResearchGate oder LinkedIn Gruppen können dir dabei helfen, dich sichtbar zu machen und dich als Experten zu positionieren. Das kann dir eine bessere Chance geben, auf durch Kanton-Schwyz ausgeschriebene befristete Stellen aufmerksam zu werden.
✨Praktische Erfahrung ist Gold wert
Wenn du ein befristetes Psychologie-Job suchst, schau, ob du bei Uni-Projekten oder freiwilligen Tätigkeiten mitmachen kannst. Das ist nicht nur gut für deinen Lebenslauf, sondern zeigt auch deine Bereitschaft zur Mitarbeit — perfekt, um einen Fuss in die Tür bei Kanton-Schwyz zu bekommen!
✨Ausbildungshilfen nutzen
Falls du noch an der Uni bist, vergiss nicht, deine Karriereberatung zu konsultieren! Die können dir bei der Jobsuche helfen und haben oft Kontakte zu Firmen wie Kanton-Schwyz, die befristete Stellen anbieten. Also, nimm das Angebot wahr und lass uns anpacken!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Schulpsychologin / Schulpsychologe (Stellvertretung) in Schwyz mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Wenn du deine Bewerbungsunterlagen schreibst, versuche, deinen persönlichen Bezug zur Psychologie hervorzuheben. Erzähl uns etwas über deine Motivation, warum du dich für Schulpsychologin / Schulpsychologe (Stellvertretung) interessierst und wie deine bisherigen Erfahrungen dich für diese Rolle vorbereiten.
Fokussier uf deine Ausbildungsnachweise:Befristete Stellen in der Psychologie verlangen oft spezifische Zertifikate oder Abschlüsse. Pass auf, dass du alle relevanten Nachweise, wie Praktikumszeugnisse oder Studienleistungen, beilegst – das zeigt uns deinen fachlichen Hintergrund und deine Eignung für Schulpsychologin / Schulpsychologe (Stellvertretung).
Schau auf deine Erfahrungen:Berichte über praktische Erfahrungen, die du im Bereich Psychologie gesammelt hast. Das können Praktika, Projekte oder ehrenamtliche Tätigkeiten sein. Diese Einblicke sind entscheidend, um uns zu zeigen, dass du die nötigen Fähigkeiten für diese befristete Position hast.
Sei bereit für Fragen!:In der Psychologie interessiert uns oft, wie du mit Herausforderungen umgehst und Entscheidungen triffst. Bereite dich darauf vor, in deinem Bewerbungsschreiben darauf einzugehen und vielleicht ein paar Beispiele aus deinen Erfahrungen oder Studien anzugeben. Und vergiss nicht, direkt über unsere Website zu bewerben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kanton-Schwyz vorbereitet
✨Verstehe psychologische Konzepte
In der Psychologie ist es wichtig, fundierte psychologische Konzepte zu kennen. Mach dich mit den neuesten Theorien und Forschungen vertraut, die für die Position relevant sind, damit du im Interview zeigen kannst, dass du nicht nur für die Stelle motiviert bist, sondern auch ein solides Fachwissen hast.
✨Bereite praktische Fallstudien vor
Inkusive Fallstudien oder Szenarien sind eine häufige Interviewtechnik im psychologischen Bereich. Sei bereit, praktische Beispiele zu diskutieren, wie du Klienten unterstützt hast oder wie du mit spezifischen Herausforderungen umgegangen bist. Das zeigt, dass du glaubwürdig und anwendbar bist.
✨Zeige deine Flexibilität und Lernbereitschaft
Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es wichtig, deinem künftigen Arbeitgeber zu zeigen, dass du anpassungsfähig bist und mehr lernen möchtest. Betone dein Interesse an Fort- und Weiterbildungen sowie deine Bereitschaft, neue Technologien oder Methoden zu erlernen.
✨Präsentiere deine bisherigen Erfahrungen
Ob es Praktika oder Projekte waren, bring deine bisherigen Erfahrungen in die Diskussion ein! deine konkreten Erfolge oder Herausforderungen, die du überwunden hast. Das gibt dem Interviewer ein besseres Bild von deiner Arbeitsweise und deinem Engagement für die Psychologie.
