Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Stellensuchende und unterstütze sie bei Bewerbungen und kaufmännischen Tätigkeiten.
- Unternehmen: Amt für Arbeit im Kanton Graubünden mit einem engagierten Team.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Networking-Möglichkeiten.
- Warum dieser Job: Hilf Menschen, ihre Karriereziele zu erreichen und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung, Sozialkompetenz und gute Deutsch- und IT-Kenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 58500 - 71500 CHF pro Jahr.
Der Kanton Graubünden sucht eine/n Fachberater/-in Arbeitsintegration im Amt für Arbeit, Einsatzprogramm pro vision in Chur.
Sie betreuen Stellensuchende, analysieren Stärken, unterstützen bei Bewerbungen und bilden Teilnehmende in kaufmännischen Tätigkeiten weiter.
Sie führen regelmäßige Standortgespräche, berichten an das RAV und pflegen Netzwerke zu regionalen Unternehmen.
Voraussetzungen: abgeschlossene Ausbildung, Sozialkompetenz, Deutschkenntnisse, Italienischkenntnisse und IT-Kenntnisse.
#J-18808-Ljbffr
Arbeitsintegrationscoach (80-100%)-Coaching & Jobvermittlung in Chur Arbeitgeber: Kanton Graubünden
Die Conférence des directeurs cantonaux de l’agriculture (CDCA) ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine spannende und herausfordernde Tätigkeit in einem modernen Arbeitsumfeld bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, überdurchschnittlichen Sozialleistungen und attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten fördert die CDCA das Gleichgewicht zwischen Berufs- und Privatleben. Zudem profitieren Mitarbeitende von einer zentralen Lage in Bern, nur drei Minuten vom Hauptbahnhof entfernt, und haben die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung der landwirtschaftlichen Politik in der Schweiz mitzuwirken.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Arbeitsintegrationscoach (80-100%)-Coaching & Jobvermittlung in Chur erhalten könntest
✨Profil aktuel Halte
In der Sozialarbeit isch's wichtig, dass du dein Profil auf Plattformen wie LinkedIn oder XING regelmässig aktualisierst. Teil deine Erfahrungen und Engagements, damit du sichtbar bisch für Arbeitgeber wie Kanton Graubünden.
✨Verbindig mit Kollege
Nimm teil an lokalen sozialen Projekten oder Veranstaltungen, wo Leute vor Ort sind. Das hilft dir, dein Netzwerk auszubauen und du kannst dich gleichzeitig bei Organisationen profilieren, die eventuell Stellen ausschreiben.
✨Praktika und Weiterbildige
Überlege dir, ob es Weiterbildungsprogramme oder Praktika gibts, wo du deine Fähigkeiten vertiefen und gleichzeitig deine CV aufpeppen kannst. Das zeigt dein Engagement und Interesse an deinem Beruf.
✨Direkt zu Kanton Graubünden
Und vergiss nicht, dass du dich direkt über unsere Webseite bij Kanton Graubünden bewerben kannst. Zeig dein Interesse und tu deine Bewerbung dort rein. Sieh es als Chance, direkt mit potenziellen Chefs ins Gespräch zu kommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Arbeitsintegrationscoach (80-100%)-Coaching & Jobvermittlung in Chur mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Dein Herz für die Sozialarbeit zeigen:Im Bewerbungsschreiben für die Vollzeitstelle als Arbeitsintegrationscoach (80-100%)-Coaching & Jobvermittlung solltest du unbedingt deine Motivation für den Bereich Sozialarbeit hervorheben. Erkläre, wieso du in diesem Bereich arbeiten möchtest und welche persönlichen Erfahrungen dich dazu bewegt haben. Deine Leidenschaft wird die Personalverantwortlichen beeindrucken!
Erfahrungen und Kompetenzen betonen:In deinem CV ist es wichtig, dass du spezifische Erfahrungen und Kompetenzen aus der Sozialarbeit hervorhebst. Erwähne Praktika, freiwillige Einsätze oder relevante Weiterbildungen. Zeige auf, wie diese Erfahrungen dir geholfen haben, wichtige Fähigkeiten wie Empathie, Kommunikation und Teamarbeit zu entwickeln.
Referenzen nicht vergessen!:Für eine Stelle in der Sozialarbeit ist es vorteilhaft, wenn du Referenzen von früheren Arbeitgebern oder Praktikumsplatz-Betreibern beilegen kannst. Diese sollten deine humanitäre Arbeit und Professionalität bestätigen. Das gibt deiner Bewerbung einen zusätzlichen Boost!
Die richtige Struktur für deine Bewerbung:Achte darauf, dass dein Bewerbungsschreiben klar strukturiert und gut lesbar ist. Verwende Absätze und Überschriften, um den Text aufzulockern. Das hilft uns, schnell einen Überblick über deine wichtigsten Argumente zu bekommen. Wenn du alles schön aufbereitet hast, bewirb dich unbedingt direkt über unsere Webseite bei Kanton Graubünden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kanton Graubünden vorbereitet
✨Präzise auf dein Fachwissen eingehen
In der Sozialarbeit ist es wichtig, dass du dein Wissen über verschiedene Interventionen und Methoden effektiv kommunizieren kannst. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner Ausbildung oder vorherigen Erfahrungen zu liefern, um deine Ansätze zur Problemlösung zu zeigen.
✨Vertraut mit spezifischen rechtlichen Aspekten
Die Sozialarbeit hat oft spezifische rechtliche Rahmenbedingungen. Sei bereit, Fragen zu Themen wie Kinder- und Erwachsenenschutzrecht oder Sozialgesetzgebung zu beantworten. Das zeigt, dass du die Normen und Gesetze, die in diesem Bereich relevant sind, verstehst.
✨Dein Engagement und deine Motivation zeigen
Da dies eine Vollzeitstelle ist, wollen die Arbeitgeber sehen, dass du wirklich für diese Arbeit brennst. Teile deine persönlichen Beweggründe und Geschichten, wie du zur Sozialarbeit gekommen bist und was dich motiviert, dich für andere einzusetzen.
✨Teamarbeit betonen
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit, also sei bereit, über deine Erfahrungen im Umgang mit anderen Fachleuten zu sprechen. Zeig, wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest und Konflikte löst, um am besten für die Klienten da zu sein.
