Sachbearbeiter/-in Pfändungen und Verwertungen mit Aussendiensttätigkeit 80 - 100% in Interlaken

Sachbearbeiter/-in Pfändungen und Verwertungen mit Aussendiensttätigkeit 80 - 100% in Interlaken

Interlaken Vollzeit 58500 - 71500 CHF / Jahr (geschätzt) Hybrid
Kanton Bern

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Zahlungsbefehle zustellen und Pfändungen durchführen – abwechslungsreiche Aufgaben im Innen- und Aussenbereich.
  • Unternehmen: Fairer Arbeitgeber im Kanton Bern mit tollen Anstellungsbedingungen.
  • Vorteile: Spannendes Aufgabengebiet, sorgfältige Einarbeitung und Homeoffice-Möglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Zentraler Arbeitsplatz in Interlaken mit internen Weiterbildungen.
  • Warum dieser Job: Gestalte deine Zukunft mit abwechslungsreichen Tätigkeiten und viel Verantwortung.
  • Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung, Organisationstalent und sehr gute Deutschkenntnisse.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 58500 - 71500 CHF pro Jahr.

Suchen Sie eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit im Aussen- sowie Innendienst? Dann gestalten Sie Ihre abwechslungsreiche Zukunft mit uns!

Ihre Aufgaben:

  • Zahlungsbefehle und Konkursandrohungen zustellen sowie Pfändungen vollziehen und Verwertungen durchführen, verbunden mit Sicherungsmassnahmen vor Ort.
  • Über Pfändbarkeit / Unpfändbarkeit beweglicher und unbeweglicher Vermögenswerte sowie von Forderungen entscheiden.
  • Rechtliche Verfügungen erstellen und Existenzminimum berechnen sowie selbständige Organisation im Bereich Pfändungen.
  • Zahlungseingänge überwachen und an Berechtigte / Gläubiger weiterleiten.
  • Kunden am Schalter, am Telefon und vor Ort (Schuldner/-innen, Gläubiger, Arbeitgeber usw.) bedienen.

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene kaufmännische oder gleichwertige Ausbildung.
  • Selbständige und verantwortungsbewusste Persönlichkeit mit Organisationstalent.
  • Sicheres Auftreten und gutes Durchsetzungsvermögen.
  • Einwandfreier Leumund (keine Betreibungsverfahren).
  • Sehr gute Deutschkenntnisse (C2).
  • Führerausweis B sowie eigenes Fahrzeug für Aussendienstätigkeit.

Wir bieten Ihnen:

  • Spannendes Aufgabengebiet mit viel Abwechslung.
  • Sorgfältige Einarbeitung ins Fachgebiet.
  • Interne Aus- und Weiterbildungen.
  • Zentraler und attraktiver Arbeitsplatz in Interlaken mit Homeoffice-Möglichkeit.

Sachbearbeiter/-in Pfändungen und Verwertungen mit Aussendiensttätigkeit 80 - 100% in Interlaken Arbeitgeber: Kanton Bern

Die PHBern ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine inspirierende Arbeitsumgebung bietet, in der Innovation und Zusammenarbeit gefördert werden. Mit einem starken Fokus auf Weiterbildung und persönlichem Wachstum haben Mitarbeitende die Möglichkeit, ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Team weiterzuentwickeln und an spannenden Projekten im Bereich Open Library und XR zu arbeiten. Zudem profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und einer positiven Unternehmenskultur, die Kreativität und Engagement schätzt.

Kanton Bern

Kontaktdaten:

Kanton Bern Recruiting-Team

Jobgipfel Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Sachbearbeiter/-in Pfändungen und Verwertungen mit Aussendiensttätigkeit 80 - 100% in Interlaken erhalten könntest

✨Nutze dein Netzwerk in der Rechtsbranche

In der Rechtswelt sind Verbindungen unglaublich wichtig. Besuche lokale Rechtsanwaltskammern oder Veranstaltungen wie Juristen-Treffen und knüpfe Kontakte zu erfahrenen Anwälten. Das kann dir helfen, Einblicke zu bekommen und vielleicht sogar Empfehlungen für Stellen bei Kanton Bern.

✨Engagiere dich in Rechtsgemeinschaften

Such dir Organisationen oder Communities, die sich mit deinem Interessensgebiet im Recht beschäftigen. Vielleicht gibt es Online-Webinare oder Diskussionsrunden, wo du dein Wissen erweitern und gleichzeitig potentiellen Arbeitgebern zeigen kannst, dass du aktiv in der Branche bist. Das könnte besonders bei Kanton Bern gut ankommen.

✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor

Stell dir vor, du bist beim Interview für deinen Traumjob bei Kanton Bern. Recherchiere die neuesten rechtlichen Trends und aktuelle Gerichtsurteile, die für die Firma relevant sein könnten. So zeigst du Interesse und dass du gut informiert bist – das beeindruckt!

✨Direkt bewerben und nicht warten

Bei Vollzeitstellen in der Rechtsbranche geht’s oft um Schnelligkeit. Schau direkt auf unserer Website, ob es offene Positionen bei Kanton Bern gibt und bewirb dich, statt auf Jobportale zu warten. Oft sind direkte Bewerbungen erfolgreicher und werden schneller wahrgenommen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sachbearbeiter/-in Pfändungen und Verwertungen mit Aussendiensttätigkeit 80 - 100% in Interlaken mit Bravour zu bestehen

Organisationstalent
Selbständige Arbeitsweise
Durchsetzungsvermögen
Rechtliche Kenntnisse
Kundenorientierung
Kommunikationsfähigkeiten
Zahlungsüberwachung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Vertragliche Kenntnisse zeigen:Im Bereich Recht isch es mega wichtig, dass du d'Kenntnisse über Vertragsrecht oder spezifischi Rechtsgebiete, wo Kanton Bern tätig isch, im Fokus hesch. Heb die relevante Erfahrung oder spezielle Module, die du im Studium gemacht hesch, klar hervor i dinere Bewerbung.

Fachliche Zertifikate einfüege:Falls du zusätzliche Zertifikate oder Weiterbildungen im rechtlichen Bereich hesch, vergiss nöd, die z'ennenne! Das zeigt, dass du dich aktiv weiterbildisch und bereit bisch, im bereich Rechtsdienstleistungen uf e höcherer Stufe z’agieren. Das cha d’Bewerbung für die Vollzeitstelle rechtzeitig verstärche.

Persönlich und spezifisch schriibe:In diere Bewerbung isches wichtig, e persönliche Note z’bringe. Schreibe, wieso du bei Kanton Bern im Bereich Recht arbeite möchtsch. Was motiviert dich? Was reizt di an der Firma? So zeigst du, dass du dir über die Stelle Gedanke machsch und wirklich interessiert bisch.

Strukturierte CV mit Highlights:Stell sicher, dass din CV strukturiert und übersichtlich isch. Hebr wichtigi Punkte wie Praktika, juristici Arbeiten oder Projekterfahrungen klar hervor. Das hilft uns, schnäll z’erkennen, was für Stärche du mitbringisch, und wie sie zur Vollzeitstelle passt.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kanton Bern vorbereitet

✨Verdeutlich dein juristisches Wissen

Mach dich bereit, dein juristisches Wissen im Interview zu zeigen. Überleg dir, aktuelle Rechtsprechungen oder wichtige Gesetze, die in deiner bevorstehenden Position relevant sind, zu erwähnen. Das zeigt deinem Gegenüber, dass du up-to-date bist und wirklich interessiert bist.

✨Bring deine Fallstudien mit

Um zu zeigen, dass du praktische Erfahrung hast, sollten wir idealerweise Fallstudien oder Beispiele deiner bisherigen Arbeiten bereit haben. Egal ob Praktikas oder Projekte während deines Studiums, das bringt dich in den Augen des Interviewers viel weiter!

✨Kommunikative Fähigkeiten betonen

Im Rechtsbereich sind Kommunikationsfähigkeiten essentiell. Sei bereit, Beispiele zu geben, wie du komplexe Informationen verständlich gemacht hast – sowohl schriftlich als auch mündlich. Dies zeigt, dass du nicht nur juristisch denkst, sondern auch die Fähigkeit hast, deine Argumente klar zu artikulieren.

✨Fragen zu deinem beruflichen Interesse

Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, freuen sich die Interviewer sicher über deine Ziele und Motivation. Überlege dir, warum du gerade in diesem Bereich arbeiten möchtest und was dich an der Stelle bei Kanton Bern reizt. Das zeigt, dass du langfristig denkst und nicht nur einen Job suchst.