Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von 50 Mitarbeitenden und gestalte die strategische Ausrichtung der Kriminalitätsbekämpfung.
- Unternehmen: Kantonspolizei Bern – sicherer Arbeitgeber mit über 300 Funktionen.
- Vorteile: Attraktive Sozialleistungen, transparente Löhne und Gesundheitsförderung.
- Weitere Informationen: Spannende Kontakte im Polizeialltag und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied in der Kriminalitätsbekämpfung und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Juristisches Masterstudium und mehrjährige Führungserfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 117000 - 143000 CHF pro Jahr.
Die Kriminalabteilung trägt die Verantwortung für die Kriminalitätsbekämpfung im Kanton Bern. Sie nimmt sich der Schwerstkriminalität an, ist zuständig in Fällen von überregionaler Bedeutung und bei Delikten, die fachliches und technisches Spezialwissen erfordern. Als treibende Kraft der kriminalpolizeilichen Arbeit setzt sie Schwerpunkte, prägt die fachliche Ausrichtung und ist gefragte Partnerin von Justiz und Polizeistellen im In- und Ausland.
Ihre Aufgaben:
- Personelle, strategische und operative Führung eines Bereichs mit rund 50 Mitarbeitenden im oberen Kader und Gestalten der strategischen Ausrichtung
- Wahrnehmen personeller, taktischer und operativer Koordinations- und Überwachungsaufgaben
- Leitung bereichsspezifischer Projekte
- Sicherstellen der fachspezifischen Weiterentwicklung der auf Ermittlungen ausgerichteten Spezialfahndung 4
- Erledigen von Spezialaufträgen des Chefs der Kriminalabteilung und Übernehmen von Stellvertretungen im Leitungsteam
- Leisten von Pikettdiensten nach Absolvieren der Offizierskurse des Schweizerischen Polizei-Instituts
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes juristisches Masterstudium sowie Erfahrung in einer vergleichbaren Funktion
- Erfolgreiche, mehrjährige Führungslaufbahn
- Idealerweise Praxiserfahrung in der Leitung gerichtspolizeilicher Ermittlungsverfahren
- Rasche Auffassungsgabe, ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und gutes Gespür für das Machbare
- Engagierte, lernwillige und innovative Persönlichkeit mit hoher Einsatzbereitschaft, ausgeprägter Teamorientierung und grossem Interesse an kriminal- und sicherheitspolizeilichen Belangen
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten sowie gute Französischkenntnisse
- Vorbildfunktion, sicheres Auftreten und gelebte Sozialkompetenz
Wir bieten Ihnen:
- Attraktive Sozialleistungen und Pensionskassenlösung mit vorfinanzierter Möglichkeit zur Frühpensionierung
- Sicherer Arbeitgeber und transparentes Lohnsystem, Dienstaltersgeschenke (Zeit oder Geld)
- Dynamisches Umfeld in einem Grossbetrieb, spannende Kontakte mit Menschen im Polizeialltag
- Wertebasierte, wertschätzende Umgangsformen
- Stufengerechte Personalentwicklung: kompetente Einarbeitung, Unterstützung von individueller Weiterbildung
- Gesundheitsförderung: verschiedene Sport- und Kulturangebote, Gesundheitscheck
- Mobiltelefon inkl. Übernahme der Abokosten
- Arbeitsplatz im Zentrum der Stadt Bern
Für Auskünfte steht Ihnen Reto Waldmeier, des. Chef Kriminalabteilung, gerne zur Verfügung. Finden wir heraus, ob es passt – wir freuen uns auf Sie.
Über die Kantonspolizei Bern: Die Kantonspolizei Bern mit rund 3'000 Mitarbeitenden in über 300 Funktionen ist für die Menschen da und steht ein für ein sicheres Morgen - engagiert, vertrauensvoll und nah bei der Bevölkerung. Rund um die Uhr. Im Bewusstsein einer Vorbildfunktion und der besonderen Verantwortung im Umgang mit den Bürgerinnen und Bürgern stehen unsere Mitarbeitenden zu verbindlichen Werten.
Chef/-in Spezialfahndung 4, 80-100 % in Bern Arbeitgeber: Kanton Bern
Die PHBern ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine inspirierende Arbeitsumgebung bietet, in der Innovation und Zusammenarbeit gefördert werden. Mit einem starken Fokus auf Weiterbildung und persönlichem Wachstum haben Mitarbeitende die Möglichkeit, ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Team weiterzuentwickeln und an spannenden Projekten im Bereich Open Library und XR zu arbeiten. Zudem profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und einer positiven Unternehmenskultur, die Kreativität und Engagement schätzt.
