Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Strategie zur Siliziumcharakterisierung und führe umfassende Validierungspläne durch.
- Unternehmen: Kandou Bus SA, ein innovatives Unternehmen im Bereich KI-Infrastruktur.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Arbeiten in einem kreativen Umfeld mit hervorragenden Aufstiegschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der KI-Hardware mit bahnbrechender Technologie und einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Mindestens 10 Jahre Erfahrung in der Halbleiterindustrie und fundierte Kenntnisse in der Validierung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 117000 - 143000 CHF pro Jahr.
Bei Kandou definieren wir die Wirtschaftlichkeit der KI-Infrastruktur neu. Unsere Mission ist es, KI zu demokratisieren, indem wir die Gesamtkosten für Hardware-Systeme (TCO) erheblich senken – ein kritisches Hindernis für die skalierbare Einführung. Unsere proprietäre MIMO-over-copper-Technologie treibt ein leistungsstarkes, chiplet-basiertes KI-Speichergewebe an, das sowohl skalierbar als auch energieeffizient ist. Im Gegensatz zu herkömmlichen Verbindungen reduziert unsere Lösung den Stromverbrauch erheblich, während sie eine hohe Bandbreite und ultra-niedrige Latenz beibehält – was eine beispiellose Effizienz für das Training und die Inferenz von KI in großem Maßstab freisetzt. Kandous Architektur ist nicht nur eine inkrementelle Verbesserung – sie ist ein grundlegender Wandel in der Art und Weise, wie KI-Hardware für die Zukunft gebaut wird.
Verantwortlichkeiten:
- Eigentum an der Siliziumcharakterisierungsstrategie und -ausführung für mehrere Produktprogramme, vom ersten Silizium bis zur Validierung und Freigabe.
- Leitung der Entwicklung umfassender Validierungspläne, Zeitpläne, Ressourcenallokation und Ausführungsverfolgung über Projekte und Standorte hinweg.
- Überwachung der Entwicklung von Skripten, Automatisierungsrahmen und Programm-Infrastruktur für IC-Validierung, Charakterisierung und ATE-Schnittstellen.
- Sicherstellung einer rigorosen und zeitgerechten Ausführung von Silizium-Tests, Debugging, Validierung und Charakterisierung für SerDes-basierte und andere Hochgeschwindigkeitsprodukte im Portfolio von Kandou AI.
- Definition, Spezifikation und Überprüfung von Evaluierungsboards und Referenzhardware, die für die Laborvalidierung und Kundenaktivierung erforderlich sind.
- Unterstützung von Kundendemos, technischen Bewertungen und Problemlösungen im Zusammenhang mit Silizium, EVMs und Validierungsdaten.
- Gemeinsame Verantwortung für Siliziumvalidierung, -charakterisierung und Testberichterstattung, um eine klare Kommunikation des Status, der Risiken, der Korrelation und der Bereitschaft sicherzustellen.
- Enge Zusammenarbeit mit Design-, Produktengineering-, Qualitäts-, Anwendungs- und Betriebsteams zur Beschleunigung von Debug-Zyklen und Verbesserung des Silizium-Lernens.
Erforderliche Fähigkeiten:
- Starkes Verständnis der Validierungs- und Charakterisierungsanforderungen für Hochvolumen-Halbleiterprodukte und IP.
- Fähigkeit, die Validierungsabdeckung aus Produktspezifikationen zu definieren und in strukturierte Testpläne, Meilensteine und Ressourcenpläne zu übersetzen.
- Effektive Zusammenarbeit mit Analog-, Digital-, DfT-, Produkt- und Anwendungsteams zur Überprüfung und Finalisierung der Validierungsstrategie.
- Fähigkeit, Teams zu leiten und die Ausführung über mehrere Standorte und externe Partner zu koordinieren.
- Gesunder Menschenverstand bei der Auswahl von Methoden, Werkzeugen und Kompromissen zur technischen Problemlösung.
- Erfahrung in der Bewertung von Labor- und Testgeräten, dem Management von Anbietern und der Unterstützung von Beschaffungsentscheidungen.
- Gutes Verständnis von Budgetierung, Laborinvestitionsplanung, Produktivität und Kostenmanagement.
- Flexibel, pragmatisch und umsetzungsorientiert bei der Bewältigung unerwarteter Silizium- oder Laborprobleme.
Erforderliche Erfahrung:
- Über 10 Jahre Erfahrung in der Halbleiterindustrie, mit tiefem Fachwissen in IC-Tests, Validierung, Charakterisierung und ATE-Schnittstellenentwicklung.
- Starke praktische Erfahrung in der Hochgeschwindigkeits- oder Hochfrequenzsignalmessung, Laborautomatisierung und Validierungsumgebungen.
- Nachgewiesene Expertise mit Instrumenten und Methoden, die für elektrische und Compliance-Tests verwendet werden, einschließlich BERTs, Oszilloskope und Signalanalysatoren.
- Erfahrung mit SerDes-basierten Produkten ist stark bevorzugt und besonders relevant für den Technologie-Roadmap von Kandou AI.
- Gutes Verständnis des Designs von hochgeschwindigkeitsfähigen mehrlagigen Referenz-PCBs oder Evaluierungsboards für Produkte mit anspruchsvollen Signalintegritätsanforderungen.
- Erfahrung in der Unterstützung von Kunden durch Bewertungen, Debugging, Demos oder Produktadoptionsaktivitäten.
Bildung:
- Bachelor- oder Masterabschluss in Elektronikingenieurwesen oder einem verwandten Bereich.
Arbeitsort: 1025 St-Sulpice VD (VD)
Arbeitsbelastung: 100%
Beschäftigungsbeginn: Sofort
Beschäftigungsdauer: Unbefristet
Qualifikation: qualifiziert
Berufserfahrung: Mehr als 3 Jahre
Bildung: Bachelor-Abschluss von einer Fachhochschule oder gleichwertig
Englisch: Mündlich: Sehr gute Kenntnisse, Schriftlich: Sehr gute Kenntnisse
Director of Silicon Characterization 100% Arbeitgeber: Kandou Bus SA
Kandou AI bietet eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung, in der Sie als Principal Architect die Möglichkeit haben, an bahnbrechenden Technologien im Bereich der KI-Interconnects zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf Forschung und Entwicklung fördern wir eine Kultur des kreativen Denkens und der Zusammenarbeit, während wir gleichzeitig umfangreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und zum Wachstum bieten. Unsere Lage ermöglicht es Ihnen, Teil eines engagierten Teams zu sein, das an der Spitze der Technologie steht und einen echten Einfluss auf die Zukunft der KI-Hardware hat.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Director of Silicon Characterization 100% erhalten könntest
✨Mach mit an Fachmessen!
Fachmessen im Bereich Automatisierungstechnik sind super, um Kontakte zu knüpfen und Informationen über die neuesten Trends zu bekommen. Besuche Events wie die Automatica oder die SPS IPC Drives, um direkt mit möglichen Arbeitgebern in Kontakt zu treten und dich über offene Stellen zu informieren.
✨Tauch ein in die Gemeinschaft!
Such dir Online-Communities und Foren, die sich mit Automatisierungstechnik beschäftigen, wie die Automation Community auf LinkedIn oder spezialisierte Subreddits. Dort kann man nicht nur viel lernen, sondern auch interessante Kontakte knüpfen, die dir bei deinem Job-Einstieg helfen können.
✨Zeig dein Können!
Erstelle ein Portfolio, wo du deine bisherigen Projekte und Erfahrungen im Bereich Automatisierungstechnik zeigst. Mach's sichtbar! Sei es durch GitHub für Software-Projekte oder eine eigene Webseite, auf der du deine Skills und Erfolge dokumentierst. So kann sich Kandou Bus SA gleich ein Bild von deinem Können machen, wenn du dich bewirbst.
✨Nutze unser Bewerberportal!
Unterstütz uns und bewirb dich direkt über unsere Webseite. Dort findest du viele spannende Stellen im Bereich Automatisierungstechnik, die oft nicht anderswo ausgeschrieben sind. Es lohnt sich, auch die Sektion für interessante Unternehmen in der Branche durchzusehen.
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig Din technische Fertigkeiten:In der Automatisierungstechnik chschte das Verstandnis vo Steuerungssysteme und Programmierung. Wänn du Projekts hesch, wo du din Skillset habe cha unter Beweis stelle, wie z.B. mit SPS-Programmierung oder IoT-Anwendungen, vergiss nöd, die i dinem CV oder Portfolio bezüglich dem Job als Director of Silicon Characterization 100% z'integriere.
Verlinkige zu Wissen und Zertifikate:Wenn du spezifischi Zertifikate oder Weiterbildige im Bereich Automatisierungstechnik hesch, wie beispielsweise Schneider Electric oder Siemens-Zertifikate, mach das sichtbar. Dies zeigt, dass du d'Skills und das Wissen für Director of Silicon Characterization 100% hesch und wirklich engagiert bisch, im Bereich weitz'komme.
Bleib flexibel und motiviert:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, salle durch Din Motivationsbrief klar mache, wieso du wirklich über längere Zeit bei Kandou Bus SA wohrschaffä wotsch. Zeig dä Willen zum Lernen und zur persönliche Entwicklung, und dass du bereit bisch, di mit de neusten Technologien auseinanderzsetze.
D'Passion fürs Tüftle:Automatisierungstechnik ist ned numme en Beruf, sondern e Leidenschaft. Erzähl im Bewerbungsprozess vo deinen persönlichen Projekte oder Erfahrungen, wo du zeigt hesch, dass du Spaß am Problemlöse und Tüftle hesch. Das hilft, din Enthusiasmus über die Stelle als Director of Silicon Characterization 100% zu vermittle.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kandou Bus SA vorbereitet
✨Technisches Wissen auffrischen
Mach dich fit in den neuesten Technologien der Automatisierungstechnik. Sei bereit, spezifische Fragen zu Steuerungssystemen, Sensoren und Aktoren zu beantworten. Zeig uns, dass du die relevanten Tools und Software wie PLC-Programmierung oder SCADA-Systeme wirklich beherrschst!
✨Projekte und Erfahrungen präsentieren
Bereite ein paar Beispiele vor, wo du dein Wissen in der Automatisierungstechnik anwenden konntest. Zeig uns deine Projekte – von der Planung bis zur Implementierung, und erwähne auch Probleme, die du gelöst hast. Nichts wirkt besser als konkrete Erfolge!
✨Soft Skills betonen
In der Automatisierungstechnik ist Teamarbeit entscheidend. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du in einem Team arbeitest und Kommunikationsbarrieren überwindest. Wir möchten sehen, dass du nicht nur technisch stark bist, sondern auch im Umgang mit Kolleg:innen glänzen kannst.
✨Motivation und Anpassungsfähigkeit zeigen
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wollen wir sehen, dass du langfristig motiviert bist. Sprich darüber, wie du dich in der Branche weiterentwickeln möchtest und wie du dich an neue Technologien anpassen kannst. Das zeigt uns, dass du ein wertvoller Teil unseres Teams werden möchtest!
