Auf einen Blick
- Aufgaben: Steuere kreative Social-Media-Projekte von der Idee bis zur Veröffentlichung.
- Unternehmen: Innovative Agentur mit Fokus auf digitale Kultur und Automotive.
- Vorteile: Flexible Arbeitsmodelle, inspirierende Events und ein kreatives Team.
- Weitere Informationen: Wachse in einem dynamischen Umfeld mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte spannende Projekte und nutze KI für effizientes Projektmanagement.
- Qualifikationen: Erfahrung im Projektmanagement und gute Kenntnisse in Social Media.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 CHF pro Jahr.
Du behältst den Überblick, bringst Menschen zusammen und sorgst dafür, dass aus kreativen Ideen erfolgreiche Social-Media-Projekte werden? Als Social Media Project Manager steuerst du die Umsetzung unserer Kampagnen und Content-Produktionen für eine internationale Premium-Automobilmarke vom ersten Briefing bis zur Veröffentlichung und Auswertung. Du bist die zentrale Schnittstelle zwischen Strategie, Kreation, Produktion und unseren Auftraggebern und die rechte Hand des Social Media Directors. Dabei setzt du konsequent auf KI im Projektmanagement, damit Projekte schneller, transparenter und mit weniger Leerlauf laufen.
Was dich erwartet:
- Projekte steuern: Du planst und koordinierst Social-Media-Kampagnen und laufende Content-Projekte in einem ticketbasierten Abrufmodell und behältst Termine, Budgets und vereinbarte Leistungen im Blick.
- Briefings erstellen: Du übersetzt Anforderungen in klare Aufgaben, holst fehlende Informationen ein und sorgst dafür, dass alle Beteiligten wissen, was zu tun ist.
- Budgets und Offerten verantworten: Du erstellst Offerten, Kostenvoranschläge und Change Requests, führst das Stunden- und Budgetcontrolling pro Ticket und erstellst Forecasts.
- Zusammenarbeit koordinieren: Du stimmst dich eng mit dem Social Media Director, Kreation, Redaktion, Community Management und Paid Social ab und steuerst externe Partner wie Produktionsagenturen, Nearshoring-Teams und Creator.
- Produktionen begleiten: Du organisierst Shootings und Drehs inklusive Zeitplanung, Abstimmung mit Dienstleistern und Location.
- Freigaben organisieren: Du koordinierst Feedback und Korrekturschleifen, führst Entscheidungen zusammen und stellst rechtzeitige Freigaben sicher.
- Qualität sichern: Du prüfst, ob Inhalte den Briefings, Markenrichtlinien und Plattformanforderungen entsprechen und vollständig zur Veröffentlichung bereitstehen.
- KI im Projektmanagement einsetzen: Du nutzt KI-Tools systematisch für Briefings, Protokolle, Offerten-Entwürfe und Statusreports und baust KI-gestützte Workflows für Ticket-Tracking, Forecasts und Frühwarnungen bei Budgetabweichungen.
- Prozesse verbessern: Du bereitest Projektergebnisse und Reportings mit dem Team auf, automatisierst wiederkehrende Abläufe und nutzt die Erkenntnisse, um kommende Projekte effizienter umzusetzen.
Erfahrung: Erfahrung im Projektmanagement für Social Media, digitales Marketing oder Content-Produktion, idealerweise auf Agentur- oder Unternehmensseite und auf grösseren Etats. Ein gutes Verständnis für Social-Media-Plattformen, Content-Formate und die Abläufe von der Konzeption bis zur Veröffentlichung. Erste Erfahrung mit Automotive-Marken, Mobilitätsunternehmen oder entsprechenden Projekten. Interesse an Fahrzeugen, Technologie und Mobilität ist uns ebenso wichtig. Organisationstalent und die Fähigkeit, mehrere Projekte gleichzeitig zu koordinieren und klare Prioritäten zu setzen. Erfahrung mit Projektplänen, Budgetkontrolle und Offerten, idealerweise auch mit Rahmenverträgen oder Abrufmodellen. Excel ist für dich kein Hindernis. Hands-on-Erfahrung mit KI im Arbeitsalltag: Du nutzt KI-Tools selbstverständlich für Planung, Analyse und Kommunikation und kennst ihre Grenzen. Eine selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise und ein Auge für Details auch wenn Timings eng werden. Sicherheit im Umgang mit gängigen Projektmanagement- und Kollaborationstools und Lust, neue Tools früh auszuprobieren. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
Was wir dir bieten: Abwechslungsreiche Social-Media-Projekte an der Schnittstelle von Marke, Automotive und digitaler Kultur. Eigenverantwortung und die Möglichkeit, unsere Projektabläufe aktiv mitzugestalten, auch mit neuen KI-Workflows. Die enge Zusammenarbeit mit einem kreativen Team und dem Social Media Director. Ein Umfeld, in dem klare Kommunikation und gute Zusammenarbeit zählen. Das Netzwerk der Jung von Matt Gruppe im Rücken und Benefits wie unsere «work from anywhere»-Option, inspirierende Sparrings und einzigartige Events.
Social Media Project Manager 100% (A) in Zürich Arbeitgeber: Jung von Matt/Limmat
Leap Partners bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung in Zürich, wo Teamarbeit und Innovation im Mittelpunkt stehen. Unsere Mitarbeitenden profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, kontinuierlichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer Kultur, die persönliches Wachstum fördert. Als Teil eines schnell wachsenden Unternehmens hast du die Chance, an spannenden Projekten zu arbeiten und einen echten Einfluss auf die Strategien führender internationaler Unternehmen zu nehmen.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Social Media Project Manager 100% (A) in Zürich erhalten könntest
✨Networking in der Marketing-Welt
Geh an Marketing-Events oder Konferenzen, wo du Leute aus der Branche triffst. Diese Anlässe sind perfekt, um spannende Kontakte zu knüpfen und dein Netzwerk zu erweitern – viele Jobs werden über persönliche Empfehlungen vergeben.
✨Social Media Präsenz zeigen
Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Instagram, um deine Marketingkenntnisse und Erfahrungen zu teilen. Poste Artikel, Kommentare oder eigene Projekte – das zeigt, dass du aktiv bist und dein Wissen weitergeben möchtest.
✨Branchenrelevante Gruppen beitreten
Schau, ob es in deiner Region Marketing-Communities oder Meetups gibt. Dort kannst du nicht nur viel lernen, sondern auch direkt mit Leuten diskutieren, die möglicherweise am Entscheidungsprozess für die Stelle bei Jung von Matt/Limmat beteiligt sind.
✨Kreative Bewerbungen sind der Schlüssel
Überlege dir, wie du dich bei Jung von Matt/Limmat von anderen abheben kannst. Mach eine kreative Bewerbung, die nicht nur deinen Lebenslauf zeigt, sondern auch deine Persönlichkeit und deinen Ansatz für Marketing präsentiert. Schick uns deine Bewerbung über unsere Webseite!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Social Media Project Manager 100% (A) in Zürich mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Versteh die Marke:Wenn du dich für die Stelle als Social Media Project Manager 100% (A) bei Jung von Matt/Limmat bewirbst, dann schau dir unsere Marke genau an. Verstehe, was uns von anderen unterscheidet, und bring das in deinem Anschreiben zur Geltung. Zeig uns, dass du unsere Werte teilst und weisst, warum du genau hier arbeiten möchtest.
Daten und Ergebnisse betonen:Im Marketing sind Zahlen wichtig! Wenn du also Erfahrungen oder Projekte hast, wo du mit quantitativen Ergebnissen glänzen kannst, wie z.B. Steigerung der Reichweite oder Conversion Rates, das kommt gut im CV. Zeig, dass du datengestützt arbeitest und deine Entscheidungen auf soliden Fakten basieren.
Kreativität zeigen:Schau, dass dein CV und dein Anschreiben nicht nur informativ, sondern auch kreativ sind. Das heisst, du kannst deinen eigenen Stil reinbringen, was aufgeht, besonders im Marketing. Überleg dir, wie du deine designtechnischen Fähigkeiten einbringen kannst, sei es im Layout deines CVs oder in besonderen Präsentationen deiner Projekte.
Bring deine Projekte ins Spiel:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, möchten wir sehen, dass du Erfahrungen mit verschiedenen Marketingkanälen hast. Vergiss nicht, ein Portfolio beizufügen oder Links zu entsprechenden Projekten hinzuzufügen. Zeig uns deine Handschrift in der Marketingwelt, sei es durch Social Media Kampagnen, Content-Erstellung oder Strategieforschung. Und vergiss nicht: Bewirb dich direkt über unsere Webseite!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jung von Matt/Limmat vorbereitet
✨Verstehe die Marketing-Tools
Wenn's um Marketing geht, sind Tools wie Google Analytics, SEMrush oder HubSpot wichtig. Mach dich mit diesen Tools vertraut und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du sie in vergangenen Projekten eingesetzt hast. Das zeigt, dass du mit den aktuellen Trends im Marketing vertraut bist.
✨Bereite kreative Kampagnen vor
Eine häufige Frage im Marketing-Interview könnte sein: 'Wie würdest du eine Kampagne für unser Produkt gestalten?' Überlege dir innovative Ideen oder Konzepte, die du für Jung von Matt/Limmat umsetzen würdest und präsentiere sie selbstbewusst im Gespräch.
✨Zeige deinen Lernwillen
Als Vollzeit-Mitarbeiter in Marketing ist kontinuierliches Lernen entscheidend. Bereite dich darauf vor, deinen Antrieb zu zeigen: Warum begeisterst du dich für Marketing? Wo siehst du Optimierungspotenzial und wie planst du, deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln? Das kommt meist gut an!
✨Kenn dein Publikum
Im Marketing dreht sich alles um das Publikum. Überlege dir schon im Voraus, welche Zielgruppen Jung von Matt/Limmat ansprechen möchte. Diskutiere Strategien, wie du diese Gruppen erreichen und ansprechen würdest. Das zeigt dein Verständnis für Marktforschung und Zielgruppenanalysen.
