Auf einen Blick
- Aufgaben: Baue starke Beziehungen zu Kunden auf und unterstütze sie bei der Nutzung unserer KI-Plattform.
- Unternehmen: Jua, ein innovatives Unternehmen im Bereich physische KI mit globaler Reichweite.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Fokus auf Innovation und Teamarbeit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energiebranche mit modernster Technologie und echten Auswirkungen.
- Qualifikationen: 3-5 Jahre Erfahrung im Key Account Management und starke Python-Kenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56700 - 69300 CHF pro Jahr.
Physical AI, ein reales Modell der Welt, ist die nächste Billionen-Dollar-Chance und ein grundlegender Pfeiler für Energie, Robotik und Superintelligenz. Bei Jua bauen wir es jetzt auf. Unsere Modelle laufen bereits auf vier Kontinenten und unterstützen den Energieausbau, der benötigt wird, um immer größere Intelligenz zu fördern. Wir stellen ein erstklassiges Team von Forschern und unternehmerischen Köpfen zusammen, um dieses Modell in globalem Maßstab zur Realität zu machen. Wenn Sie die Gelegenheit Ihres Lebens wollen, kommen Sie und bauen Sie mit uns physische KI.
Wir suchen einen Key Account Manager, der direkt mit führenden Energiehändlern und Versorgungsunternehmen zusammenarbeitet, um ihnen zu helfen, das Beste aus Jua's KI-gestützter Wetterintelligenzplattform herauszuholen. Diese Rolle befindet sich an der Schnittstelle zwischen Kundenerfolg und Vertriebsengineering. Sie kombinieren technische Expertise mit kommerzieller Verantwortung, unterstützen Kunden bei der Einarbeitung und Integration und treiben Erneuerungen, Upsells und langfristiges Wachstum der Konten voran. Sie arbeiten eng mit den Kunden zusammen, um Daten in Entscheidungen umzuwandeln und sicherzustellen, dass Jua's Technologie ihre Handelsleistung direkt verbessert. Sie sind für die gesamte Beziehung nach dem Verkauf verantwortlich und spielen eine aktive Rolle in Pre-Sales-Diskussionen, wenn nötig.
Verantwortlichkeiten und Aufgaben:
- Starke, vertrauensvolle Beziehungen zu wichtigen Kunden aufbauen und als deren Hauptansprechpartner nach dem Verkauf fungieren.
- Einarbeitung und technische Integrationen leiten, um Kunden zu helfen, sich mit Jua's APIs, Datenpipelines und Analysetools zu verbinden.
- Gemeinsam mit den Kunden Ziele, Erfolgsmessgrößen und ROI definieren, um messbare Auswirkungen auf ihre Handelsresultate sicherzustellen.
- Wetter- und Marktdatenanalysen kommunizieren, die Handelsstrategien und Entscheidungsfindungen beeinflussen.
- Erneuerungen, Upsells und Cross-Sells in enger Zusammenarbeit mit dem Vertriebsteam verwalten und Möglichkeiten zur Kontenerweiterung identifizieren.
- Kontogesundheit, Nutzung und Zufriedenheit verfolgen und proaktive Schritte zur Lösung von Problemen unternehmen.
- Mit Produkt- und Engineering-Teams zusammenarbeiten, um Einblicke, Feedback und Funktionsanfragen von Kunden zu sammeln und sicherzustellen, dass alle Beteiligten aufeinander abgestimmt sind.
- Jua bei Kundenmeetings, Workshops und Branchenveranstaltungen vertreten und als wichtige Verbindung zwischen internen und externen Stakeholdern fungieren.
Notwendige Qualifikationen:
- 3–5 Jahre Erfahrung im Key Account Management, Kundenerfolg oder technischen Lösungsrollen in einem Startup-Umfeld.
- Starke Kenntnisse in Python für Datenanalyse, Visualisierung, APIs und Workflow-Fehlerbehebung.
- Vertrautheit mit Energiemärkten und wie Wetterdaten Handelsentscheidungen beeinflussen.
- Fähigkeit, Wetterdaten und -prognosen sowohl technischen als auch kommerziellen Stakeholdern zu interpretieren und zu erklären.
- Nachweislicher Erfolg bei der Verwaltung von Erneuerungen, Upsells oder Kontenerweiterungen in einem technischen oder datengestützten Kontext.
- Ausgezeichnete Kommunikations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten mit nachgewiesener Fähigkeit zur effektiven Zusammenarbeit über Vertrieb, Produkt und Engineering hinweg.
- Ein hohes Maß an Eigenverantwortung, Anpassungsfähigkeit und Neugier, mit dem Antrieb, schnell zu handeln und bedeutende Ergebnisse zu liefern.
Bitte beachten Sie: Wir priorisieren Ihre Antworten auf die Bewerbungsfragen über Ihren Lebenslauf, daher ermutigen wir Sie, diese so durchdacht und gründlich wie möglich zu beantworten.
Bei Jua fördern wir eine Leistungskultur und schätzen Menschen, die unsere Überzeugungen von Dienst und Abenteuer verkörpern. Wir priorisieren Agilität und arbeiten mit höchster Geschwindigkeit, um uns schnell an Veränderungen anzupassen. Wir innovieren im Interesse unserer Nutzer und nutzen Datenüberlegenheit, um unseren Wettbewerbsvorteil zu wahren. Durch klare Kommunikation und faktenbasierte Entscheidungsfindung stellen wir sicher, dass wir in unserem Streben nach Exzellenz aufeinander abgestimmt sind. Mit diesen Prinzipien streben wir danach, eine kundenorientierte, wertzentrierte Organisation zu schaffen, die neue Standards in der Branche setzt. Wir schätzen die einzigartigen Perspektiven, die jeder Einzelne mitbringt, und glauben, dass die Annahme vielfältiger Hintergründe und Erfahrungen unsere gemeinsame Reise zu Wachstum und Erfolg bereichert.
Key Account Manager in Zürich Arbeitgeber: Jua
Jua bietet eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung, in der Sie direkt mit der Führungsebene zusammenarbeiten und einen bedeutenden Einfluss auf die Unternehmensstrategie haben können. Mit einem starken Fokus auf persönliches Wachstum und Entwicklungsmöglichkeiten in einem schnelllebigen Startup-Umfeld, fördert Jua eine Kultur der Zusammenarbeit und des kreativen Denkens. Hier haben Sie die Chance, Ihre Fähigkeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen einzubringen und Teil eines Teams zu werden, das an der Spitze der Technologie steht.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Key Account Manager in Zürich erhalten könntest
✨Kundenkontakt nutzen
Im Vertrieb ist der direkte Kontakt mit potenziellen Kunden super wichtig. Schau mal, ob du bei lokalen Events oder Messen im Vertrieb etwas erleben kannst. Dort kannst du vielleicht direkt mit Vertretern von Firmen wie Jua ins Gespräch kommen.
✨Branchenspezifische Netzwerke
Tritt branchenspezifischen Netzwerken bei, wie zum Beispiel auf Plattformen wie XING oder spezialisierten Foren. Dadurch kannst du wichtige Kontakte knüpfen und siehst, was für Stellen im Vertrieb gerade frei sind, vielleicht sogar bei Jua.
✨Social Selling
Setz dich aktiv auf Social Media ein. Zeig, dass du ein Vertriebler bist, der den Markt kennt! Teile eigene Inhalte oder Kommentare zu Branchenthemen, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen und das Interesse von Firmen wie Jua zu wecken.
✨Interne Bewerbung bei Jua
Falls du nach einer attraktiven Vollzeitstelle im Vertrieb suchst, vergiss nicht, direkt über unsere Website bei Jua zu schauen. Oftmals haben wir interne Stellenangebote oder Programme für neue Talente, die dir einen schnellen Einstieg bieten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Key Account Manager in Zürich mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Heb deine Verkaufsskills hervor!:Im Vertrieb isches wichtig, dass du zeigst, wie du unsere Produkte oder Dienstleistungen präsentierst. Erwähne konkrete Beispiel, wo du mit deinen Verkaufsfähigkeiten Erfolge erzielt hesch und wie das zu den Zielen von Jua passt.
Verstehe die Branche!:Mach dich mit dem Markt und den Trends, die Jua beeinflussen, vertraut. In deiner Bewerbung kehres das Thema an – erklär, wie du die Herausforderungen im Vertrieb siehst und wie du dazu beitragen kannst, sie zu meistern.
Motivation & Teamgeist!:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, will Jua sehen, dass du bereit bist, dich langfristig zu engagieren. Beschreibe in deinem Anschreiben, was dich an dieser Rolle fasziniert und wie du deine Energie ins Team einbringen möchtesch.
Deine Erfolge im Fokus!:Erstelle einen CV, der konkrete Verkaufszahlen und Erfolge zeigt. Hesch du ein bestimmtes Umsatzziel übertroffen? Zeig das! Das macht deinen Lebenslauf für Jua gleich viel attraktiver.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jua vorbereitet
✨Verstehe die Kundenbedürfnisse
Im Vertrieb ist es extrem wichtig, dass mer die Bedürfnisse vo de Kunden verstehsch. Mach di mit den gängigsten Fragen vertraut, die dir während em Interview gestellt werde. So chasch zeige, dass du bereit bist, aktiv zuzuhören und Lösungen anzubieten.
✨Bereite di uf Verkaufs-Roleplays vor
In den meisten Vertriebsinterviews wird es e Verkaufs-Roleplay gebä. Üb mit Kollegen Skenarios, wo's darum geht, wie du e Produkt präsentierst oder e Kunde überzügsch. Das zeigt dein Verkaufs-Talent und wie du unter Druck reagiersch.
✨Erzähl von deinen Erfolgen
Wenn du in ein Vollzeitstelle im Vertrieb einsteigst, isch es wichtig, deine Erfolge und Errungenschaften präsentierä z'könne. Mach e Liste vo deinen besten Verkaufszahlen oder Kundenbindungsstrategien und bring die im Interview ein. Das zeigt, dass du en echten Mehrwert für Jua bringe chasch.
✨Frägg nach Zielen und KPIs
Zeig Interesse an de Zielen, die Jua im Vertrieb verfolgt. Frag nach den wichtigsten KPIs, die sie verwenden und wie dein Beitrag dazu aussehen würd. Das zeigt, dass du über das Verkaufsziel hinausdenkst und aktiv mitplanung willsch.
