Auf einen Blick
- Aufgaben: Identifiziere und manage Kreditrisiken für globale Geschäfte bei JP Morgan.
- Unternehmen: Weltweit führendes Finanzdienstleistungsunternehmen mit Fokus auf Innovation.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, umfassende Sozialleistungen und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit hervorragenden Karrierechancen in einem internationalen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Risikomanagements und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Erfahrung in Kreditanalyse und komplexen Transaktionen erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 148500 - 181500 CHF pro Jahr.
Bringen Sie Ihr Fachwissen zu JP Morgan Chase ein. Sie werden im Zentrum stehen, um das Unternehmen stark und widerstandsfähig zu halten, indem Sie aufkommende Risiken identifizieren und reale Herausforderungen lösen. Sie treten einer Kultur bei, die Neugier, durchdachte Herausforderungen und kontinuierliche Verbesserung schätzt.
Als Credit Officer, Director bei JP Morgan Chase im Wealth Management Credit Risk Team werden Sie Kreditrisiken über globale Geschäfte hinweg identifizieren, messen, verwalten und überwachen. Sie genehmigen neue und bestehende Kreditverlängerungen innerhalb der Ihnen übertragenen Befugnisse und verwalten ein Portfolio von Kreditrisiken innerhalb des festgelegten Risikoprofils, wobei Sie eng mit Bankern, Produktpartnern, Kontrollfunktionen und der senioren Risikoleitung zusammenarbeiten.
Basierend in Genf, Schweiz, bieten Sie Kreditrisikodeckung für Kunden und Transaktionen in Dubai und der Schweiz und stellen die konsistente Anwendung von Kreditstandards, Governance, Portfolioüberwachung und Risikomanagementpraktiken sicher. Sie analysieren Kreditmöglichkeiten, strukturieren Transaktionen, verhandeln und überprüfen Bedingungen, führen Due-Diligence-Prüfungen durch und identifizieren wesentliche Risiken für Gegenparteien, Emittenten und Kunden. Sie treiben auch strategische Initiativen voran, unterstützen Innovations- und Transformationsbemühungen und betreuen junior Kreditoffiziere, um die Praktiken im Risikomanagement zu stärken und die Geschäftsziele zu unterstützen.
Aufgaben:
- Genehmigung neuer und bestehender Kreditrisiken im Zusammenhang mit der Global Private Bank-Kundenbasis innerhalb der autorisierten Grenzen.
- Sicherstellen, dass Kreditrisiken strukturiert, dokumentiert und gemäß der JPMorgan-Kreditpolitik genehmigt werden.
- Bewertung von Risiken und Minderung, Balance zwischen Risiko und Ertrag und Verwaltung von Erneuerungen, Änderungen und neuen Transaktionen zur Aufrechterhaltung starker Kreditkennzahlen.
- Überwachung des Portfolios, Zusammenarbeit mit dem integrierten Team zur Verständnis von Problemen, Genehmigung von Lösungsplänen und sofortige Eskalation potenzieller Probleme.
- Bildung und Kommunikation unabhängiger, gut unterstützter Ansichten an Partner und die senioren Führung.
- Proaktive Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern zur Förderung von Transaktionen.
- Mentoring und Coaching von Teammitgliedern, Beitrag zur Teamkultur und Teilnahme an Verbesserungsinitiativen.
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten zur Lösung von Problemen und Beeinflussung von Ergebnissen.
- Identifizierung und Überwachung von Konzentrationen, Trends und Themen im Portfolio.
- Leitung wichtiger Projekte und strategischer Initiativen zur Schließung von Lücken, Verbesserung bestehender Prozesse und Verbesserung des Risikomanagements.
- Einhalten organisatorischer Standards und Anpassung an Veränderungen in einem schnelllebigen Umfeld.
Erforderliche Qualifikationen, Fähigkeiten und Fertigkeiten:
- Umfangreiche Erfahrung im Bankwesen oder in der Kreditvergabe mit Fachkenntnissen in der Kreditanalyse (einschließlich Bilanz- und Cashflow-Analyse) und Strukturierung komplexer Transaktionen, einschließlich wertpapiergestützter Kredite, Spezialkredite, Hypotheken und Derivate.
- Nachgewiesene Fähigkeit zur Analyse von Kreditstrukturen, fundierten Entscheidungen und Minderung von Kreditrisiken.
- Erfahrung und Vertrautheit mit der Genehmigung von Kredittransaktionen.
- Ausgezeichnete zwischenmenschliche, verbale und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten mit starkem Augenmerk auf Details.
- Fähigkeit, effektiv und respektvoll mit anderen zu arbeiten, um ein integratives Umfeld zu fördern.
- Starke organisatorische, problemlösende und Projektmanagementfähigkeiten mit der Fähigkeit, konkurrierende Prioritäten zu verwalten.
- Intellektuelle Neugier und die Fähigkeit, schnell zu lernen.
- Ausgezeichnete Führungs-, Management- und Geschäftspartnerschaftskompetenzen.
- Nachgewiesene Initiative, Selbstständigkeit und die Fähigkeit, unter Druck gut zu arbeiten.
- Abschluss in Betriebswirtschaft, Finanzen oder einem verwandten Bereich.
Bevorzugte Qualifikationen, Fähigkeiten und Fertigkeiten:
- Fortgeschrittener Abschluss in Betriebswirtschaft, Finanzen oder einem verwandten Bereich.
- Teilnahme an Initiativen zur Prozessverbesserung oder zum Change Management.
Risk Management - Credit Officer Director - Executive Director in Genève Arbeitgeber: JPMorganChase
JP Morgan Chase ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine Kultur fördert, die Neugier, durchdachte Herausforderungen und kontinuierliche Verbesserung schätzt. Als Credit Officer Director in Genf profitieren Sie von einem dynamischen Arbeitsumfeld, das Ihnen nicht nur die Möglichkeit bietet, Ihre Fähigkeiten in der Risikobewertung und -management zu vertiefen, sondern auch von umfangreichen Wachstums- und Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb eines globalen Unternehmens. Zudem legt JP Morgan großen Wert auf Diversität und Inklusion, was zu einer positiven und unterstützenden Teamkultur beiträgt.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Risk Management - Credit Officer Director - Executive Director in Genève erhalten könntest
✨Verbind dich mit Fachspezialisten
Im Banking-Bereich chönd mir echt viel von Fachspezialisten lernen. Nimm teil an Finanz-Events oder Konferenzen und tritt in Kontakt mit Bankenprofis. Die Händler und Berater sind oft bereit, ihr Wissen zu teilen und vielleicht sogar mögliche Jobchancen zu diskutieren. Das hilft dir, ein Netzwerk ufzubouwe.
✨Nutze Campus Recruiting
Falls du gerade vorbei bist an der Uni, schau dir die Campus Recruiting-Events an, die bereits in vielen Banken organisiert werden. Dies sind goldene Gelegenheit, direkt mit den Recruitern ins Gespräch zu komme und vielleicht e chli über d'Unternehmenskultur z'lerne — das kann den Unterschied mache, wenn du die Stelle im Banking bewerbscht.
✨Bleib über Branchentrends informiert
Im Banking sind Trends wie digitale Transformation und nachhaltige Investments enorm wichtig. Lies Blogs, Podcast und Berichte, um am Puls der Zeit z'blibe. Wenn du zu diesen Themen reden kannst, hinterlässt das einen bleibenden Eindruck bei Vorstellungsgesprächen, und zeigst, dass du die Branche verstehst.
✨Bewirbs dich direkt über unsere Webseite
Wenn du interessiert bist, im Banking-Bereich bei JPMorganChase zu arbeiten, dann bewirb dich direkt über unsere Webseite! Das zeigt deine Initiative und gibt dir die beste Chance, in den Auswahlprozess aufzunehmen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Risk Management - Credit Officer Director - Executive Director in Genève mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe dina Noten und Zertifikate hervor:Im Bankwesen zähle die Zahlen! Achte darauf, dîne besten Schulnoten und relevante Zertifikate wie CFA oder andere Finanzqualifikationen in dînem Lebenslauf deutlich sichtbar zu machen. Das hilft, dîne Qualifikation gleich am Anfang zu unterstreichen und zeigt, dass du in dem Bereich fit bist.
Erzähl vo dinere Motivation:In dînere Bewerbung, speziell im Bewerbungsschreiben, schreib über dîn Interesse für den Bankensektor und was dich motiviert, bei JPMorganChase zu arbeiten. Zeig, dass du nicht nur nach einem Job suchst, sondern dass du ein echtes Interesse an Finanzthemen und dem Unternehmen hast, das macht dich gleich viel interessanter.
Verwend relevante Fachbegriffe:In der Bankenwelt gibt's viele Fachbegriffe und Konzepte, die wichtig sind. Verwende diese in dîner Bewerbung, um zu zeigen, dass du dich im Finanzbereich auskennst. Denk an Wörter wie 'Risk Management', 'Investmentstrategien' und 'Anlageberatung'. Das lässt dich kompetent und gut informiert wirken.
Wünsch dir ein gutes Netzwerk:Falls du bereits Praktika oder Nebenjobs in der Bankenbranche hattest, erwähne dies! Es ist wichtig, dein Netzwerk zu zeigen und wie du es nutzen kannst. Arbeitgeber schätzen Kandidaten, die Connections in der Branche haben und sich bereits um Beziehungen bemühen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei JPMorganChase vorbereitet
✨Verstehe die Finanzprodukte
Sich im Bereich Banking auszukennen, ist das A und O! Mach dich mit den gängigen Finanzprodukten wie Kredite, Hypotheken und Investitionsstrategien vertraut. Das hilft uns, im Interview intelligent über die Lösungen nachzudenken, die JPMorganChase anbieten könnte.
✨Bereite dich auf numerische Fragen vor
In einem Banking-Interview sind numerische und analytische Fähigkeiten entscheidend. Sei bereit, praktische Aufgaben zu lösen oder Fallstudien zu analysieren, um deine Datenanalysefähigkeiten zu demonstrieren. Das zeigt uns, dass du die richtige Denkweise für den Job hast!
✨Kenntnis der aktuellen Marktentwicklungen
Die Finanzwelt ist ständig im Wandel. Halte dich über aktuelle Marktentwicklungen und wirtschaftliche Trends informiert. Wenn du in der Lage bist, diese Themen ins Gespräch einzubringen, zeigt das uns, dass du wirklich für Risk Management - Credit Officer Director - Executive Director brennst und einen wertvollen Beitrag leisten kannst.
✨Persönliche Motivation und langfristige Ziele
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, unsere langfristigen Ziele und Ambitionen zu kommunizieren. Überlege dir, was dich im Banking antreibt und wo du dich in den nächsten Jahren siehst. Das hilft JPMorganChase zu verstehen, wie du ins Team passt und welche Entwicklungsmöglichkeiten du siehst.
