Software Architect (Java / Spring Boot & Microservices) in Bern

Software Architect (Java / Spring Boot & Microservices) in Bern

Bern Vollzeit 72000 - 88000 CHF / Jahr (geschätzt) Hybrid
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle moderne Softwarearchitekturen und migriere bestehende Systeme zu Microservices.
  • Unternehmen: Joyful Craftsmen AG, ein globaler Partner für Datenstrategien.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit großartigen Entwicklungschancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Softwarearchitektur und arbeite an spannenden Projekten.
  • Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in Java-Architektur und starke Kommunikationsfähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 72000 - 88000 CHF pro Jahr.

Über Joyful Craftsmen AG

Seit über 10 Jahren ist Joyful Craftsmen ein vertrauenswürdiger Partner weltweit, der Organisationen dabei unterstützt, das volle Potenzial ihrer Daten zu entfalten. Wir bedienen hauptsächlich Kunden in Europa und arbeiten mit Unternehmen weltweit durch Remote-Lösungen zusammen, um Unternehmen zu helfen, Daten in ein strategisches Gut umzuwandeln.

Überblick

Wir suchen einen erfahrenen Softwarearchitekten auf Senior- oder Expertenniveau zur Unterstützung eines langfristigen strategischen Modernisierungsprogramms in einer komplexen Unternehmensumgebung. Das Projekt konzentriert sich auf die Weiterentwicklung der Zielarchitektur und die Migration bestehender Java EE-Anwendungen und monolithischer Systeme zu einer modernen, auf Spring Boot basierenden Microservices-Architektur.

Verantwortlichkeiten

  • Analyse und Modellierung von Geschäftsanforderungen in Zusammenarbeit mit Fachabteilungen, Produktteams und anderen Stakeholdern.
  • Entwicklung und Pflege von Ziel-, Übergangs- und Lösungsarchitekturen für die Modernisierung bestehender Java EE-Anwendungen.
  • Entwurf von Migrationsstrategien und Bereitstellungskonzepten für den Übergang von Legacy-Anwendungen zu einer modernen Spring Boot- und Microservices-Landschaft.
  • Entwicklung architektonischer Konzepte, die Anwendungsdesign, Unternehmensintegration, Schnittstellen, Datenmodelle, Datenspeicherung und Sicherheit abdecken.
  • Erstellung von Lösungsdesigns, technischen Konzepten und Prototypen zur Unterstützung der Implementierung und architektonischen Entscheidungsfindung.
  • Beratung von Entwicklungsteams und Stakeholdern zu architektonischen Entscheidungen, Technologieauswahl und Implementierungsansätzen.
  • Zusammenarbeit mit mehreren agilen Teams innerhalb eines Release-Trains, um architektonische Konsistenz über Teams und Systeme hinweg sicherzustellen.
  • Überprüfung und Bewertung von Architekturkonzepten und Lösungsdesigns, die von externen Anbietern bereitgestellt werden.
  • Unterstützung bei der Implementierung, dem Betrieb und der kontinuierlichen Entwicklung bestehender und modernisierter Systeme.
  • Erstellung und Pflege technischer Architekturdokumentationen gemäß den Projektstandards, einschließlich HERMES, wo zutreffend.
  • Enge Zusammenarbeit mit Entwicklung, Betrieb und externen Partnern, um eine zuverlässige Integration und erfolgreiche Lieferung sicherzustellen.

Qualifikationen

  • Universitätsabschluss in Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Mindestens 5 Jahre Erfahrung als Java Enterprise Architect für Senior-Level oder 8 Jahre für Expertenniveau.
  • Ausgezeichnete Kenntnisse der Java Enterprise-Technologien, Spring und Spring Boot.
  • Nachgewiesene Erfahrung im Entwerfen von Microservices-Architekturen und der Modernisierung oder Migration von Legacy-Java EE-Anwendungen.
  • Starkes Verständnis von Unternehmensintegration, Schnittstellen, Datenarchitektur und cloud-nativen Architekturprinzipien.
  • Erfahrung in der Entwicklung von Ziel- und Übergangsarchitekturen, Lösungsdesigns und technischen Migrationskonzepten.
  • Erfahrung in komplexen Unternehmensumgebungen und großangelegten Transformationsprojekten.
  • Starke Kommunikations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten mit der Fähigkeit, effektiv über Geschäfts- und Technikteams hinweg zusammenzuarbeiten.
  • Deutsch- und Englischkenntnisse auf C1-Niveau oder höher.

Software Architect (Java / Spring Boot & Microservices) in Bern Arbeitgeber: Joyful Craftsmen AG

Joyful Craftsmen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einer offenen, kollaborativen Unternehmenskultur fördern wir kontinuierliches Lernen und Wachstum. Unsere zentrale Lage in Europa ermöglicht es uns, mit internationalen Kunden zusammenzuarbeiten und gleichzeitig eine ausgewogene Work-Life-Balance zu unterstützen.

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Kontaktdaten:

Joyful Craftsmen AG Recruiting-Team

Jobgipfel Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Software Architect (Java / Spring Boot & Microservices) in Bern erhalten könntest

✨Mach mit bei Tech-Meetups!

Als Software-Entwickler sollt's du unbedingt an lokalen Tech-Meetups teilnehmen. Das isch ne super Möglichkeit, um leute kennenzulernen, die im selben Bereich arbeiten. Frag nach, ob die eventuell offene Stellen haben oder wo die spannendsten Projekte am Start sind.

✨Freu dich auf Hackathons!

Hackathons sind nicht nur eine super Gelegenheit, um dein Können zu zeigen, sondern auch um direkt in Kontakt mit Firmen zu treten, die grad nach Talenten suchen. Mach mit, zeig, was du drauf hast und vielleicht kannst du das Interesse von Joyful Craftsmen AG wecken!

✨Erstelle ein paar coole Projekte!

Wenn du dich um eine Vollzeitstelle als Software-Entwickler bewirbst, ist es wichtig, dass du ein Portfolio hast. Hol dir ein paar eigene Projekte oder mach bei Open-Source-Projekten mit. Das gibt den Firmen wie Joyful Craftsmen AG einen Einblick in deine Fähigkeiten und Kreativität.

✨Networking auf Entwickler-Plattformen!

Nutze Plattformen wie GitHub oder Stack Overflow, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen. Beteilige dich an Diskussionen und schau, wo du anderen helfen kannst. So wirst du ein Teil der Community und lass die Leute wissen, dass du auf der Suche nach einem Vollzeitjob in der Software-Entwicklung bist!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Software Architect (Java / Spring Boot & Microservices) in Bern mit Bravour zu bestehen

Java EE
Spring Boot
Microservices Architektur
Enterprise Integration
Datenarchitektur
Cloud-native Architekturen
Technische Migration

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig us dini Coding-Skills!:Im Bereich Software-Entwicklung isch es mega wichtig, dass du dini technischen Fähigkeiten unter Beweis stellsch. Mach sicher, dass du e Übersicht vo dine Programmier-Sprachen, Frameworks und Tools, wo du beherschsch, in dine CV einfüegsch. Wenn du scho Projekte oder Programmierungen gemacht hesch, verlink doch uf GitHub oder dein Portfolio, damit mir dini Skills gleich chönne gseh!

Erzähl vo dinere Leidenschaft!:In dim Bewerbungsschreiben sollsch du usdrücklich ussüüse, warum Software-Entwicklung din Traumberuf isch. Was motiviert dich? Welche Technologien oder Projekte interessieren dich besonders? Das git uns e gueti Vorstellung, wie du dich ins Team integriere chönntisch und was du für neue Ideen bringisch.

Soft Skills sind wichtig!:Neben technischen Fähigkeiten, leged mir bei Joyful Craftsmen AG auch Wert uf Soft Skills wie Teamarbeit, Kommunikation und Problemlösig. Mach sicher, dass du im Bewerbungsschreiben erläuterisch, wie du diese Fähigkeiten in vorherige Projekte oder Erlebnisse ebruecht hesch. Das zeigt, dass du nöd nur en Code-Champion bisch, sondern au e super Kollege.

Halte dir di Zeit für d'Bewerbung frei!:Bei Vollzeit-Positionen sind wir vor allem interessiert an langfristigen Engagements. Zeig uns im Bewerbungsschreiben, das du bereit bisch, dich für uns z'engagiere. Mach aber au klar, dass du flexibel und bereit bisch, neue Technologien oder Methoden zu lerne. Und vergiss nöd, dich direkt über unsere Website zu bewerben – das macht's für üns einfacher!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Joyful Craftsmen AG vorbereitet

✨Vorbereitung uf die Coding-Challenges

In der Software-Entwicklung sind Coding-Challenges oft en Bestandteil vo de Interviews. Mir wäre es wichtig, dass mir unse Algorithmen und Datensstrukturen gut beherrschen. Nimm dir Zeit, um auf Plattformen wie LeetCode oder HackerRank üben und auf spezifische Themen, die verlangt werde chönd, usrichte.

✨Flyer für din Portfolio

Bei Vollzeitstellen isch es wichtig, dass mir e starks Portfolio präsentiere chönd. Zeig d'Projekte, die du gemacht hesch, und stelle sichere, dass du alle wichte Tools und Technologien erwähnt hesch, die relevant sind. Mach klar, wie du als Teamspieler arbedest, und gib Beispiele fürs Coden im Team.

✨Technisch konkret werde

Bereite dich uf technische Fragen zu den spezifischen Tools und Frameworks vor, die im Job gefragt sind. Frag dich, wie du spezifisch mit Technologien wie Git, Docker oder andere aktuell verwendete Technologien umgeisch und sei parat, genau das zu erläuterä. Das zeigt, dass du das nötige Wissen hesch und diktiert das Gespräch auf a höhere Ebene.

✨Teamfit isch wichtig

In der Software-Entwicklung isch die Teamdynamik extrem wichtig. Mach dir Gedanken, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten und Problem-Lösungsstrategien im Team beschriebe chönd. E paar Beispiele, wie du Herausforderungen im Team gemeistert hesch, werden dir helfen, einen bleibenden Eindruck z’hinterlä.