Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein globales Team zur Umsetzung komplexer strategischer Programme im Gesundheitswesen.
- Unternehmen: Johnson & Johnson, führend in der Gesundheitsinnovation.
- Vorteile: Hybrid-Arbeitsmodell, Wettbewerbsfähiges Gehalt und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige und inklusive Unternehmenskultur mit Fokus auf individuelle Stärken.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Medizin und mache einen echten Unterschied für Patienten.
- Qualifikationen: Mindestens 12 Jahre Erfahrung in Programmmanagement und Führung von Teams.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 141750 - 173250 CHF pro Jahr.
Bei Johnson & Johnson glauben wir, dass Gesundheit alles ist. Unsere Stärke in der Gesundheitsinnovation ermöglicht es uns, eine Welt aufzubauen, in der komplexe Krankheiten verhindert, behandelt und geheilt werden, wo Behandlungen intelligenter und weniger invasiv sind und Lösungen persönlich sind.
Unsere Expertise in der Innovativen Medizin wird von Patienten inspiriert, deren Einsichten unsere wissenschaftlichen Fortschritte antreiben. Visionäre wie Sie arbeiten in Teams, die Leben retten, indem sie die Medikamente von morgen entwickeln. Schließen Sie sich uns an, um Behandlungen zu entwickeln, Heilmittel zu finden und den Weg vom Labor zum Leben zu ebnen, während Sie die Patienten auf jedem Schritt des Weges unterstützen.
Wir suchen das beste Talent für die Rolle des Senior Director, IMSC Global Strategic Deployment. Der Standort kann in den Vereinigten Staaten: Titusville, NJ, Raritan, NJ oder Horsham, PA; Schweiz: Zug; Belgien: Beerse oder Irland: Cork sein.
Zweck
Der Sr. Director, IMSC Strategic Programs Deployment ist verantwortlich für die globalen strategischen Programme (GSP) und deren Umsetzung im gesamten Global IMSC. Sie sind verantwortlich für den Prozess von der Aufnahme über die Planung und den Business Case bis hin zur Mobilisierung eines Teams, den Meilensteinen der Ausführung und der Übergabe an nachhaltige Operationen.
Zu Ihren Aufgaben gehören:
- Führung eines globalen Teams mit Verantwortung für alle Aspekte der globalen strategischen Programmausführung gemäß dem GSP-Rahmen.
- Verantwortung für die sichtbare und effiziente Lieferung komplexer und oft mehrdeutiger globaler End-to-End-Programme im IMSC.
- Festlegung der Vision und des strategischen Wertes für das GSP-Team, Abstimmung der Prioritäten mit den Geschäftszielen von IMSC.
- Überwachung der Portfolioausführung, Wertrealisierung, Dashboards und Berichterstattung.
- Aufbau starker funktionsübergreifender Partnerschaften zur Sicherstellung einer robusten Entwicklung von Geschäftsfällen.
- Sicherung und Verwaltung von Sponsoring, Finanzierung, Ressourcennutzung und Kapazität.
Qualifikationen / Anforderungen
Bildung: Bachelor-Abschluss in Wissenschaft, Wirtschaft, Lieferkette oder Ingenieurwesen erforderlich. MBA oder gleichwertig wird bevorzugt.
Erfahrung & Fähigkeiten: 12+ Jahre Erfahrung in der Leitung eines Portfolios von Programmen/Projekten, einschließlich direkter und indirekter Führungserfahrung. Nachgewiesene Fähigkeit zur Einflussnahme, Entscheidungsfindung und Zusammenarbeit auf Führungsebene.
Unternehmenskultur und Vielfalt
Johnson & Johnson ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Alle qualifizierten Bewerber erhalten unabhängig von Rasse, Farbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Alter, nationaler Herkunft, Behinderung oder anderen geschützten Merkmalen Berücksichtigung für eine Anstellung.
Sr Dir IMSC Global Strat Deployment in Zug Arbeitgeber: Johnson & Johnson Co.
Johnson & Johnson in Schaffhausen bietet eine dynamische Arbeitsumgebung, die Innovation und Zusammenarbeit fördert. Als Arbeitgeber legen wir Wert auf die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeitenden und bieten zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten sowie ein unterstützendes Team. Zudem profitieren Sie von einer attraktiven Work-Life-Balance und einem positiven Arbeitsklima, das Vielfalt und Inklusion schätzt.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sr Dir IMSC Global Strat Deployment in Zug erhalten könntest
✨Schaffe dir ein starkes Netzwerk in der Pharma-Branche!
Tausch dich mit Leuten aus der Branche aus! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten von Johnson & Johnson Co. oder anderen Pharmafirmen in Kontakt zu treten. Stell Fragen zu ihrem Werdegang und zeig Interesse an ihren Projekten. So kriegst du nicht nur wertvolle Insights, sondern vielleicht kommst du sogar zu einer Empfehlung für eine offene Stelle!
✨Besuche Branchen-Events und Messen!
In der Pharma-Branche gibt's viele Konferenzen und Messen, wo du Personen kennenlernen kannst, die die gleichen Interessen haben. Überprüfe Events wie die "CPhI Worldwide" oder lokale Networking-Veranstaltungen. Bring ein paar Visitenkarten mit und sei bereit, dich vorzustellen. Das kann der Schlüssel zu deinem ersten Vorstellungsgespräch bei Johnson & Johnson Co. sein!
✨Mach dich sichtbar!
Erstelle Content, der dein Wissen in der Pharma-Branche zeigt. Das könnte ein Blogbeitrag über aktuelle Entwicklungen oder sogar ein Video-Livestream zu aktuellen Trends sein. Teile diese Inhalte in sozialen Netzwerken. So zeigen wir bei StudySmarter, dass du die Materie wirklich drauf hast und bereit bist, für Johnson & Johnson Co. zu arbeiten.
✨Bewirb dich direkt auf unserer Webseite!
Vergiss nicht, die Stellenangebote direkt auf unserer Webseite zu checken! Oft haben wir exklusive Angebote, die du nicht überall findest. Achte auch auf spezielle Karriere-Events, wo wir gezielt nach Talenten suchen. Wenn du die Möglichkeit hast, dich direkt bei Johnson & Johnson Co. zu bewerben, nutze sie!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sr Dir IMSC Global Strat Deployment in Zug mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Branche!:In der Pharma-Branche ist es wichtig, dass du ein gutes Verständnis für Regulierungen und wissenschaftliche Prozesse mitbringst. Wenn du in deiner Bewerbung auf spezifische Projekte oder Studien eingehst, die deine Kenntnisse zeigen, beeindruckst du die Recruiter von Johnson & Johnson Co.!
Zeig deine Qualifikationen:Für eine Vollzeitstelle im Pharma-Bereich solltest du relevante Abschlüsse oder Zertifikate klar hervorheben. Wenn du z.B. in Biochemie oder Pharmakologie studiert hast, bring das unbedingt in deinem CV zur Geltung – das zählt doppelt!
Das richtige Motiv:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt erklären, wieso du dich gerade für Johnson & Johnson Co. interessierst und was dich an der Pharma-Branche reizt. Zeig uns, dass du nicht nur einen Job suchst, sondern echtes Interesse an Innovationen und dem Gesundheitswesen hast.
Netzwerken in der Branche:Wenn du schon Kontakte in der Pharma-Industrie hast, erwähne das! Verbindungen können oft den Unterschied machen. Erwähne in deiner Bewerbung, wenn du auf Konferenzen oder Workshops warst – das zeigt, dass du aktiv in der Szene bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Johnson & Johnson Co. vorbereitet
✨Versteh die Branche
Mach dir klar, was die neusten Trends und Herausforderungen in der Pharma-Branche sind. Sei bereit, konkrete Beispiele anzubringen, wie du durch dein Wissen oder deine Erfahrungen zur Lösung beitragen kannst. Das zeigt, dass du nicht nur auf den Job aus bist, sondern auch ein echtes Interesse an der Branche hast.
✨Technische Fertigkeiten präsentierten
In der Pharma-Branche spielen spezifische technische Fertigkeiten eine grosse Rolle. Wenn du Erfahrung mit regulatorischen Anforderungen oder spezifischen Labortechniken hast, bring das zur Sprache! Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten, die dein Fachwissen in der Formulierung, Entwicklung oder Qualitätssicherung testen.
✨Unternehmensanpassung
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, dass du zeigst, wie du langfristig zum Wachstum von Johnson & Johnson Co. beitragen kannst. Überlege dir, welche Werte oder Prinzipien des Unternehmens gut zu deinen Karriereambitionen passen. Das hilft, eine Verbindung zwischen dir und dem Unternehmen herzustellen.
✨Netzwerken mit Fachleuten
Vor dem Interview könnte es hilfreich sein, dich mit anderen Fachleuten aus der Pharma-Branche zu vernetzen. Frag sie nach ihren Erfahrungen bei Johnson & Johnson Co. oder wie sie auf charakteristische Interviewfragen reagiert haben. So gewinnst du nicht nur Einblicke, sondern kannst auch wertvolle Informationen sammeln, die dir während des Gesprächs helfen.
