Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite Kandidaten im Bewerbungsprozess und leite spannende Workshops.
- Unternehmen: Dynamisches Team bei der Stiftung Sinnovativ, das Integration fördert.
- Vorteile: Vielfältige Aufgaben in einem kreativen und multikulturellen Umfeld.
- Weitere Informationen: Freue dich auf ein offenes, humorvolles und flexibles Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die berufliche Zukunft von Menschen und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Berufsausbildung oder Bildungsabschluss, Erfahrung in der sozialen Arbeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 CHF pro Jahr.
Der Drahtesel, une initiative de la Stiftung Sinnovativ, aide à l'intégration professionnelle.
Rejoignez un environnement dynamique où vous contribuerez au développement des compétences.
- Tâches
- Accompagner les candidats tout au long du processus de candidature.
- Animer des groupes et des ateliers pour le développement des compétences.
- Promouvoir l'autonomie et la responsabilité des participants.
- Compétences
- Diplôme professionnel ou éducatif, minimum secondaire II requis.
- Expérience dans l'intégration professionnelle et le coaching.
- Compétences organisationnelles et relationnelles solides.
Der Drahtesel est une branche de la Fondation Sinnovativ, active dans l'intégration professionnelle.
Avec des offres d'évaluation, de coaching et de formation, nous accompagnons les personnes sur le chemin vers le premier marché du travail.
Ensemble avec les apprenants et les participants, nous gérons un restaurant, des magasins, des ateliers, nous nous occupons de l'entretien des locaux, des jardins et des espaces verts et gérons de vastes boutiques en ligne.
Plus d'informations : drahtesel. ch
Pour le programme d'intégration professionnelle - BIN, nous recherchons immédiatement un spécialiste en intégration professionnelle, 80-100%
- Vos tâches
- Soutenir, accompagner et conseiller à toutes les étapes du processus de candidature
- Diriger des séquences d'apprentissage en groupe et organiser des ateliers et des formations
- Coaching axé sur les compétences et les solutions
- Favoriser l'autonomie et la responsabilité des participants
- Gestion des cas et tâches administratives
- Participation aux réunions d'échange, intervisions, ateliers d'équipe
- Votre profil
- Diplôme professionnel ou diplôme d'études (au minimum niveau secondaire II)
- Certificat SVEB 1 Formateur/Formatrice 3Conduite d'événements d'apprentissage7 (SVEB 1), requis au début du poste
- Expérience professionnelle avérée dans les domaines sociaux ou apparentés (par ex. pédagogie, andragogie, gestion d'équipes, RH) d'au moins deux ans
- Expérience en intégration professionnelle un atout
- Capacité à promouvoir rapidement les progrès d'apprentissage en tant que spécialiste
- Aptitude à aborder des personnes très diverses avec ouverture
- Grande autonomie, orientation client et sens élevé des responsabilités
- Bonnes connaissances en TIC et excellentes compétences organisationnelles
- Joie de travailler dans un environnement vivant et multiculturel
- Notre offre
Notre équipe se caractérise par sa vitalité, sa compétence et sa créativité.
Nous apprécions notre travail polyvalent, responsable et porteur de sens avec les personnes et vivons une culture marquée par l'ouverture, l'humour et la flexibilité.
- Plus d'informations sur ou
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Spécialiste en intégration professionnelle, 80-100% in Zürich Arbeitgeber: Jobup
Als Arbeitgeber in der Region St. Gallen bieten wir eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, die auf Teamarbeit und individuelle Entwicklung setzt. Unsere Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten und einer offenen Unternehmenskultur, die Innovation und Engagement fördert. Bei uns haben Sie die Chance, Ihre Fähigkeiten in einem abwechslungsreichen Umfeld einzubringen und zu wachsen.
Jobgipfel Expertenrat🤫
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✨Engagier dich in der Community
Such nach Möglichkeiten, dich in der sozialen Arbeit zu engagieren – sei es durch Freiwilligenarbeit oder lokale Initiativen. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern du knüpfst auch wertvolle Kontakte zu Leuten, die bereits im Feld arbeiten.
✨Nutz spezialisierte Jobportale
Schau dich auf Jobportalen um, die sich speziell auf die soziale Arbeit konzentrieren wie sozialinfo.ch oder jobs.ihre-soziale-arbeit.ch. Dort findest du oft spannende Stellen bei Jobup, die auf Wellenlängen mit deinem Berufsziel sind.
✨Nimm an Branchenevents teil
Besuch lokale Konferenzen oder Workshops zur sozialen Arbeit. So lernen wir die neuesten Themen im Feld kennen und können uns direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Jobup vernetzen.
✨Sei proaktiv beim Bewerben
Wenn du eine Anzeige siehst, die dir gefällt, zögere nicht und bewirb dich direkt über unsere Website. Zeig, dass du interessiert und bereit bist, das Team bei Jobup aktiv zu unterstützen!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Erzähli vo dine Erfahrung:In dr Bewerbig isch es wichtig, dass du konkreti Beispiel vo dine Erfahrung im Bereich Sozialarbeit bringisch. Erzähl vo Situatione, wo du mit Klient:innen zämmegharbited hesch und wat für Lösungen du ufzeigt hesch. Das zeigt, dass du praktisches Wissen und Empathie mitbringisch.
Ufpassen uf d’Fähigkeit:Im Bereich Sozialarbeit sind kommunikative und zwischenmenschliche Fähigkeiten extrem wichtig. Liste die spezifische Fähigkeiten uf, wie zum Beispiel Konfliktlösig, Teamarbeit oder Projektmanagement, die dir in vo früherem Job oder Praktika mündlich und schriftlich wichtig gsi sind. Das lässt dich als starken Kandidat glänze.
Dr Cover Letter als Motivation:Wenns um die Stelle geit, vergiss nöd, im Cover Letter dini Motivation für die Vollzeitstelle hebig zu betone. Erklär, warum du dich für die Sozialarbeit interessiersch und was du vom Job bei Jobup erwarte. Das zeigt, dass du voll_dä im Thema bisch und das du bereit bisch, witerzuwachse.
D’Unterlage griffbereit!:Da die Sozialarbeit oft mit spezifischen Anforderungen verbiindet isch, wie Zertifikate oder nachweisbari Weiterbildige, sorg dafür, dass die Dokumente griffbereit sind. Schick sie zusammen mit dim Lebenslauf ab, wenn sie relevant sind. Das macht deinen Bewerbig kompletter und professioneller.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobup vorbereitet
✨Demonstrier dini Empathiefähigkeit
In de Sozialarbeit is Empathie einer vo de wichtigste Fähigkeiten. Überleg dir vor em Interview konkrete Beispiele, wo du mit Menschen in schwierige Situationen umgegangen bist. Zeig, wie du dich in ihre Lage versetzen chasch und wie du hilfsbereit wosch sii.
✨Bereit für Rollenspiele
Es isch häufig, dass im Interview mit fallbasierten Szenarien oder Rollenspielen gearbeitet wird. Mach dich bereit, eine Situation nachzuspielen, wo du dein Fachwissen anwenden chasch. Überleg dir vorab, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten und Konfliktlösungsfähigkeiten i solchene Situationen optimal cha präsentierä.
✨Wüss, was dich motiviert
Im Interview wird sicher nach dinere Motivation für die Sozialarbeit gfragt. Mach dir Gedanken, was di antreibt, mit Menschen z'arbeite und wie wichtig dir gesellschaftliche Themen sind. Zeig deine Leidenschaft und dein Engagement für die Branche.
✨Vertraut mit Teamarbeit
In der Sozialarbeit isch Teamarbeit zentral. Bereit dich vor, über Erfahrungen zu rede, wo du in einem Team garbeitet hesch, und wie du zur positiven Dynamik innerhalb vo der Gruppe beitraht hesch. Heb hervor, wie wichtig dir Kollaboration isch und wie du mit andere Fachleute us verschiedene Disziplinen zäme schaffsch.
