Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Verkaufsaktivitäten und entwickle das Kundenportfolio in der Schweiz und Frankreich.
- Unternehmen: APSOparts, ein führendes Unternehmen für industrielle Komponenten mit über 100 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Attraktives Gehaltspaket, flexible hybride Arbeitsmodelle und Autonomie im Job.
- Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Umgebung mit internationalen Teams und spannenden Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte das Wachstum eines innovativen Unternehmens und baue starke Kundenbeziehungen auf.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung und Erfahrung im B2B-Vertrieb von technischen Produkten erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 90000 - 110000 CHF pro Jahr.
Rejoignez APSOparts en tant que Regional Sales Leader (tous genres) ! Un rôle clé pour accélérer notre croissance en Suisse et en France.
- Tâches
- Diriger les activités commerciales et développer le portefeuille clients.
- Entretenir des relations solides avec les clients et prospects.
- Définir et exécuter des stratégies de vente régionales efficaces.
- Compétences
- Diplôme technique ou en ingénierie avec formation commerciale requise.
- Excellentes compétences en développement commercial et vente B2B.
- Maîtrise des outils de vente en ligne et des systèmes CRM.
- Responsable régional des ventes (tous genres)
Êtes‑vous passionné par la vente digitale, le développement commercial et la construction de relations solides avec les clients dans un environnement technique B2B ?
Alliez‑vous un esprit entrepreneurial à des compétences en leadership et une approche pratique de l'acquisition de clients et de la gestion de comptes ? Êtes‑vous prêt à accélérer la croissance d'APSOparts en Suisse et en France ?
Alors, continuez votre lecture !
- VOTRE MISSION
- Diriger et développer les activités commerciales d'APSOparts en Suisse et en France, en stimulant une croissance durable grâce à la fois à l'acquisition de nouveaux clients et au développement des comptes existants.
- Établir et maintenir des relations solides avec les clients clés et les prospects par des visites régulières, en agissant en tant que conseiller de confiance et partenaire commercial.
- Conduire l'intégration des clients et soutenir l'ensemble du parcours de vente en ligne, garantissant une expérience client fluide et un haut niveau de satisfaction.
- Définir et exécuter des stratégies de vente régionales alignées sur les ambitions globales de croissance d'APSOparts, tout en soutenant l'exécution locale des ventes et le développement de l'équipe.
- Identifier les opportunités de vente croisée et de montée en gamme, en tirant parti des connaissances clients pour maximiser la rétention, le chiffre d'affaires et les partenariats à long terme.
- Collaborer étroitement avec les équipes Marketing, Gestion de produit et Service client pour promouvoir l'adoption digitale, augmenter les ventes en ligne et fournir des solutions centrées sur le client.
- VOTRE PROFIL
- Formation technique ou diplôme d'ingénieur combiné à une formation commerciale et en vente.
- Expérience avérée dans la vente B2B de produits techniques, idéalement dans la fabrication industrielle, les composants industriels, la technologie d'étanchéité, la gestion des fluides ou des industries connexes.
- Solides compétences en développement commercial avec un historique de succès tant dans la prospection de nouvelles opportunités que dans la gestion de relations clients stratégiques.
- Expérience avec les canaux de vente en ligne, les systèmes CRM et les outils de vente digitale.
- Maîtrise du allemand, du français et de l'anglais, à l'écrit comme à l'oral.
- Personnalité positive, autonome et inspirante avec une forte capacité d'analyse, d'excellentes compétences en communication et une approche centrée sur le client.
- ADN D'ANGST+PFISTER
Le groupe Angst+Pfister est un partenaire de développement et de production leader pour les composants industriels depuis plus de 100 ans.
En tant que spécialiste mondial des produits et matériaux, Angst+Pfister sert des clients - notamment en Europe, aux États-Unis et en Asie.
Nous développons et fabriquons des solutions produits personnalisées et innovantes en collaboration avec nos clients.
- POURQUOI CHOISIR A+P
- Prendre en charge l'une des régions clés de croissance d'APSOparts, combinant développement commercial, acquisition de clients et gestion de comptes clés dans un rôle à fort impact.
- Bénéficier d'un package de rémunération attractif incluant une indemnité automobile pour soutenir vos activités auprès des clients.
- Profiter d'un modèle de travail hybride flexible avec un haut degré d'autonomie et de liberté entrepreneuriale.
- Rejoindre un environnement d'affaires en forte croissance, axé sur le digital, où l'innovation et la centration client sont les moteurs du succès.
- Collaborer avec des équipes internationales des départements Ventes, Marketing, Gestion de produit et Support client au sein du groupe Angst+Pfister.
- Bénéficier d'opportunités passionnantes de développement de carrière et de la possibilité de grandir au sein d'un groupe industriel opérant à l'échelle mondiale.
- #J-18808-Ljbffr
Responsable régional des ventes (tous genres) in Zürich Arbeitgeber: Jobup
Als Arbeitgeber in der Region St. Gallen bieten wir eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, die auf Teamarbeit und individuelle Entwicklung setzt. Unsere Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten und einer offenen Unternehmenskultur, die Innovation und Engagement fördert. Bei uns haben Sie die Chance, Ihre Fähigkeiten in einem abwechslungsreichen Umfeld einzubringen und zu wachsen.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Responsable régional des ventes (tous genres) in Zürich erhalten könntest
✨Kundenkontakt nutzen
Im Vertrieb ist der direkte Kontakt mit potenziellen Kunden super wichtig. Schau mal, ob du bei lokalen Events oder Messen im Vertrieb etwas erleben kannst. Dort kannst du vielleicht direkt mit Vertretern von Firmen wie Jobup ins Gespräch kommen.
✨Branchenspezifische Netzwerke
Tritt branchenspezifischen Netzwerken bei, wie zum Beispiel auf Plattformen wie XING oder spezialisierten Foren. Dadurch kannst du wichtige Kontakte knüpfen und siehst, was für Stellen im Vertrieb gerade frei sind, vielleicht sogar bei Jobup.
✨Social Selling
Setz dich aktiv auf Social Media ein. Zeig, dass du ein Vertriebler bist, der den Markt kennt! Teile eigene Inhalte oder Kommentare zu Branchenthemen, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen und das Interesse von Firmen wie Jobup zu wecken.
✨Interne Bewerbung bei Jobup
Falls du nach einer attraktiven Vollzeitstelle im Vertrieb suchst, vergiss nicht, direkt über unsere Website bei Jobup zu schauen. Oftmals haben wir interne Stellenangebote oder Programme für neue Talente, die dir einen schnellen Einstieg bieten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Responsable régional des ventes (tous genres) in Zürich mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Heb deine Verkaufsskills hervor!:Im Vertrieb isches wichtig, dass du zeigst, wie du unsere Produkte oder Dienstleistungen präsentierst. Erwähne konkrete Beispiel, wo du mit deinen Verkaufsfähigkeiten Erfolge erzielt hesch und wie das zu den Zielen von Jobup passt.
Verstehe die Branche!:Mach dich mit dem Markt und den Trends, die Jobup beeinflussen, vertraut. In deiner Bewerbung kehres das Thema an – erklär, wie du die Herausforderungen im Vertrieb siehst und wie du dazu beitragen kannst, sie zu meistern.
Motivation & Teamgeist!:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, will Jobup sehen, dass du bereit bist, dich langfristig zu engagieren. Beschreibe in deinem Anschreiben, was dich an dieser Rolle fasziniert und wie du deine Energie ins Team einbringen möchtesch.
Deine Erfolge im Fokus!:Erstelle einen CV, der konkrete Verkaufszahlen und Erfolge zeigt. Hesch du ein bestimmtes Umsatzziel übertroffen? Zeig das! Das macht deinen Lebenslauf für Jobup gleich viel attraktiver.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobup vorbereitet
✨Verstehe die Kundenbedürfnisse
Im Vertrieb ist es extrem wichtig, dass mer die Bedürfnisse vo de Kunden verstehsch. Mach di mit den gängigsten Fragen vertraut, die dir während em Interview gestellt werde. So chasch zeige, dass du bereit bist, aktiv zuzuhören und Lösungen anzubieten.
✨Bereite di uf Verkaufs-Roleplays vor
In den meisten Vertriebsinterviews wird es e Verkaufs-Roleplay gebä. Üb mit Kollegen Skenarios, wo's darum geht, wie du e Produkt präsentierst oder e Kunde überzügsch. Das zeigt dein Verkaufs-Talent und wie du unter Druck reagiersch.
✨Erzähl von deinen Erfolgen
Wenn du in ein Vollzeitstelle im Vertrieb einsteigst, isch es wichtig, deine Erfolge und Errungenschaften präsentierä z'könne. Mach e Liste vo deinen besten Verkaufszahlen oder Kundenbindungsstrategien und bring die im Interview ein. Das zeigt, dass du en echten Mehrwert für Jobup bringe chasch.
✨Frägg nach Zielen und KPIs
Zeig Interesse an de Zielen, die Jobup im Vertrieb verfolgt. Frag nach den wichtigsten KPIs, die sie verwenden und wie dein Beitrag dazu aussehen würd. Das zeigt, dass du über das Verkaufsziel hinausdenkst und aktiv mitplanung willsch.
