Auf einen Blick
- Aufgaben: Sorge für das Wohlbefinden der Bewohner und dokumentiere die Pflege elektronisch.
- Unternehmen: Tertianum, führend in der Seniorenpflege in der Schweiz.
- Vorteile: Flexible Teilzeitmodelle, zusätzliche Urlaubstage und interne Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines motivierten Teams mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben älterer Menschen und finde Erfüllung in deiner Arbeit.
- Qualifikationen: Anerkannter Pflegeabschluss und Erfahrung in der Langzeitpflege.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4500 - 5500 CHF pro Monat.
Rejoignez Tertianum, leader en soins pour seniors en Suisse. Offrez une vie épanouie aux personnes âgées tout en bénéficiant d'un environnement de travail respectueux.
Tâches
- Assurer la prise en charge globale des résidents.
- Réaliser des soins de traitement et de documentation électronique.
- Coordonner les visites médicales et diriger l'équipe de soins.
Compétences
- Diplôme de soins infirmiers reconnu, expérience en soins de longue durée.
- Compétences en communication en allemand.
- Capacité à travailler en équipe et à relever des défis.
Votre cœur bat pour les personnes âgées ? La profession d’infirmier est-elle votre vocation ? Voyez-vous des possibilités d’apporter vos compétences et votre expérience chez nous pour avoir un impact positif sur la vie de nos clients ? Alors vous êtes au bon endroit !
Vos tâches
- Soins et accompagnement globaux des résidents conformément à notre concept de soins et au processus de soins.
- Réalisation des soins thérapeutiques.
- Planification et accompagnement des visites médicales.
- Documentation électronique des soins via Care-Coach.
- Prise en charge des tâches en tant que personne de référence.
- Gestion du processus de soins.
- Conduite des réunions de cas.
- Assumer la responsabilité quotidienne avec coordination de l’équipe de jour.
- Assumer des tâches en tant que responsable de thème, autorité professionnelle.
Votre profil
- Formation achevée d’infirmier diplômé HF/FH/DNII ou formation équivalente reconnue par la Croix-Rouge suisse.
- Expérience professionnelle en soins de longue durée et/ou en soins coordonnés souhaitée.
- Connaissances RAI (InterRAI-HC) souhaitées ou volonté de suivre ces formations.
- Attitude chaleureuse et pleine d’humour.
- Goût pour les défis variés.
- Maîtrise parfaite de l’allemand, expression orale et écrite différenciée.
Pourquoi Tertianum ?
Nous attachons une grande importance à ce que nos collaborateurs puissent concilier leur développement professionnel et leur organisation de vie. Cela inclut une offre variée de différents avantages, par exemple :
- Modèles de travail à temps partiel flexibles.
- Jour de congé supplémentaire durant le mois d’anniversaire.
- Possibilités de formation interne et externe.
- Réductions pour le fitness.
- Abonnement demi-tarif CFF.
- Réductions sur les assurances.
- Rabais sur les flottes.
- Réductions chez Sunrise.
Êtes‑t‑vous intéressé(e) ? Nous vous offrons une perspective passionnante : chez nous, vous mettez vos compétences individuelles et votre professionnalisme au service d’une équipe motivée et flexible. De plus, vous assumez une grande responsabilité et contribuez ainsi activement à l’avenir de Tertianum.
Pour toute question, Mme Zuga-Bravic, responsable des soins et de l’accompagnement, est à votre disposition.
Dipl. Pflegefachfrau/Pflegefachmann HF/FH/DNII 50 -100 % in Schlieren Arbeitgeber: Jobup
Als Arbeitgeber in der Region St. Gallen bieten wir eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, die auf Teamarbeit und individuelle Entwicklung setzt. Unsere Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten und einer offenen Unternehmenskultur, die Innovation und Engagement fördert. Bei uns haben Sie die Chance, Ihre Fähigkeiten in einem abwechslungsreichen Umfeld einzubringen und zu wachsen.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Dipl. Pflegefachfrau/Pflegefachmann HF/FH/DNII 50 -100 % in Schlieren erhalten könntest
✨E-Mail-Newsletter abbonniere
Schau, dass du dich für Newsletter von Pflegeinstitutionen in deiner Nähe einschreibst. So bleibst du up to date über offene Stellen und spezielle Stellenangebote, die oft über diese Kanäle kommuniziert werden.
✨Besuchen von Pflege-Events
Nimm aktiv an Jobmessen und Karriere-Events im Gesundheitswesen teil. Dort hast du die Möglichkeit, direkt mit Vertretern von Institutionen wie Jobup ins Gespräch zu kommen und eine persönliche Verbindung aufzubauen.
✨Praktikumsmöglichkeiten nutzen
Falls du frisch in der Branche bist, schau auch nach Praktikumsmöglichkeiten oder Trainee-Programmen bei Jobup. Das kann dir helfen, die Vollzeitstelle zu ergattern, plus du sammelst wichtige Erfahrungen.
✨Direkt bei Jobup bewerben
Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Website bei Jobup zu bewerben. Da sind oft die neuesten Stellen ausgeschrieben, und du kannst dich gleich einen persönlichen Eindruck verschaffen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Dipl. Pflegefachfrau/Pflegefachmann HF/FH/DNII 50 -100 % in Schlieren mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Beton das persönliche Engagement:Im Bereich der Pflegeberufe spielt dein persönliches Engagement eine grosse Rolle. Erzähl uns von deinen Erfahrungen, die dein Interesse an der Pflege zeigen, sei es durch Praktika, ehrenamtliche Arbeit oder eigene Geschichten, die dich motivieren.
Hebe deine Qualifikationen hervor:Zeig uns deine Ausbildung und relevante Zertifikate klar in deinem Lebenslauf! Pflegeberufe verlangen oft spezifische Qualifikationen, also stell sicher, dass wir deine Abschlüsse und jegliche Weiterbildungen sofort erkennen können.
Pass deine Bewerbung an:Jede Pflegeeinrichtung ist anders. Informier dich über Jobup und welche Werte und Ansätze sie vertreten. Hebe in deinem Anschreiben hervor, warum du glaubst, dass du perfekt ins Team passt und was dich an dieser speziellen Stelle reizt.
Bereite dich auf mögliche Fragen vor:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, sei bereit, Fragen zu deinem Umgang mit Stress, Teamarbeit und deinen kommunikative Fähigkeiten zu beantworten. Denke an Beispiele aus deiner Praxis, die deine Kompetenzen zeigen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobup vorbereitet
✨Verstehe die Bedürfnisse der Patient:innen
In der Pflege dreht sich alles um die Fürsorge und das Wohlbefinden von Patient:innen. Mach dir Gedanken darüber, wie du auf die individuellen Bedürfnisse von Patient:innen eingehen würdest und bring Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie verstehst, sondern auch weißt, wie du das im Alltag umsetzen kannst.
✨Praktische Beispiele einbringen
Bereite einige Beispiele aus deiner Praxis oder Ausbildung vor, die deine Fähigkeiten und deinen Umgang mit Herausforderungen zeigen. Zeig, was du in stressigen Situationen gelernt hast, wie du im Team kommunizierst oder auch mit schwierigen Entscheidungen umgehst. Diese konkreten Geschichten können dir helfen, dich von anderen Bewerber:innen abzuheben.
✨Soft Skills sind wichtig!
In der Pflege sind nicht nur Fachkenntnisse entscheidend, sondern vor allem auch Soft Skills. Sei bereit, Fragen zu deinem Empathievermögen, deiner Teamfähigkeit und deinem Umgang mit Konflikten zu beantworten. Zeig auf, wie du eine positive Atmosphäre schaffen kannst, sowohl für das Team als auch für die Patient:innen.
✨Fragen zum Team und zur Unternehmenskultur
Im Vollzeitbereich ist die Teamdynamik besonders wichtig. Überlege dir, was du über den Umgang im Team bei Jobup wissen möchtest. Fragen zu den Weiterbildungsmöglichkeiten, dem täglichen Ablauf oder der Unternehmenskultur zeigen, dass du langfristig mit dabei sein möchtest und dass dir das Umfeld wichtig ist.
