Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Strategie und Umsetzung der Informationsgovernance beim CICR.
- Unternehmen: CICR, eine Organisation, die in Konfliktsituationen arbeitet und Informationen verwaltet.
- Vorteile: Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung und Einfluss auf wichtige Entscheidungen.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit der Chance, einen echten Unterschied zu machen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Informationsnutzung mit KI und verbessere die Entscheidungsfindung in Krisensituationen.
- Qualifikationen: Erfahrung in Informationsgovernance und künstlicher Intelligenz sowie Teamarbeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75600 - 92400 CHF pro Jahr.
Le CICR gère une grande quantité d'informations dans des contextes de conflit.
Cette position offre une opportunité unique d'améliorer la gestion de l'information et de l'intelligence.
- Tâches
- Diriger la stratégie et l'exécution opérationnelle de la gouvernance de l'information.
- Développer et mettre en œuvre une feuille de route pour
- Collaborer avec des équipes pour transformer les données non structurées en actifs stratégiques.
- Compétences
- Expérience en gouvernance de l'information et en intelligence artificielle.
- Excellentes compétences en gestion de l'information.
- Capacité à travailler avec des équipes interfonctionnelles.
Le CICR gère d’importantes quantités d’informations dans des contextes largement dispersés et affectés par des conflits.
Les situations de conflit en évolution rapide, la sensibilité des informations confiées confidentiellement au CICR et la forte rotation du personnel sur le terrain rendent le transfert efficace des connaissances essentiel aux opérations.
Parallèlement, l’intelligence artificielle change la manière dont les gens utilisent l’information, et avec elle la nature même de l’information : sa valeur, son authenticité, son volume, sa précision, son accessibilité, son rythme et son cycle de vie.
Le Responsable de la Gouvernance de l’Information dirige la stratégie, la gouvernance et l’exécution opérationnelle du cycle de vie de l’information du CICR.
Le titulaire du poste élabore et met en œuvre une feuille de route alignant les équipes concernées à travers l’organisation (opérations, archives, gouvernance des données et produits du lieu de travail numérique) pour organiser et protéger les informations du CICR, exploiter l’IA conformément aux politiques institutionnelles et promouvoir des pratiques responsables.
Ce rôle transforme les données et informations non structurées en actifs stratégiques, assure la conformité aux normes internes et externes, et protège les actifs informationnels en étroite collaboration avec les équipes de cybersécurité.
En améliorant la qualité de l’information, le titulaire du poste favorise la préparation à l’IA et garantit que les dirigeants reçoivent des renseignements précis et exploitables pour la prise de décision en situation de crise.
En collaboration avec les TIC et d’autres métiers (unités opérationnelles), ce rôle renforce la capacité du CICR à gérer et utiliser l’information via le lieu de travail numérique et à offrir des expériences intuitives de recherche et de récupération.
#J-18808-Ljbffr
Responsable de la Gouvernance de l-Information in Genf Arbeitgeber: Jobup
Als Arbeitgeber in der Region St. Gallen bieten wir eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, die auf Teamarbeit und individuelle Entwicklung setzt. Unsere Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten und einer offenen Unternehmenskultur, die Innovation und Engagement fördert. Bei uns haben Sie die Chance, Ihre Fähigkeiten in einem abwechslungsreichen Umfeld einzubringen und zu wachsen.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Responsable de la Gouvernance de l-Information in Genf erhalten könntest
✨Dein Netzwerk ist Gold wert
In der Unternehmensstrategie geht’s oft um Beziehungen und Netzwerke. Nutze Plattformen wie LinkedIn um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Schau nach Events oder Meetups, wo Strategen zusammenkommen, und erlebe einen spannenden Austausch über aktuelle Trends!
✨Mach dich sichtbar!
Teile dein Wissen über Unternehmensstrategie durch Blog-Beiträge oder in Diskussionsforen. Das zeigt nicht nur dein Fachwissen, sondern hebt dich auch von anderen Bewerbern ab. Zeige auf, wie du Probleme angehen würdest und was du für Ideen hast – das beeindruckt potenzielle Arbeitgeber wie Jobup!
✨Fallstudien sind ein Muss
Bereite dich darauf vor, konkrete Fallstudien in Gesprächen zu präsentieren. Zeige, wie du analytisch denkst und Lösungen für strategische Herausforderungen entwickeln kannst. Das ist besonders wichtig in der Unternehmensstrategie und kann den entscheidenden Unterschied machen.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Schau dir die offenen Stellen auf unserer Webseite an und bewirb dich direkt bei Jobup. Wir suchen nach kreativen Köpfen, die frische Einblicke in die Unternehmensstrategie bringen können! Warte nicht darauf, dass Chancen zu dir kommen – geh aktiv auf die Suche!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Responsable de la Gouvernance de l-Information in Genf mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine strategische Denkweise:In deinem CV und deinem Motivationsschreiben sollt mer sehn, dass du das strategische Denken beherrschst. Beispiele von Erfolgen oder Projekten, wo du analytisch und vorausschauend gearbeitet hesch, sind wichtig. Das zeigt, dass du für Jobup als Unternehmensstrateg:in geeignet bist.
Dokumentiere deine Erfahrungen:Beim Schreiben von deinem Motivationsschreiben isch es wichtig, deine vorherige Erfahrungen sowie spezifische Weiterbildungskurse oder Zertifikate zu erwähnen, die relevant für die Rolle sind. Wenn du schon mal an strategischen Projekten mitgearbeitet hesch oder spezifische Tools nutzt, die in der Unternehmensstrategie wichtig sind, bring das unbedingt zur Sprache.
Storytelling für deine Motivation:Wenn du dich für die Rolle bei Jobup bewirbst, nutze Storytelling in deinem Motivationsschreiben. Erzähl uns, was dich an der Unternehmensstrategie reizt und wie du dazu gekommen bisch. Dein persönlicher Werdegang kann uns zeigen, dass du eine Leidenschaft für die Branche hast.
Verfügbarkeit und Anpassungsfähigkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, mach klar, wieso du langfristig bei Jobup dabei sein möchtest und wie du dich in ein Team einfügen kannst. Zeig, dass du flexibel bist und bereit, dich weiterzuentwickeln. Das hilft uns, deine Einstellung und deinen langfristigen Beitrag zu sehen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobup vorbereitet
✨Versteh die Business-Modelle
Wenn du für eine Rolle in der Unternehmensstrategie bewirbst, ist es super wichtig, dass du die Business-Modelle und Strategien von Jobup verstehst. Mach dich mit den neuesten Trends und Herausforderungen in der Branche vertraut, damit du zeigen kannst, dass du die Herausforderungen und Chancen, vor denen das Unternehmen steht, begreifst.
✨Sprich die Sprache der Daten
In der Unternehmensstrategie sind analytische Fähigkeiten ein Muss. Sei bereit, über deine Erfahrung mit Datenanalyse-Tools zu reden, wie zum Beispiel Excel, Tableau oder Power BI. Bereite dich darauf vor, hypothetische Szenarien zu diskutieren, in denen du datenbasierte Entscheidungen getroffen hast.
✨Zeig dein Interesse an kontinuierlichem Lernen
Bei einer Vollzeitstelle in der Unternehmensstrategie wird von uns oft erwartet, dass wir anpassungsfähig und lernbereit sind. Sei vorbereitet, Beispiele dafür zu nennen, wie du bisher neue Fähigkeiten oder Kenntnisse erlernt hast und wie du das in die Rolle einbringen möchtest.
✨Sei bereit, Strategien zu präsentieren
Wenn wir uns auf eine Rolle in der Unternehmensstrategie bewerben, kann es sein, dass wir in einem Vorstellungsgespräch eine Strategie präsentieren müssen. Bereite eine kurze Präsentation vor, die zeigt, wie du eine strategische Fragestellung angehen würdest. Das hilft nicht nur bei der Vorbereitung, sondern zeigt auch dein Engagement für die Position.
