Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte unsere Gebäude nachhaltig und effizient für eine bessere Zukunft.
- Unternehmen: Viteos, Vorreiter in der Energiewende mit über 500 Mitarbeitenden.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit echten Karrierechancen und einem starken Team.
- Warum dieser Job: Sei Teil der Energiewende und forme die Zukunft unserer Gebäude aktiv mit.
- Qualifikationen: Erfahrung im Facility Management und technisches Know-how.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4050 - 4950 CHF pro Monat.
Référence neuchâteloise de la transition énergétique, Viteos assure la fourniture d'énergies ainsi que la gestion des réseaux d'eau, d'électricité, de gaz et de chauffage/froid à distance à plus de 100'000 client-e-s. Le groupe Viteos propose tant aux particuliers qu'aux entreprises des solutions efficientes, globales et durables dans les domaines des infrastructures, du photovoltaïque, des batteries de stockage, des pompes à chaleur ou encore de la mobilité électrique. Présent en Romandie avec ses sociétés filles Viteos Solutions, Swiss-Green, Betelec, FTG et EMG Electroprocess, le groupe Viteos emploie plus de 500 personnes. Chacune de nos sociétés mène une politique environnementale et sociétale responsable et s'engage à être une partenaire de confiance, proche de sa clientèle.
Faites de nos bâtiments des lieux performants, durables et agréables à vivre. Chez Viteos, nous accompagnons chaque jour la transition énergétique du territoire. Cette exigence commence aussi chez nous : dans nos propres bâtiments. Pour assurer une gestion intégrale et optimale de nos bâtiments, en conciliant confort des utilisateur-trice-s, conformité légale, durabilité et maîtrise des coûts d'exploitation, nous recherchons un-e Facility Manager prêt-e à prendre en main notre futur site principal situé à La Chaux de Fonds ainsi que notre site secondaire à Neuchâtel.
Votre mission
- Responsable du Facility Management au sein du service de la coordination génie civil, vous êtes la personne de référence pour tout ce qui touche à la vie de nos bâtiments.
- Votre rôle : faire en sorte que nos installations fonctionnent de manière fiable, efficiente et durable, au service de celles et ceux qui y travaillent au quotidien.
Le site ouvrira progressivement à partir de 2027. Durant sa mise en service, vous :
- prenez en main le bâtiment, ses installations techniques, ses concepts d'exploitation et les contrats de maintenance
- participez aux dernières réceptions et levées de réserves, et assurez le suivi des garanties avec les entreprises et les mandataires
- mettez en place le système EAM/CAFM (intégration des plans, équipements et contrats) et le plan de maintenance ainsi que les processus associés
- coordonnez l'exploitation avec les entreprises encore présentes sur le site (réglages, finitions, zones partagées) afin de garantir la continuité de service pour les occupant-e-s
- accompagnez l'installation des collaborateur-trice-s et la prise en main des nouveaux espaces de travail
Une fois le site en exploitation, vous :
- Implémentez l'ensemble des processus de gestion opérationnelle de notre nouveau site d'activités, pilotez leur mise en œuvre, garantissez leur déploiement, leur suivi et leur amélioration continue
- établissez et suivez, avec le technicien, le plan de maintenance préventive et corrective des installations techniques (chauffage, ventilation, climatisation, etc.)
- planifiez, supervisez et contrôlez les interventions des prestataires externes (nettoyage, maintenance technique, sécurité, etc.) et encadrez l'équipe interne (technicien, concierge)
- gérez les contrats de maintenance et de service conclus avec des tiers
- planifiez les CAPEX/OPEX, pilotez les budgets d'exploitation, et proposez des mesures d'optimisation des coûts, notamment énergétiques
- assurez le suivi global de notre système EAM/CAFM : mise à jour des données (plans, équipements, contrats, historiques d'intervention), planification des tâches préventives, gestion des tickets et analyse des performances du bâtiment
- êtes le point de contact des occupant-e-s : vous recevez et traitez leurs demandes et réclamations via le système de ticketing, et organisez des sessions d'information sur l'utilisation des équipements
- veillez à la conformité aux normes suisses (sécurité, accessibilité, énergie) et coordonnez les audits réglementaires et de certification (Minergie, etc.)
- suivez les consommations et les cibles d'utilisation des énergies, établissez des rapports sur la performance énergétique et les coûts d'entretien, et portez des initiatives durables et innovantes (eau, énergie, déchets)
- planifiez et supervisez les travaux d'aménagement, de rénovation ou d'extension
- contribuez à la sécurité et à la sûreté du site, en étroite collaboration avec le chargé de sécurité et le service logistique.
- veillez à la conformité réglementaire du site (sécurité, protection incendie, accessibilité, énergie) et coordonnez les contrôles périodiques et audits associés (installations électriques, protection incendie, certifications énergétiques)
Véritable chef-fe d'orchestre du bâtiment, vous faites le lien entre utilisateur-trice-s, équipes internes et prestataires pour que tout fonctionne, aussi bien en coulisses qu'au quotidien. Vous êtes un-e professionnel-le expérimenté-e de la gestion technique des bâtiments, aussi à l'aise sur le terrain que dans le pilotage budgétaire.
Vous apportez :
- un diplôme en facility management ou en gestion technique du bâtiment (ES, HES, brevet fédéral ou formation équivalente)
- une expérience confirmée dans la gestion de bâtiments complexes
- une bonne maîtrise des outils numériques de gestion technique des bâtiments et de la maintenance type CAFM
- des connaissances approfondies des prescriptions et normes applicables en Suisse (p. ex. OIBT, SN EN ISO 52120-1, prescriptions AEAI)
- de solides compétences en gestion de projet et en coordination d'intervenant-e-s multiples
- Un esprit synthétique et structuré adossé à une aisance rédactionnelle et relationnelle
Votre sens du service fera la différence. Au-delà de vos compétences techniques, vous savez créer la confiance avec les utilisateur-trice-s et fédérer prestataires et équipes internes autour d'un objectif commun : des bâtiments qui fonctionnent bien et où l'on se sent bien. Organisé-e, réactif-ve et rigoureux-se, vous savez gérer les urgences sans perdre de vue la vision à long terme.
Pourquoi nous rejoindre ? Parce que chez Viteos, la transition énergétique se vit aussi au quotidien, dans nos propres murs. Vous aurez l'opportunité de façonner la gestion de nos bâtiments et de contribuer concrètement à leur performance énergétique et environnementale. Vous rejoindrez également une entreprise qui souhaite conjuguer ambition et bienveillance, performance et confiance, transformation et respect des personnes.
Facility Manager (100%) Arbeitgeber: Jobup
Als Arbeitgeber in der Region St. Gallen bieten wir eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, die auf Teamarbeit und individuelle Entwicklung setzt. Unsere Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten und einer offenen Unternehmenskultur, die Innovation und Engagement fördert. Bei uns haben Sie die Chance, Ihre Fähigkeiten in einem abwechslungsreichen Umfeld einzubringen und zu wachsen.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Facility Manager (100%) erhalten könntest
✨Treffe Dich an den richtigen Orten
Schnapp dir die Gelegenheit und besuche lokale Immobilien-Messen oder Networking-Events. In der Immobilienbranche gibts oft Events, wo du direkt mit potenziellen Arbeitgebern quatschen kannst – zeig dich aktiv und knüpfe Kontakte!
✨Nutze dein Netzwerk
Red mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kommilitonen – vielleicht kennen sie jemanden in der Immobilienbranche, der grad sucht. Die Empfehlungen und Verbindungen über persönliche Kontakte sind oft der Schlüssel zum Erfolg!
✨Hebe dich ab mit einem Projekt
Zeige dein Wissen, indem du ein kleines Projekt oder eine Marktanalyse über ein bestimmtes Gebiet machst. Teile das auf Social Media oder in Immobilien-Communities – das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern könnte auch von Recruitern gesehen werden!
✨Bewerben über unsere Website
Wenn du eine Stelle bei Jobup im Immobilienbereich willst, schau unbedingt auf unsere Website vorbei. Dort findest du nicht nur aktuelle Stellenangebote, sondern kannst dich direkt bewerben und deine Motivation zeigen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Facility Manager (100%) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach's persönlich:Wenn du dich für die Stelle als Facility Manager (100%) bei Jobup bewirbst, vergiss nicht, deine Motivation und Leidenschaft für die Immobilienbranche in deinem Anschreiben klar rüberzubringen. Erklär, wieso dich genau dieser Bereich interessiert und was du dem Team bieten kannst!
Zeig deine Qualifikationen:Im Immobiliensektor ist es wichtig, dass du deine relevanten Qualifikationen und Erfahrungen klar aufzeigst. Füge alles Wichtige in deinen Lebenslauf ein, wie zum Beispiel spezifische Projekte, Zertifikate oder auch deine Ausbildung im Bereich Immobilien. Das hilft den Personalverantwortlichen, einen guten Überblick über deine fachlichen Fähigkeiten zu bekommen.
Bezüge zu Schlüsselprojekten:Falls du schon Erfahrungen in der Immobilienbranche hast, zeig diese konkret auf! Nenn Beispiele von Projekten, an denen du mitgearbeitet hast, und beschreib deine Rolle darin. Das gibt einen besseren Eindruck von deinem praktischen Wissen und zeigt, dass du mit der Materie vertraut bist.
Informiere dich über Jobup:Bevor du deine Bewerbung abschickst, schau dir Jobup genau an! Informiere dich über ihre Projekte, Werte und Kultur. Ein paar persönliche Bezüge in deine Bewerbung einzubauen, zeigt, dass du dich wirklich für die Stelle interessierst und nicht einfach eine Standardbewerbung verschickst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobup vorbereitet
✨Kenntnis über den Immobilienmarkt zeigen
Es ist wichtig, dass du ein gutes Verständnis vom aktuellen Immobilienmarkt hast. Bereite dich darauf vor, Fragen zu Trends und Entwicklungen zu beantworten. Wir sollten auch die gängigen Zutaten in der Branche kennen, wie Mietpreise und Immobilienbewertung, um uns gut zu positionieren.
✨Portfolio und Erfahrungen hervorheben
Bring ein paar Beispiele von Projekten mit, an denen du gearbeitet hast, sei es im Studium oder in Praktika. Dein Portfolio sollte ordentlich und übersichtlich sein, damit wir die Fähigkeiten und das Wissen zu Themen wie Vertrieb und Vertragsverhandlungen klar präsentieren können.
✨Praktische Zahlenverständnis
Bereite dich auf spezifische Fragen vor, die dein Zahlenverständnis testen. Als Immobilienprofi wird man oft nach Analysen von Renditen oder Finanzierungsmodellen gefragt. Wir sollten sicherstellen, dass wir solche Berechnungen üben, damit wir selbstbewusst antworten können.
✨Selbstbewusste Kommunikation
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, unsere Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Sei bereit, Verkaufsgespräche zu simulieren oder auf Kundenanfragen zu reagieren, denn hier zählt nicht nur das Fachwissen, sondern auch die Fähigkeit, überzeugend zu kommunizieren.