Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für die technische Wartung und Infrastrukturmanagement übernehmen.
- Unternehmen: Unabhängige Firma in der Schweiz, spezialisiert auf Wohnquartierverwaltung.
- Vorteile: Attraktive Arbeitsbedingungen und Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Weitere Informationen: Möglichkeiten zur Weiterbildung und Karriereentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Wohnräumen und arbeite in einem engagierten Team.
- Qualifikationen: Erfahrung in Gebäudeverwaltung und gute Kommunikationsfähigkeiten erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 58500 - 71500 CHF pro Jahr.
Urbagestion est une société indépendante installée en Suisse Romande et spécialisée dans la gestion de quartiers résidentiels. Nous sommes actuellement à la recherche d’un.e facility manager junior compétent.e pour rejoindre notre équipe de gestion technique. La personne idéale est prête à prendre des responsabilités et à coordonner des effectifs. Son travail l’amènera notamment à assurer une gestion efficace de nos quartiers et immeubles, ainsi qu’à veiller au respect des diverses normes internes et externes.
Notre facility manager junior doit disposer de connaissances techniques poussées en maintenance du bâtiment ainsi qu’en matière de sécurité et de réglementation de l’environnement. En outre, nous attendons de notre facility manager junior d’excellentes compétences en communication et une forte disponibilité, lesquelles lui permettront d’établir de bonnes relations avec l’ensemble de notre force de travail et avec les prestataires externes.
Objectifs du poste:
- Assumer la responsabilité pour toutes les prestations de maintenance technique et infrastructurelle sur un site
- Piloter l’ensemble des projets et travaux dans le cadre de la gestion de nos immeubles et de notre équipement
- Conduire les négociations avec les prestataires externes
- Préparer la documentation réglementaire sur site et les documents légaux correspondants
- Compléter et organiser la documentation des immeubles sous gestion
- Veiller à la conformité aux directives internes et au respect des dispositions légales
- Établir des rapports sur votre périmètre d’activité et les fournir à la direction
Missions principales:
- Assurer la bonne réalisation et la qualité des maintenances et des travaux d’entretien effectués par nos prestataires externes
- Superviser et travailler ensemble au quotidien avec l’équipe de techniciens et de concierges
- Effectuer de manière autonome des interventions de technique de premier niveau
- Être disponible pour répondre à des appels de piquet en dehors des heures normales de travail
- Accompagner les différents organismes de contrôle et les prestataires externes, veiller au respect des engagements contractuels, des coûts, des délais et des directives de sécurité
- Assurer la formation technique de notre force de travail sur les thématiques en lien avec votre périmètre d’activité
- Signaler les anomalies et mettre en place des mesures correctives
Compétences requises:
- Expérience professionnelle antérieure dans la gestion et la maintenance des bâtiments
- Excellentes compétences de communication et sens du relationnel
- Être capable de travailler de manière autonome et de prendre des initiatives
- Connaissances étendues des réglementations et dispositions légales dans la maintenance des bâtiments
- Maîtrise du Pack MS Office
Facility Manager Junior in Epalinges Arbeitgeber: Jobup
Als Arbeitgeber in der Region St. Gallen bieten wir eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, die auf Teamarbeit und individuelle Entwicklung setzt. Unsere Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten und einer offenen Unternehmenskultur, die Innovation und Engagement fördert. Bei uns haben Sie die Chance, Ihre Fähigkeiten in einem abwechslungsreichen Umfeld einzubringen und zu wachsen.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Facility Manager Junior in Epalinges erhalten könntest
✨Engagiere dich in Immobilien-Communities
Such dir lokale Immobilien-Meetups oder Online-Foren, wo du dich mit Profis aus der Branche vernetzen kannst. Dort findet man oft auch Jobangebote oder Infos über freie Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Networking über LinkedIn
Optimiere dein LinkedIn-Profil für die Immobilienbranche. Folge wichtigen Firmen und Gruppen und beteilige dich an Diskussionen. Stelle sicher, dass du auch aktiv mit Kontakten aus der Branche interagierst – das kann dir helfen, für neue Stellen rekommandiert zu werden.
✨Besuche Immobilienmessen und Events
Immobilienmessen sind eine super Gelegenheit, sich persönlich bei Unternehmen vorzustellen. Mach eine Liste von Events in deiner Region und nimm daran teil. Oft suchen Firmen aktiv nach neuen Talenten an solchen Anlässen.
✨Bewirb dich direkt bei Jobup
Falls dir Jobup ins Auge springt, schau auf deren Webseite nach Stellenangeboten. Oft haben sie spezifische Anforderungen oder nennen spannende Projekte, die dich ansprechen könnten. Erzähle ihnen in deiner Bewerbung, warum du der perfekte Fit für ihr Team bist!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Facility Manager Junior in Epalinges mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig öi dini Immobilien-Kenntnisse:In dysi Bewerbung söttest du klar mache, was für Erfahrungen und Kenntnisse du im Immobilienbereich hesch. Wenn du spezielle Projekte verwaltet hesch oder erfolgreich Verkaufszahlen erreicht hesch, bring die Beispiele mit i dim CV oder im Motivationsschreiben. Mach das, was du kannst, zum Highlight!
Deine Ausbildung und Zertifikate sind wichtig:Im Immobilienbereich sind spezifische Ausbildungen und Zertifikate entscheidend. Wenn du z.B. en Abschluss im Immobilienmanagement oder entsprechende Weiterbildungen hesch, vergiss nöd, die i din Bewerbung zu erwähne. Das zeigt, dass du die nötige Fachkompetenz mitbringst.
Persönlicher Stil im Motivationsschreiben:Für en Vollzeit-Job isch es wichtig, dini Leidenschaft für die Immobilienbranche zu zeige. Erzähle, warum du für Jobup arbeite möchtisch und was dich an der Stelle als Facility Manager Junior reizt. Wir wollen entdecke, wie du denkst und was dich antreibt!
Verbindung zu Jobup herstellen:Mach e Forschungsreise über Jobup und zeig, wie du zu deren Werten und Zielsetzung passt. Das chönnt dich von andere Bewerber abhebe! Erklär, wieso du und Jobup zue eini passen als Team – das stärkt dini Chance für en persönlichen Kontakt.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobup vorbereitet
✨Mach dich bereit für die Marktanalyse!
Im Immobilienbereich wird oft erwartet, dass du ein gutes Verständnis für den Markt hast. Bereite dich darauf vor, Fragen zu aktuellen Trends in der Branche sowie zu lokalen Verkäufen und Mieten zu beantworten. Zeig, dass du über deine eigene Analyse der Gegend Bescheid weisst.
✨Portfolio vorzeigen, aber schau genau hin!
Wenn du eine Stelle im Immobiliensektor suchst, wird oft ein Portfolio gefordert, das deine vorherigen Projekte oder Verkaufserfolge zeigt. Bereite deine besten Referenzen vor und sei bereit, darüber zu diskutieren, wie du diese Erfolge erzielt hast und welche Strategien du eingesetzt hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren!
Immobilien geht oft um den direkten Kontakt mit Kunden und anderen Stakeholdern. Sei bereit, deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten unter Beweis zu stellen. Du könntest Fragen zu deiner Vorgehensweise bei der Kundenansprache oder der Verhandlung von Verträgen erhalten. Zeig, dass du eine überzeugende und vertrauenswürdige Person bist.
✨Leg deine Motivation dar!
Als Vollzeitkraft wird von dir erwartet, dass du langfristiges Engagement zeigst. Erkläre, weshalb du für Jobup arbeiten möchtest und was dich an der Immobilienbranche begeistert. Zeige, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und deine Kenntnisse in diesem Bereich auszubauen.
