Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Planung und Steuerung der Einheit mit einem Fokus auf Finanzen und Beschaffungen.
- Unternehmen: Engagierte Institution für Gesundheitsschutz in der Schweiz mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und Unterstützung für die persönliche Entwicklung.
- Weitere Informationen: Vielfältige Karrierechancen in einem respektvollen und offenen Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Gesundheitspolitik und trage zur Verbesserung des Gesundheitssystems bei.
- Qualifikationen: Abschluss in Betriebswirtschaft oder ähnlichem, analytische Fähigkeiten und Interesse an politischen Prozessen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 90000 - 110000 CHF pro Jahr.
Bern, Schweiz (et travail à domicile) | 80-80%
Ce à quoi vous pouvez contribuer
- Représenter la responsable de l'état-major pour les questions techniques, organisationnelles, stratégiques et concernant le personnel.
- Assumer, avec la responsable de l'état-major, les tâches de planification et de pilotage de l'unité de direction et codiriger le controlling financier.
- Coordonner les affaires parlementaires, superviser leur contenu, leur délai et leur avancement, et en informer régulièrement la responsable de l'unité de direction.
- Assurer la gestion des acquisitions et des contrats, veiller au déroulement économique et conforme au droit des acquisitions et des subventions, conseiller les responsables des contrats sur les questions concernant le droit des marchés publics.
- Épauler et décharger l'équipe dirigeante de l'unité de direction dans les tâches et les questions relevant de l'économie d'entreprise, collaborer aux missions et dossiers transversaux de l'état-major.
Ce qui vous rend unique
- Diplôme d'une haute école spécialisée ou d'une école supérieure, de préférence en économie d'entreprise ou dans une discipline équivalente ; un atout : connaissances des marchés publics et expérience dans ce domaine.
- Excellentes capacités à raisonner et à agir de façon analytique et systémique, dans une optique d'économie d'entreprise.
- Intérêt marqué pour les processus politiques et les thèmes de politique sanitaire ; idéalement, expérience dans le déroulement des affaires politiques ou parlementaires.
- Sens aigu des responsabilités, grand engagement et esprit de coopération ; capacité à travailler de manière autonome et structurée.
- Très bonnes connaissances des outils Microsoft Office, notamment d'Excel ; un atout : connaissances du logiciel SAP ; connaissances actives de deux langues officielles et, si possible, connaissances passives de la troisième.
En quelques mots
Grâce à votre approche analytique et à votre intérêt pour les enjeux de politique publique et d'économie d'entreprise, vous jouerez un rôle clé dans la planification et le pilotage de notre unité de direction.
Ce que nous offrons
- Travailler pour la Suisse : Nous nous engageons pour le succès du modèle suisse et pour le bien-être de la population.
- La diversité au quotidien : Nous veillons à l'égalité des chances, qui nous permet de déployer nos compétences et d'exprimer des points de vue différents.
- Santé au travail : Nous assistons et conseillons nos collaboratrices et collaborateurs pour toutes les questions liées à la santé physique ou psychique.
Tous les avantages
S'engager pour la santé. Nous nous engageons de manière compétente au niveau national pour la santé de la population et le système de santé en Suisse. Nous collaborons également au sein de réseaux internationaux. Notre tâche est exigeante, passionnante ; nous l'accomplissons en misant sur les échanges d'égal à égal. Nos valeurs ? L'engagement, l'ouverture d'esprit et le respect. Si vous cherchez un travail utile dans des domaines variés et dans un environnement dynamique et attrayant, l'OFSP est fait pour vous.
Informations complémentaires
Questions sur le poste : Chantal Kaiser
Questions sur la postulation : HR Service Center
Responsable suppléant/e de l'état-major de l'unité de direction Protection de la santé, avec spécialisation en finances et en acquisitions in Bern Arbeitgeber: Jobup
Als Arbeitgeber in der Region St. Gallen bieten wir eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, die auf Teamarbeit und individuelle Entwicklung setzt. Unsere Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten und einer offenen Unternehmenskultur, die Innovation und Engagement fördert. Bei uns haben Sie die Chance, Ihre Fähigkeiten in einem abwechslungsreichen Umfeld einzubringen und zu wachsen.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Responsable suppléant/e de l'état-major de l'unité de direction Protection de la santé, avec spécialisation en finances et en acquisitions in Bern erhalten könntest
✨Netzwerke im Gesundheitsmanagement nutzen
Dich in spezifische Communitys rund um das Gesundheitsmanagement einzubringen, kann Wunder wirken. Schau mal ob's lokale Events oder Webinare gibt – dort triffst du Leute, die bereits in der Branche arbeiten. Das Networking kann dir helfen, Insider-Tipps zu bekommen oder sogar einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Spezifisch für Teilzeitjobs suchen
Viele Positionen im Gesundheitsmanagement werden als Teilzeitjobs angeboten. Achte auf Jobportale, die speziell solche Stellen ausschreiben, oder schau bei lokalen Spitälern und Gesundheitsorganisationen direkt vorbei. Oft haben die auch saisonale Angebote, die perfekt für einen Teilzeit-Job sind.
✨Wende dich an Hochschulen und Fachstellen
Schau, ob deine Hochschule Praktika oder Programme für Teilzeitstellen in Gesundheitsmanagement anbietet. Oft haben sie gute Kontakte zu Unternehmen, die nach frischen Talenten suchen. Nutze diese Ressourcen – viele Unternehmen suchen gezielt nach Studenten oder Teilzeitkräften über diese Kanäle.
✨Initiativbewerbungen sind Gold wert
Gerade im Gesundheitsbereich kann's klappen, wenn du dich direkt bei Unternehmen wie Jobup bewirbst, auch ohne dass ein Job ausgeschrieben ist. Zeig deine Motivation und dein Interesse am Gesundheitsmanagement! Oft haben sie Platz für Teilzeitkräfte, auch wenn's nicht gleich sichtbar ist.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Responsable suppléant/e de l'état-major de l'unité de direction Protection de la santé, avec spécialisation en finances et en acquisitions in Bern mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Fokus uf Erfarig im Gesundheitsmanagement:In dini Bewerbungsunterlagen söttesch du besonders uf dini Erfarig im Gesundheitsmanagement und wiä du das Wissen in die Praxis umsetzt hesch. Heb vor allem spezifischi Projekte oder Praktika im Bereich gsund, wo du aktiv mitgwirkt hesch und erläuter, was du dazulärnt hesch.
Flexibilität und Zeitmanagement hervorheben:Da es sich um en Teilzeitjob handelt, isch es wichtig, dass du deine Flexibilität und dein Zeitmanagement usstellungsgemäs in de Bewerbig erläuterisch. Bringe Beispieleg, wie du scho mit unterschiedliche Verpflichtige umgange chasch, sei das im Studium oder i andere Jobs.
Verbindung zue wissenschaftliche Arbeiten:Erwähn im Lebenslauf, falls du wissenschaftliche Arbeiten, Abschlussarbeiten oder relevante Studien gschribe hesch. Das zeigt, dass du dich mit den theoretische Unterlage vom Gesundheitsmanagement euseinander gesetzt hesch und das Wissen im praktischen Bereich umsetzt cha.
Sichere Bewerbung über unsere Website:Vergiss nöd, deine Bewerbung direkt über unsere Website z'schicke! Mir liebet individuelle Bewerbungen und wönd genau wüsse, was dich motiviert, Teil vo Jobup z'werde und wie du ins Team passe würdest. Zeig dini Begeisterig für d’Stelle!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobup vorbereitet
✨Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements
Mach dich unbedingt mit den Grundkonzepten vom Gesundheitsmanagement vertraut. Sei bereit, spezifische Fragen über aktuelle Trends oder Herausforderungen im Gesundheitswesen zu beantworten. Das zeigt, dass du nicht nur Theorie kannst, sondern auch die praktische Anwendung verstehst.
✨Bereite dich auf Szenarien vor
In dieser Branche könnte es sein, dass du während dem Interview mit realistischen Szenarien konfrontiert wirst. Überlege dir, wie du in bestimmten Situationen handeln würdest, sei es um Ressourcen zu managen oder mit Stakeholdern zu kommunizieren. Das hilft uns zu sehen, wie du in der Praxis bereit bist, die Theorie anzuwenden.
✨Sprich über deine Lernmotivation
Da es sich um ein Teilzeit-Job handelt, ist es wichtig, dass wir dir die Möglichkeit geben, neues Wissen zu erwerben. Lass den Interviewer wissen, wie du bereit bist, dich weiterzubilden und was du dir von der Stelle erhoffst. Bring konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Neues gelernt hast!
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Im Gesundheitsmanagement ist Teamarbeit oft der Schlüssel zum Erfolg. Bereite ein paar Beispiele vor, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder Konflikte gelöst hast. Wir wollen sehen, dass du gut mit anderen zusammenarbeiten kannst, um die besten Ergebnisse für Patienten und Organisationen zu erzielen.
