Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle die SAP-Plattformarchitektur und leite komplexe SAP-Projekte.
- Unternehmen: Swissgrid, ein Schlüsselakteur in der Schweizer Stromversorgung.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 25-30 Urlaubstage und modernes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf Technologie und Innovation.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energieversorgung in der Schweiz mit innovativen SAP-Lösungen.
- Qualifikationen: Erfahrung in SAP-Architektur und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 90000 - 110000 CHF pro Jahr.
Rejoignez Swissgrid, acteur clé de l'approvisionnement électrique en Suisse. Contribuez à un environnement innovant et collaboratif.
Tâches
- Développer l'architecture de la plateforme SAP pour Swissgrid.
- Diriger des projets SAP complexes et garantir la qualité des solutions.
- Collaborer avec des partenaires externes pour l'intégration technique.
Compétences
- Diplôme en informatique ou expérience équivalente en architecture SAP.
- Compétences en intégration et principes d'architecture SAP.
- Excellentes capacités de communication en allemand et anglais.
Vous êtes responsable de l’architecture de solutions SAP complexes et participez activement à l’évolution stratégique de notre paysage SAP. Vous travaillez en étroite collaboration avec les départements métiers, les partenaires externes de mise en œuvre ainsi que les équipes internes d’architecture et d’exploitation. Vous traduisez les exigences métier en architectures de solutions viables et accompagnez leur mise en œuvre depuis la première idée jusqu’à la mise en production réussie.
Vous assumez les tâches suivantes :
- Développement continu de l’architecture de la plateforme SAP ainsi que participation à la conception et à la mise en œuvre de la stratégie SAP de Swissgrid.
- Développement d’architectures de solutions de bout en bout pour SAP S/4HANA, les applications cloud SAP et les systèmes adjacents.
- Direction technique de projets SAP et d’initiatives d’intégration.
- Participation à la mise en œuvre technique de projets complexes.
- Conseil et soutien aux propriétaires de services ainsi qu’aux départements métiers sur des questions complexes techniques et fonctionnelles.
- Utilisation et développement continu de la SAP Business Technology Platform.
- Développement continu de la gouvernance SAP.
Ce qui fait la différence
Pour le poste d’Architecte Solution SAP Senior, nous recherchons une personne proactive et autonome, qui aime le travail interdisciplinaire et possède un sens aigu de l’essentiel. Vous avez une grande capacité à structurer des contextes complexes et à les communiquer clairement.
Ce qui vous séduira chez nous
- Horaires de travail flexibles avec possibilités de télétravail.
- 25-30 jours de congés ainsi que des congés d’entreprise entre Noël et Nouvel An.
- Environnement de travail moderne à proximité immédiate de la gare d’Aarau.
- Prestations sociales progressistes et caisse de pension attractive.
- Travail compatible avec la vie de famille.
Nous sommes une équipe SAP axée sur la technologie et l’innovation, composée de 10 collaborateurs engagés.
Architecte Solution SAP Senior (60-80%) in Aarau Arbeitgeber: Jobup
Als Arbeitgeber in der Region St. Gallen bieten wir eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, die auf Teamarbeit und individuelle Entwicklung setzt. Unsere Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten und einer offenen Unternehmenskultur, die Innovation und Engagement fördert. Bei uns haben Sie die Chance, Ihre Fähigkeiten in einem abwechslungsreichen Umfeld einzubringen und zu wachsen.
Jobgipfel Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Architecte Solution SAP Senior (60-80%) in Aarau erhalten könntest
✨Networking mit IT-Profis
Schau, dass du an IT-Events und Meetups in deiner Region teilnimmst. Oft findest du dort nicht nur spannende Vorträge, sondern auch direkte Kontakte zu Leuten, die in der IT-Consulting-Branche arbeiten. So kannst du Insider-Infos über offene Stellen und das Arbeitsumfeld bekommen.
✨Aktiv in Fachgemeinschaften
Sich in Online-Communities wie LinkedIn-Gruppen oder Foren für IT-Beratung zu engagieren, kann dir helfen, sichtbar zu werden. Teile dein Wissen, stelle Fragen und vernetze dich mit anderen Professionals. Das gibt dir nicht nur Einblick in die Branche, sondern kann auch zu interessanten Jobangeboten führen.
✨Praktische Erfahrung zeigt's
Falls du noch nicht viele Projekte im Gepäck hast, schau nach Möglichkeiten, zum Beispiel in Form von Praktika oder Nebenjobs, um dein Wissen in der Praxis auszubauen. Bei Full-Time-Stellen zählt praktische Erfahrung oft doppelt, darum solltest du nichts unversucht lassen, um deine Skills zu zeigen.
✨Direkte Bewerbungen über uns
Vergiss die heisse Bewerbungsphase! Schau regelmässig auf unserer Website vorbei und bewirb dich direkt bei Jobup für die Stelle als Architecte Solution SAP Senior (60-80%). Wir freuen uns immer, talentierte Leute zu finden, die unser Team ergänzen möchten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Architecte Solution SAP Senior (60-80%) in Aarau mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine technischen Fähigkeiten!:In der IT-Beratung sind technische Fähigkeiten Gold wert. Mach sicher, dass du relevante Skills wie Programmiersprachen, Tools oder Software-Projekte klar in deinem Lebenslauf aufführst. Denk daran, konkrete Beispiele zu bringen, wo du deine Fähigkeiten angewendet hast – das zeigt, dass du nicht nur Theorie kannst, sondern auch praktisch fit bist!
Anpassung an unsere Unternehmenswerte:Vernetze deine Motivation mit den Werten und der Mission von Jobup. Wir suchen Leute, die nicht nur mit ihren technischen Fähigkeiten überzeugen, sondern auch gut ins Team passen. Schreib in deinem Anschreiben, warum du gerade bei uns arbeiten willst und was du zu unserer Kultur beitragen kannst – das macht dich sofort interessanter für uns!
Erzähl von deinen Projekterfahrungen:Wir lieben es, wenn du uns von Projekten erzählen kannst, an denen du gearbeitet hast. In deinem Lebenslauf und Anschreiben ist es hilfreich, spezifische Beispiele anzuführen, wo du Herausforderungen gemeistert hast oder innovative Lösungen entwickelt hast. Das zeigt dein Engagement und deine Problemlösungsfähigkeiten!
Schnapp dir ein paar Zertifikate!:In der IT-Welt sind Zertifikate oft ein grosser Pluspunkt. Wenn du zum Beispiel Kurse zu IT-Beratung, Cloud-Services oder ähnlichem gemacht hast, zögere nicht, diese in deinen Bewerbungsunterlagen zu erwähnen. Das unterstreicht deine Professionalität und deine Bereitschaft, in diesem Bereich weiterzulernen. Zeig uns, dass du bereit bist, die Extra-Meile zu gehen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobup vorbereitet
✨Zeig dein technisches Know-how!
In der IT-Beratung wird viel Wert auf deine technischen Fähigkeiten gelegt. Mach dich bereit, Fragen zu spezifischen Tools oder Technologien zu beantworten, die in eurem Bereich gängig sind. Zeig, dass du fit bist in der Anwendung dieser Technologien.
✨Praktische Beispiele aus deiner Erfahrung
Bereite einige konkrete Beispiele vor, wo du in der Vergangenheit Problemlösungen aufgezeigt hast. Überlege dir, wie du deine Analytik und Problemlösungskompetenz in bereits bewältigten Projekten demonstrieren kannst – das wird dein praktisches Wissen unterstreichen.
✨Versteh die Kundenbedürfnisse
Da du in der IT-Beratung oft mit Kunden zusammenarbeitest, sei bereit, Fragen zu beantworten, wie du auf unterschiedliche Bedürfnisse eingehst. Überlege, wie du Kunden beraten würdest und welche Methoden du anwendest, um ihre Probleme zu lösen.
✨Bereite dich auf Rollenspiele vor
Manchmal werden in Interviews für IT-Berater Rollenspiele genutzt, um deine Kommunikations- und Problemlösungsfähigkeiten zu testen. Sei bereit, hypothetische Szenarien zu besprechen und wie du in diesen Situationen reagieren würdest – dies hilft, deine Beratungskompetenz zu zeigen.
